来源:学术之家整理 2024-10-10 16:32:08
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邮编:200042
《公共行政与人力资源》杂志简介:
《公共行政与人力资源》是由上海公共行政与人力资源研究所主管、上海公共行政与人力资源研究所主办的综合性管理理论期刊。主要栏目:人才论坛、区域开发、人事论坛、海外瞭望、企业人才、现代管理、公务员管理、决策参考。等。注重内涵探研和实践指导,发挥在管理研究领域中的平台作用、阵地作用和示范引领作用。
杂志社稿件要求
1.观点明确、表述浦楚、资料准确、文字流畅、注释完整,文责自负。本刊在不影响文章主要观点表述的前提下,有权对稿件作必要的删改。
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3.详细文献出处作为参考文献列于文后,以作者、出版年份、书名(或文章名)、出版地点、出版单位(或期刊名)排序。
4.论文摘要尽量写成报道性文摘,包括目的、方法、结果、结论4方面内容(200字左右),应具有独立性与自含性。
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