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安全员职责

时间:2023-05-30 10:43:55

开篇:写作不仅是一种记录,更是一种创造,它让我们能够捕捉那些稍纵即逝的灵感,将它们永久地定格在纸上。下面是小编精心整理的12篇安全员职责,希望这些内容能成为您创作过程中的良师益友,陪伴您不断探索和进步。

安全员职责

第1篇

基层安全员岗位安全职责

1、在队(室)长领导下,负责车间的安全技术工作,贯彻上级安全生产的指示和规定,并检查督促执行。在业务上接受安全监督部门的指导,对操作职工进行业务指导,有权直接向安全监督部门汇报工作。

2、负责或参与制定、修订队室有关安全生产管理制度和安全技术操作规程,并检查执行情况。

3、负责编制队室安全技术措施计划和隐患整改方案,及时上报和检查落实。

4、协助队室长做好职工的安全思想、安全技术教育工作,负责新入厂人员的车间级安全教育,指导并督促检查班组(岗位)的安全教育。

5、负责安排并检查班组安全活动,经常组织反事故演习。

6、按照安全技术规范、标准的要求,参加队室新建、改建、扩建工程的设计、峻工验收和设备改造、工艺条件变动方案的“三同时”审查,落实装置检修、停工、开工的安全措施。

7、负责队室安技装备、灭火器材、防护和急救器具的管理,掌握车间尘毒情况,提出改进意见和建议。

8、每天深入现场检查,发现隐患及时整改。制止违章作业,在紧急情况下对不听劝阻者,可停止其工作,并立即报请领导处理。检查落实动火安全措施,确保动火安全。9、参加队室各类事故的调查处理,负责统计分析,按时上报。

第2篇

一、全面负责工地生产施工的组织和指挥工作。

二、参加工程项目的图纸会审,并参与施工组织设计和施工方案的制定,熟悉图纸和设计要求。

三、根据省、市有关要求,做好施工现场暂设建筑的安全生产,文明施工的设置。

四、会同工程技术人员对各专业班组按施工进度计划,图纸要求和设计要求进行技术交底。

五、组织指挥各班组按施工进度计划,图纸要求和设计要求进行施工,对每一分项分部工程完工组织班组组长进行自检,对不符合施工规范和验收标准的进行返工,直到合格为止。对下道工序的施工必须经过验收合格才能进行。

六、施工前必须会同安全员搞好安全教育技术交底工作,对违章作业,野蛮作业的坚决制止,抓好安全生产,文明施工。

七、组织设备操作人员、维修人员、管理好各种设备,使设备处于良好状态,做好周转材料的充分利用。

八、工程竣工后及时组织人员搞好设备,周转材料的入库、维修。

九、对有腐蚀的化学物品要采取特殊的保管措施降低污染源。

建筑工程资料员岗位职责

资料员负责工程项目的资料档案管理、计划、统计管理及内业管理工作。

一 负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理。

1. 负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作:在收到工程图纸并进行登记以后,按规定向有关单位和人员签发,由收件方签字确认。负责收存全部工程项目图纸,且每一项目应收存不少于两套正式图纸,其中至少一套图纸有设计单位图纸专用章。竣工图采用散装方式折叠,按资料目录的顺序,对建筑平面图、立面图、剖面图、建筑详图、结构施工图等建筑工程图纸进行分类管理。

2. 收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档:负责对每日收到的管理文件、技术文件进行分类、登录、归档。负责项目文件资料的登记、受控、分办、催办、签收、用印、传递、立卷、归档和销毁等工作。负责做好各类资料积累、整理、处理、保管和归档立卷等工作,注意保密的原则。来往文件资料收发应及时登记台帐,视文件资料的内容和性质准确及时递交项目经理批阅,并及时送有关部门办理。确保设计变更、洽商的完整性,要求各方严格执行接收手续,所接收到的设计变更、洽商,须经各方签字确认,并加盖公章。设计变更(包括图纸会审纪要)原件存档。所收存的技术资料须为原件,无法取得原件的,详细背书,并加盖公章。作好信息收集、汇编工作,确保管理目标的全面实现。

二. 参加分部分项工程的验收工作

1. 负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档:负责工程备案管理,实现对竣工验收相关指标(包括质量资料审查记录、单位工程综合验收记录)作备案处理。对桩基工程、基础工程、主体工程、结构工程备案资料核查。严格遵守资料整编要求,符合分类方案、编码规则,资料份数应满足资料存档的需要。

2. 监督检查施工单位施工资料的编制、管理,做到完整、及时,与工程进度同步:对施工单位形成的管理资料、技术资料、物资资料及验收资料,按施工顺序进行全程督查,保证施工资料的真实性、完整性、有效性。

3. 按时向公司档案室移交:在工程竣工后,负责将文件资料、工程资料立卷移交公司。文件材料移交与归档时,应有“归档文件材料交接表”,交接双方必须根据移交目录清点核对,履行签字手续。移交目录一式二份,双方各持一份。

4. 负责向市城建档案馆的档案移交工作:提请城建档案馆对列入城建档案馆接收范围的工程档案进行预验收,取得《建设工程竣工档案预验收意见》,在竣工验收后将工程档案移交城建档案馆。

5. 指导工程技术人员对施工技术资料(包括设备进场开箱资料)的保管:指导工程技术人员对施工组织设计及施工方案、技术交底记录、图纸会审记录、设计变更通知单、工程洽商记录等技术资料分类保管交资料室。指导工程技术人员对工作活动中形成的,经过办理完毕的,具有保存价值的文件材料;一项基建工程进行鉴定验收时归档的科技文件材料;已竣工验收的工程项目的工程资料分级保管交资料室。

三. 负责计划、统计的管理工作

1. 负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报,按月编制施工统计报表:在平时统计资料基础上,编制整个项目当月进度统计报表和其他信息统计资料。编报的统计报表要按现场实际完成情况严格审查核对,不得多报,早报,重报,漏报。

2. 负责与项目有关的各类合同的档案管理:负责对签订完成的合同进行收编归档,并开列编制目录。作好借阅登记,不得擅自抽取、复制、涂改,不得遗失,不得在案卷上随意划线、抽拆。 

3. 负责向销售策划提供工程主要形象进度信息:向各专业工程师了解工程进度、随时关注工程进展情况,为销售策划提供确实、可靠的工程信息。

四. 负责工程项目的内业管理工作

1. 协助项目经理做好对外协调、接待工作:协助项目经理对内协调公司、部门间,对外协调施工单位间的工作。做好与有关部门及外来人员的联络接待工作,树立企业形象。

2. 负责工程项目的内业管理工作:汇总各种内业资料,及时准确统计,登记台帐,报表按要求上报。通过实时跟踪、反馈监督、信息查询、经验积累等多种方式,保证汇总的内业资料反映施工过程中的各种状态和责任,能够真实地再现施工时的情况,从而找到施工过程中的问题所在。对产生的资料进行及时的收集和整理,确保工程项目的顺利进行。有效地利用内业资料记录、参考、积累,为企业发挥它们的潜在作用。

3. 负责工程项目的后勤保障工作:负责做好文件收发、归档工作。负责部门成员考勤管理和日常行政管理等经费报销工作。负责对竣工工程档案整理、归档、保管、便于有关部门查阅调用。负责公司文字及有关表格等打印。保管工程印章,对工程盖章登记,并留存备案。

五. 完成工程部经理交办的其他任务

建筑工程安全员岗位职责

1. 贯彻执行国家劳动保护、安全生产的方针、政策、法规和规定,全面落实“安全第一、预防为主”的方针,认真抓好劳动保护、安全生产和消防工作。

2. 调查研究生产中的不安全因素,提出改进意见,参与审查安全技术措施、计划,并对贯彻执行情况进行督促检查。

3. 做好安全宣传教育和管理工作,协助制定并督促执行安全技术培训工作,参与有关施工安全组织设计和各种施工机械的安装、使用验收,监督和指导电器线路和个人防护用品的正确使用。

4. 制止违章作业和违章指挥,发现重大隐患时,当安全与进度发生矛盾时,必须把安全放在首位,有权暂停作业,撤出人员,及时向上级主管领导报告,并提出改进意见和措施。

第3篇

1.安全员的作用

当前,一般的工程项目在针对安全工作进行管理时,都是一种被动的姿态,即安全管理工作也是按照工程项目部的各种安排在行事。当前,很多建筑施工项目的安全工作一般是在“四口五临边”、“深基坑周边”、“建筑物周边”等方面的安全防护以及对各种高空作业、脚手架和模板支撑架的稳定、建筑施工机械的操作以及管理中展开的。在工程项目的施工建设过程中,涉及到安全管理的第一责任人是项目经理。但在具体的安全管理和监督工作中,担负主要责任的仍然是安全员。因此,对安全员的定义以及职责的规范有了新的要求。即在项目施工过程中,安全员要满怀责任意识,主动地去发现在施工过程中的一些不安全的因素。也许有的因素是十分隐蔽的,这就需要安全员有敏锐的观察力以及专业能力。对于各种安全任务,除了要按照相应的规范进行安全交底,安全员是不能离开自己的安全岗位的。安全监督是一个随时动态的过程,在生产过程中,只有一直保持安全监督的岗位上有人在,才能及时地发现生产过程中的安全隐患问题并且及时采取措施进行处理,以防止安全问题对后续的施工带来影响。

此外,安全员在项目施工过程中的工作任务很重,当前安全员的工作内容主要有几个方面。第一,要在项目经理的领导下,对项目施工的组织设计中的各种安全措施进行全面的监督,并且要向具体的施工团队进行技术交底。第二,要在施工过程中进行相应的检查,比如到施工现场对地下管道、脚手架安全、电气线路等进行细致的查看,以确保生产过程能合乎安全施工的规定和标准。第三,在施工监督的过程中,一旦发现了相应的安全问题,要及时地提出相应的改进措施,并且对这些问题的改进进行监督。直到全部改进之后,才能进行验收工作。在施工过程中,安全员要及时地填写项目施工过程中现场的安全措施检查报告,而且要定期填写对生产的安全分析报告。同时要做好相应的记录,以便作为查询的依据。因此,作为安全员,不只是对书面的安全文件进行传送,更多的是要深入到基层中去,肩负着最重要的安全任务,及时排除隐患,纠正在施工过程中存在的不安全的因素。所以,安全员在施工过程中的作用非同小可。

2.安全员在工程施工中的发展现状

尽管安全员对项目施工的作用十分明显,但在实际的施工过程中,安全员受到的重视程度还不够高。有一些建筑企业往往存在对安全员根本不重视的情况,出现这类问题的原因主要有两个方面。第一,当前有的建筑企业的项目部对安全员的作用有一定的忽视。安全员在安全管理工作中是一个配套工作,有的安全员本身的素质也不够高,因此对项目施工的过程缺乏一定的了解,导致在安全施工的过程中对安全管理的意识还不够强,没有一定的预见性,实际的工作效率没有达到。因此在施工过程中没有发言权,在工作中也是处于一种被动的状态。第二,在工程项目的安全管理过程中,安全员很多时候都只是担任配角的角色,与安全有关的各种事物沟通比较少,没有进行主动的安全沟通,一般是出现了安全问题才会想解决的办法,因此对项目的安全工作很不利。一个高素质的安全员应该是有主动的精神,在施工过程中具备项目施工管理的综合素质。而且在制定应急预案的时候就能将自己的意见表达出来,防范于未然。只有这样,才能被施工企业认可,才能发挥安全员的根本作用。

二、如何提高安全员工作质量

安全员在项目施工的安全管理中有着十分重要的作用,是施工管理中不可或缺的一个角色。因此,提高安全员的地位和工作质量十分必要,可以从以下几个方面出发。

1.不断更新安全员的知识

安全员的工作必须是科学、公正、权威的,因此在企业中要不断加强对安全员的各种知识技能的培训和更新。首先,需要掌握法律法规。比如《建筑法》、《安全生产法》、《建筑工程安全生产管理条例》等,都是国家明确制定的有关于安全生产的各种规章制度。在建筑施工过程中,安全员要不断完善自己的法律意识,这样才能在施工过程中对各种法律条款合理地运用,有助于安全管理工作的开展。其次,安全员要在日常的工作中不断完善自己对新技术、新工艺、新材料的学习等,及时掌握相关的技术,以便在施工过程中发现问题之后能及时采取措施进行处理。最后,在施工安全监管中要做到规范、标准,在自己的岗位上履行自己的职责。

2.要加大监督力度

在实际的监督过程中,安全员要加大监督的力度,严格把关。而且监督工作要贯穿于整个施工过程中,实施项目施工全过程的安全质量控制。尤其是对一些重点的事故危险点要进行重点的监控,在工作中一直保持着严谨的质量意识。只有在工作中做到仔细、准确、齐全、及时等,才能真正提高安全管理的质量。

3.安全员要经常深入到现场

安全员的工作是发现施工中存在的问题并且及时提出解决的措施,进行项目的全方位安全管理。因此,安全员应该要经常深入到建筑现场中去,纠正一些不安全的行为。并且要和施工人员进行交流,将那些违章的行为、相应的技术要求等讲给施工人员听。让他们在施工过程中也能怀有质量意识,以便进行安全生产。

三、结语

第4篇

1、成立安全稳定办公室。由矿长__x任主任,其它四名股东(__x1、__x2、__x3、__x4)任副主任,全部专职安全员为成员,并确定一名股东专门分管安全生产工作。

2、健全安全员队伍。由__钨矿聘任6名专职安全员,聘任20名兼职安全员。专职安全员必须具备初级注册安全主任条件,经培训合格,持证上岗,并在__钨矿无自己的矿窿(或股份)。兼职安全员可从矿区各作业组择优聘任素质高、懂业务、责任心强、办事公道的人员,并经专门培训,持证上岗。每个矿窿明确1名兼职安全员。

3、安全员按区域划分管理范围。X__1矿区:股东由__x负责,并安排2名专职安全员,5名兼职安全员具体负责;__x2矿区:股东由__x负责,并安排2名专职安全员,9名兼职安全员负责;__x3矿区:股东由__x、__x负责,并安排2名专职安全员,6名兼职安全员负责。

4、明确安全稳定办公室和专(兼)职安全员的工作职责。(附后)

以上问题必须于20__年12月31日前整改到位,逾期不整改的,依据《安全生产法》第八十二条予以处罚。由此造成事故的,依法追究有关人员的责任。

二、矿长(__x)是__钨矿安全生产工作第一责任人,必须严格履行对本矿安全生产的管理职责。(依据《安全生产法》第十七条)

(一)建立、健全本矿安全生产责任制。

__x钨矿与市安监局签订《安全生产责任状》并向市安监局缴纳__x万元安全生产风险抵押金(依据国务院和省政府《关于进一步加强安全生产工作的决定》及省、市安监局有关文件),如全年未发生安全生产事故,则风险抵押金滚动至次年,如发生安全生产事故则从风险抵押金中扣除相关处罚金及事故处置金,扣除部分在本年底前补清风险抵押金至__x万元。

各采矿作业户与__钨矿签订《安全生产责任状》,明确各自的安全生产职责。安全生产责任必须分解落实到矿长、副矿长、各科室负责人、安全员、班组长以及每个从业人员身上,形成完整有效的安全监管体系,增强安全责任感,严格遵守安全法规和标准,防患于未然。

(二)组织制定本矿各项安全生产规章制度和各个工种、岗位的具体操作规程。

(三)保证本矿安全生产投入的有效实施。在20__年11月20日前按照实际从业人员数,投报非煤矿山企业雇主责任险。[据江西省安全生产监督管理局《关于开展江西省非煤矿山企业雇主责任保险工作的指导意见》(__安监一字[20__]42号)]。

(四)督促、检查本矿的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。矿山必须自行组织开展经常性的安全生产检查。检查要深入到各采矿点、各环节,检查现场、设施设备安全情况,检查采矿人员落实规章制度、安全操作规程情况,检查隐患整改情况。检查要建立现场检查记录、隐患排查、整改情况的资料档案。

(五)组织制定并实施本矿的生产安全事故应急救援预案;

(六)及时、如实报告生产安全事故。

以上问题必须于20__年12月31日前整改到位,逾期不整改的,依据《安全生产法》第八十一条予以处罚。由此造成事故的,依法追究有关人员的责任。

三、加强安全生产教育培训。(依据《安全生产法》第二十条至二十三条)

开展经常性的班组安全教育,确保生产经营单位负责人、安全生产管理人员、特种作业人员参加专门的安全生产技术培训,做到持证上岗。[找文章到文秘站-/-一站在手,写作无忧!]矿山必须对所有从业人员进行安全生产教育培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识、熟悉有关的安全生产规章制度和操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育培训合格的从业人员,不得上岗作业。

以上问题必须于20__年12月31日前整改到位,逾期不整改的,依据《安全生产法》第八十二条第(二)、(三)、(四)款予以处罚。由此造成事故的,依法追究有关人员的责任。

四、在规定时间内依法取得《安全生产许可证》。按照《安全生产许可证》申办条件,及时做好各项前期限准备工作,确保20__年10月31日前完成申报,11月30日前取得《安全生产许可证》。根据省、市有关文件规定,逾期未申报或未取得《安全生产许可证》的,限期整改,不得进行生产。情节严重的,停产整顿或提请政府关闭。

五、加大安全隐患整改力度。对目前矿山存在比较突出的(12个方面)安全隐患,必须按照市安监局的《整改指令书》(x安监管令整字[20__]第__号)的要求认真按要求整改到位。尤其是要加强对下列隐患的整改力度:

(一)、斜井

1、提升设施大部分采用建筑用提升绞车,控制设施设置、安装不合理,且绞车机前无任何防护栅栏。

2、未设置阻车装置,无挡车门,井底无捞车装置。

3、提升挂钩采用钢筋弯制而成。

4、通风、安全通道不畅通。

5、提升挂钩采用钢筋弯制而成。

6、窿(井下)内采掘工作面未能采用36V电压照明。

问题更为突出的有:__x、__x、__x、__x作业组;其中__x另还有一窿窿口上方废石、松石较多,存在坍塌危险。

(二)、竖井

1、提升支架不符合技术标准,简易捆绑而成。

2、提升设施采用建筑用提升绞车。

3、井口无任何安全防护设施和安全禁示标识。

4、提升挂钩采用钢筋弯制而成。

5、通风、安全通道不畅通。

6、窿(井下)内采掘工作面未能采用36V电压照明。

安全隐患突出的有:__x、__x、__x等采矿作业组。

(三)、水平窿

1、未形成自然通风,作业点未按规程要求安装局部通风设备。

2、安全通道不畅通。

3、窿口上方废石、松石较多,存在坍塌危险。4、窿(井下)内采掘工作面未能采用36V电压照明。

安全隐患突出的有:__x、__x、__x、__x、__x、__x,__x的的新开窿作业组。

以上问题必须于20__年12月31日前整改到位。逾期不整改的,依据《安全生产法》有关条款予以处罚。由此造成事故的,依法追究有关人员的责任。

第5篇

假如我是一名安全员,我就要让人人都来重视安全,绝对的 遵章守法,不折不扣地遵操作规程之章,守安全生产之法!我清楚地认识到违章就是走向事故,就是伤害自己、伤害他人,甚至走向死亡。认识到违章的重要性,就不会抱有任何饶幸心理。我还深刻地领悟到:或许一次不经意的违章,造成大的伤害或损失,就变成了违法。

假如我是一名安全员,我会深刻感受到安全的重要性。企业成于安全,败于事故。任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失,对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛,所以我必须在这一刻起认真履行职责。我清楚地认识到违章就是走向事故,就是伤害他人,甚至走向死亡。当一天安全监督员,就要让安全思想牢牢扎根在每个人的心中,让大家知道若责任心不到位就会酿成事故,让我们正确认识到安全不是一个人的问题,而是你中有我我中有你,是一个上下关联人人互保环环相扣的链,是一张错综复杂紧密相连的网。我要让人人成为安全员,我会把公司倡导的“责任连带安全互保”体系真正落实。

假如我是一名安全员,我决不搞形式上的安全,而是要追求内容上的真实。一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,从而制约采油一线的安全生产管理水平。如果只在形式上讲安全,应付检查,那么即使是投入再大付出再多,安全环境也不能得到本质改善,安全管理水平永远不能得到本质提升!只有每个职工在每日的工作中相互监督、相互提醒、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止不安全的因素存在;杜绝事故隐患,从小事做起,点点滴滴汇集在一起,就能筑起安全大堤。

无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于伤害,财产免于损失。安全生产是我们油田企业管理的重点,是我们发展的根本保证,安全就是效益。 假如我是一名安全员,我会把这种观点跟植于每个人(包括我自己)的心中。首先武装好自己,熟知熟会各项操作规程安全制度,认真学习安全有关法律法规;其次,养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯违章,敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;第三,勤于检查,及时发现整改事故隐患。履行好安全员职责,做好总结,向上级多提合理化建议;最后,从戴好安全帽,扎好安全带,穿好工作服,开好作业票等这些点点滴滴的小抓起,做起,持之以恒。

一线工人是安全生产主力军,没有工人参与监督和管理,安全生产很难搞好。人人当一次安全监督员,并不只要求在当安全员那天才记得安全生产的重要性,才去按章办事,还要求时时刻刻地关注安全,即使并不是安全监督员,也要将“安全生产”铭记心中,如果我们每个人都能真正拥有这样的境界,那么我们的安全生产工作必能做得更好。作为一名安全员,就更应该用一颗赤诚的心,去维护劳动者的安全和健康,用安全的规章制度和周到的服务为人们营造一个良好的生产环境。这样,我们的企业就能长盛不衰,我们个人就能在一个安全和谐的环境中幸福生活。

第6篇

关键词:安全管理;现状;对策

中图分类号:X9

文献标识码:A

文章编号:1672-3198(2010)17-0356-01

供电所作为基层的供电单位,在安全管理方面存在有一定的问题亟待解决。安全问题一直是一个令人头痛的问题,因为工作当中总是会出现各种安全问题。我们只有切实的构建科学有效、能够稳定运行的安全机制方能够将安全隐患在萌芽状态就消灭,这也是维护职工的安全和生产安全的最为有效地做法。

1 供电所安全管理现状

1.1 人员的安全意识不高

供电所的人员不但在思想上没有能够意识到安全问题的重要性,而且因为文化的短缺造成缺乏必要的安全管理能力。现在的农网体改中的农电工,文化素质较低,干起工作来凭借的竟然是经验。对正在实施的安全管理大多有抗拒思想,甚至于有些人对此嗤之以鼻,还是觉得自己多年的工作经验更为重要,对违章操作已经认为是件非常自然的事情。大家对上级部门要求实施的安全管理工作抱着应付一下的态度,认为是多此一举,完全没有必要,在思想上没有紧迫性,认识没有到位。安全工作陷入了大家都说很重要,工作起来就没有必要的怪圈之中,供电所的安全管理水平也就一直徘徊不前。

1.2 班组管理、现场监督流于形式,无法得到有效执行

供电所安全管理工作口号上是进行精细化的管理,可是实际上的工作仍旧为粗放管理。只有在上级督促、检查的情况下才能有所行动,并将大部分的工作时间来应付上级的检查。班组的基础管理不够扎实,工作的时候没有条理,什么工作都想弄好可是什么工作又都弄不好。形成的基础资料也不够科学严谨,漏洞百出是常态,只要是安全检查就必定会查出许多问题。供电所方面对于生产工作的违章现象经常是见怪不怪,许多违章的行为没有在违章之初就得到有效地制止,这对今后的安全生产造成了较大的威胁。同时,由于各个基层供电所呈点多面广的散布,县局管理的工作难度大,不能经常性的深入到基层供电所检查安全问题,对于不少安全隐患不能够做到及时发现、有效排除。

1.3 供电所的安全员不能有效地履行自己的职责

现在供电所的安全员全职的较少,大部分都是由其他工作人员兼任。他们身兼数职,担负起了不少纷繁复杂的其他工作,对于安全管理工作能投入的时间必然有限。同时,安全员与生产人员的收入待遇几乎一样,但工作的责任却大了很多,工作的时候心理压力也大。这样,安全员的工作热情就会受到打击,工作态度也不主动,只是想着换个工作岗位。这样造成了安全管理人才的大量流失,良好的安全管理局面也就难以保持。

2 构建起符合供电所实际需要的安全管理机制的措施

2.1 供电所的生产作业计划需要报经县局审核批准

供电所需要每周提前制定好下周的生产作业计划并送交县局审核批准。这样对于督促供电所的管理人员科学的调配工作人员,做好生产的准备以及提前到工作现场查看安全环境都有较大的益处。避免了以往因为工作匆忙而忽视安全管理的现象发生,以及为了按时完成生产任务而违章操作的现象也有效地减少。同时,上级部门能够及时准确的了解供电所所要进行和正在进行的工作内容、对有关的安全管理能够提供技术和人员上的帮助、对可能发生的安全隐患提前预警。县局的安全管理人员也能够及时在生产现场指导有关的工作、对于基层供电所的安全管理工作的推进提供了诸多学习和借鉴的机会、对供电所的安全管理更进一步创造良好的基础。

2.2 监理并施行供电所的安全考核评审制度措施

出于有效保障供电所的安全管理,我们需要从供电所的安全生产的实际出发,对供电所每周、每月所必须的生产工作进行确定,并以此作为基础来核算出安全管理的工作内容。对每个安全管理的工作内容进行细化以确定每项工作内容的评分标准,然后由上级的安全管理人员进行具体的评分工作。考评的方式不要拘泥于评分的方式,也可以考虑增加一些趣味性在其中。这样对于增加职工的参与热情是有推动作用。

2.3 重奖重罚、以点带面,推动供电所职工安全意识的提高

对于供电所工作现场和考评过程中暴露出来的典型违章行为,县局必须对相关人员进行重考核,并要在全局各供电所内进行通报,以点带面,促使其他供电所人员形成思想上的触动,避免类似行为的发生,逐步提高供电所职工“遵章守纪”的安全意识。

2.4 设立全职的安全员岗位来担负起全所的安全管理工作

基层供电所长的工作内容复杂,千头万绪,对于安全管理工作分身乏术。因此,我们可以考虑专门设立安全员的工作岗位,专职负责安全管理工作,对本供电所的安全管理工作进行全程监督管理。这样对于解决好所长因为精力有限不能面面俱到的实际情况是一个较大改善,解决了安全工作仅仅停留在口头上的现实。全职的安全员不但要担负起安全措施和安全制度的实际落实与执行的检查职责,还要对全所的工作人员的安全教育工作。

2.5 加强对供电所所长、安全员的激励与培训

适当提高所长和安全员的待遇,并对每月安全基础管理考评工作前三名的供电所所长、安全员给予额外的奖励,激励他们更加主动的投入安全管理工作。另一方面,要经常开展所长、安全员的业务技能培训,多组织与其他县局供电所安全管理人员之间的横向交流,提高其安全管理的能力和水平。

第7篇

为建立健全XX市税务局网络与信息安全事件应急工作机制,提高应对网络与信息安全事件能力,预防和减少网络与信息安全事件造成的损失和危害,维护国家安全和社会稳定。依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《国家网络与信息安全事件应急预案》、《XX市突发公共事件总体应急预案》等法律、法规制定本预案。

一、网络与信息安全组织机构和职责

(一)网络与信息安全领导小组

由政府信息公开工作领导小组成员组成。

领导小组下设办公室,负责网络与信息安全工作日常事务。

(二)网络与信息安全领导小组职责

负责制定网络与信息安全事件应急预案,并组织必要的演练,做好紧急重大、突发事件的应急处理工作。制定网络与信息安全应急处置措施,加强对专业技术人员的培训,提高应对处置网络与信息安全事件的水平和能力。负责指导各县(区)局网络与信息安全事件的预防、监测、报告和应急处置工作,并配合有关部门做好其他网络与信息安全事件的处置工作。

二、网络与信息安全应急处置措施

(一)有害程序事件应急处置措施

1、网络技术维护安全员随时密切监视有害程序事件中存在的计算机病毒、蠕虫、特洛伊木马、僵尸网络、混合程序攻击、网页内嵌恶意代码和其他有害程序的事件出现。

2、定期对设备硬盘数据、操作系统、软件系统、数据库系统进行备份,并将其保存于安全处。

3、发现有害程序事件时,网络技术维护安全员应立即向领导小组办公室通报情况。网络技术维护安全员应在十分钟内,将攻击的设备、系统、软件、数据等从网络中隔离出来,保护现场,同时向安全领导小组领导汇报情况。

4、启用反病毒软件对该设备进行杀毒处理,同时进行病毒检测软件对其他设备进行病毒扫描和清除工作。如发现反病毒软件无法清楚该病毒,应立即向安全领导小组报告。

5、经技术人员确认确实无法查杀该病毒后,应作好相关记录及日志或审计记录,同时立即向安全领导小组报告,并迅速联系有关产品商研究解决。

6、网络技术维护安全员负责被破坏系统等的恢复与重建工作,检查日志等资料,确认攻击来源,经领导小组同意,应立即告知各科室、部门做好相应的清查工作。

7、安全领导小组经会商后,认为情况极为严重,应立即向公安部门或上级机关报告。

(二)网络攻击事件应急处置措施

1、网络技术维护安全员随时密切监视网络攻击事件中存在的拒绝服务攻击、后门攻击、漏洞攻击、网络扫描窃听、网络钓鱼、干扰和其他网络攻击的事件出现。

2、一旦发现网络攻击事件时,网络技术维护安全员应立即向小组办公室通报情况。网络技术维护安全员应在十分钟内,将攻击的设备等从网络中隔离出来并停止系统运行,保护现场,同时向安全领导小组领导汇报情况。

3、定期不定时检查公网、专网、局域网网络安全,局域网内严禁各科室私架路由器、交换机等网络设备,一经发现,立即实行断网处理。

4、网络技术维护安全员负责被破坏系统等的恢复与重建工作,检查日志等资料,确认攻击来源,经领导小组组长同意,应立即告知各科室、部门做好相应的清查工作。

5、安全领导小组认为情况极为严重的,应立即向公安部门或上级机关报告。

(三)信息破坏事件应急处置措施

1、网络技术维护安全员随时密切监视信息破坏事件中存在的信息篡改、信息假冒、信息窃取、信息丢失和其他信息破坏的事件出现。

2、发现网上出现信息破坏事件时,网络技术维护安全员应立即登录后台,上传更新原始页面,同时向小组办公室通报情况。

3、网络技术维护安全员应妥善保存有关记录及日志或审计记录,并将有关情况向安全领导小组汇报。

4、安全领导小组召开安全领导小组会议,如认为情况严重,应及时向有关上级机关和公安部门报警。

(四)信息内容安全事件应急处置措施

1、网络技术维护安全员随时密切监视信息内容安全事件中存在的通过网络传播法律法规禁止信息、组织非法串联、煽动集会游行或炒作敏感问题并危害国家安全、社会稳定和公众利益的事件出现。

2、发现网上出现信息内容安全事件时,网络技术维护安全员应立即登录后台,上传更新原始页面,同时向小组办公室通报情况。

3、网络技术维护安全员应妥善保存有关记录及日志或审计记录,并将有关情况向安全领导小组汇报。

4、安全领导小组召开安全领导小组会议,如认为情况严重,应及时向公安部门或上级机关报告。

(五)设备设施故障应急处置措施

1、网络技术维护安全员随时密切监视设备设施故障中存在的软硬件自身故障、外围保障设施故障、人为破坏事故和其他设备设施故障的出现。特别是网络中断后,网络技术维护安全员应立即判断故障节点,查明故障原因,同时向小组办公室通报情况。

2、如属线路故障,应重新安装线路。

3、如属路由器、交换机等网络设备故障,应立即更换备用设备并与设备提供商联系,并调试畅通。

4、如属路由器、交换机配置文件破坏,应迅速按照要求恢复或重新配置,并调试畅通。如遇无法解决的技术问题,应立即联系上级部门或有关厂商请求技术支援。

5、如设备一时不能修复,应向安全领导小组汇报,急时起用备用设备。

(六)灾害性事件紧急处置措施

第8篇

精选关于建筑安全员工作总结范文   “做一名合格的安全员”是我现行本职工作的追求目标,自肩负安全员这个重任以来,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,在现行岗位上任职一年来,严格按照年初制定的工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主”的方针,强化安全生产管理,__年在所长的正确领导下,农电公司有关领导的信任与支持下,从事我非常珍惜这个安全角色,以积极的态度投入工作,今年的工作我感到非常充实的一年。现将一年来工作总结如下:

  1、以“做一名合格的安全员”作为自己工作的动力,思想上围绕爱国爱党,行动上处处想着局利益积极上进,协助所长认真落实安全生产责任制,加强有关安全生产法规、决定、条例,扎实作好安全培训工作,坚定地履行《安全责任书》,努力实现公司三级安全生产目标。在管理中敬业爱岗,严谨安全意识和职业道德,对安全意识淡雹经验不足、怕麻烦、惰性思想作祟的苗头通过安全日活动、生产运行分析会一起学习安全方面技能知识,吸取分析事故教训,总结事故教训,不断增进业务水平的提高,只要利于企业发展利于安全生产的自己身先立足。

  2、在所长的正确领导下,认真对辖区的设备和人员进行职能监督,在计划、布置、检查、总结、考核生产工作中,杜绝习惯性违章行为,坚决狠杀无票工作,坚决惩治保护器退出运行行为,使自己能掌握分管的设备运行情况以及威胁安全生产的重大隐患与薄弱环节。

  3、在农电设备组的亲自指导和工作布置下,及时了解安全生产情况。月月能深入村检查安全生产、每月分四次对设备进行夜巡和特巡,对设备的缺陷进行分类,落实督促设备组进行完善。使设备能健康稳定运行。能及时完成上级领导交给的工作任务。

  4、积极主动牵头做好“安全性评价工作”、“创一流供电企业”和做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大检查活动,在这些活动中以严、细、实的要求认真扎实开展,取得良好的效果,受到上级的表扬。

  5、认真履行职责,在落实“安评”工作中严把安全关,督促电工切实做好查评工作,共查出缺陷一万余条,目前已完成整改xxx条缺陷的整改工作,进一步提高了设备的健康水平,大大改善了全镇安全用电局面。

  2021年在安全管理工作中虽然取得了一定成绩,但于领导要求还存有一定差距,新的一年里,我将严格按照上级领导的要求和指示精神,进一步狠抓安全管理,为实现全年安全用电无事故,保障人民群众生命财产安全和正常用电作出更大贡献。

  精选关于建筑安全员工作总结范文

  20xx年本人担任xx工程项目部安全员,在任职期间认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,认真抓好现象工作,把安全落到实处。经过项目部领导以及安全员的不懈努力,营造出了一个安定、和谐的施工环境,确保了工程建设的各项工作的安全顺利进行。20xx年工作情况如下:

  一、建立完善制度措施

  (一)建立安全生产工作领导责任制和责任追究制。

  由项目经理负责,将安全生产工作列入各施工队的目标考核内容中,定期进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。建立一套项目部安罚体系,对于在施工过程中不遵守安全制度的施工人员进行处罚。

  (二)完善各类预案。

  参与项目部编制《食物中毒、中暑事故应急准备与响应预案》、《应急事故预案》。就台风、火灾等易发事故专门进行演练,熟悉应急救援方案。

  (三)签订责任书。

  项目部与各施工队层层签订责任书,明确各自的职责。新职员、新班组来项目部报到的第一时间就到安全部接受教育,在安全生产责任书上签字,并重点灌输搞好安全工作的重要性,提高的安全意识。将安全教育工作作为对员工及施工队年终考核的重要内容之一,实行安全一票否决制度。

  二、积极开展三级教育,加强工人的安全意识

  (一)施工生产进入正轨大量工人陆续进场,为了使工人熟悉本项目安全管理制度,提升工人安全生产意识,杜绝安全生产事故的发生;项目部把安全教育培训作为提高公司职工素质和安全管理的必修内容,整个项目安规考试应考率为100%,及格率为100%,同时,重点抓了对工人进场前“三级”安全教育,全部经考试合格方可上岗。

  (二)针对现场施工的特点,对工人班组展开安全技术交底会,对关键部位,易发生安全事故的地方对其进行交流,做好预防措施。

  (三)对电气焊工加强管理,所使用操作证必须年检合格方能上岗,动火时要开动火证以及配好灭火器和监火人。

  (四)维护电工所使用操作证必须年检合格方能上岗,工作年限在三年以上才能上岗。

  三、加强现场自查自纠力度

  每个星期组织领导以及相关人员对施工现场进行安全大检查,并且做好安全检查记录,对检查出来的隐患要求马上停工整改,确保施工现场的安全。每天不定时对施工现场进行检查,排查安全隐患,发现隐患立即整改。从7月份开工以来共发出隐患整改通知书8份,安全处罚通知书6份,整改各类隐患41处,严格控制施工现场违章作业,顺利完成公司安全指标。

  四、施工现场管理

  (一)加强施工现场的安全警示牌,安全宣传标语20块,各项安全标示牌20多块加强安全知识宣传,提高现场施工人员安全意识。

  (二)根据施工规范要求,进行施工现场必须配戴安全帽,在特种作业环境里,施工人员必须戴好安全帽,高空作业必须系好安全带。各职能施工员要做好各项安全技术交底,项目部在各分项工程开工以前,根据各分项工程所需的防护用品配发到每一个施工人员的手中,并在施工进入施工现场前配戴好方能进行施工。

  (三)着重对现场的氧气、乙炔进行隐患排查,凡是不符合氧气、乙炔使用规范的立即进行处理、针对现场的情况,专门定制放置氧气、乙炔的钢筋笼,两瓶分开放置,并且在乙炔钢筋笼上准备两瓶灭火器。

  (四)加强消防管理工作,对重点部位,安排专人负责,配足消防器材和设施。广泛开展消防安全知识的宣传,全面增强广大施工人员的消防安全意识和消防法制观念。

  (五)加强库房管理,对材料配件归类码放整齐,所使用的照明灯不能超过60W,并配备灭火器。

  五、自我工作总结

  (一)项目部领导对于安全工作还是放在首位,对于安全员的工作也是非常支持,但是我还是要不断的去学习,加强自身的安全知识。

  (二)开展安全隐患排查,预防各类安全生产事故的发生,同时要加大对分包单位的安全管理,监督隐患整改落实情况。

  (三)贯彻落实公司安全教育培训制度,对新进场、转岗及复岗人员开展安全教育,并开展消防演练、防台防汛等一系列应急救援演练,提升工人安全生产意识和事故应急处理能力。

  精选关于建筑安全员工作总结范文

  从20xx年进入公司成为一名安全员以来,本人始终坚持把公司下发的安全文件精神作为自己的行动指南。在思想上始终把安全工作放到第一位,行动上严格按照相关安全生产条例及规范,履行一名安全员的职责和义务,按时参加项目部定期召开的安全生产协调会,另外在闲暇之余,通过网络学习有关的安全生产资料,收集各类安全案例,努力提高自己的业务水平。在工作上坚决服从项目经理的安排,自觉做好各项工作,在重大问题上,坚持原则,明辨是非,较好的履行了一名安全员的职责。

  在充分贯彻落实上级部门文件的精神和要求,以创建工作为契机,实施专项整治为途径,安全和文明施工工作上有了明显的改善,回顾这段时间的工作主要做了一下几个方面的内容:

  1、加强组织领导,做好提起防范

  我们从完善安全生产责任制,落实安全生产,文明施工工作责任入手,目标明确,措施有力,及时分析安全生产,文明施工中存在的问题,并加以沟通和协调,使管理的力度得到了加强,另一方面项目部所有管理人员与施工班组形成了上下沟通的管理体系,再加上项目经理及集团公司对安全生产工作的高度重视,真正做到早抓.真抓.狠抓.实抓。

  2、加大安全生产宣传力度,增强安全意识

  为了切实增强全体从业人员的安全生产,文明施工意识,根据我们施工现场的实际情况,我们定期开展安全生产协调会,安全文明施工大检查,等专项会议,并积极利用标语,横幅,宣传画,黑板报,等方式大力宣传安全生产标语,及文明施工奖罚情况,对民工进行安全生产培训,每一个进场施工的工人都必须通过安全生产三级教育,确保特种作业人员必须持证上岗,努力提高工人自防自救的能力,不断加大安全生产教育工作,使我项目部人员的安全意识进一步得到提高。

  3、开展专项检查,消除质量,安全隐患。

  这段时间以来,我们在加强日常监督管理工作的同时,开展了每周日安全生产、文明施工的专项检查,周一早上安全例会,在夏季防高温和冬季消防防火措施上,项目部积极安排好值班人员,认真开展自查自纠,发现隐患立即排除,加强了对各施工队落实整改情况的跟踪检查,努力将事故隐患消除在萌芽状态。

  4、加强工人宿舍管理力度,改善工人宿舍坏境。

  由于工人宿舍管理难度大、安全隐患大,我们项目部在宿舍管理方面狠下功夫,工人宿舍普遍存在宿舍卫生环境差,电线乱拉乱接及私自使用电饭煲,电炉等违规电器的现象。为了克服以上问题项目部组织进行了多次检查,加大工人宿舍管理力度,要求各施工队每天派专人对生活区公共区域进行打扫,对工人宿舍卫生采取动态管理方方式,进行不定期宿舍卫生检查,并将责任具体分配到各班组身上。进行多次检查和整治,宿舍情况有了很大的改善,我们将继续加大工人宿舍管理力度,持之以恒的把工人宿舍管理好,给工人创造一个良好的生活环境。

  5、工作中存在不足和今后的努力方向

  在20xx年,本人虽然在工作上兢兢业业,认真履行自己分工范围内的职责,较好的完成了领导安排的各项任务,但也存在以下不足,主要有:

  1)在安全生产、文明施工存在的问题,部分安全资料不完整,施工现场材料堆放较为混乱,施工现场用电混乱,对施工现场的监管不严,标准不高,只求过得去,不求过得硬,从而埋下安全隐患。

  2)在平时工作中,对专业知识学识的积极性不够,对相关图纸、文件、施工措施等内容掌握、理解不彻底。

第9篇

为深入贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要》,全面推进素质教育,深化基础教育课程改革,让学生能在旅行的过程中陶冶情操、增长见识、体验不同的自然和人文环境、提高学习兴趣,全面提升学生综合素质,根据省教育厅《关于开展中小学生研学旅行试点工作的通知》,结合我学区实际情况,制定如下方案:

一、研学主题

走进曹洼酒章文创园感受吴桥酒章文化魅力

吴桥县酒章文化产业园藏馆内收藏了12000余只艺术酒瓶,并获得世界吉尼斯纪录。藏馆布展面积近400平米,馆内展出了陶、瓷、竹、木、金属、紫砂、皮革、玻璃、塑料等众多质地,戏曲类、神话类、人物类、动物类、建筑类、山石类、葫芦类、民俗文化类、军事类等几十个版块的10000余件珍贵艺术酒器具,有古酒器、青铜器、安华彩、钧瓷类等中国酒器具。园内有制酒车间,燕赵文人酒文作书法作品展厅,养殖基地和农耕园。

二、时间安排

2019年5月24日上午。

三、参加人员

上村马小学、曹洼小学、马库吏小学三校的三好学生,优秀少先队员以及学区和三校教师代表(121人)

四、研学旅行项目

吴桥县曹洼乡酒章文创园

五、组织机构

(一)研学旅行活动领导小组

组长:王进

副组长:刘江、刘振勇、于刚

组员:王合荣、李海涛、孟娟、张国平、孙健、赵志刚、方志强

主要职责

(1)统一领导和协调本次研学旅行活动中的安全工作,制定安全活动方案和安全措施,安排研学旅行工作,处置突发事件。

(2)抓好本次研学旅行活动的组织和开展工作,督促检查各班小组研学旅行活动中的执行情况。

(3)做好本次研学旅行活动的安全及其他工作。

(二)各职能小组的分工及职责

1.辅导员组

(1)组长:王进

职责:负责全面工作,安排辅导员的各项工作,组织相关活动开展。

(2)辅导员:李海涛、孟娟、孙健

职责:负责组织各小组学生的活动,如讲解、参观、互动等有关工作,并作好各校状况的监督工作。

(3)安全员,由各学校组织安排 ,每校两名教师为本校安全员。

职责:协助辅导员作好学生的管理和活动的组织,负责学生的安全教育,处理学生的请假等突发事情,安全员要监督、检查活动中安全工作的落实情况,协助处理安全有关事宜,并监督学生活动中突发事件等。

各校老师安排表

学校

学生

人数

负责

领导

负责老师

安全员

上村马小学

30

刘江

李英

李英,杨玉霞

马库吏小学

30

刘振勇

张国平

张国平,李爱玲

曹洼

小学

30

于刚

马凤霞

马凤霞,毕国菊

2.安全组

职务

姓名

主要职责

组长

王进

负责本次活动中各项安全工作的安排与实施,负责行进路线的安排与安全检查及各种安全设备的准备,制定每个环节的安全措施。

副组长

刘江

刘振勇

于刚

协助组长作好活动中的各项安全工作,并检查督促各种安全措施的落实情况及安全设备的准备情况,作好安全员的组织与分工,对有关学生活动中出现的不安全因素或违规行为要及时发现、及时制止,作好掉队学生的安排和意外安全事故的组织处置工作。

安全员

方志强

负责整个活动过程中安全工作具体的实施与监督、检查。

学校安全员

李英,杨玉霞,张国平,李爱玲,

马凤霞,毕国菊

负责本校活动过程中各项安全工作的落实与监督,各种突发安全事故的处置与报告。

3.后勤保障组

组员:赵志刚孙健

职责:

(1)负责所需物品准备与保管,如治疗急性肠胃炎药品、塑料袋以及扩音喇叭、对讲机等。

(2)负责安排本次活动所有人员的饮水安排。

(3)负责本次活动的环境保护工作。

4.宣传组

组员:孟娟

职责:负责照相、录像等工作。

六、目的意义:

(一)让学生通过本次研学活动,了解酒章文创园,感受吴桥杂技文化、酒章文化的魅力。

(二)让学生学会通过调查、收集、整理、研讨交流等方式收集信息,培养学生善于发现问题、并运用知识分析问题、解决问题的能力。通过活动培养学生“安全意识、团队意识、探究意识、公德意识和时间观念”等意识。

(三)丰富学生生活、陶冶情操、增长见识、全面提升学生综合素质,增强学生爱家乡、爱祖国的情感。

七、活动内容

参观河北省吴桥县曹洼乡酒章文创园:感受吴桥杂技文化,酒章文化的魅力。

参观清正廉明文化广场,酒章文化博物馆,燕赵文人书法展厅,酒艺小院,竹林酒肆街。

研学内容及目标:

1了解“二不尚书”范景文的清正廉明的故事,做正直的人。

2参观酒章文化博物馆,通过戏曲类、神话类、人物类、动物类、建筑类、山石类、葫芦类、民俗文化类、军事类等几十个版块的10000余件珍贵艺术酒器具感受中华五千年灿烂的文化底蕴。

3观看燕赵文人书法作品,感受酒与书法相碰撞产生的的文化魅力。

4参观酒艺小院和竹林酒肆街,感受酒章文创园的清幽雅致。

研学方式:

旅游+学习

八、工作要求

(一)学区准备工作

1.成立研学旅行活动领导小组,明确职责,统筹本次活动。

2.考察活动线路、研究确定活动主题及学生探究内容

结合线路资源和学科知识及学生实际能力,确定研学探究主题和活动内容。

3.知识储备

(1)根据研学主题及探究内容,召开各校长会,明确分工,指导学生分阶段收集体相关资料。

(2)各学校组织教师和学生收集相关资料,并组织学生交流。

4.各学校根据活动内容考察活动线路,如何开展活动等有关事宜,共同制定安全活动方案。

5、5月24日,准时组织学生出发进行研学旅行活动。

(二)学生准备工作

第一阶段:在老师指导下搜集和研学活动有关的资料

第二阶段:观看学校、老师们收集的视频、图片、文字资料

第三阶段:交流研讨、整理阶段

第四阶段:旅行前准备阶段

1.学生分组,根据课程内容有重点地选择研究主题,并制定研学方案。

2.根据需要带好生活用品、用具等物品。

九、研学成果展示

第10篇

20__年3月,焦化厂创造性地推行了班组安全员、青安岗长一体化考核制度,把青安岗活动与班组安全工作有机融为一体,极大地调动和发挥了青安岗长的积极性,为班组安全工作筑牢了一道防线,确保了焦化厂长周期的安全生产无事故。

一、班组安全员、青安岗长一体化考核制度提出的基本依据

班组安全员、青安岗长一体化考核制度的提出和建立,主要是针对青工在企业安全生产中的特殊地位、焦化厂安全工作的特殊重要性、班组安全活动的薄弱和青安岗活动的虚化等问题。

(一)青工在企业安全生产中的特殊地位

在进入市场经济以后,随着市场激烈竞争,国有企业出现了大规模的下岗分流、减员增效,一大批年龄大的老职工内部退养,企业职工队伍出现了年青化的趋势,青工在企业安全生产中的地位发生了显著变化,实现了两大转变,一是由过去只占少数的生力军变为如今占大多数的主力军,二是由过去的突击队作用变为如今年骨干和中坚作用。就我们临钢焦化厂而言,现在35周岁以下的青工已达到700多人,已占到职工总数近70,成为职工队伍的主体,因此如何抓好青年职工的安全生产工作也成为企业安全生产的最重要、最关键、最核心的部分。

(二)青工特性使其成为事故发生的主要对象

在企业中,青工主要是指年龄在35周岁以下的青年职工,其具有以下主要特性:年轻气盛,活泼好动,实际工作经验缺乏,缺乏足够的耐心和细心,好奇心强,胆大敢干。这些特点,使得青工极易成为事故的受害者。近十几年来,临钢公司发生的工亡、重伤、轻伤事故,90以上属于青工伤害或由于青工责任造成的伤害,甚至在1998年同一届技校毕业生中相继发生了三、四起受伤事故,这些都说明,抓好青工的安全生产工作已成为安全工作的主要内容。“青安岗”作为专抓青工安全生产的群众性安全活动必须切实得到加强,而不能有丝毫的削弱和放松。

(三)焦化厂的特殊厂情决定了“青安岗”工作的极端重要性

焦化厂现有职工1200余名,其中35岁以下青工700余人,占近70。全厂设有1个厂级青安总岗、9个车间青安分岗和64个班组青安岗。由于点多、面广、人多、战线长,且处于易燃易爆易中毒区域,属国家一级防火单位,安全工作的难度特别是青工安全工作的难度相对较大,这就要求我们必须始终把“青安杯”竞赛放在全厂各项工作的重要位置,深入、扎实地推进“青安杯”竞赛活动,

(四)班组和青安岗活动存在的问题制约着安全工作的发展。

长期以来,在“青安岗”工作中存在着许多问题:(1)自我体内封闭循环,与班组的安全生产中心工作结合不紧;(2)管理机制不活,责任、权力、利益相互脱节,缺乏有效的激励约束;(3)基础不扎实,活动不规范,随意性较大;(4)全员性安全工作体系尚未建立,基层兼职安全人员的作用有待进一步发挥。

因此,为了贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,不断强化班组安全员、青安岗长的责任意识,充分发挥基层兼职安全人员的作用,形成责权利相统一的管理机制,全面夯实班组的安全基础工作,经过深入的调查研究,焦化厂于20__年3月提出并实施了班组安全员、青安岗长一体化考核制度。

二、班组安全员、青安岗长一体化考核制度的主要内容

班组安全员、青安岗长一体化考核制度作为焦化为狠抓基层班组、青安岗安全工作的重要载体,其主要内容包括以下几个方面:

(一)设置模式

青安岗的设置,必须以班组为单位,严格按照青工占职工总数50以上的班组设立青安岗的原则重新调整,取消跨班组成立的联合青安岗,实行班组安全工作与青安岗活动一体化制度,由青安岗长兼任大班安全员,对班组和青安岗的安全工作全面负责。

在岗长的具体配备上,根据班组实际情况,按照确保岗长有充分的工作时间的原则,进行了分类要求:

1、常白班班组

(1)班组设立青安岗的,实行班组安全工作与青安岗活动一体化制度,由青安岗长兼任大班安全员,对班组和青安岗的安全工作全面负责。

(2)班组未设立青安岗的,实行班组安全工作与青工安全工作一体化制度,由大班安全员对班组的安全工作全面负责。

(3)炼焦四大班比照此模式设立。

2、三班倒的大班

(1)大班设有替补人员或副班长的,如符合条件,可由其担任大班安全员兼青安岗长,对班组和青安岗的安全工作全面负责。

(2)大班不设替补人员或副班长的,一是如大班长年富力强的,可由其兼任大班安全员、青安岗长,二是可以小班为单位,设立小班安全员兼青安岗长,对小班的安全工作和青安岗的工作全面负责。小班人数较多的,可选配符合条件的职工担任小班安全员兼青安岗长;小班人数较少的,可由小班长担任小班安全员兼青安岗长。

3、条件具备的班组也可以实行班组安全员、青安岗长、工会小组长由一人担任,形成党政工团齐抓共管安全工作的格局。

(二)产生程序

班组安全员、青安岗长的产生,严格按照“班长(组长)提名------车间安全员、团支部共同研究------车间决定任命-----安全科、团委备案”的程序进行。

(三)安全管理责任

班组安全员、青安岗长与班(组)长同为班组和青安岗的安全第一责任人,对本班组和青安岗的安全工作负全面管理责任,其职责主要是协助班(组)长全面抓好班组安全工作和青安岗工作。

(1)本班组和青安岗发生人身伤害事故的,比照班长,严格按厂、车间有关规定追究管理责任;

(2)本班组和青安岗发生“三违”行为和未及时发现、处理、上报隐患的,承担联带管理责任;

(3)本班组和青安岗的安全工作各项任务未及时按要求完成的,承担主要管理责任;

(4)对本班组和青安岗全体职工负有管理

教育的责任,对各项安全工作制度负有保证贯彻落实的责任,对各项安全设施负有管理维护的责任。

(五)安全管理权力

(1)在车间安全员、团支部和班(组)长的领导下开展工作,行使安全管理职权,对本班组和青安岗的安全工作全面负责。

(2)协助班长开好班前班后会,制订安全工作计划,布置、检查和落实本班组和青安岗的各项安全工作,对职工进行系统的安全教育。

(3)主持召开周四班组和青安岗活动,总结上月安全工作,布置下月安全工作,组织学习安全法规、制度、规程、文件和事故案例等。

(4)认真开展安全检查,严格落实各项安全制度,每日班前、班中、班后进行严格的查违章、查违纪、查隐患活动,并与班长共同负责处理“三违”人员、隐患和事故。

(5)做好大中小修的现场安全监护工作,对检修现场的安全工作全面负责,管理和维护好各项安全设施;

(6)督促班组和青安岗职工开展仿宋字练习,

(7)负责做好班组和青安岗的各项安全>:请记住我站域名/

(8)协助班长做好班组的其它安全管理工作。

(六)考核奖罚

该项制度纳入厂安全工作总体考核,从厂安全奖中每月抽出20__元,按照每个班组安全员、青安岗长每月20元的标准,建立班组安全员、青安岗长安全考核基金,由安全科、团委与车间共同负责考核发放。

二、班组安全员、青安岗长一体化考核制度的实施与取得的效果

(一)班组安全员、青安岗长一体化考核制度的实施过程主要经历了三个阶段。

一是统一调整设置阶段。从20__年3月至5月,焦化厂安全科和团委深入各车间、班组,逐一调查核实,严格按照以班组为单位,青工占职工总数50以上的班组设立青安岗的原则重新调整,取消跨班组成立的联合青安岗,实行班组安全工作与青安岗活动一体化制度,由青安岗长兼任大班安全员,对班组和青安岗的安全工作全面负责,全厂青安岗总数由原来的37个增至64个,并设立了67个班组安全员和青安岗长,全部由青安岗长兼任本班组安全员,协同班长对班组安全工作负责,消灭班组安全工作的盲区和空白。

二是严格考核奖罚阶段。从20__年5月至20__年9月,焦化厂安全科和团委制定了严格的百分制考核细则,从安全事故、安全教育、安全管理、现场区域、职工素质和青安岗活动六个方面对班组安全员、青安岗长的工作进行严格考核,自20__年2季度以来,焦化厂共发放班组安全员、青安岗长考核基金15483元,处罚597元,有效地调动和激励了班组安全员、青安岗长的工作积极性。

三是进一步修订完善阶段。从20__年9月到现在,焦化厂多次根据实际情况,针对实施过程中存在着的标准过低、考核不、激励约束作用不够充分等问题,修订完善考核制度和细则,并着重在提高和发挥班组安全员、青安岗长的作用上下功夫,从而更有效地发挥一体化考核制度的激励约束作用。

(二)班组安全员、青安岗长一体化考核制度实施以来,取得十分显著的效果。

1、班组安全工作基础显著增强。

过去存在的班组安全活动与青安岗活动“两张皮”现象得到有效克服,实现了班组安全工作与青安岗安全工作的有机融合,班组安全员与青安岗长的地位虚化、作用弱化、工作随意化的问题较好解决,班组内部的安全工作防线初步建立和形成。

20__年3月以来,各班组安全员、青安岗长就查处各类安全隐患1000余项,纠正和制止违章、违纪行为300余人次,全厂67个班组100通过公司和厂安全合格班组认定,并有30的班组通过安全优秀班组认定,二化产车间维修班青安岗还成为临钢唯一的省级青安示范岗,有效地确保了班组和青安岗的安全工作。

2、职工的安全素质显著提高。

第11篇

1.以“做一名合格的安全员”作为自己工作的动力,实习期间我在行动上处处想着全局利益积极上进,协助同事认真落实安全生产责任制,加强有关安全生产法规、决定、条例,扎实作好安全的学习,努力适应在东南厂的管理特点和工作环境。在管理中敬业爱岗,严谨安全意识和职业道德,对安全意识淡薄、经验不足、怕麻烦、惰性思想作祟的苗头通过安全日活动、生产运行分析会一起学习安全方面技能和知识予以纠正,同时我积极吸取分析东南厂事故教训,总结经验,不断增进业务水平的提高,只要利于企业发展利于安全生产的自己身先立足。

2.在黄经理的正确领导下,我认真对辖区的设备和人员进行职能监督,在计划、布置、检查、总结、考核生产工作中,杜绝习惯性违章行为,使自己能掌握分管的任务以及威胁安全生产的重大隐患与薄弱环节能够及时的指出并纠正。

3.认真履行职责,把小吴姐交给我的任务认认真真的完成,不断的做笔记,记录有关注意事项,把事情条理化,把该记录的问题记录清楚。

在实习期间我认真工作,经常查找不足之处,但于领导的要求目标还存有一定差距。以后,我将严格按照领导的要求和指示,进一步的学习安全知识,努力干好自己的本职工作。

一、存在不足

通过三个多月的安全员实习,虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是:

(一)思想解放程度还不够,组织、沟通能力上还略有欠缺,和有经验的同事比较还有较大的差距。

(二)涉及工作多样复杂,需要时间不断的学习,对安全理论的理解还不到位,需要在实践中不断的领会。

(三)工作中不够大胆,对有些事情放不开,要不断创新,不断完善自己的各方面素质。在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。

二、 日后的工作计划

1、认真学习,努力提高自身素质及工作能力,尽职、尽责、尽快做好安环部的本职工作。

2、发扬吃苦耐劳精神。不怕吃苦,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种环境,在复杂的工作中磨练意志,增长才干。

3、发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,在学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的理论功底和踏实的工作作风。力求把工作做得更好,树立良好的个人形象。

第12篇

关于最新精选建筑安全员工作总结范文   在2021年,本人作为施工现场的安全员,全面负责项目部前方安全管理工作,回顾本人在2021年的工作,虽有一些成绩,但也存在一些不足,现就本人把2021年的工作做一下简要总结:

  一、思想方面

  在日常工作过程中,本人始终坚持把公司下发的安全文件精神作为自己的行动指南。在思想上始终把安全工作放在第一位,行动上严格按照相关安全生产条例及规范执行,履行一名安全员的职责和义务,按时参加项目部定期召开的安全生产协调会。另外在闲暇之余,通过网络学习有关的安全生产资料,收集各类安全案例,努力提高自己的水平和业务。在工作上坚决服从项目经理的安排,自觉做好各项工作。在重大问题上,坚持原则,明辨是非,较好的履行了一名安全员的职责。

  二、工作方面

  在充分贯彻落实上级门文件的精神和要求下,以创建工作为契机,实施专项整治为途径,安全和文明施工工作上有了明显的改善,回顾一年来的工作,主要做了以下几个方面的内容:

  1、加强组织领导,做好提前防范

  年初,我们就从完善安全生产责任制,落实安全生产、文明施工工作责任入手,目标明确、措施有力,及时分析安全生产、文明施工中存在的问题,并加以沟通和协调,使管理的力度得到了加强;另一方面项目部所有管理人员与施工班组形成了上下互通的管理体系,再加上项目经理及集团公司对安全生产工作的高度重视,真正做到早抓、真抓、狠抓、实抓。

  2、加大安全生产宣传力度,增强安全意识

  为了切实增强全体从业人员的安全生产、文明施工意识,根据我们施工现场的实际情况,我们定期开展了“安全生产协调会”、“安全文明施工大检查”等专项会议,并积极利用标语、横幅、黑板报等方式大力宣传安全生产标语及文明施工奖罚情况,对民工进行安全生产培训,每一个进场施工的工人都必须通过安全生产三级教育,确保特种作业人员必须持证上岗,努力提高工人自防自救的能力,不断加大安全生产教育工作,使我项目部人员的安全意识进一步得到提高。

  3、开展专项检查,消除质量、安全隐患。

  今年以来,我们在加强日常监督管理工作的同时,开展了每周日安全生产、文明施工的专项检查,周一早晨安全例会,在夏季防高温和冬季消防防火措施上,项目部积极安排好值班人员,认真开展自查自纠,发现隐患立即排除。加强了对各施工队落实整改情况的跟踪检查,努力将事故隐患消除在萌芽状态。

  4、加大工人宿舍管理力度,改善工人宿舍环境。

  由于工人宿舍管理难度大、安全隐患大,我们项目部在在宿舍管理方面狠下功夫,工人宿舍普遍存在宿舍卫生环境差,电线乱接乱拉及私自使用电饭煲、电炉等违规电器的现象。为了克服以上问题,项目部组织进行了多次检查,加大工人宿舍管理力度,要求各施工队每天派专人对生活区公共区域进行打扫,对工人宿舍卫生采取动态管理方式,进行不定期宿舍卫生检查,并将责任具体分配到各班组身上。进行多次检查和整治,宿舍情况有了很大的改善,我们将继续加大工人宿舍的管理力度,持之以恒地把工人宿舍管理好,给工人创造一个良好的生活环境。

  三、工作中的存在不足和今后的努力方向

  在2021年,本人虽然在工作上兢兢业业,认真履行自己分工范围内的职责,较好地完成了领导安排的各项任务,但也存在以下不足,主要有:

  1、在安全生产、文明施工中存在的问题:部分安全资料不完整;施工现场材料堆放较为混乱;施工现场用电混乱;对施工现场的监管要求不严,标准不高,只求过得去,不求过的硬,从而埋下安全隐患;

  2、在平时工作中,对专业知识学习的积极性不够,对相关图纸、文件、施工措施等内容掌握、理解不彻底;

  3、工作细心度不够,时常在小问题上出现错漏。

  2021年即将结束,虽然这一年在抓安全生产、文明施工管理方面做了一些工作,取得了一定的成绩,积累了一些经验,但也仍然存在着不少的问题,随着2022年的到来,本人一定会加强针对性的措施、开拓工作思路、创新管理模式,总结经验找不足,突出重点抓落实,在今后的工作中力争取得更好的工作成绩。

关于最新精选建筑安全员工作总结范文   今年,我厂时刻紧盯全年目标任力不放松,按照制定的各项任务,结合自身实际,广大干部职工进取配合,进一步明确目标,找准方向,强化管理,全年深入开展安全生产月活动、质量宣传月活动,顺利完成了全年的各项目标任务,为进一步发展奠定了坚实的基础。现将工作开展的具体情景总结如下:

  一、目标细化分解,目标职责明确

  目标为我们确定了前进的方向,是工作的动力。年初以来,我厂即对目标细化分解,层层落实到班组,个人,做到人人清楚和紧盯目标,人人头上有任务,个个肩上有压力,全力向目标冲刺,结合目标任务,出台了相应的制度与管理考核办法,加大管理力度,及时查找目标运行过程中的不足和纠偏,使目标运行走在良性循环的发展轨道。

  二、队伍人员稳定,品种完成较好

  我厂处处本着“以人为本,精细管理,确保各项工作顺利完成”的目的,全年狠抓人员稳定管理,一是健全相应的管理制度和规章制度,从人员出勤,规范操作,劳动效率上着手,细化职责,量化考核,到达制度管理人,用制度约束人的目的;二是搞好各种培训,提高员工素质,以提高培养员工的大局观念,质量意识,培养岗位操作技能,并做好对人员的培育吸纳和储备工作,以增强员工的稳定性,三是在全厂职工中营造良好的企业文化氛围,向员工宣传灌输企业文化理念和精神,提高员工的职责感,使命感和主人翁意识,全力打造出一支技术娴热,操作过硬,勇于拼搏,敢于胜利的员工队伍。

  三、质量管理完善,产品安全可靠

  质量是我们赢得市场的最终保证,为此,我厂在质量管理上毫不放松,在进取主动的查找不足,针对市场反馈及时调整,并加大对生产过程的全方位控制力度,加强对各质量控制点的监控,明确生产加工过程中各环节的质量职责,加大对质量标准体系文件的学习,增强质量规范意识,提高过程操作严肃性,以标准指导人的操作,以考核约束的行为,确保产品质量稳定提高。

  四、现场管理提升,操作行为规范

  1、加强基础管理人员的管理,防止基层管理人员的管理方法简单粗暴。

  2、充分发挥基层班组人员的模范带头作用,确保员工身先士卒,率先垂范。

  3、对人员合理调配,量方定岗施其专长,促进现场管理正常有序,

  4、加强现场的监察力度,从员工着装等细节入手,规范和强化现场管理力度,增强员工参与现场管理的自觉意识和职责感,提高现场管理水平。

  5、加强现场维护与考核力度,指定专人负责对生产现场的清理与维护工作,对生产过程中的不贴合项进行及进的完善与整改。

  五、设备管理创新,安全生产稳定

  1、加强设备基础监查,尤其是抓好水、电、汽等成本资源的管理和超耗控制,做节奖超罚,使节俭部门在工资上得到体现,齐抓管理,构成合力。

  2、抓好设备安全管理的基础上,加强员工的安全培训,有效维护和保养设备,认真开展设备安全、现场自查、互查、监查、推动日常检查、监督的有效实施。

  3、依托科技创新推动整体工作,以有效的科技创新来拉动整体工作的逐步上升。

  应对新的一年,我厂将力争做到以目标管理为中心,进一步夯实质理管理基础,实现各项管理的落实到位,并以严格的保证措施,推动全面管理再上台阶,从而以崭新的面貌,精细的管理,较好的经济效益向新的目标发出新的冲刺,取得更大的胜利!

  关于最新精选建筑安全员工作总结范文

  从20xx年进入公司成为一名安全员以来,本人始终坚持把公司下发的安全文件精神作为自己的行动指南。在思想上始终把安全工作放到第一位,行动上严格按照相关安全生产条例及规范,履行一名安全员的职责和义务,按时参加项目部定期召开的安全生产协调会,另外在闲暇之余,通过网络学习有关的安全生产资料,收集各类安全案例,努力提高自己的业务水平。在工作上坚决服从项目经理的安排,自觉做好各项工作,在重大问题上,坚持原则,明辨是非,较好的履行了一名安全员的职责。

  在充分贯彻落实上级部门文件的精神和要求,以创建工作为契机,实施专项整治为途径,安全和文明施工工作上有了明显的改善,回顾这段时间的工作主要做了一下几个方面的内容:

  1、加强组织领导,做好提起防范

  我们从完善安全生产责任制,落实安全生产,文明施工工作责任入手,目标明确,措施有力,及时分析安全生产,文明施工中存在的问题,并加以沟通和协调,使管理的力度得到了加强,另一方面项目部所有管理人员与施工班组形成了上下沟通的管理体系,再加上项目经理及集团公司对安全生产工作的高度重视,真正做到早抓.真抓.狠抓.实抓。

  2、加大安全生产宣传力度,增强安全意识

  为了切实增强全体从业人员的安全生产,文明施工意识,根据我们施工现场的实际情况,我们定期开展安全生产协调会,安全文明施工大检查,等专项会议,并积极利用标语,横幅,宣传画,黑板报,等方式大力宣传安全生产标语,及文明施工奖罚情况,对民工进行安全生产培训,每一个进场施工的工人都必须通过安全生产三级教育,确保特种作业人员必须持证上岗,努力提高工人自防自救的能力,不断加大安全生产教育工作,使我项目部人员的安全意识进一步得到提高。

  3、开展专项检查,消除质量,安全隐患。

  这段时间以来,我们在加强日常监督管理工作的同时,开展了每周日安全生产、文明施工的专项检查,周一早上安全例会,在夏季防高温和冬季消防防火措施上,项目部积极安排好值班人员,认真开展自查自纠,发现隐患立即排除,加强了对各施工队落实整改情况的跟踪检查,努力将事故隐患消除在萌芽状态。

  4、加强工人宿舍管理力度,改善工人宿舍坏境。

  由于工人宿舍管理难度大、安全隐患大,我们项目部在宿舍管理方面狠下功夫,工人宿舍普遍存在宿舍卫生环境差,电线乱拉乱接及私自使用电饭煲,电炉等违规电器的现象。为了克服以上问题项目部组织进行了多次检查,加大工人宿舍管理力度,要求各施工队每天派专人对生活区公共区域进行打扫,对工人宿舍卫生采取动态管理方方式,进行不定期宿舍卫生检查,并将责任具体分配到各班组身上。进行多次检查和整治,宿舍情况有了很大的改善,我们将继续加大工人宿舍管理力度,持之以恒的把工人宿舍管理好,给工人创造一个良好的生活环境。

  5、工作中存在不足和今后的努力方向

  在20xx年,本人虽然在工作上兢兢业业,认真履行自己分工范围内的职责,较好的完成了领导安排的各项任务,但也存在以下不足,主要有:

  1)在安全生产、文明施工存在的问题,部分安全资料不完整,施工现场材料堆放较为混乱,施工现场用电混乱,对施工现场的监管不严,标准不高,只求过得去,不求过得硬,从而埋下安全隐患。

  2)在平时工作中,对专业知识学识的积极性不够,对相关图纸、文件、施工措施等内容掌握、理解不彻底。