时间:2023-06-02 09:20:42
开篇:写作不仅是一种记录,更是一种创造,它让我们能够捕捉那些稍纵即逝的灵感,将它们永久地定格在纸上。下面是小编精心整理的12篇副县长述职,希望这些内容能成为您创作过程中的良师益友,陪伴您不断探索和进步。
一、强化理论学习,不断增强驾驭经济工作和依法行政能力
本人始终把理论学习作为提高自身素质、工作水平和领导艺术的重要手段,只有具备良好的理论道德素质,才会具备强烈的事业心和责任感,才能不断提高驾驭经济工作和依法行政的能力。重点学习了“三个代表”重要思想及十七大、十七届三中全会、社会主义市场经济、法律法规知识。在学习过程中,做到集中学习与自学相结合。充分利用县委中心组学习的机会,了解国家大的方针政策,广泛涉猎关系县域经济持续快速发展的相关知识。因为每次中心组学习的主题发言人都是对讲解的专题进行了认真系统地研究后才组织学习的,这不仅节约了学习时间,而且可以对一个专题了解得比较深入。今年3-4月,非常荣幸能有机会去省委党校参加了两个月的理论学习,授课教授深入浅出的讲解,让我受益匪浅。工作之余,合理利用时间加强分管工作政策的系统研究,特别是移民工作,政策的连续性和延续性非常强,如果不熟悉相关政策,根本就不可能进行决策。从国务院至县级政府的传阅文件也是非常好的学习资料,加强对这些文件的学习和研究,对自己的思维方式方法起到了巨大的推动作用。
二、注重调研积累,不断增强工作信心
“没有调查,就没有发言权。”这是我们经常挂在嘴边的一句话,但要身体力行,是需要艰辛付出的。今年是我任副县长的第二年,通过一年的摸爬滚打,明显感觉到自己在开展工作时要顺手得多。我想其原因就在于实践的积累,多次处置突发事件和日常工作的现场妥善解决,不断增强了我的工作信心,为各项工作的顺利开展增添了阅历。就我分管的工作而言,今年最大的任务就是确保三峡库区、水布垭库区高水位蓄水顺利,确保黄土坡整体搬迁稳步推进。三峡库区175米蓄水前,我数次带领移民、国土、卫生等相关部门负责人,深入各乡镇就清库情况进行调研、指导和督办,就安全防范、临时通行便道等系列问题进行专题研究,在广泛征求乡镇政府同志的意见后,在县委、县政府主要领导的指示下,对清库相关事宜正确决策、果断执行,最后保证了三峡库区四期蓄水的安全顺利,保证了库区人民的正常通行。在蓄水期间也出现过大大小小的险情,鉴于在水布垭库区木竹坪、大堰塘两次抢险救灾过程中积累的经验,我们以确保人民生命财产安全为第一要务,有序避让搬迁,妥善安置险区居民,维护了库区稳定。我认为,在每次重大任务到来的时候,不要把它当作太大的压力,而应该视其为一次锻炼自己、增长见识和阅历的机会,以积极主动的态度去面对各项工作任务,切实将工作做好做实,能力和水平就会在不知不觉中得到迅速提高,长期的坚持,就会形成一种良好的习惯。
三、坚持廉洁自律,切实搞好党风廉政建设
领导干部廉洁从政,率先垂范,是从严治党的首要任务。一年来,自己认真贯彻执行党风廉政建设责任制的有关规章制度,不断强化廉洁从政意识,增强拒腐防变的自觉性和主动性。严格执行中央有关文件精神,自觉执行重大问题请示报告制度。在生活上,始终坚持艰苦朴素,厉行节约的原则。工作中,坚持从我做起,严格按照党风廉政规则办事,作拒腐防变的表率。经常教育亲属和身边工作人员要严守规定,没有发生一起不廉洁现象。
四、存在的不足
时光如梭,不经意间我已在副县长职务上干了两年,就的工作来说,虽然取得了一定的成绩,但与党和人民的要求还存在一定的差距和不足。
一是理论学习不够深入系统。政治理论的学习是一个系统工程,不可能浅尝辄止,需要静下心来认真仔细研读。实际工作中,因参与应酬、参加会议等,花掉的时间较多,加上平时的工作比较繁忙,真正研读理论知识的时间较少,但因工作的需要,不可能放弃学习,结果学习得还比较粗糙。
二是分管工作兼顾得不够。,我的主要精力放在“两库”蓄水安全管理、黄土坡整体搬迁上,这两项工作也是全县今年的工作重点。尽管如此,我尽量抽取时间到建设、环保、房管等分管部门进行调研,掌握相关情况,突出工作重点。但是对城市建设、环保、房管等工作的精力还是打了一定的折扣,分管工作整体推进的局面还需要继续努力。
三是开拓创新的意识有待提高。工作的开展应该是紧扣实际,而不是生搬硬套地执行各项政策。工作需要创 新,而在实际工作中的创新工作需要承担风险、需要大胆解放思想。我认为自己的思想解放得还不够,有时候想得到,但没有付诸实施,影响了工作开展的质量和水平。
五、今后的努力方向
一是进一步加强学习,提高素质。将坚持学习制度化,以《政策》、《求是》、党报党刊等为学习载体,力争每周抽出一定的时间对国家方针政策、理论文章、调研参考等进行集中和系统地学习,并坚持做读书笔记的习惯,从“广薄”向“深入”进军,用先进的思想和理念武装自己。
二是进一步熟悉分管工作业务,提高工作水平。结合县情,加大对分管各项工作的思考研究。抓紧我县“一线双城”、黄土坡整体搬迁的机遇,在拓展城市骨架、提升城镇品味方面多作些思考;结合“资源节约型、环境友好型”社会的构建,加大对国土、环保工作的深入研究,为建设“两型”社会施展智慧。
*于20*年*月调任**县人民政府副县长,分管农业和农村方面的工作。一年来,在县委、县政府的正确领导和同志们的关心支持下,与县委分管书记一起,积极主动地开展工作,取得了一定成绩。
一、努力学习,不断提高自身素质。在利用业余时间自学的基础上,积极主动地参加了(上级市)县组织的县处级领导干部培训班,认真学习了党的重大理论文献;先后组织到寿光等地学习高效农业,参加了上海农产品产销对接会、烟台果蔬博览会等大型会议,深入学习市场经济知识;经常深入基层,调查研究,在实践中向群众学,向老干部、老同志学,一年来,深入基层时间约210天,跑遍了280个村,掌握了宝贵的一手资料。通过学习,不但提高了思想政治水平,而且增强了新形势下驾驭农业农村工作的能力。
二、求真务实,创造性地开展工作。今年*—*月份,全县完成农村经济总收入336亿元,同比增长14.6%;农民人均纯收入达4208元,增长8%。一是农业结构战略性调整步伐加快。以规模化为主的种植结构进一步优化,全县新增经济作物8万亩,保护地栽培面积2万亩,其中烤烟生产,新增近7000亩,实现税收4500万元,无论是面积还是收入,均居全省第一。以道路林带建设为主的植树造林工作取得了显著成就,今年共植树600万株,其中道路林带建设开挖隔离沟170公里,整地2.4万亩,植树93万株,已完成全部植树任务的80%。以标准化为主的畜牧业生产取得了实质性进展,*-*月份,全县新发展标准化饲养场舍1500栋,各类养殖小区60个,肉蛋奶总产量33.9万吨。以组合式生态温室为主的有机农产品基地初具规模。目前,该基地已建起大棚300余座。县农产品质量检测中心顺利取得省级资质认证,为全县标准化生产的顺利进行提供了有力保障。二是农业龙头企业有了新发展。1-11月份,全县新增具有一定规模的农业龙头企业60家,列为(上级市)县级以上重点扶持龙头企业11家。三是农业基本建设力度加大。今年以来,通过积极工作,争取上级立项工程8个,总投资1.2亿元,其中(上级市)以上投资4000多万元。开工建设了墙夼水库灌区续建配套与节水改造工程、潍河建设工程,解决了36个村、2.2万人的人畜吃水困难,确定了郭家村水库除险加固工程、三里庄水库管理区建设工程及国家农业综合开发工程等大项目。截至目前,完成总工程量890万方,投工589万个,总投资6284万元。四是农业改革全面推进。鼓励懂市场、懂科技的人员创办合作经济组织300多个;发展起固定资产过20万元的农机大户35个;加快了水利民营化改革和农口部门企业改制步伐。五是大力实施招商引资战略。截至10月份,农口部门共引资2.35亿元。一年来,分管的农业农村工作,共为(上级市)县以上提供现场会8次,其中烤烟生产户籍化管理经验在全国推广;林业生产被评为全国植树造林先进县,成为全省唯一获此殊荣的县级县。
三、严以律己,树立起了党员干部良好形象。严格按照上级关于廉洁自律的要求约束自己的一言一行,处处以集体利益为重,以大局为先,从不计较个人得失。一年来,基本没有星期天、节假日,一心扑在工作上。对家属子女和身边工作人员从严要求,在群众中树立起了党员干部的良好形象。一年来,虽然取得了一定成绩,但与县委县政府的要求相比,仍有不小差距。主要表现在,思想解放的程度不够深;种植结构调整力度不大,没有形成鲜明的特色,农民增收缓慢。下步,要进一步加强学习,解放思想,与时俱进,创造性开展工作,不断提高理论水平和组织领导能力,为全县经济快速健康发展做出应有的贡献。
一、认真履行“两个责任”,党风廉政建设取得实效
认真落实“一岗双责”,把党建与分管工作有机结合起来,同安排、同部署、同检查、同落实,有力地推动了分管系统党风廉政建设深入开展。
(一)加强学习教育,拒腐防变思想防线更加牢固。坚持每季度检查一次分管部门党风廉政工作,督导健全了学习、廉政等机制。深入开展“两学一做”,不断加强党员干部思想学习教育,通过理论学习、正面引导、反面警示等方式,使党员干部理想信念更加坚定、履职服务能力进一步增强、拒腐崇廉更加自觉,风清气正的良好氛围日趋浓厚。
(二)加强制度建设,党风廉政落实机制更加健全。督促分管部门针对劳动保障、城乡建设、民生保障、项目建设等重点领域和重点环节,完善了许可、服务、管理等相关制度,规范了办事流程,把权力关进制度的笼子里、把政务服务置于阳光下,按照“谁分管、谁负责”的要求,落实分管部门负责人“一岗双责”责任,从源头上预防腐败。
(三)加强管理创新,从严治党工作推进更加深入。认真贯彻落实“三项机制”,通过工作实践发现人才、考验人才、推荐人才,鼓励干事创业、保护担当作为、激发干部活力,营造想干事、能干事、敢干事、干成事的创业氛围。坚持“严管就是厚爱”,每月与分管系统负责人见面谈心,每季度听取党风廉政建设情况汇报,把六大纪律、“234”学习教育、“抓转促”落到实处,抓关键、强班子、带队伍,让每名党员、每个组织在“两学一做”学习教育中受益,链式推进党风廉政建设上水平。全年责任区内无违规违纪问题发生。
二、以学促做担当作为,分管工作取得实效
以学夯基、以学促做、学做结合、学以致用,以身作则、心无旁骛地推动分管工作。
一是抓改革,促发展。省级创业型城市创建工作取得实效,大学生创业孵化园等基地运行良好,“双创”氛围更加浓厚。推进文旅深度融合,完成木王山4A级景区、金台山文化旅游区和童话磨石沟度假村两个3A景区创建,旅游带动明显增强。县镇机构改革全面完成,财税、公车、投融资等改革稳步推进。
二是建城镇,促协调。按照“城景融合”思路,抓住规划、建设、管理、经营四大环节,推进城镇提升工程,城区停车、如厕、出行等短板正在补齐,栗园城市综合体建成运营。云盖寺省级文化旅游名镇推进加快,云镇、丰收等美丽乡村按期建成,重点镇规模不断扩大、功能更加完善、承载能力明显增强。
三是增收入,保民生。加快财源建设,“营改增”平稳过渡,财政收入完成年度目标。2015年16个集中安置点达到入住条件,2016年18个集中安置点主体基本建成。保障房第七批摇号分房完成。城乡居民社会养老保险参保率达到x城乡低保、五保供养、临时救助等民生政策全面落实。
四是强管理,提效能。扎实推进依法行政,严格执行规范性文件法制审查,镇办和部门法律顾问实现了全覆盖。县政务服务大厅即将运营,督办力度不断加大,落实效能明显提高。加大重点领域治理,杜绝“舌尖上、手尖上、脚尖上”的腐败。
三、严格对标党员标准,修身廉洁自律常态化
坚持学做结合、以学促做,常态化践行“两学一做”,在党性修养、责任担当、廉洁自律等方面得到深刻的教育和历炼,不断提升修为,当好“关键少数”。
(一)党性觉悟常修常新。系统学习《》《准则》《条例》等党规,自我净化、自我完善、自我革新的能力不断提升,道路自信、理论自信、制度自信进一步增强,理想信念更加坚定,不忘初心抓学习、忠诚不渝强党性,做合格党员的荣誉感、责任感、使命感更加强烈。
(二)政治方向坚定不移。反复研读《重要讲话文章选编》、“中国梦、五位一体、四个全面、五大理念、五个扎实”等新理念、新思想、新战略,“四个意识”更加牢固,把好思想“总开关”“总阀门”,保持政治信仰坚定、政治立场不移、政治方向不偏,做到党提倡的坚决响应、党决定的坚决执行、止的坚决不做。
(三)遵规守纪从严从细。模范遵守党规、敬畏党纪国法,从思想上树立高线、划定底线,在行动上坚守标线、不越红线,自觉当“讲规矩、有纪律”的“关键少数”。自觉接受监督,虚心听取各方面意见,生活勤俭质朴,下乡出差一律工作餐。严格要求家人、亲属、身边工作人员。
各位领导、同志们:
按照分工,我分管政府常务工作。我始终紧紧依靠县委、县政府的正确领导,时刻按照的标准激励自己,按照党员的标准衡量自己,履职尽责,廉洁从政,使分管战线的各项工作呈现出良好的发展态势。下面,我把年初以来的重点工作作以简要汇报。
1、坚持第一要务不动摇,切实提高服务县域经济的发展水平。加快县域经济发展是永恒的主题,也是改变**面貌,实现强县富民目标的唯一途径。为此,按照职责分工,我始终把加快经济发展,原创:服务经济发展作为工作的重中之重突出出来。一是抓项目建设增强发展后劲。积极协调和带领分管部门的领导,立足长远,立足我县的优势产业和资源,全面加大招商引资和项目建设力度。截止到目前,分管部门共引进项目()个,资金()万元。其中,我与**同志联合引进的重建*山道观项目,由**投资3000万元,在*山重建老君庙,项目建成后,*山将成为全国独特风格的道教第一山,极大地拉动**旅游业的发展。劳动局引进的**航空工业民品开发中心投资1500万元的塑木加工项目,年产值可达6000万元,实现利税800万元。同时,带领分管部门全面加大政策性资金争取力度。年初以来已争取各类资金()万元,其中劳动部门争取()万元,民政部门争取()万元。二是抓体制创新增强发展活力。协调人事及相关部门,加快推进事业单位综合配套改革,围绕用人制度、分配制度和职称聘任制改革,按照统筹规划、试点先行、分类推进、分步到位的原则,先后完成了中小学人事制度和职业技术学校、农技推广体系以及苗圃事业单位改革工作,理顺了管理体制,激活了队伍活力。同时,在卫生、教育开展了职称聘任制改革试点工作,近期将在全县推开。三是抓环境创新增强发展引力。协调各分管部门寓管理于服务之中,积极为项目建设营造宽松环境。继续提高政务服务中心的“一站式”办公、“一个窗口”审批和“一条龙”服务水平,做到快捷、便民、透明。上半年,共办理各类证照695件,办结率达100%。审批基本建设项目5个,审批面积44997平方米,收取各项税费278.9万元。
2、突出弱势群体救助,把执政为民的宗旨落到实处。始终坚持把提高弱势群体的生活水平摆在重要位置,认真落实国家有关政策和县委、县政府的为民利民措施,推进工作的扎实深入开展。全面加大了企业基本养老基金的征缴力度,上半年养老金发放率达到100%。同时,依法抓好社会保障扩面和接续工作,新参保扩面70人,参保中断缴费接续246人;全县符合条件的()名城市困难居民全部纳入低保范围,并实行动态管理,达到应保尽保。在农村,率先在全市落实了低保政策,使13000名农民享受到了低保资金;统筹推进城乡就业工作,通过落实优惠政策,开发公益性岗位等措施,使()城镇下岗职工实现再就业,通过加大劳动力转移力度,共转移农村富余劳动力48152人,人均增收()万元;深入开展了解决城镇特困户危房会战工作,在**镇、民政局等部门的积极努力下,已有77户特困户的危房正在维修,预计雨季来临前即可竣工;为加快破解养老难的问题,结合分管部门的工作实际,对集中供养五保户给予了关心关怀,将全县七所敬老院进行了合并,筹集资金300万元,在**乡建设了面积3000平方米的公寓式中心敬老院,全面提高集中供养水平。同时,采取财政拿一块、民政筹一块、村里出一块的办法,将敬老院老人的供养标准由每人每年的1500元提高到3000元。
3、全力化解矛盾,切实维护安定团结的社会局面。认真落实领导干部接待制度,对群众的来信来访,热情接待,细心过问,妥善处理,对一些动迁、供热、改制等重点疑难案件,多次主持召开会议,认真研究,亲自督促。年初以来,共接待来信来访100多件(批)次,较好地化解了矛盾,理顺了群众情绪。认真抓好安全生产工作,深入开展了火灾隐患、道路交通安全、危化品安全、烟花爆竹安全、水煤矿山安全和木材加工企业等六个行业的专项整治,整改问题,消除隐患。年初以来,全县未发生重特大安全事故,为经济和社会发展创造了良好的环境。
4、注重沟通协调,充分发挥参谋助手作用。牢固对管常务就是搞服务的思想。积极给主要领导当参谋,做助手,出良策,解难题。同时,加强政府班子与县委、人大、政协等其他班子的沟通,保证步调一致。原创:此外,还亲自组织协调了党政机关办公中心和苗圃的绿化工作,在相关部门的大力支持和配合下,高标准地完成了绿化美化任务,不仅为机关干部创造了舒适的办公环境,而且使党政机关中心成为附近群众休闲娱乐的好去处。
5、强化勤政廉政建设,努力打造政府机关和自身良好形象。一是注重锤炼自身素质。作为一名党员领导干部,我始终把学习、遵守、贯彻、维护作为一项重大政治任务,抓紧抓好,始终把党性修养做为一项长期的经常性任务,堂堂正正做人,老老实实做事,清清白白为官,牢固树立正确的世界观、价值观和利益观,始终把自己置于群众的监督之下。二是注重机关风纪建设。以切实解决当前机关干部和工作中存在的纪律作风问题为根本,着眼于治懒、治散,建立健全规章制度,严肃纪律,理顺情绪,规范行为,保证政府机关各项工作健康、规范、科学、有序运行。三是注重自身廉洁自律。坚持自我约束,坚持慎独、自警,坚持身体力行执行党的廉洁自律的有关规定,凡是要求别人做到的,自己首先做到,凡是要求别人不为的,自己坚持不为,自觉接受法律监督、党内监督、群众监督和舆论监督。从未利用职权搞权钱交易、涉足工程建设、参与经商活动。同时,严格管好下属,严格要求亲属、子女和身边工作人员,绝不允许他们打着自己的旗号谋一已之私利,以实际行动保持和树立了领导干部的良好形象。
上述成绩的取得,得益于县委、县政府的正确领导,得益于分管战线和分管部门的大力支持和配合。我本人只是做了一些应该做的工作,履行了应该履行的职责,对照党员先进性标准,按照县委的要求和广大人民群众的期盼还有一定差距和不足,如学习不系统,不到位,工作作风不够深入,群众关心的热点难点问题解决得不够好等等。在今后的工作中,我将继续努力工作,认真负责,为领导和群众分忧解难,为百姓谋得更多利益。
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下面是我们文秘站的小编给大家推荐的科技局上半年工作述职供大家参阅!
上半年,我局深入贯彻落实科学发展观,紧跟县委、县政府的工作部署,在努力完成目标任务的同时,主要抓了以下几项工作:
一、突出抓了科技创新工作。一是加强了纺织工业技术创新平台的建设。今年就纺织工程技术中心进入省级中心一事先后到省、市科技部门汇报,并请省厅市局领导来我县调研指导。邀请天津工业大学刘华武教授来我县就工程中心建设及其重点项目“玄武岩纤维长丝制备”的实施进行了商榷和指导。帮助纺织技术工程中心成功申报了国家技术创新平台建设项目。二是开展了企业科技创新能力调研。3、4月份,局领导等一行6人,在副县长黄新宇的带领下深入到奥本科技、福尔康卫材等10多家规模骨干企业,开展了技术创新能力情况的全面调研。结合调研活动,对企业负责人宣传了高新技术企业申报、知识产权保护等相关知识。三是举办了技术创新业务培训班。5、6月份,我局先后两次举办了科技型中小企业技术创新业务培训班,从省、市请来领导和专家进行业务辅导,有近20家企业的负责人参加了培训,通过培训增强了企业负责人的技术创新意识。
二、加强了高新技术企业的培育扶持。今年来,为了推动我县高新技术产业的发展,我们加大了高新技术企业的培育扶持力度。一是在深入企业进行创新能力调研的基础上,选定奥本科技、华忆电子、中环污水、福尔康卫材等技术含量比较高的企业进行了重点调研与培育扶持。二是先后请省、市科技部门的有关领导和湖南四达科技公司、长沙海联公司等单位的负责人来我县就省级高新技术企业的申报与培育到奥本科技等8家科技型企业进行了实地调研和培训指导。通过我们的培育扶持,我县今年有望申报成功1—2家省级高新技术企业。
三、狠抓了科技争项争资工作。今年来,我们把科技争项争资作为科技工作的重点,通过多次跑省市、上北京主动汇报争取,到目前为止,共申报省级以上科技计划项目8个,其中国家级项目4个,这些项目均可望立项,预计可争得科技项目补助资金300万元以上,所争取到的省级以上科技项目数和科技经费数居全市其他县市之首。
四、强化了科技优质服务。一是加强了科技示范基地建设。今年,我局重点抓了优质水稻、名优水果等10个农业科技示范基地的建设,并给予了适当的扶持和优质服务。二是开展了科普宣传工作。3月份,围绕“粮食丰产科技工程”项目的实施,组织到三封寺镇开展了2次早稻新品种的育种及其栽培技术的培训,共培训250人次。5月中旬,请湖南农大教授到我县进行了“棉花减氮控磷高产栽培技术”等两堂技术讲座,听讲群众1200多人。5月上旬和中旬,我局全力以赴抓好了____市____年科技活动周启动仪式在我县举办的承办工作,受到市科技局领导的高度评价。三是强化了优质政务服务。制定了本局优化政务服务工作方案,认真落实了首问责任人登记制、限时办结制、公开公示制等制度,设立了政务服务专用电话,并确保了我局政务服务电话的24小时畅通。
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1 平定县义务教育标准化学校建设现状
2010年9月,平定县开始组织实施义务教育标准化学校建设工程,县委、县政府高度重视,出台了《关于实施义务教育标准化学校建设工作的意见》,成立了由县长任组长、分管文教卫生的副县长、教育局局长任副组长,发改、财政、人社、编办等相关部门领导为成员的“平定县义务教育标准化学校建设工作领导组”。同时不断加大经费投入,做到了教育经费“三个增长”的落实到位和学校公用经费的落实到位。教育行政部门和各级各类学校统筹协调、群策群力,因地制宜、扎扎实实进行了此项工作。截至目前,全县从小学到初中,从城镇到乡村,义务教育学校办学条件逐步实现了提档升级,拟保留的72所学校全部达到了办学标准,初步实现了“义务教育办学条件明显改善,学校布局更加合理,师资结构更加优化,学校管理更加规范,教育质量全面提升,基础教育均衡发展”的目标,为实现教育现代化奠定了坚实的基础。
2 平定县义务教育阶段学校四大特色
2.1 学校办学条件更加优越
安全、配套的校舍,齐全、良好的设施是教育标准化的有力支撑。随着“校舍安全全覆盖工程”和“义务教育标准化学校建设工程”的顺利实施,全县办学条件得到了历史性的改善。
1)学校教育信息化建设走在了前列。2000年以来,包括上级部门的配套资金在内,全县在教育信息化方面的投入近4000万元。全县所有中小学实现了阳泉市教育城域网全覆盖,74所学校实现了“班班通”,42所学校安装了校园安全电子监控系统,电子政务和视频会议系统覆盖了全县农村中心小学以上的所有学校和管理机构,达到了“政务电子化,会议视频化,安全网络化,资产系统化”的标准。在平定教育信息网搭建了网络教研平台,教科研模式得到了全面创新,全县学校和教师的教学资源共享、教研活动得到了进一步拓展,实现了传统教研模式向信息技术领域的根本转变,教师坐在学校就能够得到专业引领、学习与提高的机会;全县形成了学科齐全、内容丰富的教学资源库,实现了双向、多向的沟通交流和相互借鉴,提高了课堂教学质量。
2)各类教学器材配备齐全。2011年,平定县被列为全省20个薄弱学校改造县之一。包括中央资金在内共投入了3807.78万元,其中专门用于仪器、图书、音、体、美、卫生器材及多媒体设备配套的资金达2100万元。配备仪器设备种类包含13个学科、800余种、6.7万余件;音体美卫生器材290余种,40余万件;多媒体设备400余套,图书33万余册,初步实现了校校达标,为教育均衡发展奠定了良好的物质基础。
3)功能齐全的各类专用教室应有尽有。从2011年5月开始,平定县投入1000余万元配备初中理化生实验室19个,小学科学实验室53个,达市二级图书室标准的中小学图书室32个,仪器、音、体、美、卫生等专用教室及器材室500余个,面积达2万多平方米。同时为初中各学校配备了高标准的理、化、生实验台1632座,仪器、药品柜680个。小学科学实验台2800座,仪器、标本柜350余个;为中小学校配备音乐、美术、体育、卫生等器材柜架860个;为各学校添置图书架400余个,这些实施设备的配备,为中小学实验课的开设创造了良好的条件。
在过去合理调整中小学布局的基础上,统筹规划,结合标准化学校建设工程,结合城镇化推进程度和人口发展需要,特别是学龄人口数量及其增减趋势,综合交通、环境等因素进行学校建设,在交通不便的农村边远山区保留了必要的小学校和教学点,在偏远乡镇建设了标准化寄宿制学校,使学校设置既适应现代教育特点,又具有适宜规模和可持续发展空间,基本做到了方便学生就学、优化资源配置、注重教学效益。全县义务教育小学校由2002年的308所调整为现在的100所,初中由2002年的29所调整为现在的18所。按照全县布局结构调整的总体规划,农村中小学集中、规模发展的雏形基本形成,学校的办学规模进一步扩大,农村义务教育资源更加均衡。这些布局合理、功能完善的学校,夯实了义务教育标准化的硬件基础,拟保留学校全部具备各类教学用房、办公用房和生活用房,建设标准高,全部达到抗震设防要求,所有学校食堂全部实现卫生达标,所有学生宿舍全部实现暖气供暖,学校真正成为最安全、最放心的地方。
2.2 教师队伍素质明显提高
立教之本,在于教师。培养一支强有力的教师队伍是保障学校标准化建设的核心。我县在校长、教师的培养上坚持充实、巩固、交流、提升的原则,业务素养与师德建设并重。
1)校长考核长效化。按照学者型、专家型的标准培养和选拔校长,把标准化学校创建作为校长的工作实绩列入考核范围,实行校长定期轮岗、竞争上岗、述学述职述廉等一系列管理制度,使其既是课堂教学的行家里手,又是学校标准化建设的钻研者和执行者。
2)教师培训经常化。坚持多渠道、全方位的培训教师,尤其是强化信息技术和教学设施、仪器的应用意识和能力,提高设备服务教学的使用率。积极组织教师外出考察学习,开展全县性的名师推选活动,通过名师讲学、送教下乡、三优工程评选、信息技术与学科教学整合能手评选、教学开放周、三级赛讲等形式营造良好的教学研讨氛围,对推选出的业务能力强、专业水平高的名师进行大张旗鼓的宣传表彰。
3)教师交流制度化。坚持实行教师轮岗交流制度,城乡教师合理调配,形成流动机制,选派县城中小学中青年骨干教师、教学能手到偏远农村进行专兼职支教,有效地提升了农村教育质量。坚持“公开招聘、凡进必考、择优录用”的原则,严把教师入口关。近年来,我县分六批面向社会公开招聘了436名优秀大学毕业生充实到义务教育学校任教,教师缺编的现状得到有效补充。
4)师德建设规范化。教育局出台了《师德建设“十不准”》《教师职业道德行为规范》《校长行为规范八条》等规章制度,明确规范教师职业操守,建立完善师德档案考核,开展了教师礼仪教育、“学生最满意的教师”测评等系列活动,进一步提升了校长、教师的思想水平和精神情操。目前,全县小学专任教师学历合格率100%;初中专任教师学历合格率98.9%。全县有省级学科带头人14人,省级教学能手49人,省级骨干教师28人;市级学科带头人50人,市级教学能手119人,市级骨干教师157人。
2.3 校园文化建设众彩纷呈
学校文化是学校发展的根本,是凝聚人心、展示学校形象、提升学校品位,提高学校文明程度的重要体现。校园文化是学校文化的重要组成部分,对学生的健康成长有着巨大的影响。各学校在大力实施义务教育标准化学校建设工程的同时,坚持以校园文化建设为载体,充分发挥学校师生在校园文化建设中的作用,集思广益,群策群力,大力挖掘学校优势和潜力,制定特色学校发展规划及实施方案,积极创建特色化学校,在校训、校风、标语、专栏等学校环境建设方面因地制宜,因校而异,充分体现学校魅力和个性化特色,发挥其潜移默化的育人功能,努力建设平安、健康、绿色、数字、人文校园,逐步形成了独特、稳定和被社会广泛认可的办学风格与优秀的办学成果,进一步提升办学品位,为学生成长发展营造良好的环境。各学校在校园环境整洁、食宿卫生健康、绿化美化的基础上,初步形成了以“诵读国学经典”“艰苦奋斗办学”“环境陶冶情操”等形式多样、不同类型的校园文化特色,对于进一步深化学校内部管理和学生的养成教育产生了积极的引导作用。现在走进我们的每一所学校,不仅硬件实施齐备,软件功能良好,更能感受其独具特色的文化魅力和文化氛围。通过校园文化建设推进了学校文化建设的发展,推进了学校办学水准的不断提升。
2.4 教育教学质量稳步提升
教育质量涉及千家万户,事关国计民生。在学校硬件齐备、软件配套的情况下,群众对教育管理和教学质量提出了更高的要求。教育部门必须做到规范办学行为、管理严格到位,教学质量才能保证。平定县下发了《义务教育阶段课程设置及教学指导意见》《中小学教学常规管理规范》,明确了义务教育阶段课程设置及课时安排,严格按标准要求开设好国家规定课程,强化音体美、理化生实验教学,加强地方课程、校本课程、综合实践活动课程的教学。进一步规范招生行为,严格控制学生在校学习时间、作业总量,真正减轻学生的课业负担。全县各学校严格实行学生均衡分班,教师均衡搭配,保证了教育教学的公平均衡,促进了学校标准化发展。
精细规范的管理,有效地促进了教育教学质量全面提升,促进了学校各个方面的长足发展,国家课程落实到位,地方课程、校本课程开全、开足,教育教学资源得到有效开发和利用,学生的动手能力和实践能力得到培养,全县教育呈现出良好的发展态势,城乡教育均衡发展步伐进一步加快,学校办学条件明显改善,基础教育水平稳步提高,高中教育成绩骄人,初中教育成效明显,小学教育坚持创特色、重实效,办学水平进一步提高,学科教学质量日趋均衡,全县的教育事业得到健康、持续、快速发展。
3 结束语
县人民政府副县长
同志们:
很高兴参加今天教育系统行风建设工作会议,我认为这个会议开得很有必要,也很及时,××××年全区行风评议调查活动的实施,以及评议结果的全面公开,在全社会引起了很大反响,也给各有关部门敲响的警钟,增加了压力,评议活动充分说明,行业作风建设在群众中的关注程度和迫切需要,说明了当前做好作风建设的重大意义。刚才,教育部门的副科级领导干部分别在会上作了述职述廉报告,从领导层方面,我欣喜地看到了教育部门加强自身作风建设、做好教育行风工作的信心和决心,上面玉林局长对全县教育行风建设作了简要回顾,并就今后工作作了很好的部署和要求,生华书记就落实教育党风责任制讲了具体要求,我完全同意,下面,结合当前形势,我就教育行风建设和安全工作讲几点意见。
一、充分认识行风建设的重要性和紧迫性
教育系统的行风建设问题,不仅事关教育行业的整体形象,事关校风、学风和教风建设,而且事关人的培养问题,事关教育事业的健康发展,更关系到党和政府在人民群众中的威信,关系党的执政能力,关系经济与社会的可持续发展,关系到国家的前途命运。因此,教育行风是一个很重大、很严肃的问题,切不可等闲视之。近年来,教育系统高度重视行业作风建设,在整顿机关作风、加强师德师风和党风廉政建设、推行政务公开、校务公开、整治考纪考风、治理乱收费等方面,采取了一系列措施,有力地促进了教育系统行业作风的转变,推进了教育事业的健康发展。行风建设的管理制度进一步完善,教育收费管理明显加强,师德、师风逐步提高,校园周边环境整治初见成效。
在肯定成绩的同时,我们也应清醒地看到,目前教育系统行风建设还存在着一些薄弱环节和漏洞,行风建设的任务依然十分艰巨。特别是在教育收费、学校招生、减轻课业心理负担、师德、师风方面还存在不同程度的问题,例如个别学校依然存在违反规定,乱收费、高收费的现象;一些教师师德修养差,工作不负责任,存在体罚学生、赌博、酗酒等不良行为,教育机关工作作风建设还不能适应新时期教育管理需要,这些问题虽然只是发生有少数部门和少数人身上,但却在很大程度上损坏了教育系统的声誉和形象。如果我们不及时采取有力措施,严厉制止这些自毁形象问题的发生,那么我们教育这块净土就会受到玷污,为人师表的崇高形象就会在老百姓的心中越来越低,也势必严重影响甚至破坏我区教育事业的持续健康发展。因此,我们务必保持清醒的头脑,必须采取更有力的措施更加有效的办法加以解决。教育行政部门、各类学校和广大教育工作者要切实增强做好行风工作的自觉性和主动性,精心组织,周密部署,全面落实到具体工作中,努力实现教育行风的切实转变。
二、完善制度,强化措施,切实加强教育行风建设
加强教育系统行风建设是教育战线一项长期而检举的任务,不仅需要广大教育工作者和社会各方面的共同努力,更主要在于把握重点,强化措施,着力解决好教育行业存在的一些突出问题,维护广大学生和人民群众的根本利益。
(一)继续加大工作力度,坚决制止教育乱收费。教育乱收费是社会和人民群众对教育行风意见最集中的问题。教育乱收费的原因是很复杂,有投入不足、制度不完善、管理不严格的问题,但是最主要的还是我们有些同志在思想上对教育乱收费的社会危害性认识不足,强调客观原因和外部环境多,从主观和内部找问题少。中央和自治区把治理教育乱收费作为纠风工作的重点之一,多次召开会议进行了部署。教育系统一定要认真贯彻落实中央和自治区治理教育乱收费工作的有关精神,提高认识,采取有力措施,坚决遏制教育乱收费现象,一是要切实落实好治理乱收费目标管理责任制和责任追究制度,坚持谁主管、谁负责的原则,对顶风违纪的各种乱收费案件要从严查处,从严追究;二是严格执行校务公开和收费公示制度,做到收费公开透明,要加强对教育收费全过程的监督管理,从体制和机制上防止乱收费的发生;三是要严格执行农村中小学“一费制”收费办法和普通高中择校生“三限”政策,加强学校收费使用管理,加大监督检查力度,规范学校收费代收费行为,禁止以各种名目收取国家规定标准和范围之外费用的行为;四是坚决制止社会各部门和单位通过学校进行的搭车收费和各种形式的摊派,对违反规定的要坚决纠正和查处。五是要严格学校收费收支两条线管理,严禁挤点、挪用、截留学校收费收入。
(二)加强师德建设,努力提高广大教师的师德修养。教师是人类灵魂的工程师,从事的是神圣的培养人的工作。教师的思想、能力和水平,对学生的影响是终身的。这种特殊的职业,要求我们的教师必须具备更高、更全套的素质,必须为人师表,必须有严格的职业道德规范。长期以来,广大教师在各自的岗位上,辛勤耕耘,无私奉献,赢得了社会和群众的赞誉。也有些教师放松了对自己的学习提高,忽视了思想政治素质的培养,爱岗敬业的精神少了,讲代价、讲报酬的多了;在自身要求上,不能严以律己,为人师表,甚至做出严重违反师德规范和教师基本准则的行为,造成恶劣影响;在对待工作和学生上,缺少责任心和爱心,有的甚至体罚学生,对学生的身心健康造成了不好的影响。这些现象在我们的教师队伍中尽管是少数,是个别现象,但影响却很坏,必须引起教育行政部门高度重视。要把师德建设作为教师队伍建设的重要内容,克服重视业务培训,忽视师德教育的倾向,要坚持把思想政治教育放在教师队伍建设首位,加强对教师队伍的职业道德教育,把“三个代表”重要思想和宗旨意识落实到师德建设上,启发广大教师自我规范、自我提高。要切实加强对教师师德规范的考核,落实师德问题“一票否决制”,从制度上保证师德师风管理落到实处。当然必须指出的是,广大教师作为教育发展改革的实践者和教育行风建设的主力军,自身一定要充分认识所肩负的历史责任,用良好的师德风范,优良的素质,优异的工作成绩展现新时代人民教师的新的精神风貌。版权所有
(三)进一步转变工作作风,着力解决好教育的热点难点问题。教育系统要牢固树立全心全意为人民服务的思想。对社会关注的教育质量问题、学校收费问题、招生考试问题、毕业生就业问题以及教师招聘等热点难点问题,要及时研究,提出对策。能解决的要立即解决,条件不成熟,一时解决不了的,也要给社会和群众和出满意的解释。广大教育战线工作者都要树立行风问题人人有责的思想,时刻关注社会和群众的意见和呼声,把纠正行风,规范教育工作,全面落实到具体行动中。
(四)加强管理,完善制度。许多教育行风问题的产生,与教育部门和学校的管理有直接关系。加强管理,要从四个方面入手。一是教育部门和学校的主要负责人要切实负起责任,以身作则,敢于负责,敢抓敢管。二是要健全和完善各项制度。要继续推行和完善政务公开和校务公开制度。对一些行之有效的行风管理制度要继续坚持,抓好落实,不断完善。三是要切实强化法制观念教育,教育部门、各级各类学校,要强化依法行政的观念,严肃认真执行国家和区、市、县的各项政策规定,令行禁止。保证教育工作的有关政策规定落到实处。
三、常抓学校安全不放松
学校安全问题也是教育行风问题。它的好坏直接关系广大学生的健康和生命安全,牵动人民群众的切身利益。是教育行业落实“三个代表”、恪尽职守的重要体现。通过月中旬以来全区学校安全专项整治行动的开展,全县中小学安全状况得到了有效改善,在这期间,政府、各有关部门顾全大局,对学校安全工作给予了大力支持和帮助,并有效地解决了一些热点、难点问题。希望教育系统要以此为动力,以此为鞭策,更加负责地做好学校安全工作,从上次教育等部门进行的安全检查看,学校安全形势依然不容乐观,尤其是自专项整治行动以来仅仅一个月,全县又先后发生了高庄新村一学生攀爬变压器被电击致残、高仁乡上八倾小学一学生玩学校体育运动设施摔伤等安全事故,损失严重,教训深刻。教育系统上下一定要警钟长鸣,常抓不懈;要切实完善制度,落实责任,强化措施,加强督查,把学校安全工作抓紧抓实,保障广大师生健康和生命安全,保障群众利益不受损失。
四、加强领导,落实职责
教育作为社会的窗口,是社会主义精神文明建设的重要阵地。教育系统的行风建设对整个社会的精神文明建设具有重大影响。县委、政府将始终把教育行风建设作为本地区行风建设的重点,切实加强对教育行风建设的领导和支持,教育行政部门的主要负责人,是第一责任人,学校校长是学校行风建设的直接责任人。要亲自抓行风建设,认真落实“一岗两责”既要抓好业务,更不能放松行风建设工作。今后对领导不重视,工作失职,行风建设问题多的地区和学校,要实行通报制度,促其整改,问题严重的要严肃追究有关领导和直接责任人的责任。
要建立健全教育行风建设工作的督查制度,把教育行风建设作为经常性督导检查的一项重要内容,列入评估、评价教育工作和学校办学水平的重要指标,落实教育行风建设“一票否决制”,切实加强对教育行风问题的检查。对重点部下、重点地区和重点学校,要重点检查,发现问题,及时纠正。每年秋季开学前,教育行政部门要主动协调纠风、财政、公安、卫生、物价、新闻出版等部门,对学校收费情况、执行高中“三限”政策情况、解决困难群众子女上学、学校安全等问题进行全面检查,发现问题,要及时处理,并追究有关人员的责任。