HI,欢迎来到学术之家,期刊咨询:400-888-7501  订阅咨询:400-888-7502  股权代码  102064
0
首页 精品范文 物业管理方案

物业管理方案

时间:2022-05-14 12:58:36

开篇:写作不仅是一种记录,更是一种创造,它让我们能够捕捉那些稍纵即逝的灵感,将它们永久地定格在纸上。下面是小编精心整理的12篇物业管理方案,希望这些内容能成为您创作过程中的良师益友,陪伴您不断探索和进步。

物业管理方案

第1篇

服务方案

管理理念及管理目标

为配合城南壹號整体销售计划,并对案场区提供良好的物业服务工作,秉承“亲切服务,专业管理”的宗旨,竭诚为客户及业主提供完善、周到、优质、理想的服务,努力创造一个自然、悠闲、舒适的销售环境。将物业服务的最佳形象具体、形象地展现在准业主面前,使业主对物业服务有所了解,从而增强其购买城南壹號物业的信心。

除此之外,物业服务公司还会配合销售部门做好相关物业管理文件的签署和业主及客户对物业管理服务的咨询解释工作。

1、 将案场作为物业服务的典范实施管理,引入尽善尽美的个性化服务理念,将物业服务与管理融为一体,本着“以人为本”的原则,以高起点的管理、高标准的服务、高素质的人员,让客户及业主享受的人性化服务。

2、 在内部管理上,实行定员、定量、定额方式,以规范严谨的管理方法,合理调配各工作岗位的人员,量化各岗位的工作指标及服务规范,实行严格有效的考核制度,使管理队伍的素质不断地提高,为管理好案场,服务于业主及销售部门打好坚实的基础。

案场岗位架构

案场管理岗

客服接待岗

礼宾接待岗

基础作业岗

夜间值班

三楼接待岗

案场形象岗

车辆引导岗

保洁绿化岗

一楼接待岗

水电维修岗

案场服务流程

开始

驾车而来

客户来访

引导客户泊车,提供服务

形象岗敬礼

(拉门、微笑问候)

销售接待员上前迎接

迎接客户

接待递送茶水饮料

置业顾问忙碌

安抚客户稍等,

联络置业顾问

置业顾问接待客户

客服人员为客户续水或饮料,清理桌面杂物,烟灰缸等

恭送客户出展厅

结束接待

案场岗位配置

序号

岗位

编制

编制说明

1

主管

1

负责案场综合管理

2

客服接待

2

三楼入口接待客服1,一楼接待配客服1。负责三楼及案场的服务接待工作。

3

夜值

2

专门负责夜间安全值班,值班时间:18:30---08:00

4

保洁员

4

外围1人,销售案场2人,办公室保洁1人

5

礼宾接待

4

工作时间为08:30—18:30,4人(1个形象立岗,1个车辆引导,1个巡逻,1个机动),分别承担形象礼宾,车辆引导礼宾工作。

6

工程维修

1

提供销售案场的维修工作

合计

14

根据销售案场营销部对各岗位需求进行配置

工作流程及标准

(一)主管:

1、工作要求

l

定时巡视检查各岗位工作人员的工作状态;

l

认真解答客户提出的关于物业管理方面的询问;

l

定期组织开展各部门检查考核;

l

认真处理关于现场物业管理的投诉;

l

要根据情况及时提出物品采购计划;

l

每周组织召开例会,对每周工作情况进行讲评,布置下周工作;

l

检查各岗位服务标准、流程是否符合规范,及时纠正,定期组织培训;

l

每周向营销部开展案场物业服务的意见和建议征询,及时整改;

l

积极配合案场营销服务活动开展。

2、工作程序

l

每天9:00—17:00不定时位进行巡视;

l

随时接受客户关于物业管理的咨询;

l

每天下班后组织员工进行工作讲评;

l

按规定递交月度计划总结。

l

每周组织召开例会,组织开展部门检查考评。

l

每周与案场营销部门进行沟通对接。

(二)礼宾接待

1、工作标准:

l

展示销售案场礼宾形象;

l

保持背跨或立正姿势站立案场主入口处左侧;

l

客户前来参观及参观结束离开时,敬礼致敬;

2、岗位规范及要求:

l

跨立姿势立岗,当客户经过案场入口岗位区域时,成立正姿势转向客户行举手礼,待客户经过后,转体恢复原姿势;

l

在车辆管理人员不足的情况下,及时协助车辆引导员进行车辆引导

l

立岗位置角度与前往的车辆、客户45度角时,面带微笑行注目礼;

l

在距离三米左右,转体面向客户敬礼,待客户经过身边时礼毕,转体恢复跨立或者立正姿势。

l

立即用耳麦通知案场客服做好接待准备工作

3、工作程序

l

每天早8:40上班,18:00下班,整理好本班物品,按物品交接单与夜班人员交接。

l

每间隔1小时与轮休岗对调1次,以保持良好站立形象;

l

吃饭时要等接班人员到达方可离开。

l

交接班时应待接班人员到达后并交代清楚本班工作后方可离开。

l

每天下班前按物品交接单清点物品,与夜班值班人员做好交接工作,双方签字确认后方可离开。

(三)车辆引导:

1、工作标准:

l

在停车场内巡视,见到客户车辆立即前来引导客户泊入车位、为客户开车门,同时告知客户前往销售现场的方向。

l

如客户车内有同来人员,应先替同乘人员开门;开门时应面向客户,一手开门、一手搭在车顶,以示尊重,并等客户下车站定后方可关门,以防夹伤。

l

如是下雨天,应先撑好雨伞再开门,并送客户至案场;如客户较多时,开门后逐步递交备用雨伞给客户。

2、岗位规范及要求:

l

当有客户车辆进入案场停车场区域时,立即按照交通指挥手势指引客户往停车场指定位置停车、指挥进入停车位后,帮客户打开车门,并主动问候“您好,欢迎参观”,手放车门上沿护其头部并客户关好车门,指引客户前往销售现场。

l

当客户离开案场行至停车场时,主动到其车前,帮其打开车门,手放车门上沿护其头部,待客户上车后主动招呼“谢谢参观,请慢走”帮其关闭车门后,指挥车辆离开车场。

l

当雨雪天气或炎热天气时,车场管理人员。需要提供雨伞待客户下车后主动帮其打伞,送客户至案场(或者由客户按指引行至案场

注意

l

小心引导,避免造成车辆划伤。

l

若同时有几位客户,应侧重服务后座的客户,同时兼顾其他人。开车门的方向根据停放车辆后人员下车方向进行适当调整。保持停车场内交通和车辆停放有序。

l

其他交通工具车辆指引停放后,微笑欢迎客户参观,并用指引手势引导客户到案场。

3、工作程序:

l

每班工作,整理好本岗位物品。

l

岗位每1小时对调1次,以保持端正的姿势。

l

门岗引导车辆进场后应立即通知礼宾岗。

(四)夜间值班

1、工作标准:

l

对案场进行安全巡查;

l

对来访客户进行解释,告知其开放时间来访;

l

不得脱岗。

2、工作程序:

l

上班前做好准备工作;

l

对案场门窗关闭情况进行检查;

l

对案场物资完好情况进行检查;

l

对案场的水电关闭情况进行检查;

l

每一小时对案场以及外围区域巡查一遍。

3、工作程序

l

每天1

8:30上班,次日8:40下班,整理好本岗位物品。

(五)客服接待

1、工作要求:

l

待客户落座后面带微笑,主动上前询问客户饮品需求,及时根据客户要求提供相应的优质服务

l

根据提供的客户“点单”内服务项目,及时制作高质量的饮品;

l

除个别特殊饮品外,对客户饮品已喝三分之一后的客户器皿应及时添加饮品,避免被动服务;

l

对于不符合客户要求的饮品或食品应及时更换并向客户表示歉意;

l

中途根据客户需要或实际情况添加饮品,主动添加时应先询问客户意见;

l

无服务时应站立观察,随时准备为客户服务。原则上不能过多打扰客户。

l

及时接待区清理杂物等;

2、岗位规范:

l

客户进入水吧洽谈区入座时,立即礼貌用语:“您好,我们为您准备了***,请问您需要什么。”待客户确定需要后,及时回复:“好的,请稍等”;

l

上茶饮时,使用致歉语“您好,打扰一下”按标准为客户端上茶饮后:“这是您的**,请慢用”。及时退出;

l

在洽谈过程中有必要时为客户更换饮品、清理桌面;在服务区域内待命,随时根据指令为客户服务;

l

及时观察客户的需求,如有需求时及时提供(如打火机等)。

注意:

l

微笑服务,问询及时、流利,端送姿势准确,规范;

l

当发现客户有抽烟需求时及时递送烟灰缸或者打火机;

l

关注客户所需,发现客户杯茶饮少于1/3时,及时续水;

l

客户离开后,及时撤杯清理桌面,保持清洁;

l

在添加茶水时如发现烟缸内有二个烟蒂应立即更换,更换烟缸时,应先将干净的烟缸正面向上盖住要更换的烟缸,放入托盘后再将干净的放于原处。所有动作宜轻、柔、稳;

l

当茶几比较低时,为表示尊敬,应采用蹲式服务。

3、工作程序:

l

每天早8:40上班,17:30下班,整理好本班物品。

l

检查销售中心各区域清洁卫生,并及时通知保洁人员清理与整改

l

每间隔20分钟对服务区域进行1次巡视。

l

做好吧台对客物资的统计,清点以及使用记录。

l

做好水吧设备的检查,发现问题及时汇报。

(六)案场保洁

1、工作要求:

l

每天对销售现场进行1次彻底清洁;

l

每周对大厅大理石地面进行一次抛光保养(根据实际情况可增加次数),并定期进行上腊处理;

l

集中清理木地板使用专用清洁剂擦拭,随时清理时使用干拖布;

l

皮制、高档木制家具要喷洒碧丽珠后用干毛巾抹干;

l

清理玻璃用玻璃水刮,保持玻璃的洁亮;

l

案场装饰面、饰品用毛巾擦拭一遍;

l

沙盘、模型每天擦拭,沙盘内用车载吸尘器进行吸尘;

l

清洁不锈钢用不锈钢油擦一遍,再用干布擦;

l

下雨天要在门口摆放脚垫,并在湿滑处摆放“小心路滑”警示牌,对门口进行随时清洁,雨停后及时清理留下的痕迹;

l

客户离开后及时清理台面,并将家具恢复原状;

l

作业时遇到客户时主动避让,礼貌微笑示意或问候:您好!

2、工作程序

l

每日8:20上班,9:00前将销售大厅、洽谈区、通道地面,接待沙发、茶几,沙盘、模型台面,入口大门洗手间进行清洁完毕。

l

9:00—12:00,在不影响接待客户的前提下,对销售大厅玻璃,案场饰品,广告宣传画面,隐蔽边角等进行保洁。

l

中午12:30—13:00对售楼处的地面、家具、清洁1次,并清理一次垃圾,但应尽量减少对客户的影响;

l

其余工作时间按责任区域随时进行保洁,每15分钟巡视1次,工作重点在洗手间、客户接待洽谈区及容易污浊的地方(视客户流量,增加频次);

l

客户离开后及时清理桌面,并将家具恢复原状;

l

每周一对售楼处内的家具、地面、内墙面、绿化等进行一次彻底清理(根据工作计划安排每日分项进行);

(七)外围保洁

1、工作要求:

l

雨天应在上、下坡、台阶及其它湿滑处及时放置“小心地滑”警示牌,并及时清理积水;

l

保持外围广场、道路、通道、休闲设施、景观小品无杂物、无灰尘、无污迹、无积水、无广告乱贴乱画;

l

垃圾桶不超过3/4,桶体无污迹、无异味、干净无灰尘;

l

保持外围绿化带无垃圾杂物,做好循环保洁

2、工作程序

l

每天8:20—9:30、13:00--14:00对室外停车场、广场、销售通道、水景观、绿化带及其他公共设施设备场所(地)进行1次彻底清洁;

l

其他时间随时保洁;

l

每2天冲洗一次公共场所、路面(如有需要增加频次);

l

水景观每周定期进行水质处理;

l

每天清理2次垃圾(根据具体情况,增加频次)。

(八)工程维修

1、工作要求:

l

负责案场、办公室供水、供电正常运行;

l

负责案场、办公室的的日常巡检,发现问题及时协调维修;

l

负责案场、办公室的接报修工作。

2、工作程序:

l

每天9:00—18:00对案场、办公室进行巡视;

l

做好工程问题的计划性维修;

l

做好营销活动期间的供水、供电、排水、通讯、网络的保障工作;

l

做好工程维修的验收工作。

行为规范

1、着装

l

工作期间必须按规定穿统一配发的制服及工号牌

l

制服应经常洗、烫,保持干净、整齐、无异味。

l

制服外衣衣袖、衣领、制服衬衣领口处,不得显露个人衣物,制服外不得显露个人物品。服装衣袋不得装过大过厚物品。

2、容貌

l

身体、面部、手部必须保持清洁。

l

上班前不吃异味食物,以保证口腔清洁。

l

头发要常洗、整齐,上班前要梳头,提倡加少量发油,头发不得有头屑。

l

女员工要适当化淡妆,发型应统一束扎于脑后。

3、行为

l

举止文明、大方,精神振作,姿态良好。

l

接触客户时要微带微笑,使用礼貌语言,主动向客户问好、道别。

l

走路时步履均匀,步速适中、轻盈。

l

为客户提供饮品时声音应轻柔、清晰,站在客户右后方半米处,双手前握,身体微躬,注意避免说话时的气流直接喷到客户脸上。

l

为客户提供完服务后应先后退两步,然后转身离开。

l

引领客户时先用手势示意方向,五指并拢,手心朝(左)右上方,指尖指向要指的方向,并说“您这边请”等礼貌用语,拐弯时回头向客户示意。

l

非工作需要不允许与客户并行。

l

客户正在洽谈时原则上不主动服务,但客户如有召唤时应立即前往,服务前应说“对不起,打扰一下”然后迅速进行服务,服务完成后说“谢谢”后离开。

l

不得当众整理衣物,咳嗽及打喷嚏时应转身向后,并说对不起,暂离面对的客户,一律讲“请稍候”,离开时间较长,回来后要说

“对不起,让您久等了”。

l

在打电话或与客户交谈时,如有客户走近,应立即示意,以表示已注意到他(她)的来临,不得无所表示,等客人先开口。

l

说话时声调要自然、清晰、柔和、亲切,不得过高或过低,不得装腔作势。

l

客户问话或询问的问题涉及公司秘密时,应讲究回答艺术,灵活地进行解释。

l

任何时候不准讲“喂”或说“不知道、不行、不可以”。

l

岗位职责

(一)案场管理岗岗位职责

1、全面负责销售案场管理工作,统筹协调相关资源;

2、配合地产营销工作,统筹协调地产销售、销售等各方面的关系,保持沟通,建立定期工作协调例会制度;

3、负责销售案场团队建设,负责销售案场团队绩效管理,组织部门例会;

4、负责销售案场创新服务;

5、负责销售案场重大突发事件的处理。

(二)客户接待岗位职责

1、来访客户的拉门迎接工作,并送上规范问候用语及礼仪;

2、户所点的茶饮及时送到,如遇特殊情况(如所点食品暂无),应先向客户说明原因,然后再委婉的请客户改换其他食品;

3、注意客户的动向,随时主动为客户提供各项服务(如加水、增加饮料、询问等);

4、

有在休息区的客户每人发放关于介绍房产宣传资料;

5、认客户离开时,及时整理桌面,保持桌面的清洁;

6、交办的其它工作。

(三)保洁员岗位职责

1、按照操作保洁标准进行规范操作;

2、按照保洁具体流程,对案场进行规范保洁作业;

3、维护案场的清洁卫生,对不卫生、不文明的现场和行为立即制止和劝阻;

4、时刻保持案场各部位及周边范围的环境卫生;

5、积极参加和配合各类培训,提高工作技能和业务水平,提高自身修养;

6、负责案场各类大型活动的保洁工作;

7、时刻注意自身形象,使用得当的礼貌、礼仪,不得使用任何土语、粗语,以免表达不准确而引起误会;

8、在岗期间,规范行走姿势及路线,正确使用保洁工具,不得于他人私语

9、在岗期间,做到“三先”即:先走、先进、先出;

10、按照规范要求提供洗手间礼仪引导服务

11、做好上级主管领导安排的临时工作任务。

(四)车辆引导岗

1、指挥来访客户车辆的安全停放;

2、热情引导来访客户,为顾客拉关车门,问候语言动作规范;

3、负责为雨、雪天来访的客户,撑伞接送服务;

4、对客户车辆检查及安全防范工作,发现问题及时处理和排除安全隐患;

5、区域道路畅通,车辆停放规范有序,符合消防有关规定。

(五)夜间值守岗位职责

1、对案场夜间的安全管理和防范(内部和外围);

2、在案场过夜车辆进行安全管理;

3、对案场各出入处钥匙的管理及按时开关大门;

4、时间不得看书、看报,不得饮酒或酒后上岗;

5、案场夜间的安全,每一小时巡逻一次,在岗时间不允许睡岗;

6、守不利,造成财产损失的将究其责任并按公司相关管理规定进行处理。

费用测算

一、人员工资支出:

序号

月工资

标准

定编

月工资(元)

1

4000

1

4000

2

礼宾岗

2700

4

10800

3

1800

2

3600

4

1300

4

5200

5

2400

2

4800

6

2300

1

2300

14

30700

二、社保福利费

计算公式:月总工资×28.7%(养老20%+医疗6%+工伤0.7%+生育0.5%+失业1.5%)=月社保福利费

30700×28.7%=8811元

三、服装费用

序号

服装标准

(元/套)

数量(套)

金额(元)

1

600

4

2400

2

礼宾岗

500

16

8000

3

500

4

2000

4

300

16

4800

5

600

8

4800

6

300

4

1200

52

23200

服装按两年折旧:23200÷24个月=967元/月

四、秩序维护费

序号

名称

数量

单价(元)

金额(元)

1

对讲机

5

500

2500

2

手电筒

3

100

300

3

雨衣

4

100

400

4

雨鞋

4

50

200

3400

按两年折旧:3400÷24个月=142元/月

五、环境维护费用

序号

费用名称

估算金额(元/月)

备注

1

保洁用品(拖把、扫把、毛巾等)

1200

根据2015年6月---2016年4月所购物资金额平均分摊所得数据。

2

纸巾(抽纸、卷纸等)

600

3

绿化修剪

350

4

鲜花摆放

1200

3350

六、工程维修费用

序号

名称

数量

单价(年/元)

金额(元)

1

电梯维保

3

3000

9000

2

监控维修费

5000

5000

3

零星维修

5000

5000

19000

19000元÷12个月=1584元/月

七、税费

按最新营改增标准计算:物业管理费收入÷1.06×6%计提

35000元/月÷1.06×6%=1981元

七、管理费

按照物业服务费收入8%计提。

35000元/月×8%=2800元

八、盈亏结果

35000元-(1-7项合计50335)=-15335元

盈亏结果:每月亏损15335元

建议事项

1、建议在案场专门设置物业服务咨询台,并配备物业管理专业人员服务,解答客户有关物业管理的咨询。

2、建议将物业服务模式、服务理念及服务标准等信息制作成背景板或喷绘,放置于物管服务咨询台周围,以有形方式对物业服务提前向客户或准客户进行展示,以增加客户对物业服务的认知和理解,树立客户的口碑传诵效应。

3、建议将《临时管理规约》、《前期物业服务协议》等物业相关文件与《商品房买卖合同》制作成册,置于咨询台/文件公示台供客户及业主翻阅,以体现物业服务之专业形象。

4、建议对吧台物质配备、服务项目进行完善:

1)建议撤销现有纸质纸杯,改换玻璃、水晶或其他材质较好的水杯,这样既能体现档次,同时也能体现出对客户的尊重;

2)建议购置速溶冲剂与咖啡的放置器皿,不宜直接将纸质包装直接放于吧台面,显得不够专业且有碍观瞻;

3)建议增设几项简单易于操作饮品种类:a

现有的白开水建议改成柠檬水,加柠檬粒,夏天可加冰块,b

速溶或现磨咖啡,c

果珍或其他简易果汁类速溶饮品,d

2至3种常见茶类;(饮品可配置与之对应的造型吸管)

5、建议对洗手间设施设备进行完善:包括皂液盒、喷香机、擦手纸、纸巾架、烘手机、挂勾、温馨提示标识等;

第2篇

系统概述

中国改革开放初期,诞生了一批物业管理公司。物业管理只是服务业的一个分支,是服务业发展的必然趋势。目前国内的物业管理公司的数量已超过2万家,各家公司的规模也越来越大。但是国内物业管理的问题日渐清晰,物业管理的专业化、规范化、人性化程度急待提高,物业管理者应该通过专业化的、规范化的、人性化的服务,为业主们创造良好舒适文明的生活环境。

电话是物业管理人员与业主之间沟通的重要工具,应该说这样工具的重要源于现代人对时间的珍惜、对便利的渴望。业主希望一个短信能解决的问题,就不应该让业主亲自跑腿;业主希望一个电话就能了解的问题,就不应该让业主上上下下的爬楼梯。业主如果远在“他乡”,亦能了解家中的情况那么就必须提供这样的设备让客户有了解的机会。业主是上帝,业主是物业管理公司应该服务好的对象。而把这些问题统统解决掉,并不是难事,只要拥有纽顿兰科技的物业管理呼叫中心系统。本系统能够很好的帮助管理实现与客户之间的无限沟通,它的电话前端电话接入部分是以物业管理公司的业务流程模式设计的,同时它后端的还把物业管理公司的主要部门——管理部、财务部、园艺绿化部、清洁部、保安部、技检部、饮品派送部、办公室等融合在一起。这套系统是一种以客户为中心的全新的服务方式,是物业管理公司提供服务质量的良好的解决方案,应该成为每个物业管理公司客户服务体系中的必要组成部分。

系统功能

1、交互式语音应答(IVR)

交互式语音应答可以由系统自动播放预先录制好的语音文件,也可是从数据库实时调取的文字信息,然后通过TTS(文本转语音)实时地播放出来。这些系统平台自动的回答能节省人工成本减少人工的重复性工作,从而有力的提高工作效率。可以有自动的语音的业务咨询,自动播放的公告信息,物业管理公司

的政策说明以及其他一些业主关注的但又不必单独设立人工坐席来解决的问题。

2、智能话务分配

这些传统的呼叫中心必备的功能。当然也是物业管理呼叫中心系统必不可少的一部分。物业公司的业主数量很多,但是使用呼叫中心系统的业主的数量会随着时间的不同而不同。所以在选择外线和坐席的数量时,要以平均状态为准,只有这样做才符合经济性原则。以平均状态为准必然造成高峰时期,会有很多的业主打不进电话去。智能话务分配能够很好的解决这个问题。它能最大限度降低业主烦躁感,并能在业主断线的情况下,记录下电话以便及时的回拨过去。至于将电话分配到那个坐席,有多种方式,可以任意选择,可以平均分配,可以按照工号分配,可以按照业务量的多少分配。这种灵活的分配方式为管理者提供了很大的便利。

3、自动传真服务

传真是与外界沟通的重要工具。以传真方式向这些业主发送信息。当然业主也可以通过传真主动索取相关资料,信息。坐席人员可将收到的传真以图片的格式保存在相关的路径下,也可以以任意电脑可识别的格式发送传真给业主。

4、自动收发短信

短信是一种经济实惠的沟通方式

,无论是个人业主还是公司法人,都很喜欢这种方式。以短信的方式进行规章制度的宣传,停电停水通知、欠费通知、客户欠费催缴等也可以采取这种方式。

5、电子邮件的收发管理

电子邮件是商务领域的重要的沟通手段。其使用的形式与短信、传真类似。

6、呼叫管理监控

主要是对坐席人员与业主之间通话的录音与监听,这样能够实现对坐席人员工作态度与工作的质量的检验,实现高效办公。有多种录音方式,多种备份方式,多种查询方式。

7、人工坐席服务

人工坐席主要受理紧急救助、水/气/电/房屋等报修服务受理、客户投诉和建议。

第3篇

一、总体思路

深入贯彻落实物业管理法规政策和市委市政府《关于进一步加强物业管理工作的意见(试行)》(x委发〔2013〕x号)及上级相关会议精神,以创建全国文明城市和国家服务业综合改革试点为契机,以提高居民居住环境质量和服务满意度为目标,以推进物业服务标准化、智能化为重点,以创新创优为牵引,加大组织推进力度,全面完成年度各项目标任务,实现全市物业管理服务水平跨越式提升。

二、工作重点

(一)加快推进物业服务标准化、智能化。一是推进物业服务标准化。国家、省制定的新的《物业服务标准》即将下发,各单位要严格执行,构建多层次、多等级、多业态的服务标准体系,推行市场准入和分等级管理,引导物业服务企业开展标准化建设,强化监督检查,促进物业服务行业规范发展。二是支持智慧物业建设。贯彻落实物业管理行业发展指导意见,结合智慧城市(智慧社区)建设,各县(市)区都要树立1-2个特色鲜明的智慧物业典型,试点、推广智慧物业小区应用系统,建设智能物业管理服务平台和电子投票平台,综合开发利用各类信息资源,开展智能家居、公共设施管理、智能停车管理等智能化物业服务综合管理应用,拓展物业企业经营区域与范围;鼓励物业服务企业和社会资本对已建成小区进行智慧物业改造,实现小区管理和服务的智能化、信息化,推动互联网技术与物业管理服务的深度融合,提升物业服务标准化、智能化水平。

(二)抓好老旧小区长效管理机制建设、巩固老旧小区整治成果。根据《市政府办公室关于印发〈2017年市区老旧小区环境综合整治工作方案〉的通知》(x政办发﹝2017﹞x号)精神,各区要认真研究分析整治后老旧小区的实际情况,按照“基本保洁、基本保绿、基本保安、基本养护”的“四个基本”要求,对成片小区全部实行市场化运作的物业管理模式,提高专业化物业(准物业)管理覆盖率,对个别散居楼群,可因地制宜实施社区、市场化保洁等多元化的物业管理模式。做好整治后检查考核工作。按照《关于调整xx市城市长效管理考核办法有关内容的通知》(徐城管委发〔2017〕1号)规定和要求,把市区老旧小区整治后长效管理列入对主城区各区、街道办事处每月、年度专项考核重要内容,每月列入城市管理情况进行讲评通报,直接与主城区各区、街道办事处城市管理工作奖惩挂钩。我局将牵头组织联合市公安局、市城管局,采用日常检查、随机检查、专项检查,明查或暗访等方式,对各区、街道办事处进行月度、年度考核评价,确保2017年、2017年主城区整治后的老旧小区竣工验收合格一个、列入考核一个。按照市政府统一部署和要求,各有关县(市)区要积极做好铁路宿舍“三供一业”的物业移交工作。通过建立健全长效管理机制,巩固老旧小区环境综合整治成果,营造老旧小区宜居环境,不断提升居民的满意度、幸福指数和老旧小区管理水平,为创建全国文明城市打牢基础。

(三)强化前期物业招投标市场管理。严格执行普通住宅前期物业公共服务费实行政府指导价,做好前期物业管理招标备案工作和中标企业的备案工作,切实维护业主的合法权益。积极推进xx市前期物业管理招投标评标系统建设,努力实现全市前期物业管理共用一个电子化招投标平台,共享评标专家库资源。要积极研究探索优化物业服务企业选聘机制,加强前期物业管理招投标监管,改革物业项目招标中评标分值构成权重比例,加大投标物业企业业绩、诚信度、服务质量、品牌、企业及项目奖惩等在投标中的比重,优选好的物业服务企业进入物业市场,使物业服务企业在源头上优胜劣汰;鼓励政府购买物业服务和业主大会重新选聘物业企业进入物业招投标市场,规范物业服务招投标市场秩序。按照《xx市物业服务质量考核标准与细则》(徐政办发﹝2013﹞224号附件2),加大对中标企业的物业项目服务质量的监督、检查,加大考核力度,确保新建物业项目交付一个管好一个。

(四)做好维修资金管理和使用工作。认真做好维修资金的归集工作,科学规范搞好保值增值。按照市政府140号令的要求,做好住宅专项维修资金使用的管理工作。加快建立维修资金内部管理信息系统,开设维修资金专题网页。健全完善使用维修资金工程企业备案库,解决申请人选择施工企业难、质量难保证等问题。多层面开展维修资金业务法规培训,引导业主委员会、物业公司、施工企业等规范使用维修资金。

(五)继续抓好平安物业创建工作。根据市综治委《关于印发关于深入推进系列平安创建活动的意见的通知》(徐综治〔2017〕3号)《关于印发xx市平安物业创建工作方案的通知》(徐物创办发〔2017〕1号)等文件精神,2017年要在全市继续开展平安物业创建工作。各物业管理项目要以构建平安和谐小区为目标,以建立长效机制为核心,以加强基层组织建设和基层基础工作为重点,以强化住宅物业小区治安综合治理各项措施为主线,全面推进城市社会治安防控体系建设,进一步落实社会治安防范措施,保障物业管理小区居民生命财产安全,营造和谐、稳定、文明、安全的人居环境。通过开展平安物业创建活动,物业小区内安全事故、治安和刑事案件等发生率逐年下降,不发生因物业服务措施不到位而引发的有重大影响的恶性事故、案件和,维护社会的和谐稳定。按照2017-2018年三年创建方案要求,2017年,各县(市)区物业小区创建覆盖率要达到90%、达标率要达到85%%以上,并涌现出一批平安建设的示范单位。

(六)继续做好省“931”环境综合整治工作。依据省“931”环境综合整治行动续接两年计划和市2017年“931”环境综合整治行动续接工作考核细则(暂行),各县(市)区要按照与省、市签订的目标书任务,科学制订整治方案,明确责任分工和时间节点,抓住整治关键环节,采取扎实有效措施,确保整治质量。按照市整治办统一部署和要求,局物业管理处要对各县(市)区2017年省“931”整治工作(老旧小区整治部分)加强指导、考核,确保完成年度任务。

(七)开展市区创建文明城市优秀物业小区评选活动,提高小区创建全国文明城市成效。2017年,是我市创建文明城市的最后一年,也是决定创建成败最关键的一年。为深入推进物业小区全国文明城市创建工作,规范物业管理行为,提升物业服务质量,经研究,决定在市区范围内继续开展创建全国文明城市优秀物业管理小区评选活动。创建工作以《xx市推进全国文明城市创建工作实施方案》为指导,以《全国文明城市测评体系》、市委市政府与房管局签订的责任状为依据,通过推动物业小区物业创优,促进小区全国文明城市的创建,进一步提升物业小区物业管理整体水平。通过创建,物业管理小区创建全国文明城市氛围浓厚,小区物业服务规范,小区环境整洁优美,业主文明素质明显提升,形成一批带动全市小区创建的示范小区,并按照《xx市创建全国文明城市优秀物业管理小区检查评分标准》,达到80分以上的物业管理小区占80%以上,物业费的收缴率80%以上,业主对创建全国文明城市知晓率、参与率和支持率80%以上。对创建获奖物业企业除给予一定物质奖励外,在获奖后的一年内参加招投标时分别给予一定加分,对创建不积极、服务质量差的物业服务企业给予相应处罚,记入物业服务行业“黑名单”。通过创优评选活动的开展,推动小区物业管理水平进一步提升。

(八)组织示范物业项目评价工作。根据省住建厅关于开展省级示范物业管理项目评价工作相关文件精神,以及《江苏省省级示范物业管理项目服务质量评价标准(试行)》(苏建厅公告〔2017〕45号)等相关行业规范,结合我市现代服务业综合试点城市对物业管理工作的要求, 2017年在全市组织县(市)区、市、省三级示范物业项目评价工作。围绕提升居民居住环境质量这一目标,突出“规范行为、诚信服务、质量提升”物业服务项目评价核心环节,自下而上开展物业服务项目评价工作。各县(市)区先行开展,评选出各县市区示范物业项目,参加xx市年度示范物业项目评选;评选出的市级示范物业项目,再择优申报江苏省年度示范物业项目。通过选树一批县(市)区、市、省三级示范物业项目,并充分发挥示范物业项目的引领、带动作用,推动我市物业管理水平和服务质量跨越式提升。

(九)加强对物业企业事中事后监管的研究探索。物业服务行业是现代服务业的重要内容,社会各界关注度比较高。二级及以下物业企业资质审批取消后,物业服务行业如何健康规范良性发展,是个新课题,新挑战,机遇与挑战并存。各县(市)区物业主管部门要研究探索二级及以下物业资质审批取消后,在国家、省有关监管的意见出台前,加强物业企业事中事后监管的方法、路子,并针对工作中出现的问题及时采取切实有效措施,确保物业管理和物业行业发展健康有序。

三、要求及措施

(一)优化服务措施。今年,全市物业服务行业要把服务作为各项工作的出发点和落脚点,一方面,各级物业管理部门要为物业服务企业做好服务,为企业解难题,化解矛盾,要深入一线做调研,针对新情况新问题,研究解决的新办法,为物业服务企业营造一个良好的发展环境;另一方面,物业服务企业要做好为业主服务工作,把提高服务质量作为企业生存发展的根本,要强化服务理念,优化服务措施,以服务赢得业主,以服务拓展市场。同时,各物业服务企业要实现跨越式发展,就要转变思想观念,与时俱进创新工作思路和举措,在创新中推动发展。

(二)落实属地管理。物业属地管理是《江苏省物业管理条例》的规定和要求,也是贯彻落实市委2013年42号文件及配套政策的重要内容。按照“市级指导、县(市)区级主抓、办事实施”的原则落实好各级物业管理责任,坚持社区日查、办事处周查、县(市)区(物业主管部门)月查并通报,把物业管理日常监管落到实处。各县(市)区要突出问题导向,指导街道办事处、社区居委会抓好物业企业退出项目管理和承接查验工作,杜绝“带病”交付;加强业主委员会建设指导,严格业主委员会成员资格审查,指导、规范小区公共收益管理,提高业主自我管理能力和水平,保障物业企业与业主合法权益。

(三)加强物业行业信用体系建设。信用约束是物业行业日常监管的重要抓手。要按照省、市有关建立健全覆盖全社会的各领域行业信用体系建设要求,研发建设物业行业信用监管平台,完善物业行业信用基本信息,研究制订《物业行业信用管理办法》,建立健全物业企业、物业项目和项目经理等信用档案,达到集信息录入(采集)、查询、汇总、通报(惩处)为一体的物业行业信用监管体系。要主动与市经信委(市信用办)、市场监管部门对接,纳入全社会信用建设、监管体系,使物业行业信息建立、奖惩与全市信用体系建设一体化。各县(市)区可将所有物业项目及项目经理(含联系电话)的信息公开,实现与“12345”政府服务热线的互联互通,将物业服务有效投诉纳入行业信用体系。

第4篇

物业管理是一项涉及多方面、多层次的系统工程,建立健全物业管理执法联动机制,对加强和规范物业管理、维护社会稳定、建立和谐家园具有重要作用。根据有关法律、法规规定,以及文件精神,结合我县实际,对建立全县物业管理执法联动机制提出如下意见:

一、联动任务目标

严格执行相关法律法规,通过建立健全执法联动机制,进一步明确各方职责,提高服务和管理效能,及时解决群众诉求,维护群众合法权益,全面提升我县物业管理服务水平。

二、联动各方职责

(一)县房管局:负责指导物业服务企业做好物业管理服务工作,对物业招投标、专项维修资金和新建物业质量保修金等进行监督管理。负责住宅小区工程施工、房屋质量安全、装饰装修等工作的监督管理。

1、对物业企业擅自撤离物业管理区域、停止物业服务或未办理退出手续、履行相应义务的行为进行查处;

2、对未按规定交存物业质量保修金、挪用专项维修资金的行为进行查处;

3、对未通过招投标的方式选聘物业服务企业或者未经批准,擅自采用协议方式选聘物业服务企业的行为进行查处;

4、对擅自处分属于业主的物业共用部位、共用设施设备所有权或者使用权的行为进行查处;

5、对室内装饰装修活动侵占公共空间及对公共设施造成损害的行为进行制止和查处;

6、制止和查处将没有防水要求的房间、阳台改为卫生间、厨房的行为;制止和查处损坏房屋原有节能设施或者降低节能效果的行为;

7、对开发建设单位未组织工程竣工验收或者验收不合格,擅自将房屋交付购房人使用的行为进行查处;

8、对施工单位不履行保修义务或者拖延履行保修义务的行为进行查处;

9、联合相关部门调解处理因上述内容引起的矛盾纠纷。

(二)县城管局:负责对城市规划区内物业管理区域规划建设、市容环境卫生、供暖、供气等工作的监督管理。

1、对擅自占用物业管理区域内业主共有的道路、绿地或者其他场地进行建设,擅自在建筑物顶部、底层或者退层平台进行建设的行为进行查处;

2、对违章搭建建筑物、构筑物,擅自改变住宅立面、在非承重外墙开门、开窗的行为进行查处;

3、对在建建筑物、构筑物的外墙、楼道以及公共设施、路面、立杆、树木等物体表面张贴广告、涂写刻画广告性文字、图案以及擅自设置大型户外广告等影响城镇容貌和市容环境卫生的行为进行查处;

4、对擅自改变已经建成并投入使用的建筑物、构筑物使用性质的行为进行查处;

5、对物业管理区域内擅自占用、破坏绿化用地和设施建造车位或其他设施的行为进行查处;

6、对擅自损坏、修剪、砍伐花草树木或破坏、改变绿化用途、绿化设施的行为进行制止和查处;

7、制止和查处擅自拆改供暖、供气管道和设施等危害建筑安全的行为;

8、对物业管理区域内其他违反城市管理法规的行为进行查处;

9、调解处理因上述内容引起的矛盾纠纷。

(三)县公安局:负责指导督促物业服务企业和秩序维护人员开展安全防范,指导监督物业管理区域内的安全防范设施建设、消防管理工作,对物业管理区域内治安、消防、流动人口、车辆停放进行监督管理。

1、对损坏、挪用或擅自拆除、停用消防设施、器材、埋压、圈占、遮挡消防栓或占用防火间距的行为进行制止和查处;

2、对占用、堵塞、封闭疏散通道、消防车通道、安全出口或有其他妨碍安全疏散的行为进行制止和查处;

3、对进行家庭娱乐、身体锻炼以及饲养动物产生噪声干扰他人正常休息生活,或者在午间和夜间从事产生噪声污染的装饰装修、货物装卸、生产加工等严重干扰周围居民及其他业主正常生活,构成违反治安管理的行为,依法进行查处;

4、对破坏业主共有部位、共用设施、设备及其他公私财物的行为进行查处;

5、对物业管理区域内违章停放大型客车、货车和油罐车(危化品车),违规存放有毒、易燃易爆物品予以及时拖离和查处;

6、对物业管理区域内违规燃放烟花、爆竹的行为进行制止和查处;

7、对打架斗殴、聚众赌博、涉毒、涉黄、恐吓、盗窃、抢劫、传销等违法犯罪行为进行制止和查处;

8、指导监督物业管理企业落实登记备案、保安员考核发证、着装整治等保安监管措施,对违反保安监管法律法规的行为依法进行查处。

(四)县规划局:负责物业管理区域内建设工程及各类配套建筑的规划设计及调整变更的监督管理。

1、负责物业管理区域内建设工程及各类配套建筑的审查、审批和批后管理;

2、对物业管理区域内审批后、竣工规划验收前的建设项目(工程)进行批后跟踪管理;

3、在物业管理区域内发现的违法违规行为,将及时移交县城市管理局。

(五)县环保局:负责指导物业服务企业做好环境保护工作,对排污、噪声、辐射、环境污染等工作进行监督管理。

1、对未经相关部门批准在物业管理区域内架设大功率电力设施、大功率发射装置以及安装其他辐射、放射源等造成辐射污染的行为进行制止和查处;

2、对破坏生态环境的行为进行制止和查处;

3、调解处理因上述问题引起的矛盾纠纷。

(六)县物价局:负责指导物业服务企业做好物业服务收费公示工作,对物业服务收费行为进行监督检查。

1、对未按规定实行明码标价的行为进行查处;

2、对超出政府指导价浮动幅度制定收费标准的行为进行查处;

3、对低于服务等级要求提供服务并收费的行为进行查处;

4、对采取分解收费项目、重复收费、扩大收费范围等方式变相提高收费标准的行为进行查处;

5、对强制或者变相强制服务并收费的行为进行查处;

6、依法受理相关价格举报投诉,查处价格举报案件;

7、对其他违反价格法律、法规的行为进行查处。

(七)县市场监管局:指导物业服务企业和专业经营单位做好物业管理区域内特种设备、计量装置的安全运营,对压力容器、电梯等特种设备进行监督管理。负责物业管理区域内企业和个体工商注册登记审核,按职责分工对其经营活动监督管理。

1、对不按规定安装使用压力容器、电梯等特种设备和电表、水表等各类计量装置的违法违规行为进行查处;

2、定期对住宅小区内电梯进行技术性安全检查,对超期未检、不按规定维保的行为进行查处;对电梯维保单位、电梯维修单位超资质或无资质维保、维修行为进行查处;

3、出现电梯损坏、停运、关人、夹人、坠落等事故后,会同电梯维保单位、电梯生产厂家、物业服务企业等责任单位对问题原因及责任进行认定;

4、对使用不符合安全技术规范电梯的行为进行查处;

5、对电梯维保单位和物业服务企业接到故障通知后,未及时采取必要应急救援措施的行为;对出现故障或异常情况,未对其进行全面检查、消除事故隐患、继续使用的行为进行查处;

6、市场主体住所(经营场所)依法应当审批的,经有关部门审批后方可开展相关经营活动。对应当具备特定条件的住所,由国土资源、规划、住房城乡建设、城市管理、文化、卫生计生、公安、消防、环保等部门依法监管;涉及许可审批事项的,由许可审批部门依法监管;

7、按照“谁审批、谁监管,谁主管、谁监管”的原则,对应获审批但未获审批擅自从事相关经营活动的,由相关审批部门依法监督查处;

8、对各类虚假广告,收售假冒、伪劣商品等违法行为进行查处;

9、配合有关部门协调处理因上述问题引起的矛盾纠纷。

(八)专业经营单位:供水、供电、供气、供热、通信、有线电视、宽带数据传输等专业经营单位应当直供,其费用的收取应由专业经营单位收取,委托物业公司代管的应签订委托合同,明确双方责任,按照《物业管理条例》(国务院令第379号)、《山东省物业管理条例》等法律法规规定做好与物业管理有关的工作。

(九)物业公司和业主委员会:住宅小区物业公司和业主委员会发现小区内有以上违法违规行为的,要及时采取劝告、制止措施,劝告、制止无效的,要及时报告相关执法部门,并积极配合执法工作。

三、联动工作机制

(一)建立物业管理联席会议制度。物业管理联席会议由各街道办事处负责召集,房管局负责业务指导,辖区内各社区居委会、公安派出所、市场监督管理局、城管局、环保局、物价局、规划局、物业服务企业、业主委员会(业主代表)、专业经营单位等部门负责人参加。联席会议一般每月召开一次,特殊情况随时召开。

第5篇

关键词:物业管理;预算管理;经营绩效

物业管理企业主要是为房地产开发商或者业主提供相关的配套设施管理和维护工作,延长物业的使用寿命、提高物业服务质量。近年来,物业管理行业内竞争程度不断加大,如何为业主提供更好、更优质的服务,保证收入的同时控制服务成本成为了物业管理公司的首要难题,而预算管理是以企业的发展目标为导向编制相关的预算计划,通过执行预算、事中控制、事后评价等阶段以确保企业经营目标的实现并发现经营过程中的风险和问题,推动企业进行动态的战略调整,提升企业的市场应对能力。因此,物业管理企业必须通过建立预算管理体系对整个经营过程进行有效的监督和考核,增强对于市场的应变能力,更好的为业主和房地产开发商提供服务。但由于目前我国物业管理企业的经营环境复杂多变,服务对象也比较灵活,预算管理的实施效果并不理想,如何通过预算管理增加业务经营绩效已经成为阻碍物业管理企业发展的重要问题。

一、物业管理企业存在的预算管理体系问题

(一)预算管理体系的实用性不强

预算管理体系的有效性和适用性的基础是预算信息的真实性,由于物业管理企业提供的主要是服务,每个服务对象的情况又很复杂,编制预算方案时需要进行的前期信息收集工作比较繁琐,并且需要投入的人力、物力和财力等资源,往往很难公平合理地分配到各个服务对象,这就导致物业管理企业在编制预算时往往需要进行大量的业务判断,无法编制出精确的预算方案,严重影响预算方案的实用性。同时,目前物业管理行业实行投招标制,很多物业管理企业为了争取到项目将招标收费方案压得很低,甚至有些企业根据完全按照对方的收费标准来编制收费方案,预算管理体系在企业管理中变成了摆设,如果以后物业管理企业出现预算超标时,随意修改预算方案,通过向业主另立收费项目来弥补成本,或者降低服务质量来压缩服务成本,造成业主和物业管理公司之间的矛盾,既降低了预算方案的权威性又影响物业管理公司的声誉。

(二)对风险防范的考虑不足

控制风险是企业进行财务管理活动时必不可少的一项工作,而作为企业财务管理的重要组成部分,建立预算管理体系也需要考虑如何在风险最低时获得最大的经济效益。物业管理企业在编制、上报、审核预算方案时需要内部各个部门编制各自的预算方案,由于不同部门在编制时往往优先考虑自身利益,而审批人则会从公司整体上进行考虑,追求企业的利益最大化,各部门与审批人之间的分歧就导致预算方案偏离企业的发展目标的可能性出现。而在现实生活中,很多物业管理企业往往忽略了这种风险,预算方案的修改调整过程变成了各方利益博弈过程,大大降低了部分话语权不大的部门对于预算编制的参与感。另外,企业的经营过程中往往存在很多的风险事项,而物业管理企业在编制预算方案时往往没有针对这些风险事项单独设计控制措施,大大降低了预算方案的执行效果。

(三)考核环节薄弱

物业管理企业的主要业务是提供需要满足服务对象需求的服务,但由于物业管理企业的经营过程受到外部因素的影响很大,而每个服务对象的情况和需求变化情况都会随着时间变化,因此很容易出现由于预算计划和实际情况不符,需要对预算方案进行调整的情况,这就对预算考核和评价提出了更高的要求。但由于目前物业管理公司对于考核和评价的执行力度不够,对于一些超支费用未进行严格的监控,没有落实批复流程,对于导致预算修改的差异事项没有具体分析,没有充分发挥预算管理体系的考核和评价对经营绩效的提高作用。同时,物业管理体系普遍存在缺乏系统、完整的物业考核和评价制度的现象,没有一套标准的预算考核和评价流程供物业管理企业进行参考,最终导致整个企业预算方案执行结果的考核和评价程序随意且效率低下。

二、对预算管理体系问题的建议

(一)加强预算管理体系的实用性

预算管理是一种企业可利用自身资源的合理配置过程的预计,是对计划经营过程的投入和产出的数量和时间等等事项的详细安排,因此有效的预算管理的基础是对自身可利用资源的详细记录即精确的预算基础数据。没有精确的预算基础数据就很容易导致预算方案脱离于经营实际,大大降低了预算方案的实用性,为了避免这种情况出现,物业管理企必须做到以下三点:第一,在编制预算方案时进行充分的信息收集工作,充分了解不同服务对象的需求,并据此编制相关的预算方案;第二,预算委员会在编制预算方案时多与一线物业服务者进行沟通,对多个服务对象共同发生的成本项目情况进行详细分析,找出成本项目的驱动因素,并据此将费用分配给各个服务对象;第三,禁止不顾经营实际迎合出标方的投标行为,以预算方案为基础编制投标方案,严禁两种方案的相互代替。

(二)增加风险防范措施

物业管理企业的预算方案只有与企业的发展目标相符才能从根本上保证预算方案的有效性,进而保证预算目标的实现。事实证明,大多数失败的预算方案的内在原因都是由企业经营过程中的风险事项引起的,加强预算方案的风险防范和控制措施可以快速地提高预算方案的有效性。物业管理企业必须重视并考虑加强各个部门之间,及其与审批人之间的沟通以提高各部门的参与感,并协调各部门的利益,以企业的整体利益为导向制定预算方案;此外要在原有的预算管理组织的基础上设立独立的风险控制专员,由其开展相关的预算风险控制工作,使预算的编制、审批、执行等流程都在该专员的控制之下;此外对企业经营过程中可能或者已经存在的风险事项实施预算控制措施,重点监督这些预算控制措施的实施情况,降低企业经营过程中的风险。

(三)优化预算管理体系的评价考核制度

预算管理的有效实施离不开系统、连贯的预算评级和考核制度,预算考核和评价制度可以帮助企业进行预算方案的修正和调整,使预算方案更加符合企业的经营实际和未来发展趋势。首先,要建立完善的预算管理评级考核制度,详细规定预算评价和考核的整个流程,对相关的人员进行培训,增强其对于预算结果考核制度的理解;其次,各部门进行独立的预算监督,同时鼓励各部门之间相互监督,对于一些不符合预算规定的项目进行严格的审查;再次,加强外部监督,每年将物业管理的收支对业主公布,由业主对企业行为进行直接监督,并收集业主对于物业管理工作的建议,并以此作为预算方案编制的重要参考。

三、结语

物业管理企业作为一个新兴行业,随着我国城镇化进程的不断推进,未来必将拥有更加广阔的发展空间,预算管理作为现代企业财务管理中一种重要管理工具,有助于提高企业的经营效率和实现企业的战略目标,因此对于物业管理企业来说必须建立完善有效的预算管理体系,解决当前存在的经营管理问题,提高企业的经济效率,实现企业价值最大化。

作者:王晓晶 单位:珠海华发物业管理服务有限公司沈阳分公司财务部

参考文献:

[1]项峥.物业公司预算管理的特点与管理要点探讨[J].企业改革与管理,2016,03:61-63.

第6篇

【关键词】 物业管理 系统设计

随着中国经济的蓬勃发展,中国本土企业的不断发展,这些企业都需要大量的高等级办公区域以满足日常办公需要。而伴随着高等级写字楼出现的,往往还有业主对配套的高规格物业管理的要求。

由于物业管理涉及的范围较为广泛,管理内容繁杂,加上政策性变动因素,日常工作中需要耗费大量人力和物力,为了提高物业管理公司的管理水平提高工作效率,必须对物业管理的各项工作进行规范化管理,提高员工工作效率与技能,并且为减少人动给公司带来损失与降低新员工的培训成本;规范化的手段多种多样,而采取现代计算机管理手段是一种行之有效的解决方法,近年来,越来越多的物业管理公司走上了信息化的道路,通过适合公司情况的物业管理软件来协助物业公司进行规范化、精细化的管理,来实现提高整体的管理水平。

我国物业管理信息化始于上世纪九十年代初的深圳,当时的物业管理软件基本上都是物业公司自行开发的,仅限于业务处理层次,功能上主要是用于房产资料登记、客户资料管理等。系统功能相当简单,而且都是在DOS平台下单机运行。此阶段的物业管理系统都是模仿手工管理的方式,只能用于简单的事务性工作。随着计算机技术的不断发展和物业管理水平的日益提高,特别是在深圳、上海、北京等地出现了物业管理软件专业开发商。物业管理软件的功能极大增强,出现了基于微软windows平台的单机版、网络版等大型管理软件。这类物业管理软件结合当时计算机网络化技术的发展趋势,采用C/S模式,能够提供数据综合处理功能。但是由于客户端承载着过多的工具软件和应用逻辑和业务处理规则软件,使得系统管理维护很不方便。

就现代企业而言,建立一个基于Internet/Intranet的灵活的、易于扩展和维护的企业信息系统,是企业适应瞬息万变的市场环境,促进自身发展壮大的必然选择。基于Web的物业管理系统通过构建一个面向公众的操作环境,克服了传统物业管理系统功能单一、难以与企业其他业务系统紧密集成的缺点。本文中的物业管理系统研究技术和工具就是基于J2EE平台,运用MVC设计模式来实现基于Web的物业管理信息系统。

1 系统设计目标

“物业管理信息系统”按照知识化、科学化管理要求,系统功能不仅需要完成各种事务性管理任务,而且需要逐步形成“管理神经网络”,有效沟通各部门之间的信息联系,实现将数据组织成为信息,将信息提炼成知识,将知识融入整个管理,全面支持事务管理、决策分析、制定战略过程的目标。即:(1)建成一个完整统一、技术先进、高效稳定、安全可靠的基于J2EE的管理信息系统。为各部门提供优质、高效的业务管理和事务处理。(2)借助于“物业管理信息系统”的建设,促进管理人员素质的提高,通过管理人员的实际应用,促进管理水平和效率的提高;通过提供多层次的信息服务和先进实用的使用手段,满足对信息共享和利用的要求,并为各级领导提供有效的辅助决策服务。(3)人机界面功能丰富,使用灵活、友好。(4)确保系统可靠、易于维护。

2 系统总体架构设计

系统结构上采用三层B/S结构,由用户层、业务逻辑层、持久层和数据库组成。前台用户显示层使用JSP和Servlet在浏览器上实现,逻辑层使用JavaBean组件实现企业业务逻辑,业务逻辑层分为三层,分别实现业务逻辑控制、业务逻辑接口和业务逻辑实现,业务逻辑控制选择用户操作对应的接口,业务逻辑实现对接口的具体功能进行实现,实现了控制、接口和实现的分离。持久层实现对关系数据库的ORM映射,使业务逻辑层直接面对数据库对象。

3 系统模块结构设计

系统功能模块设计首先涉及对软件需求的理解,从而涉及对功能定位原则的理解。通常是把功能理解为一种结果,然后根据功能划分子系统,再重复这一过程,即确定子系统的功能模块结构,并画出模块结构图。

系统模块设计主要考虑以下几个问题:(1)如何将一个系统划分成多个子系统;(2)每个子系统如何划分成多个模块;(3)如何确定子系统之间、模块之间传送的数据及其调用关系;(4)如何评价并改进模块结构的质量。

物业公司商业化写字楼物业管理工作涉及多方面的系统工程,包含了管理、服务、财务等多项职能,本文研究的物业管理信息系统除了应该能够给物业公司内部管理提供全面的解决方案,还应能从不同层次满足大厦的发展商需求并方便服务于业主,本系统主要功能模块包括:系统维护、资源管理、入住管理、收费管理、设备管理、安全管理、文件管理、投诉管理等八个主要功能模块。

4 计算机物理系统配置方案设计

在进行总体设计时,还要进行计算机物理系统具体配置方案的设计,要解决计算机软硬件系统的配置、通信网络系统的配置、机房设备的配置等问题。计算机物理系统具体配置方案要经过用户单位和领导部门的同意才可进行实施。

第7篇

摘要:阐述物业管理实务课程项目化教学改革如何进行教学设计,根据岗位工作内容选择教学项目,根据岗位工作过程划分教学任务,以及在实施过程中应做好准备工作,以期获得更好的教学效果,最终提高学生的职业能力。

关键词:物业管理实务课程;职业教育;项目化教学改革

1前言

职业教育担负着为区域行业企业发展培养发展型、复合型和创新型技术技能人才的任务。职业教育为完成这一使命,提高培养人才的质量,有必要进行课程改革。按照课程的知识体系授课,学生完成课程学习之后,到工作岗位需要重新学习,在实际工作中将教师教的知识按照岗位工作内容重新组合。项目教学课程改革按照岗位工作内容及岗位工作过程教学,学生了解整个工作过程,学会到工作岗位如何工作,到企业后可以在短时间内上岗,不需要企业再进行长时间业务培训,所以课程改革势在必行。本文以物业管理实务课程为例,谈如何进行项目化教学改革。

2项目教学课程改革整体方案设计思路

课程改革整体方案是课程的整体安排,是课程实施的蓝图。项目教学课程改革整体方案设计在课程改革中非常重要。必须明确项目教学改革课程对应的学生就业岗位人才培养方案明确了专业对应的岗位群,根据岗位能力要求设置课程,教师在接受教学任务,进行项目教学课程改革前,对照专业人才培养方案明确课程性质、课程对应的工作岗位、课程的教学目的。作为任课教师,必须明确所授课程对应的岗位,或所授课程是哪个岗位的基础课程或主干课程,然后才能明确所授课程的教学总体目标,确定学生应具有的能力及应掌握的知识,根据学生应具有的能力及应掌握的知识组织教学内容。如物业管理实务课程性质为专业核心课程,对应物业管理员岗位设置课程,教学目的是培养学生掌握物业管理员应具备的物业管理技能。根据这一教学目的,学生应具有策划物业管理服务方案和完成物业管理服务工作的能力,围绕学生如何提高完成物业管理服务方案和具体工作组织教学内容。必须明确学生就业岗位工作内容明确课程对应的岗位后,教师要深入了解岗位工作内容,缺少企业实践经验的教师要深入企业,了解工作岗位的具体工作内容,采用与企业员工交流或在企业顶岗工作方式,明确岗位工作内容,从而确定课程内容的范围,为项目教学改革选择教学项目做好准备。如物业管理实务课程对应物业管理员岗位,物业管理员日常工作中大量业务是居住物业管理,其次是商业物业管理,还有少量工业园区物业管理。明确岗位工作内容目的是确定岗位工作业务范围,根据物业管理类型及业务种类选取教学项目。根据岗位工作内容选取教学项目明确岗位工作内容后,根据岗位工作内容选取教学项目,依据工作岗位内容类型工作,确定课程的教学项目,一个岗位内容类型工作设置为一个教学项目。如物业管理员岗位工作内容类型主要有住宅项目物业管理、商业项目物业管理、工业项目物业管理等三项,所以选择××住宅小区物业管理项目、××商业大厦物业管理项目、××工业园区物业管理项目三个典型项目作为课程内容的载体,作为项目教学课改的教学项目。根据岗位工作过程确定项目教学课程的教学任务通常每一类岗位工作业务作为一个教学项目,教学项目确定之后,分析每一类业务工作过程,将岗位工作过程按照工作环节或工作顺序分段,提炼出典型工作任务,将典型工作任务转化成项目教学任务,分析典型工作任务需要的知识点,将知识点完全按照典型工作任务重组,为了有利于教学,再将典型工作任务细分成子任务或教学单元。如物业管理实务课程根据住宅项目物业管理、商业项目物业管理、工业项目物业管理三类业务工作过程,按照物业管理活动顺序将每一个项目划分成三个典型工作任务,分析确定物业管理服务内容、研究制订物业管理服务方案、实施开展物业管理服务工作三个典型教学任务,将物业管理专业知识点重新组合,揉在三个典型的工作任务中讲解。根据典型工作任务的具体工作设计子任务或教学单元子任务或教学单元设计过程就是每次课应完成教学任务的过程,首先要确定好每一次课程的教学目标,设定的教学目标要切实可行,要在90分钟时间内能够完成;然后根据本次课程教学内容设计学生使用的任务书,在教学环节上要讲练结合,一次课教学内容要分解为多个知识点;每一个知识点讲解完成后,学生训练,最后能够分组合作完成任务书上的任务。

3项目教学课程改革实施的准备工作

项目教学课程改革在实施过程中不断调整,形成完善的项目教学课改课程。项目教学强调学生做的能力,培养学生主动学习能力,在课堂上以学生完成工作任务为主,也就是以学生为主导,教师讲解知识点应用,指导学生完成工作任务。精心编写教案项目教学改革的课程对教案的要求比较高,教案编写要体现物业管理岗位能力训练、实践能力训练和创新能力培养的特点,充分反映教学内容在物业管理行业中的应用。教案中要突出教学过程设计和步骤安排,而且这个过程应该遵循由浅入深、循序渐进的原则,将经过精心挑选,具有实用性、针对性的职业岗位任务、项目、案例等实例进行精心编排、精心设计,从初步掌握到深化拓展,从简单到复杂,从单一到全面,形成一个完整的学习和训练过程。搜集所选项目资料项目教学选择的项目,任课教师必须能够搜集到这一项目的资料,学生根据教师所给的资料,完成教师下派的任务;搜集不到资料的项目就不能作为教学上使用的教学项目。教师在上课前准备好本次课程需要的资料,包括课程需要的项目资料、本次课学生完成的任务书、本次课教师需要的考核表等。模拟企业工作情境将学生分组学生分组是让学生模拟企业工作情境,根据岗位工作需要来确定每组几个人,不是根据班级人数简单地分成六人一组或四人一组。如模拟物业管理项目部,组长为物业管理项目经理,组员为物业管理项目部的物管员,学生能够进入角色,同时了解物业管理企业运作过程。组员之间在完成任务时要分工合作,统一由组长分配工作任务,各个小组之间存在竞争关系,既培养学生团队合作精神,又培养学生的竞争意识。让学生在课堂上在学中做、做中学,就能感受到实际工作的情境和任务,制订合理、适宜的考核方案学生适应了以前听课状态,课改后让学生自己做,完成教师给的任务很不适应,一部分学生不愿意做,需要教师制定出积极的考核机制,引导这部分学生完成工作任务。有些内容在课堂上完成不了,可以布置课后作业,让学生以小组为单位完成课后作业,课堂上教师指导、讲评。要调动学生课堂学习主动性,课后完成教师布置的每次作业。教师必须制定适宜的考核机制,加大学习过程考核的力度,让学生明白学习过程累计的分数占学习成绩主要分数,学习过程分数根据学生完成任务情况,通过教师评价、小组评价给出综合分数。

随着科技进步、时展,课程改革的内容随之不断地发展,作为职业教育工作者,要不断探索、创新课程改革之路。

作者:杨付莹 单位:辽宁城市建设职业技术学院

第8篇

关键词:物业管理 前期物业管理 前期物业管理介入

中图分类号:F293.33 文献标识码:A

文章编号:1004-4914(2013)04-277-03

所谓前期物业管理介入是指开发企业邀请从事物业管理企业及有关人员,从物业管理和运作的角度为开发商提出小区的规划、楼宇设计、设备选用、功能规划、施工监管、工程竣工、验收接管、房屋销售租赁等方面的建设性意见,协助开发商把好规划设计关、建设配套关、工程质量关和使用功能关,以确保物业的设计和建造质量,并制定物业管理方案,为以后物业管理工作打下良好的基础,以使开发出的物业最大限度地满足用户的需求和物业管理的需要。

一、前期物业管理介入的重要性

(一)辅助房地产开发商改进工程的设计和质量

1.提高房地产开发商工程规划与设计的准确性,保证前期物业的顺利开展。任何一个开发商都是从自身最高利益的角度出发去建设一个新楼盘,在利益的驱使下,开发商往往不考虑今后物业的增值与保值,而以最快的速度去完成小区的规划与设计,然后就有可能会出现屋顶排水设计不合理、房间采光不足等细节问题。然而进行前期物业管理的介入就可以参与到项目的规划与设计中去,辅助开发商改进工程的设计,从而可以有效地避免这些缺陷与不足的设计问题的出现。

2.协助房地产开发商监督工程建设的进度与质量。在施工建设过程中,开发商虽有参与工程监理工作,但是开发商不是专业的建筑师,而且为了提高工程进度而盲目追求速度,往往不注重对施工过程中会遇见的问题及时反应并解决,就将质量问题全权委托在受理的建筑机构上,从而使建好的房屋一遇到雨水等恶劣的天气时,就会出现墙面渗水、屋顶积水等问题,而且房屋在使用一段时间后墙面会出现裂缝的问题。这些问题不但增加了开发商在小区验收这个阶段的费用,而且也推迟了小区使用的时间,这不仅给物业管理公司带来了管理烦恼,也给开发商自身带来不必要的繁琐。进行有效的前期介入工作就可以及早发现问题,提出问题并解决问题,从而保证工程的建设质量。

(二)提高物业管理公司的服务水平

要对一事物了如指掌,那就必须从开始去接触,如果一个物业公司是在整个楼盘售出之后才开始管理,那这个物管公司仅仅只了解项目面积、小区居住人数,却不了解楼盘在规划设计中的不足,不知晓楼盘在建设中留下的缺陷,这也就增加了物业在今后管理的难度。如管道堵塞遭到业主的投诉,物业管理者不清楚当初房屋管道设计的走向,这就降低了物业处理问题的效率,增加了物业在整修方面的投入。在房屋销售阶段不及时介入其中,就不能提早对业主的基本资料进行汇总和归档,在后期管理工作中一方面要重新补充业主信息,另一方面还要做好与业主快速的沟通交流工作,这就增加了物业管理公司在今后管理工作的负担,也不利于与业主构建良好的交流渠道。在物业前期介入管理就可以提早了解项目的基本情况,提前接触业主,从而为后期的物业管理做准备,从而提高物业管理公司的服务水平。

(三)保障小区居民的合法权益

作为商品的购买者,小区居民在楼房建好之前都不能接触到房屋本身,只有开发商将样板房展出,他们才能初步了解到自己将要买的房屋中的设计样板,而不知道钢筋和水管用的是什么材质,如果不进行前期物业管理介入,那么购买者的利益将不能得到最好的保障,从而使物品的质量低于价值,使住房购买者受到损失,进而引发与物业管理者的矛盾,购买者不但不能安心享用楼房,而且还会增添烦恼。从而使业主的权益得不到保障,也就不利于业主与物业的和谐相处。

二、前期物业管理的阶段性介入及其项目

(一)在项目规划设计阶段的介入

1.与房地产开发企业做好沟通交流,初步了解项目的规划设计。不是所有的物业管理公司一被房地产开发企业选用就可以对房地产开发商完全的了解和熟悉,所以物业管理公司需要花一定的时间去与房地产开发商进行沟通交流,从而了解房地产开发商此次开发项目的规模、特点、结构以及配套设施等,初步了解项目系统的情况,然后就可以为后来介入到项目的策划中去而筹备。

2.合理选配物业管理公司的有关人员介入项目的策划。在了解完项目的情况后就是要及时分配物业管理公司中对策划有相关经验的人员对项目策划的介入。在项目规划设计阶段物业管理公司属于助手角色,所以选派的人手也是要对策划项目有专业经验的,从而能更好地为房地产开发企业提供合理有效的建议,完善项目的规划设计,加快项目策划阶段的进展,从而增强房地产项目决策规划的准确性,保证房地产项目顺利地开发。

3.参与各项规划设计的讨论会。从试用、维护、管理、经营以及未来功能的调整和保值、增值等角度,对设计方案提出意见或建议,从而更好地满足购房者的需求,降低开发风险;减少后续的更改和调整,为建设单位节约资金。主要就项目的结构布局、功能等方面提出改进建议;就项目环境设计,配套设施的合理性、适应性及细节提出意见及建议;提供设施设备的设置、选型及服务方面的改进意见;就项目的管理用房、商业用房等公共配套建筑、场地的设置、要求等提出意见。

这样不但可以增强开发商在房地产项目决策、规划阶段中的准确性,保证房地产项目顺利地开发,从而避免在设计中出现的小问题;而且对于物业管理公司来说,在项目开发设计阶段就开始介入就可以提早对整个项目的规模以及配套设施的熟悉了解,对整个项目的背景了如指掌;这些前期工作的顺利完成也就可以提高居民对开发商与物业的信任和对小区内配套设施的使用需求的满足。

(二)在项目施工建设阶段的介入

1.选择合适的现场介入人员。施工现场不是任何人员都可以随便出入的场地,所以要介入到项目施工阶段中去,就必须挑选有丰富的建筑施工现场经验和能保证自身安全的人员进行介入。这样就可以安全地把握工程的进展状况以及及时地处理施工现场出现的突发事件。

派出工程技术人员驻到现场,对建设中的项目进行观察、了解、记录,关注整个项目的进程。在现场巡视过程中,记录所有关注的细节,为提供项目建议做准备。

(1)根据工程计划,调整工作计划。随着现场情况的变化,工程进度计划也在随时调整,项目现场介入人员应关注该计划,及时调整介入计划及工作侧重点。

(2)记录设计方案和施工图纸变更。项目现场介入人员在施工中要认真记录设计方案、施工图纸变更及施工洽商,为物业服务公司的后期接管提供便利。

(3)记录施工现场发现问题,为提出各种建议做准备。施工过程是根据施工便利与否而适时调整的,所以,有许多设备设施安装的位置与图纸不符,项目现场介入人员必须在图纸上进行标注,如记录一些隐蔽工程和截门等的位置变化,使今后的物业维修能准确判断位置。

2.参加项目施工建设期间的专业会议,对有关问题提出意见和建议。通过参加项目施工阶段各种会议及时了解施工焦点。参加期间的专业会议,通过会议上的问题讨论、焦点争论,了解项目的开展情况,并在会议上明确物业要求,并积极适时从物业管理公司的角度对整个工程项目的施工、设备安装的质量进行金面监控,及早反应问题,及时解决问题。就施工中发现的问题与建设单位和施工单位共同磋商,及时提出并落实整改方案;配套设备安装,现场进行监督,确保安全和质量;对室内外装修方式、布局、用料及工艺等从物业的角度提出意见;熟悉并记录基础及隐蔽工程、管线铺设走向等。

3.收集、整理现场资料。收集、整理各类图纸,包括建筑、结构、机电设备等各系统图纸。收集机电设备及建材的资料,包括:封样、产品来源证、原装保修书、使用说明书、环保认证书等相关认证资料的复印件,并关注必需的配件、配料、专用工具,为日后的维修保养工作做好充分的准备。

进行前期物业管理工作的介入就可以让房地产项目在施工建设过程中更细致、更周密,保证房地产项目开发的质量,使现代房地产项目的开发更符合业主需求;而物业管理公司从图纸就开始参与并监督其中,就可以减少因工程施工、设备安装等质量问题而给自身今后的管理带来的麻烦,减少业主因建筑问题而提出的投诉,从而提高后期物业管理的质量,提高房屋的增值保值;这些工作都有质量的完成的话,那么对于业主来说,他们不但会自觉缴纳物业管理费,而且还可以得到安心舒适的物质生活,增强业主的归属感。

(三)在项目竣工验收阶段的介入

1.初步设备台账的建立。随着施工进入竣工阶段,大量设备到位,为了保证交接的顺利快速进行,通过物业现场介入人员的记录等需要按照不同系统整理建立设备台账,对各项设备有了初步统计后就方便后来验收工作的便捷进行。

2.拟写初步交接方案。根据现场施工竣工情况,拟定初步的交接方案,为前期物业管理的到来做好充分准备。

3.配合开发商做好前期单项工程调试验收辅助工作。物业现场介入人员根据项目施工单项工程的调试、验收进度,拟定辅助调试、验收方案,记录相关信息,提出前期物业管理相关人员逐步进入的建议,做好相关的辅助工作,尽快的完成验收接管工作。

4.物业管理企业作为物业的管理者,从确保物业正常使用的角度,参与对已竣工物业的验收,严把质量关;房地产开发企业和施工单位也要为物业管理企业参与竣工验收提供方便与支持。主要做好参与隐蔽工程、单项工程验收的验收,做好记录,对问题工程提出整改建议;参与分期验收以及全部工程的验收,对问题工程及时提出整改建议,并做好整改记录。

完成好这些工作,就可以减少房地产开发企业在竣工验收阶段因建设阶段中出现的质量问题的返工,节省开发商返工重修的费用,缩短项目开发、经营、使用之间的过渡期;对于物业管理公司来说就可以缩短在验收接管阶段的所要消耗的时间,从而有充分的时间充裕的时间为后期管理进行方案的设计、人员岗位的安排,为今后的管理做好准备,减轻日后管理的难度。

(四)在项目销售交房阶段的介入

1.选物业管理公司是以“售后服务者”的身份,积极参与开发商售楼活动。现今售后服务已成为人们选房的重要砝码,物业管理公司提前亮明身份,向业主、准业主展示自身的服务优势等于给其吃了定心丸,既有利于房产的促销,同时也有利于日后双方的和谐共处。

在销售阶段主要是派出现场咨询人员,在售楼现场为客户提供咨询服务,促进双方的了解,印发有关资料和制度,以加深业主对物业管理的认识并明了物业管理的消费内容和金额,将各项收费的用途和管理办法公开化、透明化;采取各种方法宣传并展示未来物业管理的状况。

2.做好交房的准备工作。在项目经营的过程中就有可能随时进行交房工作,这就需要物业管理公司对员工进行专业的交房培训,积极做好与房地产开发商的配合工作,顺利完成交房工作。

这不但可以加快房地产项目的销售速度,加快房地产开发企业在前期建设各阶段所消耗的资金的回拢和周转,保证开发商永续不断的发展;而且还可以让参与到房屋的销售阶段的物业管理人员增加除自身素质外的销售专业知识,并能与房地产企业达到共赢,除此之外,物管人员还可以在此阶段中提早接触到业主,拉近与业主的距离,保证后期物业管理工作的顺利开展。

三、完善前期物业管理介入的对策

(一)房地产企业应协助物业公司完成前期介入的相关工作

1.为物业管理公司提供尽可能的方便,提高介入质量。在物业前期,房地产开发企业除了做好在各阶段的重要工作角色外,还要积极地配合物业管理公司的日常工作,以及为物业公司提供所需物品,比如平时常用的办公用品,工程、绿化工具等,这样就能方便物管公司介入到前期管理当中,更好地配合好开发商完成前期的工作。

2.应进行人性化管理,与物管工作人员和睦相处。开发商除了为物业管理公司提供办公场所外,还应为其工作人员提供更衣室、储藏室及休息室等配置,这些措施能提高物管公司在前期介入的工作中的积极性,提高前期管理的效率。

3.应适当的提高案场的福利补贴,满足物管员工的日常需求。一个新案场的开发,为自己的员工和物管公司的员工提供住房以及伙食补贴是一项重要的决策,这可以减轻员工们日常工作的开支,增加他们的储蓄,这就能团结员工,创造良好的融洽工作氛围,使员工们踏实安心为前期开发而努力工作。

4.亲历亲行的管理,将会使效益达到最高。开发商领导可以亲自进行案场的日常工作的监督,一方面可以提高案场所有工作人员的自觉性,另一方面也可以加深领导对自身项目的了解与熟悉,为新项目的宣传起到一定的积极作用。

(二)物业管理公司应有针对性加强自身建设

1.明确小区的等级,把握管理机构的建立。在被房地产开发商入用时,就应该及时明确要开发的小区的等级,并以此来把握物业管理公司机构的规模、人员等的建设,避免不必要的多余建设,造成人才的闲用或造成供不应求悲剧。

2.建设具备高素质专业人员的队伍。随着时代的发展,人们生活水平和素质的不断提高,物业管理的工作范围也不断扩大,对物业管理人员的综合素质和灵活运用能力的要求也越来越高。未受过较好教育的职工,朴实有余而能力不足,无法较快地接受新知识新事物,缺乏工作的创新能力和管理的战略思想。有时解决问题不能灵活运用方法,行事简单粗暴,容易与业主发生冲突,引起投诉。这些人员已经不能满足日趋发展的社会,所以,物业管理公司必须建设一批具有专业素质的人员对物业管理工作进行操作,此外,还必须建立合理的人力资源规划,优化人才结构,这样才能保证人才的合理利用。

3.在项目建设各阶段的及时介入与采取可行性措施。不要因为房地产开发企业为物业管理公司前期介入的衣食父母而对项目在开发过程中出现的问题而视而不见,物业管理公司应该为此负责地积极介入到开发商各阶段的工作中去,认真观察与参与,并对发现的问题及时地提出,并配合开发商采取可行性措施解决处理问题,这样就可以减少在今后物业管理过程中的不必要麻烦的产生。

4.做好与开发商、业主的沟通交流,为后期物业管理打基础。物业管理公司不仅仅只是要与业主做好沟通,而应该要协调做好与开发商,与业主共同的交流沟通,对开发商与业主的熟悉就是对自己业绩的把握,做好物业的前期介入就实现三赢,并为物业的后期管理打下良好的基础。

随着形势的发展,物业管理在小区建成之后再介入的状况已经不能适应,物业项目的开发建设是一次性的买卖,而物业管理是长期陪伴业主的事情,为了能满足业主,惠利物业,不但要切实做好物业管理工作,而且还要不断提高前期物业介入的质量,让业主在入住之前就得到踏实的保障,让物业自身提早投入到建设工作中来,实现开发商、物业管理公司、业主三方的共赢。

参考文献:

1.李国莲.服务是物业的生存之本[J].经济师,2011(1)

2.王贵岭.物业管理[M].北京:中国物价出版社,2003

3.张锐敏.我国物业管理的现状、问题及对策[J].市场论坛,2008(5)

4.王永慧.我国物业管理问题探讨[J].河南社会科学,2006(5)

第9篇

第一条为加强对住宅物业管理储备金的管理,维护住宅物业管理储备金所有者的合法权益,根据《市市区物业管理办法》(政规发[]2号)的规定,制定本办法。

第二条本区行政区域内,年6月1日以后办理预售许可的项目(含分期开发的项目)物业管理储备金交存、使用、管理和监督,适用本办法。

第三条物业管理储备金按照专户存储、专款专用、所有权人决策、政府监督的原则,专项用于弥补后期物业管理费用的不足和公共部位、设施设备紧急维修资金的周转。

第四条区住房和城乡建设局负责全区物业管理储备金的管理、监督和指导工作。

第二章交存

第五条物业承接验收备案前,开发建设单位应按照本项目总建筑面积10元/m2的标准,到区住房和城乡建设局缴存物业管理储备金。

第六条物业管理储备金属全体业主所有,由区住房和城乡建设局代管。区住房和城乡建设局应专户存储,专款专用。

第七条开发建设单位缴存物业管理储备金,区住房和城乡建设局应当开具由区财政局统一印制票据。

第八条开发建设单位未按本办法规定缴存住宅物业管理储备金的,不得申请办理物业承接验收备案。区住房和城乡建设局对开发建设单位未及时缴存住宅物业管理储备金的,责令限期改正。

第三章使用

第九条住宅物业管理储备金的使用,由业主大会决定,应当遵循方便快捷、公开透明的原则。发生以下情况的可以使用物业管理储备金:

(一)后期物业管理费用不足的;

(二)公共部位、设施设备需紧急维修的。

第十条住宅物业管理储备金用于公共部位、设施设备紧急维修,应为存在危及房屋安全、人身安全或可能造成重大财产损失的紧急情况,。

第十一条用于公共部位、设施设备紧急维修使用住宅物业管理储备金的,应按照以下程序办理:

(一)发生紧急情况需立即维修的

由物业服务企业向业主委员会报告并立即安排维修,业主委员会进行监督,同时报居委会(社区)、街道(乡镇)。事后由业主委员会提出申请,并提供公共部位、设施设备的维修情况报告、资金预算、实施方案和申请使用住宅专项维修资金证明;经业主委员会、部分业主代表、物业服务企业、居委会(社区)、街道(乡镇)、住建等部门验收合格后,由业主委员会借支,待维修资金拨付后偿还。

(二)发现安全隐患需维修的

1、由业主委员会提出申请,并提供公共部位、设施设备的现状情况报告、资金预算、实施方案和申请使用住宅专项维修资金证明;

2、经居委会(社区)、街道(乡镇)和区住房和城乡建设局现场认定;

3、区住房和城乡建设局复核同意后,邀请部分业主参与监督实施并及时报告情况;

4、实施完成后,经业主委员会、部分业主代表、物业服务企业、居委会(社区)、街道(乡镇)、住建等部门验收合格后,由业主委员会借支,待维修资金拨付后偿还。

第十二条住宅物业管理储备金用于弥补后期物业管理费用不足的,须为出现小区原物业服务企业非正常退出而新物业服务企业没进驻情况。

第十三条用于弥补后期物业管理费用不足申请使用住宅物业管理储备金的,应按照以下程序办理:

(一)由业主委员会提出申请,就保证小区基本管理服务要求,提出资金预算报告及在30日内选聘新的物服企业方案;

(二)业主大会表决通过,并经三分之二以上业主签字同意;

(三)报居委会(社区)、街道(乡镇)审核及区住房和城乡建设局复核认定后予以列支。

第十四条下列费用不得从物业管理储备金中列支:

(一)依法应当由建设单位或者施工单位承担的住宅公共部位、设施设备维修、更新和改造费用;

(二)供水、供电、供气、供热、通讯、有线电视等管线和设施设备的维修、养护费用;

(三)因人为损坏住宅公共部位、设施设备,应当由当事人承担的修复费用;

(四)根据物业服务合同约定,应当由物业服务企业承担的住宅公共部位、设施设备的维修和养护费用。

第四章监督管理

第十五条区住房和城乡建设局应按月与专户管理银行核对住宅物业管理储备金账目,并每年至少一次将资金使用情况向业主公示。业主对资金账户变化情况有异议,可以要求复核。

第十六条住宅物业管理储备金的管理和使用,应当依法接受审计监督。

第十七条住宅物业管理储备金的财务管理和会计核算应当执行财政部有关规定,并接受区财政局的监督检查。

第十八条票据的购领、使用、保存、核销管理,按照区财政局的有关规定执行。

第五章法律责任

第10篇

关键词:信息技术;物业管理;企业;发展

信息技术的不断发展,有效的推动了物业管理的发展道路,信息化的物业管理模式也在不断地发展。在传统意义上的物业管理工作中,由于具备的资料较多,员工的流动性非常大,若是依据单一的手工财务管理,工作效率就相对较低,以此影响物业管理工作的质量。由此可见,在实际发展的过程中,需要提升物业管理中信息技术的应用,对保障物业工作的有效应用。

一、现阶段物业管理企业在发展中存在的问题和机遇

物业管理在房地产行业中有一定的影响力,提升物业管理工作是非常重要的,信息技术作为物业管理水平提升的重要方案,其不但可以降低抄表、计算、收款、开票等工作中存在的问题,同时还可以加大各个部门之间的沟通,提升物业管理服务的质量。伴随着政府颁布相关条例的应用和推广,促使国家对物业管理工作的地位和发展方向有了一定的明确,物业管理市场化的发展由于国内经济发展、物业管理发展的起步较低的区域也带动了其他的发展,直到二十一世纪,全国城镇住宅建筑的面积已经达到了近一百亿平方米,在国家不断发展城市居民住宅管理市场化物业化管理的政策,其中有很多将不断融人物业管理市场,并且在未来不断发展的过程中,我国将要建立新式城镇住宅近二百米,也就是平均每年有五到十亿平方米的住宅屋进入到市场,这样在实际发展的过程中也就成为物业管理企业中的机遇。

当然,在实际发展的过程中,现阶段在不断发展正处于朝阳地位的物业管理工作,不但是初步构成的独立法人结构独立经营核算的企业,在实际发展中有一定的规模,在管理工作中具备模式化的、规范化的企业管理制度,并且在市场化不断发展的时候,具有一定的成熟度,同时还随着现阶段物业管理的快速发展和物业管理覆盖面也在不断的拓展,物业管理企业发展的深层次和矛盾也得到了展现。例如,一些物业管理企业管理的理念较为落后,管理过程和业务方案不完善,管理较为随意,企业组织结构不完善,工作责任划分的不完善,处于部门分节的工作也在不断的熔化,企业经营工作缺少一定的主动性和预见性,企业信息资源边际效益较差,与业主缺少一定的互动联系等问题阻碍着物业管理企业的彻底市场化,影响着物业管理企业经营的宽度和深度。

在发展的过程中,有问题就有机遇,物业管理企业在面对挑战的时候主要是源自内部问题,同时也包括外部的影响因素。内部影响因素主要是指企业的无序非正当的竞争,外部影响因素是指宏观大环境,例如资金雄厚、技术优质、管理完善的资源。例如,美国实施的为您服务和澳洲实施的商务年华等工作,以及具备灵活性、成本优势的民营企业万科等,还有很多的物业管理行业也在不断的发展,以此加大了竞争的压力。在某区域,直到二十一世纪初期登记注册的物业管理公司已经达到了一千多家,其中具备优质的物业管理资质等级的物业管理企业已经达到了七百多家。除此之外,还具备物业管理职能和能力的单位后勤管理部门企业也已经达到了上万家,以此加大了物业管理企业在发展过程中的竞争压力。

二、信息技术对物业管理企业发展的影响

(一)信息技术可以简便物业管理的信息管理工作,减少成本支出,提升工作效率

物业管理企业在进行管理工作的过程中,具备的、结合的管理信息非常的多,依据住宅物业管理工作来说,一位住户和其具备的物业信息就已经达到了一百多项,在一个小区中具备的住户至少达到了一千多个,其具备的信息数量就会达到了十万多条,若是融人在物业管理和服务工作中不断构成和整合相关的信息、资源、文献等,其具备的信息资源就会向几何级数不断的提升。这些信息对于物业管理企业实施优质的管理工作有一定的影响力,对于这些信息资源进行有效的管理和应用,传统意义上的手工管理不但要融人更多的人力资源和物力资源,同时出现重复工作和低效率的工作问题,其主要表现为基础信息不完善、信息质量不高、更新的速度没有时效性、信息不能达到统一管理以及信息的应用效率较低、信息不能共享等。通过依据信息化,物业管理企业可以有效的解决上述问题,信息技术可以有效的提升物业管理工作者的工作效率和工作质量,减少工作的强度。

(二)信息技术为物业管理提供了有效的资源,实施科学、有效、专业化的管理工作

在实际发展的过程中,要想更好的应用信息技术,需要先深人了解信息技术的特点和有效性。信息技术是物业管理企业最为有效的管理用具和企业发展平台。有研究专家认为,科学管理主要是让每一个管理阶段的工作都得到数据化。只有依据现代信息技术的应用,物业管理企业只有在管理过程和业务方案中的每一项工作都数据化,也是就将信息规范化和完善化。例如,电子巡更系统在实施的过程中,可以将保安工作者的巡逻工作中的巡逻路线看成是不断的平面,与纵向的时间的叠加,并且进行有效的、自动化的记录,以此对保安工作者的巡逻工作进行有效的检测工作。

在应用信息技术的时候,物业管理企业需要将企业优秀工作者的个人管理知识和业务管理能力有效的转化为企业的管理知识累积,结合到管理过程、业务工作中,依据程序化的工作进行流传下去,更重要的是为企业的管理和发展融人了一定的影响因素,促使企业具备和蕴含的专业知识和应用技能也在不断地增加,企业所提升的物业管理服务也在向专业化发展。物业管理企业的工作过程、业务流程也在不断地优化,并且可以会促使物业管理企业依据组织精简,部门出现兼并,工作流程横纵不断融合,提升工作效率等向组织结构扁平化,服务精细化、管理科学化转变。

(三)依据信息技术有助于物业管理企业拓展企业规模

依据信息化的优秀管理过程、业务平台,物业管理企业在管理每一项物业管理工作的时候都需要制定有效的、明确的、详细的工作方案,以此明确服务工作的质量和管理工作能力。在二十一世纪初期,有很多大规模的物业公司管理的房地产在实际发展的过程中被称赞,其中最具代表的就是万科物业管理企业。在2004年,万科物业企业管理的项目中已经有十九项达到了这项荣誉,并且占据所有总数的最前头,以此展现了万科物业管理的有效性和完善性,同时获取了丰厚的成果。自从万科物业管理企业的建立,结合了优质的管理观念和创造条件,融人了信息技术的理念和应用经验,不断提升了完了物业管理服务要求和服务理念的宣传在不断地深入,同时也对企业员工进行有效的行为培训工作,并且逐渐形成了一定的、规范化的、优质化的管理方案、业务流程等,为物业企业的发展和推广工作提供了有效的依据。依据完善的管理理念、专业的服务工作、企业信息技术经验以及优质的案例,其在实际发展的过程中为社会的发展提供了有效的依据,并且具有一定的引导意义,在整体发展中树立了先进、优质的物业管理形象,特别是在企业信息化管理中占据一定的影响力。

(四)优秀的信息技术应用可以成为物业管理企业的无形资产,创建有效的物业管理企业管理品牌

物业管理行业在现阶段是一个比较特殊的行业,对于住宅物业管理来说,其消费群体较为特殊。也就是说,物业管理企业需要在每一天面对相同的顾客,为同一个客户提供有效的服务,少的时间为一年到两年,长的要达到了八年到十年,更长的甚至已经达到了十多年,并且物业管理行业的消费群体在年龄、性别、素质以及个人教育、喜好、心理观念等都存在着一定的差异性。因此,在实际发展的过程中最重要的问题就是调整各个居民的不同需求,这对于物业管理企业来说是非常重要的问题。若是依据信息技术,分析客户的需求,划分客户的市场,明确客户现阶段的要求,注重其潜在的需求,提供有效的、全面化的、个性化的服务,有助于在最大限度实现客户的需求,促使客户满意,不断提升服务工作的质量,以此赢得一定的赞美誉和企业形象。

第11篇

一、今年完成的工作

(一)加强领导,明确责任

作为物业管理行政主管部门,我们把物业管理工作作为一件大事来抓,作为民心工程摆上重要议事议程。协调物业管理涉及政府相关部门和有关公共事业单位,认真履行职责、齐抓共管、形成合力,使我区物业管理工作上了一个台阶。

(二)建立健全配套的管理制度

根据《物业管理条例》和省市有关政策法规,结合我区实际,制定了《xxx区物业管理方案》、《xxx区物业管理考评办法与细则》、《xxx区物业管理办城市提质工作方案》。另外配合区综治办、公安分局,为在全市继续开展“平安小区”创建活动制定了《规范小区管理创建“平安小区”实施方案》等,使物业管理工作有章可循。

(三)做好无物业管理小区长效机制工作

近几年,xx市对老旧小区改造加大了投资,但市投资金有限,加上我辖区老旧小区较多,使改造后的老旧小区与新建设小区相比,反差还是较大,针对这一情况,我办与办事处、社区联合起来,下到每个老旧小区进行宣传、指导,对这类小区进行分类管理,对改造后达到物业管理条件的,组建业主委员会,报市、区物业主管部门备案后,通过招标选聘物业管理企业,建立长效管理机制;对基础条件比较差或者业主不接收物业管理等不具备条件的老旧小区,由社区居委会牵头负责,组织业主实行卫生、秩序、维修等专项服务或实行小区自治管理。通过这项工作基本上消除了我区的“无人管理小区”。

(四)协调处理各种矛盾纠纷

物业管理牵涉到业主的切身利益,,在物业管理工作的实施过程中,开发商、物业企业、业主之间常会产生矛盾与纠纷,不管是接到市长信箱和转来的投诉,还是接到电话投诉,我办都本着对业主负责的原则,认真倾听业主的投诉,深入现场进行协调处理,全年共接受投诉六十余起,处理完成率百分之百,得到了市、区领导和当事业主的好评。今年来,联合相关职能部门,较好地协调解决了晨光小区围墙纠纷、锦绣名门上访事件、华湘苑小区堵区政府大门事件、伟大国际招标纠纷等。

(五)对居民小区业主委员会的成立进行监督指导

我办对辖区各小区成立业主委员会的相关事宜进行监管,并现场指导业主委员会选举筹备、选举方式、计票方式、业主大会的召开,备案资料的准备等工作,全年共有21个居民小区选举成立了业主委员会或进行了换届选举,得到了各相关小区居民的好评,维护了广大业主的合法权益。

(六)对辖区各物业企业进行考核,促进我区物业服务水平的提高

我办根据年初制定的考评细则,从区容区貌、小区环境卫生、物业服务质量等方面,定期不定期的进行检查考核;并结合市区两级对市容的明检、暗检情况,对被扣分的居民小区物业管理处下达整改通知,并限期改正,有效的保障了“创卫”成果,也有效地配合了市、区创建省级文明城市,打好城市提质战役等工作,经努力,我区拥有多个国优、省优、市优物管小区及优秀物业企业。同时对整改不到位,多次被扣分的物业企业进行通报,对考评优秀的物业企业进行表彰,通过奖优罚劣规范了辖区各物业企业的物业管理工作,提升了辖区各物管项目的物业服务水平。

第12篇

    本人作为业委会第二期轮值执行主任的任期届满,特向大家汇报朝阳园业主委员会2009年7月20日--10月20日的工作情况。

    一、积极筹备并圆满结束了对朝阳园业主第二届业主大会书面征求意见函发放及回收的各项工作

    1、与物业管理处针对《朝阳园物业管理临时委托服务协议》中的物业费价格问题进行多轮谈判,最终就此问题达成一致共识,出台新《朝阳园物业管理临时委托服务协议》供园区业主进行表决。

    2、顺利召开朝阳园第二届业主大会,提出四项决议案:《朝阳园物业管理临时委托服务协议》、《关于实施朝阳园延长低温供暖方案的决议案》、《关于实施朝阳园楼宇、会所门禁安保系统改造方案的决议案》、《关于继续保留朝阳园会所信息栏的决议案》面向园区全体业主投票表决。

    3、顺利完成朝阳园业主大会书面征求意见函的发放及回收工作,严格按照朝阳园业主大会书面征求意见的办法,邀请居委会业主志愿者监督委员会等人员共同参与统计投票结果并对整个过程进行监督,在对书面意见函的回收情况进行了缜密的统计后,已将统计结果公告园区业主。 

    二、与物业针对园区业主关心的事宜进行充分的讨论,主要有:

    1、关于取消班车问题与物业进行多次开会讨论,业委会要求物业管理处把在部分班车暂时停运期间因此所节省的费用单独列支,并且将运营车辆的预算费用列明,并多次向物业声明保持原有服务品质不变的明确态度。

    2、底商与物业的租赁合同将于年底陆续到期,督促物业尽快出台底商管理方案,对园区底商的经营行为进行规范管理。

    3、随着《朝阳园物业管理临时委托服务协议》的表决通过,会所管理方案的修改成为当务之急,业委会建议物业按照新委托服务协议的要求修改会所管理方案,并加强该方案的执行力度,让会所在合理有效使用的基础上,成为大家休闲娱乐的中心。

    三、其他工作情况

    1、进一步完善业委会工作结构,按照各项工作分别由委员专人负责并交由委员讨论执行的原则开展. 本季度共收到业主到业委会来访反映情况约32件,其他通过电话咨询沟通等若干件,对业主提出的各项问题,业委会都热情接待并耐心解释,在每周的例会上均及时向物业反映业主投诉信息,督促物业尽快给业主答复并解决.

    2、建立了业主参加会议制度业主投诉登记制度业委会会议议题表决制度等

    3、针对业主对绿化、卫生、养犬等方面投诉较多的问题,重点进行监督,主要协调解决以下问题:

     3.1园区绿化:就园区目前绿化工作的基本情况及存在的问题,约请物业分管绿化工作的主任、外包公司负责园区绿化工作的负责人座谈,大家就园区绿化工作的诸多问题作了充分的讨论。

     3.2园区卫生:在此期间物业将朝阳园保洁外包的两个保洁公司调整为一家公司,调整后分别与被调整离开及留下的保洁公司负责人沟通,了解园区保洁工作具体情况与问题。

     3.3园区规划:

      3.3.1就关于篮球场后面的围墙拆除后移篮球场议题与物业沟通。鉴于此事关键在于根据朝阳园业主大会议事规则中6-4-5条的规定,改建、重建建筑物及附属设施需全体业主表决并双过半方可,此议题可通过下次表决解决。

      3.3.2关于园区南侧围墙外扩一事,开发商已出示建委通过的图纸,朝阳园一、二期的规划线与现有围墙相符。

     3.4园区养犬:由于正值奥运,本时段此工作基本搁置,但业主投诉极多,此问题已成为影响园区和谐的主要问题。

    四、本季度业委会办公费用支出情况汇报 

    1.召开第二届业主大会印制书面意见函1600份 3600元

    2.业主投票快递费 130元

    3.领办公用品:a4复印纸2包 47元

    磁珠30个 12元

    注:3#b1公告栏玻璃窗本月22日前一直未安锁,无锁期间公告栏内的磁珠经常丢失。

      五、下季度业委会工作计划

    随着《朝阳园物业管理临时委托服务协议》议案的通过,开始针对各项具体工作督促物业尽快实施:

    1、与物业公司正式签约后,督促物业加强园区管理,保持并进一步提高园区服务品质和质量。

    2、为保证业主的正常生活以及园区各项工作的正常运行,针对园区部分业主欠缴物业费的问题,将配合物业开始催缴宣传及收缴工作。(全体委员)

    3、开始启动撰写全面、具体、正式的物业管理委托合同。(葛启明、朱丽君)

    4、按计划开始对物业管理处的财务进行审计监督工作,目标是针对业主关注的热点问题每月专项监督。(赵莉)

共2页,当前第1页1

    5、加强对物业服务工作的具体监督,督促物业年底之前出台底商管理方案。(骆志华)

    6、加强对停车场的监管,并督促物业尽快完善车场的监视摄像系统的安装调试。在园区和楼内优化现有安保方案和设施,并尽快研究在安保盲区架设图像采集设备的可行性。(吕洪全)

    7、园区的整体绿化工作计划在明年三月开始全面展开。在此之前,准备约请物业、绿化公司、园区一些从事绿化工作的业主,针对园区绿化工作存在的问题,讨论、制定相应整改方案。加强对园区绿化、保洁工作的监督。(王洁)

    8、卫生工作计划近期在园区公布卫生保洁标准,要求物业建立卫生监督反馈模式。(王洁)

    9、养犬:针对这一园区热点和棘手难题,要求物业制定切实可行的实施细则,并监督、协助物业实施。(王洁)

    希望园区业主一如既往地对业委会的工作理解、支持,让朝阳园真正成为首选宜居的和谐之区。让我们一起努力。

     朝阳园业主委员会轮值执行主任

           赵莉

     2009年10月 20 日