时间：2022-10-29 21:15:39
开篇：写作不仅是一种记录，更是一种创造，它让我们能够捕捉那些稍纵即逝的灵感，将它们永久地定格在纸上。下面是小编精心整理的12篇单位驻村工作总结，希望这些内容能成为您创作过程中的良师益友，陪伴您不断探索和进步。
近期，xx镇组织镇村两级广泛深入开展为期一个月的半年总结整顿活动，活动自7月初开始，到8月上旬结束。
为加强对全镇半年总结整顿的组织领导，xx镇成立了党委副书记为组长的半年总结整顿工作领导小组，并下设办公室在镇政工办。为顺利推进该项活动，该镇层层召开镇、区、村专题会议进行布置，统一思想，明确目标，全面推进。
在村级，各驻村工作区干部、包村干部、驻村干部共同参与指导各村的半年工作总结整顿活动，活动中，各村分别召开党员和村民代表会议，一是由各村两委成员面向全体党员和村民代表进行述职，全面总结上半年工作情况、存在的问题，同时，对下半年的工作进行计划和展望；二是进行评议。由所有与会者对村两委成员和全体党员按德、能、勤、绩、廉、孝进行评议，同时，对驻村干部上半年的驻村工作进行评议，由此，有效促进了村两委、全体党员和驻村干部的工作积极性；三是进行组织谈话。结合下半年即将开始的农村两委换届选举工作，该镇充分利用这次半年总结整顿的有利时机，对所有党员进行组织谈话，充分了解本届两委的工作情况，认真征求各党员的意见和建议，同时，对即将开始的农村两委换届选举工作进行预测。
在机关，共分为自查、分流、集中交流和民主评议三个阶段。在自查阶段，各两委成员及机关干部分别撰写了工作总结，实事求是回顾总结半年来的各项工作，认认真真的查找了部门及个人在工作和作风方面存在的问题；在分流阶段，各分管两委成员主持分口总结会议，所属机关干部一一进行了半年工作交流；在集中交流和民主评议阶段，xx镇召开了全体机关干部会议，各部门负责人分别上台发言交流，总结各单位半年以来的工作情况、存在的问题，并根据XX年各部门在全市的考核位次和XX年工作目标，制定整改措施及下半年工作打算。同时，组织全体机关干部进行了民主评议，评议结果将作为年终评先树优和考核的重要依据。
2020年，根据县委、县政府关于全县扶贫工作的统一部署，帮扶县波斯河镇组。在县委、县政府、县扶贫工作领导小组的正确领导下，贯彻省、州、县扶贫工作会议精神，着重抓好特色产业、基础设施建设、村落民居建设，现将2020年全年工作总结汇报如下：
一、高度重视，扶贫氛围浓。
（一）重点帮扶，同扶各方。调整充实了驻村帮扶工作领导小组，根据实际情况，及时调整了帮扶户的帮扶责任人，把扶贫工作作为落实科学发展观的重要举措。
（二）开展了驻村帮扶工作。
积极开展党建促脱贫攻坚工作。截止11月，共深系点乡村开展脱贫攻坚、党建工作共47次。撰写工作简报14期。
走进贫困户家中开展宣讲活动，重点宣讲了精神、精准扶贫有关政策文件、以及水法律法规、河长制工作等。通过入户走访、实地察看、民情恳谈等方式，了解结对贫困户基本情况、思想动态、困难诉求等，其次认真填写帮扶责任人入户台账，更换贫困户明白卡，帮扶责任人向贫困户认真宣传精准扶贫精准脱贫政策，帮助贫困户树立脱贫致富信心，确保脱贫攻坚工作有序有效顺利开展。
（三）筹划全面，细化落实。召开领导班子专题研究村帮扶工作会议共6次，召集村“两委”研究驻村帮扶工作共4次、帮扶单位到乡开展帮扶工作5次，做好5户贫困户“一户一策”措施台账，建立健全了水利局驻村帮扶季度及月任务清单；并按要求做好了每月帮扶工作台账；同时要求帮扶责任人每月到帮扶户家中了解情况，宣传政策等工作，并做好入户台账工作。
2020年上半年我们的水利扶贫工作虽然取得了一些成绩，但与县委、县政府的要求还有差距，还有不足之处，今后工作将加倍努力，迎难而上，尽已之力，把水利扶贫工作做好。
一、指导思想
深入贯彻落实国务院、公安部以及省政府公安厅关于进一步做好消防工作坚决遏制重特大火灾事故的指示精神，我镇以人员密集场所、出租房、厂矿宿舍、学校学生宿舍、易燃易爆单位、村庄木结构老屋、旧屋、菇棚及冬季易发生火灾的单位和场所为重点，扎实开展消防安全大检查，督促相关单位全面落实消防安全责任制，加快社会单位检查消除火灾隐患，组织扑救初起火灾、组织人员疏散逃生、消防宣传教育培训等“四个能力”建设工作，切实提高全社会防控火灾的意识和能力，有效预防和减少火灾事故的发生，为全镇经济发展、社会稳定和人民群众安居乐业创造良好的消防安全环境。
二、组织领导
为确保冬季防火工作落实，镇政府成立冬季防火工作领导小导小组。
组长：
副组长：
成员：
三、工作步骤
以推进构筑社会消防安全“防火墙”工程为基础，以开展系列宣传活动、冬季消防安全大检查及火灾隐患大排查为抓手，全面认真排查火灾隐患，及时加强整治。冬季消防安全大检查从年月日起至年月日结束。
四、重点检查场所
人员密集场所、出租房、厂矿宿舍、学校学生宿舍、易燃易爆单位、村庄木结构老屋、旧屋、菇棚及冬季易发生火灾的单位和场所为重点。
五、工作措施
1.加强对疏散通道、消防车通道、防火分隔设施的检查。
2.各行政村按“防火墙”工程建设要求建立公共消防器材配置点，配备消防泵等灭火器材并加强对原有的消防设施和消防器材的检查整治。
3.加强对用火用电设施和易燃易爆危险化学物品的检查。
4.加强对重大火灾安全隐患的排查整治。
5.加强对人员密集场所易燃易爆装修材料的检查。
6.加强对节庆、重大活动期间的消防安全检查。
7.加强对村庄、社区火灾安全隐患的检查治理。广泛发动群众开展冬防季防火工作，制定村（居）民防火公约，建立多户联防等村（居）民自我管理机制，督促村民加强柴草等燃料的堆放和管理，严格炉灶、烟囱和室外用火的管理，预防火灾事故的发生。
8.加强消防水源建设。要对本村或本单位消防水源进行一次排查登记，对存在的问题要及时进行维修保养，确保遇到火灾时消防水源充足。
9.加强消防宣传教育，有针对性地抓好“”消防月活动。
六、任务分工
1.综治办负责全镇冬防期间日常工作。
2.镇经济发展（工办）负责督促落实好全镇工矿企业消防安全责任制，整改火灾隐患。
3.各线负责人负责督促落实好本线管辖范围内落实好消防安全责任制，整改火灾隐患。
4.各驻村领导及驻村干部负责督促落实好本村消防安全责任制，整改火灾隐患。
七、工作要求
1、加强领导，落实责任。
6月份，我们的重点工作是基层基础档案整理工作和村基础设施建设、环境整治工作。
一、基层基础档案整理工作
按照全县统一要求和甲石河乡政府的会议培训，我们从6月5日到6月20日，经过15天的辛勤工作，圆满完成了化林沟村基层基础档案整理工作，完善了一户一档和村级档案，统一装订，做到档案齐全、规范。进度在全乡名列前茅，受到乡党委和乡政府的表扬，并在“七一”建党节表彰大会上荣获“基层基础工作先进集体”荣誉称号。
二、“两基”建设方面：
工程已于6月初开工， 9月底全部完工。
1、完成两条连村水泥路建设。上和良至西湾6公里长、5米宽，计划投资 342万元；化林沟至脑儿孟沟0.8公里长、3.5米宽，计划投资24万元。
2、完成12569㎡的主街道硬化工程，计划投资105.5796万元。
3、四个自然村计划安装太阳能路灯100盏。
4、新建卫生室3间，配备完善的医疗器械。
5、由帮扶单位尚义三中投入资金1万元，为村委会会议室配备短焦投影。已完成。
新农村建设“驻村帮建”工作总结及XX年计划
一、XX年工作简要回顾
全县省、市、县三级新农村建设“驻村帮建”工作队员60人，其中省直工作队员4人，市直队员6人，县直队员50人，分别进驻12个乡镇（街道、开发区）16个行政村。一年来，在县委、县政府的领导和省、市驻村办的指导下，在各派驻单位的大力支持和工作队员的努力下，圆满完成了XX年新农村建设“驻村帮建”任务，成绩显著。
⑴抓学习，推动驻村工作开展
党的xx届三中全会审议通过的《****中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》发表后，各驻村工作队按照县驻村办要求，及时集中组织学习。省农业银行驻**村工作队、市委组织部驻**村工作队、县委组织部驻**村工作队、县农业局驻**工作队把学习《决定》作为抓好新农村“驻村帮建”工作的头等大事，积极组织学习，同时还带动所驻村两委班子成员和广大干部群众结合实际进行学习。通过学习全会精神，进一步明确了目标，振奋了精神，有力地推动了新农村建设“驻村帮建”工作的开展。
⑵高起点，做好新农村新村建设
社会主义新农村建设工作是“驻村帮建”工作中的重中之重。一年来，县驻村办会同驻村工作队多次入村调查研究高起点、高标准建设新农村新村问题，广泛听取各方面意见，做到思想统一、目标一致、统筹部署、分步实施，新农村新村建设成效显著。
县国土局、非公局、地税局、公用事业局驻**办事处**村工作队积极协助**村争跑用地建设项目近200亩。目前，**农产品批发市场已初步建成，并投入使用，720米的**路西延路面工程已完成。另外26000平方米的**聚龙家俱市场二期工程已动工建设。县纪检会、建设局、体育局、烟草局驻孙**村工作队协助村“两委”完成了长1000米、宽24米的新村平安大道路面沙石硬化工程，31间的村办公大楼全部竣工（村卫生室、计划生育室、党员活动室、图书室、民兵活动室等设施齐全），2600平方米的体育活动大院已全部水泥硬化，花坛正在绿化、体育器材正在建设安装。全村已有120户农户在新村居民点新建住宅落成。
市委组织部、市扶贫办、市移动公司驻**村工作队积极协助村支部、村委会争取有关部门支持建成二层14间敬老院楼房一栋，内部设施齐全，部分五保户已入住。村卫生室12间已投入使用，解决了边远农民看病难的问题，村部门前小流域治理石砌护坡已完成，两旁绿化全部完工，按规划新村示范点新楼房建筑别具一格，门前道路绿化、亮化全部竣工，有26户已迁入新村居住，体育健身小广场已硬化、体育器材已安装，农民群众享受与城里人一样休闲欢乐生活。县政府办公室、财政局、林业局、环保局驻**村工作队，帮助村“两委”建成了二层32间敬老院，内部配备，床铺桌椅、电视机、电冰箱、活动室等和院内乒乓球台、健身器材设备应有尽有，已有13户五保老人住进敬老院。村办公室整修一新，院内全部水泥硬化，新村示范区欧洲别墅式建筑已落成，20多户农民已搬进新居，无塔供水自来水厂建设正在施工。县委宣传部、信用联社、劳动保障局、文化局驻**村工作队，努力帮助村支部、村委会发展村镇建设。XX年新修水泥路5条1500米，建桥两座，小流域治理石砌护栏1400米，动用土石方5万立方米，动工新建搬迁**集镇农民80余户，新建农副产品贸易市场钢架彩瓦大棚700平方米。新农村建设快速发展，农民生活日益提高，党的富民政策深入人心。
一、基本情况
综合执法局结对帮扶洛水镇洛城村，全村辖13个村民小组数、总人口2853人，全村有党小组13个、党员115人。2014年全村确认建档立卡贫困户101户186人，2017年通过全面精准核查后，全村共有建档立卡贫困户94户160人，其中2014年脱贫32户67人，2015年脱贫21户33人，2016年脱贫26户39人，2017年脱贫13户17人，2018年脱贫2户4人。截止2018年11月，洛城村贫困户已全面实现脱贫。2019年动态调整后洛城村还有建档立卡贫困户92户156人。
综合执法局副局长杨政具体负责洛城村结对帮扶工作，城监大队、园林所、市政所三个部门的帮扶责任人结对帮扶洛城村贫困户，其中城监大队51人，结对帮扶65户；园林所6人，结对帮扶11户；市政所11人，结对帮扶16户。
二、工作完成情况
1、按照市委、政府的要求，定期进村入户，第一书记真实掌握扶贫对象的生产生活状况，精准反馈扶贫对象信息，制定调整完善帮扶措施，实施帮扶行动。
2、常态化的落实帮扶责任人每月走访贫困户，及时了解贫困户的个性需求，因户施册的针对性制定出相应的帮扶措施。要做到“真扶贫，扶真贫”，不搞形式、不走过场。要求帮扶责任人坚持“进家门、见本人、问实情、常联系”，确保做到帮扶责任人对贫困户的基本情况、致贫原因、帮扶措施、家庭收入、联系电话“五个清楚”，贫困户对帮扶干部基本情况、帮扶工作开展情况、联系电话“三个清楚”，确保帮扶责任人结对帮扶工作有序开展。
3、根据贫困户实际情况，积极为有劳动力适合种植、养殖业发展的贫困户解决部分化肥等生产资料，给部分贫困户户种植优良品种大蒜、选送禽苗等，帮助发展洛水特色优势产业，帮助贫困户脱贫致富。
4、积极为有劳力的贫困户，联系介绍安置从事力所能及的就业岗位。计划利用我单位空余临工岗位为有意愿劳动力的贫困户提供工作机会，增加贫困户家庭收入。
5、改善环境卫生，增添部分环卫设施，结合环境整治、给村部和各组集中点配送垃圾桶20个，争取城乡环境治理经费，改善群众居住环境卫生。
6、对丧失劳动力、无法通过产业帮扶和就业实现脱贫的特殊困难家庭，要主动上门看望、慰问，协助镇、村完善落实最低生活保障，通过给予一定的经济救济进行扶贫；主动协调相关部门或其他方式进行帮扶资助，力争取得实效。
7、对患有重大疾病、身体残疾、精神残障等特殊困难群众提高社会救助、医疗保障水平，采取特殊措施予以帮扶。落实好各级的惠民政策，让老百姓感受到党和政府的温暖。
8、搞好城乡党建结对共建工作，协助村党支部加强基层组织建设实施“三大工程”；协助“农民夜校”培训和“四好村”建设工作。
9、定期开展好走访慰问工作，开展关爱留守儿童活动，开展“全国助残日”活动，开展慰问贫困党员活动等。
10、对前期已脱贫的贫困户，要持续“输血”，建立“回头看”工作机制，“扶上马、送一程”，做到脱贫不脱帮扶、不脱政策。
（五）存在的问题及下一步工作打算
通过自查自纠和上级的检查，综合执法局结对帮扶洛城村的工作还存在一些问题和薄弱环节。一是驻村帮扶工作资料还需要进一步的规范。二是部分建档立卡贫困户的环境卫生有待进一步改善。三是部分帮扶责任人工作履职还有不积极、不到位的现象。四是对部分扶贫政策的落实还存在不到位的情况。
下一步，我们将按照市委、市政府的工作要求，狠抓落实，重点抓好以下几项工作：
（一）因户施策，增强脱贫效果。对贫困户实行分类帮扶，选择有潜在发展能力的贫困户实施产业扶贫，通过技能培训，政策扶持，能人带动等组合手段，编制产业脱贫发展规划，因户因人扶持发展脱贫产业，扶持贫困户宜养则养，宜种则种，促进产业脱贫。对老弱病残、缺乏劳动力的贫困户，充分调动帮扶责任人的工作积极性，关心他们的生活和健康。
（二）强化宣传，切实落实脱贫攻坚各项政策。强化各类政策宣传引领，切实将精准扶贫政策原汁原味地宣传到群众当中去、落实到贫困户中去。进一步加大对贫困户直接受益的教育扶贫、医疗救助、低保“兜底”等扶贫开发政策的宣传力度，使扶贫政策家喻户晓、深入人心。
自去年8月份全县选派“第一书记”到村工作以来，***、****区通过从建章立制、加强管理、服务协调三方面入手，以“提升能力、提升标准、提升效率”为工作核心，以“服务基层、服务群众、服务发展”为根本要求，以“真心为民、实干惠民”为片区服务品牌，以明确岗位职责、明确工作标准、规范作风行为、加强工作监管为主要内容，力促片区驻村“第一书记”发挥“第一”作用，切实履行驻村工作职责。
一年来，片区15名“第一书记”积极担当、勇于作为，真抓实干、克服困难，立足实际，从加强村级基层党建工作入手，积极推进各项重点工程及重点项目落实。重点实施“党建聚民、产业富民、文化乐民、村美宜民、培训强民”五大工程，充分发挥引导、协调、联络作用。截止2016年7月份，共走访群众2538户，接待处理群众咨询448起，参与化解邻里纠纷61起；派出单位计划帮扶资金144万元，已落实帮扶资金107.85万元，主要用于村级基础设施建设和办公场所改造；组织召开党员会议230次，协调召集村级议事会议177次，议定事项136个；指导建立村级制度80个，片区15名“第一书记”驻村工作总体成效显著。
一、抓纪律定目标，明确职责打基础
作为组织部门选派的“第一书记”，在工作生活上严以律己是党员干部的基本素质。严格的工作纪律和行为规范是做好工作的前提和基础。
（一）用纪律规范日常行为。片区制定并下发《**、**区“第一书记”工作制度和纪律规定》，建立民情日记制度、周督查月汇报制度等、述职评议、交流学习等一系列制度，要求各“第一书记”在严格落实中央八项规定及廉洁从政相关规定的基础上，自觉遵守工作纪律，工作日期间要确保在村里办公。严格请假报告制度，履行完善好相关请销假手续。增强工作执行力，对上级及片区安排的工作要积极抓好落实，不折不扣保质保量按时完成。
（二）讲职责明确工作目标。片区要求各“第一书记”结合驻村以来的工作情况，深入思考，理清思路，创新工作机制，结合自己的工作职责明确努力方向。各“第一书记”采取深入走访调研，发放《调查问卷》等形式，填写《村情、民情记录簿》，撰写驻村调研报告，制定2016年工作计划和《第一书记两年任职规划》，真正做到“任职有规划，落实有措施，工作有目标”。
（三）严奖惩促进创先争优。制定《片区“第一书记”创先争优活动方案》，采取定期座谈交流，发挥广饶党建微信公众号作用，建立工作展示交流平台，对工作表现突出、群众认可的，评选为片区“优秀第一书记”，大力宣传其工作成效及事迹。对思想不够重视、工作不够得力、作用发挥不够的，片区将通报批评并责令整改，营造讲奉献比业绩、干事创业的良好氛围。
二、抓制度强管理，确保工作显实效
严格的制度和执行力是做好管理的前提，从畅通信息渠道、工作督查等方面立规矩强管理，切实掌握各村“第一书记”的工作业绩和思想动态，确保工作开展有的放矢。
（一）信息报送掌握工作动态。建立信息报送制度，每周上报周报，总结上周主要工作，做好下周工作计划；每月报送月报，总结本月工作，做好下月工作规划；及时上报工作动态，便于片区做好信息宣传工作；上报其他上级要求上报的材料，包括驻村季度工作情况调度表、驻村工作台账等材料。
（二）监督检查督促工作进展。建立工作督查制度，片区每月采取不定期集中检查和不定期随机抽查的方式，到李鹊镇和广饶街道“第一书记”任职村督察“第一书记”进行督导检查，一方面检查是否驻村在岗，履职尽责。另一方面督导各项工作进展，及时解决工作中的问题，并将督查情况予以通报。
（三）加强宣传营造良好氛围。片区每两个月印发一期《广饶街道·李鹊镇片区“下派帮扶” 工作简报》，刊登片区“第一书记”工作总结、心得体会、工作方法、工作动态及其他下派帮扶先进经验等。每两个月印发一期《“第一书记”工作专报》，记录每名“第一书记”两月来的工作实绩，便于大家学习学习交流。每一个月印发一期《 “第一书记”工作通报》，通报上月片区工作督查情况、信息报送情况、周报月报情况、工作存在问题及下阶段工作重点，为第一书记搭建起工作交流的平台，营造干事创业的良好氛围。
三、搭平台抓载体，组织工作求创新
自开展工作以来，采取搭建工作平台，抓好活动载体的方式，积极探索管理好“第一书记”的方式方法。采取座谈交流、集体专题活动等方式，实现了“组织管理有活力，群众创业有动力，提升党建带动力”的新目标。
（一）多种会议方式搭建交流平台。片区每月召开一次工作月例会，总结上月驻村工作，安排部署下月工作任务。每季度组织召开一次恳谈会、工作交流会、工作培训会，促进彼此间加强工作交流，引导形成“帮学赶超”的工作氛围，提升自身的工作能力。通过组织召开多种方式的会议，为“第一书记”提供一个相互交流学习、分享经验教训、查找缺点不足的机会和平台，为帮助各位“第一书记”更好地做好驻村工作奠定良好的基础。
一、XXX村自然条件
XXX行政村位于XXX县西部、XXX镇镇北部，村委会距XXX镇镇政府所在地20公里，距XXX县城56公里。东与八宝接壤，西与巧家隔牛栏江相望，南接西屏，北邻翠屏。环线公路穿境而过，整个地势西高东低。全村辖30个村民小组，主要居住有汉、彝、回三种民族。全村有农村人口1539户5831人，其中劳动力3432人。全村最高海拔2650米，最低海拔950米，相对高差1700米，平均海拔1800米。全村年最高气温35℃，最低气温-10℃，年平均气温12.5℃，日照时间1127.3小时，年平均降雨量1100mm，无霜期280天，全村国土面积28.6平方公里，其中耕地8746亩，人均耕地1.5亩，森林覆盖率35%亩。
二、经济社会发展状况
XXX村地处干热河谷地带到高山，气候多样化，经济作物花椒种植2800亩、总产量75000公斤；核桃种植1142亩、总产量121085公斤，粮食作物玉米种植3485亩，总产量1114358公斤，洋芋种植1025亩，总产量682200公斤。其余经济作物种植零星，组织化、规模化、市场化程度较低。养殖业以生猪、肉牛、山羊、禽类为主具体为：生猪存栏3720头，出栏3687头；牛存栏1035头，出栏90头；羊存栏800只，出栏368只；活禽存栏6018只，出栏5338只。2017年全村经济总收入3907万元，粮食总产量210万斤，外出务工人员2257人收入2708万元，农民人均纯收入6700元、人均有粮308公斤。村内有完全小学2所，2018年春季学期在职教师21人，在校学生567人，全村人均受教育年限7年；建有标准化村卫生室1个，有村医3个，农家书屋1个，村民活动场所5个。安全饮水全部解决，所有村民小组通动力电，通行政村道路为沥青路，14个村民小组道路已硬化，还有16个村民小组道路未硬化；全村建档立卡贫困户均有安全住房，宽带网络已覆盖村委会、学校、村卫生室，农村广播电视网络已全覆盖。
三、贫困现状
XXX村全村有农村人口1539户5831人，其中建档立卡贫困户417户1343人，已脱贫出列411户1327人，2014年脱贫10户41人，2015年脱贫30户106人，2017年动态调整脱贫362户1154人；2018动态调整后脱贫9户26人，保留5户11人(含操作失误1户5人)。目前贫困发生率2%以下。达到国家贫困村出列退出标准，于2017年整村脱贫出列。
四、工作开展情况
一是干部作风明显转变。挂钩XXX村所有包保队员、驻村工作队及村“两委”思想上高度统一、全面掌握了脱贫攻坚政策要点和各个月份工作重点、扎实开展了帮扶工作，严格驻村工作队管理、严肃考勤和请销假制度，工作作风得到明显转变，各项工作全面推进。
二是把握重点，做好业务指导。根据脱贫攻坚的“十个全覆盖”方案要求和XXX镇2019年每月脱贫攻坚重点工作部署会的安排，驻村工作队及时梳理制定XXX村本月重点工作任务，并向镇分管领导、XXX单位分管领导汇报，明确包保人员进村入户的村组联系人，工作队队业务指导人，对包保队员进行政策业务培训，扎实抓好了业务指导工作，为包保人员入户提供前期工作保障。
三是扎实开展遍访工作。镇上帮扶干部10人、挂钩部门县XXX单位帮扶干部34人全部到位，围绕着脱贫攻坚重点工作任务，开展遍访工作。于每月7、8、9、10、11日几天对包保户进行集中走访、户户见面，对挂钩村、包保户进行查缺补漏，做好教育扶贫及赡养老人的宣传，在遍访过程中抓好脱贫攻坚、扫黑除恶、安全生产及自强诚信等相关政策知识宣传，结合村规民约开展了“两有四无”、“三室九有四无”及“三勤”人居环境整治提升、老旧危房排查、安全住房核实、饮水安全核实、劳动力引导转移等工作，切实做到“七包”。
四是有序推进“三讲三评”工作。我们村采取片区院坝会形式，由片区包保人负责联系社长，社长联系贫困户及党员，部分群众参会，及时开展了脱贫攻坚“三讲三评”工作会，由驻村工作队自带设备（音响、小喇叭等）到现场召开，截止目前第一季度开展6各片区15场、第二季度4个片区8场“三讲三评”，平均每场参会达75余人次。
五是抓好基础设施项目建设和垃圾池建设。XXX村目前正在实施xxx道路硬化项目1个，长1.4km，项目总投资90万元，截止目前已硬化完1.3km，该项目即将完工。我们村共实施垃圾池建设51个，截止目前已全部完工，部分已投入使用，目前我们工作队和村“两委”正在对垃圾池进行模板标识喷绘。
六是老旧危房排查及拆除情况。经过全面摸底排查，本村共有土墙房88户，其中非卡户58户，用于生产用房78户，有老旧危房10户10间，已拆除10户10间。
七是做好扫黑除恶宣传工作。今年以来共悬挂扫黑除恶标语26条，群众举报箱3个，发放扫黑除恶挂历1500余份，发放宣传册200余份；开展群众院坝会33场；在XXX小学开展扫黑除恶宣传会1场次400余人。做到全村范围内无死角，全覆盖。在本村开展了1场扫黑除恶宣讲院坝会，参会人员达100余人，得到了群众高度评价。
八是切实开展好人居环境整治工作。一是抓好环境卫生整治宣传工作，除了在遍访过程中包保队员的宣传，驻村工作队和“村两委”在召开村民小组长和村民代表会上作了大量宣传，开展了33场宣传，平均每场参会人员达75人，切实做到人人知晓户户皆知。二是组织开展了7场300余人次的环境卫生整治活动。由驻村工作队、村“两委”、公益性岗位人员及部分群众合力开展了环境卫生整治活动，该项活动起到了示范带动作用，在全村掀起了环境卫生整治新。
九是参与矛盾纠纷调解。为推进XXX村各项工作，净化本村社会环境，驻村工作队积极参与矛盾纠纷调解，截止目前已参与调解矛盾纠纷16场次，有的在田边地角、有的在群众家里或在村委会进行调解。
十是反复核实，形成台账。全村30个村民小组动态调整已完成，县XXX单位及XXX镇挂钩队员全部到岗及时参与入户走访，经核实无反评，漏评，不精准，新识别的情况，自然减少16人（死亡、外嫁），自然增加8人（新落户），及时核对各部门提供与国办系统疑似错误数据。
十一、及时参与村委会各项工作。在完成扶贫相关工作的同时，按时完成上级交办的其他工作，及时参与了村委会的其他工作，比如退伍和现役军人共荣之家牌匾的悬挂，寻找饮水点，参与并组织党员民主生活会，协调并参与地质灾害点清理等各项工作。
五、存在困难和问题
一是大部分村民小组比较缺水，生产生活存在用水困难。
二是人居环境整治提升难度大，因群众素质高低不一，乱堆乱放严重；环线路上塌下滑严重，侧沟严重阻塞，清理比较困难。
六、下步工作打算
一是严格按照县委“十个全覆盖”及每月调度会的要求开展工作，驻村工作队负责抓好村级档案整理，指导好包保干部抓好户档整理。
二是进一步吃透各项工作政策，做好包保队员的政策业务培训工作，指导好各项工作的开展。
三是加强脱贫攻坚档案资料整理，完善相关表卡册，做到户户完善，家家精准。
四是继续抓好“三讲三评”、老旧危房拆除、项目建设、人居环境整治、扫黑除恶宣传及镇党委政府交办的其他工作。
一、强化组织领导
一是镇上调整充实了以党委书记、镇长为组长，分管的副镇长为副组长，其他党委成员、财政、纪检等相关部门为成员的城乡环境综合治理工作领导小组；二是各村也相应成立了组织机构，确保镇、村组织机构健全，领导到位。
二、强化责任落实
党委、政府出台了八委？号文件，将城乡环境综合治理责任区域明确划分到路段、确定到人头，实行党政领导负总责，支部书记为该村责任人，驻村镇干部为直接责任人，坚决实行“谁牵头、谁负责、谁曝光、谁问责”。
三、强化宣传发动
利用各种会议、专栏、广播、发放宣传资料、办板报等多种形式，加大宣传舆论氛围。一年来，全镇共制作、悬挂永久性喷绘标语42幅，制作宣传专栏6期，发放宣传资料3000多份，以会代训5000余人，极大地调动了广大人民群众参与环境卫生综合治理的积极性。坚持以人为本，深入开展健康教育和健康促进活动，大力普及卫生防病知识、保健知识、引导群众破除迷信，增强卫生意识，养成良好的卫生习惯和健康、文明、科学的生活方式。
四、强化长效机制
一是对场镇中心和五大进出口沿线村配备专职保洁人员25人；二是镇财政计划拨出专款近15万元，专门解决场镇基础设施投入和人员工资；三是健全检查评比制度，每月全镇拉通检查评比一次，对好的单位予以表扬，对存在的问题限期整改并通报；四是进一步落实“门前四包”（包卫生、包绿化、包秩序、包设施）责任制，形成自我监督、自我管理、自我约束的长效管理机制。
五、强化硬件建设
六、强化督查问责
镇城乡环境综合整治理办公室抽调力量，不定期对全镇范围内卫生治理情况进行明查暗访，并将检查结果纳入年终综合目标考核。对工作到位不履职、尽职不尽心、尽心不尽力的人和事，按照《四川省城乡环境综合治理工作行政过错责任追究办法（试行）》和《苍溪县行政效能问责暂行办法》，严格清洁城乡效能问责。凡被县以上曝光的相关驻村镇干部，停职下村担任保洁员，相关村书记一律停职6个月，专职治理本村环境卫生，整改到位后再复职。
一、精准扶贫村基本情况
岷县**镇**村由小寨子、瓦扎、上**、下**四个自然村组成，常住人口286户1192人。瓦扎自然村至**镇政府现有通乡硬化乡村公路1条15公里，瓦扎至下**自然村3.5公里为沙土道路。**村村址所在地瓦扎村距离乡政府15公里，有村民小组2个，76户，342人，有村民代表4人，党员4人，村干部2人。小寨子村距离乡政府14公里，有村民小组3个，100户，408人，有村民代表15人，党员8人、其中女党员1人，村干部4人，**年人均收入3942元。上**村距离乡政府17公里，有村民小组2个，59户，237人，有村民代表4人，党员4人、其中女党员1人，村干部3人。下**村距离乡政府18.5公里，有村民小组1个，51户，205人，有村民代表2人，党员5人、其中女党员1人。四个自然村种植的农作物主要是洋芋、燕麦、蚕豆等，种植的经济作物主要是当归、党参、黄芪等中药材，养殖的牲畜主要是牛、羊、猪、鸡等，部分村民还有养蜜蜂的特长。全村参加雨露计划人数8人，7.22灾后重建112户，维修户71户。
二、上半年精准扶贫工作开展情况
(一)学习培训。注重精准扶贫相关文件政策学习,准确把握政策导向,为开展精准扶贫打下坚实基础。今年3月下旬，县委组织部参加全县精准扶贫精准脱贫培训会议，培训精准识别、建档立卡、853挂图作战、农户精准脱贫三本账等工作相关知识、学习驻村帮扶工作队管理相关知识；学习双联行动助推精准扶贫相关知识。通过系统地培训学习，逐步掌握精准扶贫政策导向和相关知识，培训会还就精准扶贫理论知识进行了书面考试考核，为进一步推动精准扶贫工作提供理论支持。
（二）**年驻村帮扶工作队具体帮扶工作情况。为本村17户贫困户订阅《**农民报》17份，投入资金1632元；**年春节前驻村帮扶工作队慰问贫困户中孤寡、留守老人9户，每户送去菜籽油20斤、大米40斤、春节对联一副，每户价值220元，合计1980元；3月份驻村帮扶工作队继续联系**荣桦药业有限公司开展规范化药源基地建设，帮扶**村中药材种植开发，**荣华药业公司向166户**村群众发放复合肥42吨、地膜4吨、农药187大袋，货值18万余元，目前，该村群众种植的1163亩当归等中药材长势喜人；经多方努力争取，给下**村陈羊德、陈尕兄、赵龙生3户易地搬迁户争取县级特困救助资金15000元。组织培训技能型劳动力18名。
（三）继续将**村建设为**荣中药材规范化种植基地。由驻村帮扶工作队队长派出单位岷县食品药品监督管理局牵线，引导**荣桦药业有限公司在**村建立中药材规范化种植基地，经过精准扶贫单位、援助企业和村中药材种植户代表反复磋商，以公司+农户模式扶持本村中药材生产业发展。**荣桦药业有限公司已完成对**村种苗基地、当归种植面积，产地当归、黄芪原药材和中植土壤的取样考察，决定在**村成立中药材种植基地，荣桦公司负责种植户每户100多元生产资料补贴，药材回收价以高于市场价3%-5%的价格优先收购，促进农民增收公司盈利，形成农户和公司的互利共赢的发展格局。为发展本村中药材产业发展起到了示范带动作用。
（四）协助村两委班子开展日常工作。协助村两委会和镇驻村干部完成全村285户农户的入户调查和数据录入及汇总上报；迎接省市县三级精准扶贫检查，完成贫困户户上资料，完善村级精准扶贫软件台账，入户培训农户知晓精准扶贫政策，发放宣传资料131份、政策宣传围裙150件；完成国扶平台信息的录入和对比；协助镇村两级组织完成村两委会班子换届工作；协助村级完成**年低保户定户准确性的入户调查摸底，共入户80多户，为低保提标工作奠定基础；按照镇政府危**改造项目实施工作安排，深入排摸农户住**情况，共入户140多户次，目前确定本村D级危**改造户10户，有2户已动工修建；驻村帮扶工作队全体成员深入田间地头查看**村群众春播情况，宣传精准扶贫政策；询问群众当前存在的困难和需要解决的问题，解答群众精准扶贫政策疑难问题2项，指导中药材种植户中药材生长期田间管理68人次。
三、下一步工作打算
（一）筹建三个农民专业合作社的资料准备和申报，即种植专业合作社、养殖专业合作社、养蜂专业合作社。
（二）在宽带网络开通的前提下发展电商企业3-5户，带动运输快递和农产品销售业的发展。
一、联镇包村基本情况
按照县委、县政府统一安排部署，国土系统140名干部包扶全县15个村250户802人。作为第一包扶单位在____镇共有6个村。分别为：局机关52人包扶重点贫困村____村58户178人；不动产登记中心、地环站15人包扶重点贫困村____村15户62人；交易中心、局机关、监察大队48人包扶重点贫困村____村58户171人；统征办10人包扶____村21户73人；____所2人包扶____村4户12人；县工商银行和镇村干部包扶____71户222人。
作为参扶单位的有9个村。分别为：监察大队参扶________村(重点贫困村，第一包扶单位县政协办)；____3人参扶____镇____村6户16人（重点贫困村，第一包扶单位县中药局）；____所5人参扶____镇____村10户36人（重点贫困村，第一包扶单位县职教中心）；____所3人参扶____镇____村4户14人（重点贫困村，第一包扶单位县妇联）；____所3人参扶____镇____村11户35人（非贫困村，第一包扶单位县市场监管局）；____所10人参扶____街道办____村27户79人（非贫困村，第一包扶单位县文广局）；____所5人参扶____镇____村21户71人（非贫困村，第一包扶单位县邮政局）；____所4人参扶____镇____村7户31人（非贫困村，第一包扶单位县统计局）；____所3人参扶____镇____村8户24人。（非贫困村，第一包扶单位县工商联）。
二、工作开展情况
1、成立机构，落实责任。按照县委县政府关于脱贫攻坚工作总体安排和时间要求，在县政协组织领导下，我局第一时间召开全系统脱贫攻坚动员大会，成立了脱贫攻坚领导机构，抽调2名实干能力强的干部组成局联镇包村扶贫专职办公室，择优下派3名干部到重点贫困村任第一书记，并委派工作能力强的干部担任驻村工作队队员。明确了领导包抓责任和局机关及事业单位对口帮扶责任。先后印发了《全面推进联镇包村扶贫工作实施方案》，落实了《国土系统干部联镇包村结对帮扶责任清单》，制定了《脱贫攻坚工作制度》《驻村工作队管理制度》《第一书记驻村管理制度》，建立了脱贫工作责任体系和工作机制，为推动脱贫攻坚任务落实奠定了组织和制度基础。
2、立足实际，突出保障。一是突出移民搬迁用地服务保障。积极参与移民集中安置点建设规划前期工作，配合协助用地选址；在村民分散建房审批上，用地指标优先考虑受灾户、贫困户。二是突出脱贫攻坚项目用地保障服务。对涉及的脱贫攻坚产业发展、基础设施等方面项目，我们主动介入，及早研究谋划。三是突出设施农用地服务保障。及时受理审查，加快实地核查，为农户及合作社发展种植、养殖提供场地。四是突出国土项目争取向贫困村倾斜。在编制项目可研和申报土地复垦整理开发、高标准基本农田建设、地质灾害治理项目中优先考虑重点贫困村。
3、编制规划，抓好落实。一是科学编制脱贫攻坚基础设施规划。国土系统包扶13个村规划基础设施建设11大类22个小项，共计划投资18024.7万元。二是积极联系有关行业部门，争取配套落实基础设施和指导农业生产。先后联系水利、
交通、扶贫等部门，衔接争取包扶重点贫困村道路、桥梁、路灯、饮水等基础设施建设项目；配合县人社局对____村科技种植、养殖与管理技术进行了为期10天的培训；会同村上对贫困户免费发放玉米良种、肥料，解决春播困难。三是协调落实政策保障和引导协助发展。联系教育部门落实贫困家庭学生上学补贴；对有劳动力的进行就业引导；对地处偏远，发展严重受制约的贫困户落实异地搬迁；对发展农业和其他产业项目的协助办理相关手续；会同镇村干部到勉县考察大樱桃种植项目。四是积极解决资金困难。我局向____镇____、____2个重点贫困村给予资金支持共23万元，解决了两个村脱贫攻坚产业发展启动资金不足的问题；五是细化干部帮扶措施。要求国土系统干部每周和包扶对象通一次电话，每月登门入户一次，和他们拉家常，出谋划策，帮助他们树立度过难关，脱贫奔小康的信心。并号召大家开展了向____村大病贫困户李明珍等两户捐款和“双节”前自费购买粮油、月饼等礼品对其帮扶对象进行慰问等活动。六是基础设施建设项目落地开花。____、____、____三个集中安置点项目已放线施工，____3条村组道路拓宽改造项目11.3公里已招标，各村环境整治、文化广场、卫生室改造等项目也在有序推进中。三、存在的问题
一是根据县委、县政府联镇包村调整方案，我局新增包扶重点贫困村____村133户369人，我们迅速确定了干部包扶方案，派送了第一书记和工作队员，开展了重新入户调查和照相等工作，但基础设施建设、产业发展等还没有完全对接；二是我局包扶的13个村规划项目22项，除____村人饮工程1处即将竣工以外，其他项目因种种原因，工作进展缓慢；三是产业发展乏力，农民自主发展的种植业或养殖业规模小，未形成专业管理合作模式和完整的产业链。
县安委办：
我镇根据县安委会的相关安排，结合我镇安全生产形势，为预防安全生产事故的发生，确保人民群众生命财产安全，我镇及时成立了“五一”节前安全生产检查组，于4月25日对全镇各村、各单位安全生产进行了大检查，现将节日前期安全生产大检查情况小结如下：
一、加强领导、责任到人
本着“谁主管、谁负责”的原则，落实领导责任，确保职责明晰，任务明确，责任到人，工作到位，专门召开了安全生产工作会议，安排部署节日期间的安全生产，并要求各单位认真落实24小时值班制度，保证通讯畅通。
二、积极做好宣传教育工作
利用多种形式，广泛开展安全生产宣传教育活动，提高广大人民群众的安全意识，营造“遵章守法、关爱生命”的安全文化氛围，重点针对假日期间，正是春耕农忙，大量使用农具，安排驻村干部走村入户，宣传农机安全操作和农机违章造成的后果。
三、精心布置、认真组织检查
由镇领导亲自带队对全镇各村、各单位及重点安全行业进行检查，检查组深入田间地头，将存在的安全隐患提出下发整改通知书，并针对春季风大容易起火的特点，对易发火灾的重点单位进行深入细致的消防安全检查，检查内容主要是消防安全责任制是否落实，消防通道是否畅通，消防设施是否齐全等，对学校、卫生院等人员密集场所加大了检查力度。认真检查了学校安全防范措施，学校的饮食卫生、宿舍、教室、早操、体育课等安全情况较好，重点对学生、教师上下学乘车情况进行了检查，发现问题及时整改。同时，要求农机、派出所加大道路交通安全的检查力度，对客货车超载，农机载客上路，黑车非驾，疲劳驾驶、摩托车驾驶不戴头盔等问题加大治理力度。
