时间：2022-04-02 02:52:42
一、思想上，上好“初心”必修课，始终牢记宗旨使命
我充分利用业余时间刻苦钻研，加强学习，积累经验，虚心请教，始终如一地坚定信念，一面仰望星空，一面脚踏实地，把忠诚和信仰书写在前行的征途上、火热的实践中，上好“初心”必修课，强化宗旨和使命意识。
二、工作上，上好“实践”必修课，不断强化忠诚担当
业务部外汇岗是负责结售汇业务政策的制定和管理；对成员单位的结售汇业务政策的宣传和营销；负责成员单位的业务受理，相关单据的审核；结售汇综合头寸日常管理以及编制并上报外管局要求报送的各项报表、外汇账户数据等工作。2019年度是公司外汇业务新发展的年度，在2019年度我的工作内容如下：
（一）配合外汇业务负责人准备向上级单位申报的材料
期间辅助外汇业务负责人向外管局开展即期结售汇业务资格申请的材料准备以及财务公司开展跨境资金集中运营管理业务在银保监会备案材料的准备，其中包括管理团队核心成员介绍及背景资料的准备以及财务公司跨境资金运营方案的编写。
（二）办理外币委托贷款展期业务
配合外汇业务负责人拟稿资金池变更备案涉及存量业务处理方案，最终成功办理对公司万美元委托贷款业务的展期。
（三）上级部门资质的申请
积极联系上级部门，办理国家商务部对外贸易经营者备案的登记、外管局货物贸易外汇收支企业名录登记以及在互联网海关上进行报关单位注册登记的业务。
（四）新系统测试工作
今年是公司新系统转型的重要时点，自10月份新系统上线以来，克服自身困难，利用周末时间加班加点与系统开发人员进行沟通，参与新系统的测试和校验工作。
（五）积极参与公司组织的活动
积极参与公司组织的各类活动，参观省法纪教育基地，观看《我和我的祖国》电影，更加坚定了我入党的决心和为公司奋斗一生的信念；积极参与“我和星星有个约会”的公益活动，尽自己的锦薄之力献上一份爱心。
三、精于业务，以"知短扬长"的姿态对待自己
回顾这半年以来的工作和学习，感慨万千，既取得了一定的收获，也发现了许多的不足。本人之前在银行担任的是个人客户经理的岗位，踏入公司后接触了全新的国际业务工作，面临着全新的挑战，这个过程不仅是面临的客户类型的转换，更是一种思考方式和学习方法的换位，我也意识到自己在外汇专业知识上的欠缺。因此在年末之际做个小结，以此鞭策自己在今后工作中表现得更好。进入2020年度，我的工作计划有：
（一）继续跟进上级部门资质申请工作
跟进财务公司开展跨境资金集中运营管理业务在银保监会的备案以及向外管局开展即期结售汇业务资格申请的备案
（二）成员单位外汇业务宣传和营销工作
外汇业务是财务公司大力发展的一块新业务，我有幸接触外汇业务，我将巩固、提升财务公司结售汇市场份额作为自己工作的主线，走进成员单位，了解成员单位的需求，向成员单位介绍财务公司在外汇资本金、汇兑和结算、跨境收付汇等业务的优势，赢得成员单位的认可。
（三）强化理论学习，提升自身综合素质
第一，提升自身的专业能力，制定详细的学习计划，坚持学习外汇理论知识，并且考出外汇交易员资格证书，使自己的专业水平有进一步的提升。第二，努力提高业务水平和操作能力。我将不断的总结经验，并积极与身边的同事交流沟通，努力使自己在尽短的时间内熟悉新的工作环境和内容。
在财务公司工作的半年时间里，在领导和前辈的关心照顾下，本人抱着谦虚好学的态度努力工作，积极学习业务知识、掌握操作技能，适应工作岗位，基本能较好得完成本职工作和领导交办的其他工作。在外汇业务岗位上，本人认识到认真的学习、正确的方法、严谨的态度、积极的沟通、努力的思考，才能获得最高的工作效率。也正是财务公司提供给我一个全新的学习机会，在财务公司优良的成长环境下使我能够养成在每一天的工作生活中不断学习和获取新的知识，把所学所悟的点点滴滴运用到实际工作岗位中去。
《法兰克福汇报》在所有的德国严肃报纸中拥有最高的国外知名度。因其在德语社会的巨大影响力，它登载的文章经常被其他国家的媒体引用或转载，从而使该报成为最具国际知名度的德文报纸。每天要向大约140个国家提供该报，所以《法兰克福汇报》是德国所有高品质的日报中在国外发行最广的。《法兰克福汇报》拥有一个遍布全球的记者网，除了在国内15个城市建有分社外，还在包括中国在内的24个国家和地区派驻了记者。而在一些国际性大都市(如纽约、伦敦、巴黎)甚至有多名通讯员分别负责政治、经济或文艺等不同领域的新闻报道。这使该报能对国际上发生的重大事件做出比通讯社消息更有深度的独家报道。
《法兰克福汇报》(德语原名：Frankfurter Allgemeine Zeitung，缩写：F.A.Z.)于1949年11月1日创刊，是一份全国性对开日报，是德国少数几家全国发行的综合性预订日报之一。报社总部位于美因河畔的法兰克福。报纸的法人形式是有限责任公司，有职工约141)0人，独立的FAZIT基金会为报纸的主要持有人。该报拥有自己的通讯员网络来采编新闻。与其他报社不同，为保证报纸政治上的独立性，该报在编辑上不设主编，实行集体负责制，报道方针由5名发行人共同制定。《法兰克福汇报》刊头印有“为德国办的报纸”字样，这是对该报宗旨最简明扼要的表达形式，时至今日，《法兰克福汇报》仍一如既往地致力于反映整个德国的情况。 2001年《法兰克福汇报》营业额为4.16亿欧元，同比下降22.5％，为扭转局面，2001年9月起增出风格轻松活泼的星期日版，称作《星期日法兰克福汇报》，同月30日，实现全国发行，除与母报《法兰克福汇报》资源共享之外，《星期日法兰克福汇报》还拥有50多名自己的编辑记者。为了专注于核心业务，《法兰克福汇报》于2005年将下属的三家图书出版社出售给兰登书屋，2006年又放弃了一家艺术类图书出版社。
2009年，《星期日法兰克福汇报》从130家竞争对手中脱颖而出，获得第13届“国际报纸奖”。评委会称其“具有令人印象深刻的领先优势”，夸赞其美工设计和版面编排“精美绝伦”，图片质量“非凡卓越”，文字“简洁易懂”。该届“国际报纸奖”评判的核心内容是质量、设计、色彩和摄影。
《法兰克福汇报》版面严肃，“端庄大方”，纸张考究，印刷精良。内容分政治、经济、金融、文艺评论4个主要部分，平日每期大约有30～40版，周末版可达180版。注重对国际政治、经济的报道，金融版和文艺评论版颇具权威。该报通过“经济透视”专栏，对经济动向作深入细致的评论和分析，“文艺评论副刊”提供的大量文化和社会新闻及背景材料，使该报可读性大大提高。政府官员、经济界管理人士、中产阶级知识分子和自由职业者占其读者中的大多数，从而使该报成为德国一份不折不扣的“主流报纸”。同时《法兰克福汇报》也是德国各证券交易所必读刊物。报纸本身虽然独立于任何政党或组织，但实际上风格偏向自由保守主义，在政治上同情基督教民主联盟(CDU)和基督教社会联盟(CSU)的立场，但并不怯于为其他立场的评论提供发言的论坛，如每期刊登读者来信以发表不同的观点。
《法兰克福汇报》日发行量超过35万份，是德国发行量最大的报纸之一。2008年德国日报中只有《法兰克福汇报》及《星期日法兰克福汇报》读者人数有所增加。其中《法兰克福汇报》的读者数增长了24％，达到104万，《星期日法兰克福汇报》增长了18％，达到117万，双双跨越百万级大关。究其原因，该报社发言人自己列举的“新颖的设计、其间备受推崇的头版图片以及毫无争议的高品质的新闻编辑工作”应该不无道理。既订《法兰克福汇报》又订《星期日法兰克福汇报》的读者人数达到192万，超过另一成功组合《世界报》及其星期日版16.3万人。考虑到德国8千多万的总人口数，《法兰克福汇报》及其周日版的读者数已是相当可观。由于《法兰克福汇报》、《星期日法兰克福汇报》这两大品牌，《法兰克福汇报》有限公司成为德国市场的领头羊。尤其可喜的是，2009年《法兰克福汇报》、《星期日法兰克福汇报》增长势头不减，2009年第二季度《法兰克福汇报》日销售量增长0.9％，达到369690份；《星期日法兰克福汇报》日销售量增加3.1％(10358份)，达到344016份，其中首先是订阅量和飞机及火车上的用量增加，而其他形式的销售则再次有所下降。《法兰克福汇报》最大的发行竞争对手《南德意志报》的日销量在今年第二季度继续下降，降幅为1.4％，降到442159份。
转正不到一月就伸手索要3000美金
今年57岁的陈五星是广东省惠来县人，1995年从海军舟山基地某处处长位置上转业到舟山市口岸管理委员会办公室任副主任。转业头几年，陈五星尚能严格要求自己，工作上积极主动，经济上也较为克制。2003年11月，因为口岸开放管理等方面有功，陈五星被任命为舟山市口岸管理委员会副主任、舟山市口岸管理委员会办公室党组书记、主任，还兼任舟山市人民政府对外经济开放办公室主任，全面负责舟山市的口岸开放和口岸日常管理工作。
大权在握，潜伏在陈五星心底的贪欲被激活了。转正不到一个月，当时舟山一家公司正在申报口岸开放，在陈五星准备出国考察前，他对时任该公司总经理的陈某说，他要出国，让他关心一下。陈经理当然不敢得罪陈主任，马上请示董事长，决定无偿提供3000美元。过了几天，陈经理专门在舟山某酒店为陈五星饯行时将兑换好的3000美元交给了他。陈五星连一句客气话都没有说就放到包里。
尝到了甜头，陈五星贪欲的口子越开越大。不久，陈五星在为舟山市某船舶修造有限公司申报口岸开放和协调过程中，向该公司总经理余某索要人民币10万元。当余某将10万元现金送到他的办公室时，陈五星眼都不眨一下就收下了。后来，余某还应陈五星的要求，支付给一家咖啡店老板汤某5万元人民币，用于替陈五星支付个人购买汤某轿车的购车款。
经法院审理查明，2003年至2006年7月，陈五星利用担任舟山市口岸管理委员会办公室主任的职务便利，以需要支付协调费、慰问费及报销装修费用等为由，先后向23家口岸开放单位及相关职能部门索取钱财，共计价值人民币103万余元。
正如浙江省舟山市检察院反贪局办案人员所说，论受贿数额，陈五星在舟山市被查处的贪官中不算最多的，却是最贪的一个，笔笔都是主动索取的，这在舟山反贪史上极为罕见。
两个“中转站”为他索贿洗钱
2004年是陈五星全面主政舟山市口岸管理委员会办公室后的第一年，这一年他不仅在工作上创下了舟山口岸五个全国第一的辉煌，而且随着口岸的不断开放，也为陈五星提供了更多的索贿机会，尤其是在这一年中，陈五星还创造性地为个人的“小金库”收入开辟了新的掩护渠道。
当时，已经准备利用口岸开放的大好机会为自己捞一把的陈五星结识了定海区某水产经营部老板钟某和舟山某大酒店孙某，即计上心头，决定利用这两家单位为自己索贿“洗钱”。不久，陈五星想到在舟山一家船舶修造公司的口岸开放申报过程中，自己作了许多协调工作，不能白干，于是，2004年12月，他以要该公司支付协调费用和慰问费用为名，要求该公司总经理周某将35032元人民币汇入某水产经营部。想到日后还有求于陈五星，周某岂敢怠慢，当天就叫财务人员将钱打了过去，水产店老板钟某虚开了水产品发票给该公司后，及时将该款提现后交给陈五星占为己有。此后，陈五星又如此这般要求周某将2万元、1万元和2万元汇入钟某的水产经营部，然后提现放入自己口袋。
2005年1月，陈五星又以需要与部队协调的费用为名，向周某索取现金1万元，周某也只得忍声吞气地送给他。
2004年底，舟山马迹山口岸开放。陈五星自恃自己在马迹山宝钢矿石中转基地口岸开放申报和协调过程中有功，先后两次以要宝钢公司支付协调和慰问费用的名义叫该公司副总经理黄某将共计5.0114万元人民币汇入定海某水产经营部和某大酒店。考虑到陈五星在宝钢运输公司的子公司舟山宝捷船舶公司的船舶业务中给予过支持和协调，使他们能做成业务，因此对陈五星提出的这个要求，宝钢公司也就同意了。这5万余元人民币分别从上述两个地方顺利提现后，陈五星将这笔钱借给他人收取利息。
有了这两个“中转站”后，陈五星个人的“小金库”越来越丰厚。2005年10月，陈五星在为某集团秀山修造船基地申报口岸开放和协调过程中，以需要支付协调费、慰问费为名，向某集团索取人民币2.303万元。该公司总务部副经理马某根据陈五星的要求，先后将1.5万元汇入某大酒店、8030元汇入某水产经营部，再由孙某和钟某提现后交给陈五星。
2005年12月，陈五星在为中远某集团有限公司舟山分公司申报口岸开放和协调过程中，又要求该公司汇入某大酒店2.5万元、汇入某水产经营部2.4万元，这两笔钱照例由孙某和钟某提现后，交给陈五星。2006年4月，该公司还应陈五星要求，为他报销个人回老家探亲所购水产品费用1.267万元。
2006年2月份，由陈五星负责对国家战略油库册子岛油库进行口岸开放验收，在验收会议中舟山市口岸管理委员会办公室支付了专家评审费和一些验收会议费用。验收会议结束后，陈五星就产生了想借个机会向册子岛油库捞钱的念头，随后，陈五星就以要油库返还专家评审费的名义向该油库主任戴某提出支付5万元。该油库就将5万元以会务费的名义汇入某大酒店，提现金4.6万元交给陈五星。
……
陈五星如法炮制了10多次，将索贿来的钱“合法”转入自己腰包。据舟山市检察院查明，陈五星索贿所得百万元大部分是通过这两个“中转站”提现的，难怪陈五星落网后感言：他们帮了我也害了我。
别墅装修别人埋单
2004年8月，陈五星用117万元在定海临城买了一套面积达230平方米的连体别墅。2006年初，这套别墅交房使用。陈五星开始为房子的装修动脑子，他要打造五星级的豪宅。精于算计的他自然不肯自己掏钱，除了将25万元自己索贿所得直接投入装修外，他又想到了那些有求于他的单位来替他埋单。
陈五星先是找到了舟山一家船厂厂长陈某，直接向他索要装修材料费用。陈某一直对陈五星在船厂口岸开放过程中给予的支持心存感激，也希望他能在新厂的口岸开放中继续给予协调和支持，经陈五星一提要求，就连说应该的。2006年1月，陈某给陈五星送去了5000多元的工字钢、角铁、地板钉等材料，在业务单位退回公司的货款里开支。2006年5月份，陈五星买了105000元的装修地板，打电话给陈某叫他去付钱，陈某公司钱不够，还从其他地方借来5万元才付清。后来陈五星还要他写了张假收条。另外，2004年开始陈五星还向陈某放贷10万元，2分利，两年下来收获不菲。
在房子装修过程中，陈五星想在院子里挖口井，他又找到了自己曾在口岸开放申报等过程中帮过忙的一家船舶修造有限公司。这家公司经理迫于无奈，拿出5000元钱给陈五星。陈五星用这5000元钱，不仅挖了井，还买了洗衣机、消毒柜。
陈五星在利用担任市口岸办主任的职务便利，曾为舟山一家外轮公司在外籍邮轮进入普陀山及其他外代业务出面进行协调。期间，该公司应陈五星的要求给过他1万元现金。2006年5月，陈五星又要求该公司给他支付用于别墅装修购买的8550元的厨具费用。这家公司经理虽然照办了，但他开始瞧不起陈五星，认为他太贪了，总有一天要出事的。
2006年3、4月份，舟山一家化学公司口岸开放已由舟山市政府上报到省里。陈五星认为自己是口岸管理委员会办公室主任，负责该公司口岸开放申报、协调，又产生了向该公司索贿的念头。于是，陈五星以要为一个部队老干部报销装修用的油漆、涂料发票的名义要求该公司给支付装修费用，该公司负责人就从其他地方拿了1.5万元的油漆、涂料发票，并将这1.5万元钱按他的要求汇到了买油漆、涂料的定海一家油漆店里，这些钞票其实是支付陈五星本人别墅装修用的油漆、涂料的。
2006年3月份，陈五星在负责由普陀区打击走私与海防口岸管理办公室经办的普陀区各口岸开放申报和协调过程中，假借为一部队老干部支付装修费用的名义，向普陀区打私办索取人民币12826元，用于自己新房装修购买洁具之用。
此后不久，陈五星又以要支付一部队老干部装修材料费用的名义向岱山县港口办索取人民币25150元后，用于新房装修购买不锈钢材料。
防盗门、灯具、电线、开关、把手、门锁……别墅装修大大小小费用，陈五星都能变戏法般地找到人埋单。而陈五星别墅装修工程之浩大，也出乎意料，从2006年1月开始直到他7月下旬案发，装修还没结束。
他其实并不缺钱花
2006年7月21日，舟山市检察院在查办其他职务犯罪案件中发现了陈五星涉嫌犯罪的线索，依法以涉嫌立案侦查。此时的陈五星也料到自己的贪婪注定难以逃脱法律的惩处，就主动地交代了自己的犯罪事实，并退清了全部赃款。
其实陈五星并不缺钱花，从他能在短时间内就退清赃款也似乎表明了这一点。据他交代，他家房产就有三处，除了一处是房改房外，其他两处分别是定海临城金枫花园的一套连体别墅和花100万元买下的杭州翡翠城一套136平方米的公寓。而他家的财产虽说都是他老婆保管的，包括他的工资卡、单位福利等也都是交给老婆的，但陈五星自己保管的私房钱居然也有225万元！这些钱都借给了人家，用于钱生钱。
从陈五星的部分私房钱构成可以看出他的贪婪轨迹――
在口岸开放验收会议中收受的红包。每个企业、船厂口岸开放验收会议时，陈五星每次都收下过1000元的“专家评审费”，这些年下来总共有2、3万元。
从转业到舟山市口岸管理委员会办公室工作以来，有关船厂、企业、县区口岸单位以及各查验单位，都送给他提货单、购物卡、烟酒过的，包括舟山目前口岸开放的19家船厂、港务局的一些下属单位，以及宝钢公司、册子岛油库等，每年都送给他购物卡的。这些年算起来，他收受的提货单、购物卡、烟酒等总共约60万元。这些东西陈五星都想办法卖给别人了，其中2004年以来，陈五星每年叫定海区波亭水产经营部经理钟某给他处理2万元左右的购物卡，时间都是在春节后，购物卡都是“一百”、“捷强”的购物卡，钟某给他处理掉后，就把购物卡换来的现金交给了陈五星。
索贿所得人民币100万元左右。这100万元中，有80多万元陈五星借给别人放债和存款了，另外有20多万元钞票用于支付装修别墅费用。
关键词：新课程 初中英语 课堂教学 多媒体
伴随人类进入信息时代，教育也向着信息化教学的方向转变。而现代教学媒体的使用是教育信息化的重要标志。教学媒体也是组成现代教学系统的要素之一，利用教学媒体直接介入学习过程，为学生扩展思维，拓宽视野。
一、引领合作互动，激活教材图文
图文并茂，为学生学习英语提供了大量的信息，但是教材中的图文都是静态的，其内涵具有一定的内隐性。如果使用多媒体课件或其他如：电影、录像、幻灯片等电教手段来呈现，那么教材中的静态图文就会被激活，课堂容量就会增大，变得信息丰富，趣味昂然，从而极大地提高教学效率。它能有效的激发学生学习英语的兴趣，增强学生学习的求知欲望。
例如：在进行《Go for it》八年级下册Unit3What were you doing when the UFO arrived？ 的教学时，由于学生对UFO，外星人的理解十分抽象，于是我就从互联网上收集了人们在不同时期、不同地点所拍摄的不同形状的UFO照片，制作成多媒体课件，使学生在津津有味地欣赏照片的同时，激发了学生学习英语的兴趣。
正是由于多媒体中英语的文字游戏、播放动画片、英文歌曲、变化的背景图片等多种形式吸引学生的注意力。多媒体既看得见又听得见还能用手操作，再加上网络资源容量大、内容丰富且生动直观。鲜明的图像有趣的声音刺激学生视觉、听觉吸引学生的注意力，激发了学生学习英语的兴趣。
多媒体课件的制作尽量做到“活”、“美”、“广”三个字。所谓“活”是指图文的再创要灵活，既忠实于教材原有设计，又不受其束缚，其内容可以合理取舍，大胆增删，只要能更好地服务于教材与教学就行。所谓“美”是制作的课件要美观，让学生在学习知识的同时，受到美的熏陶。所谓“广”是指学生人人参与，个个动手，多设计一些discussion， action， report 等教学任务，引领学生互动、合作参与，真正使知识应用于行动中，从而更好地培养学生的创新精神和实践能力。
二、利用现代媒体优势，探究教学内容
学生主动地获取由教师汇编整理并放置在网络上的相关资料以及其它的网络资料，在获得基本知识之后，在课堂教学中，围绕着相关的问题进行自我探究或集体讨论，教师以平等的姿态参与和引导学生的讨论，使教学过程由传统的传承型转变为探究型。
在教授初中英语人教版第三册的第3课Make our world more beautiful时，这个单元提出的是废气，废水，垃圾污染的问题；，我有意抛弃了传统的讲读教学过程，设计出了下面这样一个探究式的教学过程：1、问题收集：由教师和学生提出问题，整理归类，供以后研究学习讨论；2、选择探究方向：学生凭兴趣自由选择教材中的一种污染来进行探究，探究方向相同的学生组成一组，以便分工协作，发挥团体优势；3、资料查询及讨论：由学生利用各种渠道（图书馆、因特网等）查找所需的资料，然后组内进行集体讨论；4、成果汇报：由各组选出一名代表汇报本组探究学习中的心得体会及研究成果；这样的教学过程，极大地挖掘出了学生探究学习的潜力，学习过程中，学生兴趣盎然，积极参与，踊跃发言，感受到了前所未有的一种学习乐趣。
三、利用现代媒体的网络功能，营造自主学习的机会
学生的发展是英语课程的出发点和归宿。英语课程在目标设定、教学过程、课程评价和教学资源的开发等方面都突出以学生为主体的思想。课程实施应成为学生在教师指导下构建知识、提高技能、磨砺意志、活跃思维、展现个性、发展心智和拓展视野的过程。――《英语课程标准》引导学生进行网上资料查询就是实施“构建知识、提高技能、磨砺意志、活跃思维、展现个性、发展心智和拓展视野”的一种极为有效的学习方式。
例如：我们在学习“I’m going to be a basketball player.” 这一单元内容时，我就提前给学生布置了任务：上网查一查自己喜欢的体育明星的资料。结果令我很吃惊，学生们不仅了解了书本上的明星资料，像生日、国籍等内容，还了解到了这些明星的兴趣、爱好、所取得的成绩，甚至是他们的生平简介。不仅活跃了学生的思维、发展了学生的心智、拓展了学生的知识视野，更体现了学生的自主学习能力，同时也为我们后面要求的介绍自己所喜欢的明星打下了基础（3b的写作）。
除此之外，我还把我的e-mail地址告诉给我的学生，教材中3b的内容学生都可以电子邮件的形式发送，我可以给他们进行网上批阅，解惑，这样极大地调动了学生的自主学习能力。
四、共享网络资源，激活课堂45分钟
根据所教知识的特点，“网络课”可以将图、文、声、形等融为一体，创造丰富逼真的文化背景、社会现象、语言交际环境等，使抽象、平面的语言教学变得立体起来。在上网络课之前，为避免学生无目的地找寻花费时间，受不良信息的污染，教师可通过超链接方式组织教学基本信息，提供资源检索，参与书目、相关网站等导航系统，有效地引导学生进行有目的的重点学习，主动从网络上获取多方位、开放性的知识。传统教学中，学生只是进行枯燥乏味的句型练习，网络课堂中，教师引导学生通过网络去搜索资料，了解电影的起源、发展、种类，甚至是电影明星的成长故事，赏析经典影片，调查电影院正在上演的新片、好片等。
通过一节网络学习课，学生学会了用英文表达自己喜欢的电影，制定周末看电影计划，他们还把在网上学到的知识，做成portfolio，电脑技术好的同学还制作了powerpoint和个人主页。当然并非每一节课都适合上网络课，否则教学效果不是“事半功倍”，而是“事倍功半”了，教师也就是在“做秀”了。
参考文献：
[1]曹正燕.如何优化初中英语课堂教学[J]；现代阅读（教育版）；2011年12期
“集团领导班子对社会责任工作一直高度重视。”中国电科质量安全与社会责任部仲里主任在谈到企业社会责任工作历程时说到。
熊群力总经理在中国电科发展规划中明确要求企业“成为融入社会、保护环境，兼顾员工、企业和利益相关方的社会主义公民型企业”。樊友山书记也曾指出，社会责任工作是党中央、国务院对央企的殷切期盼，是全社会对央企的广泛要求，也是中国电科实现二次腾飞促进可持续发展的内在需要。
先后分管社会责任工作的左群声副总经理与毛远建副总经理都要求总部机关学习贯彻国资委社会责任工作会议精神，借鉴兄弟集团的先进经验，着眼集团公司社会责任战略、规划、重点、实践和管理，将中国电科社会责任工作做出特色、做出成效。
“集团公司已连续三年对外社会责任报告。集团第一届社会责任报告会，熊总和樊书记都亲自出席会场；第二届会是毛总出席的，另外熊总专门接受了人民网的专访，并与网友互动，深度解读了集团公司社会责任报告，宣传集团公司规划发展和履行社会责任工作的情况；第三届是樊书记出席的，并现场致辞。对于每一年的社会责任报告，集团领导班子都会亲自逐字逐句审阅批改并提出详细建议和意见。”对于集团领导对社会责任工作的重视，仲里主任感慨地说，“分管社会责任的毛总多次带领我们集体研讨社会责任工作的策划与部署。就拿今年的社会责任工作来说，毛总亲自带领着有关部门来策划、安排、部署、实施。他对社会责任报告也提出了很多宝贵的具体意见，并带领大家从事编制工作。为了编好这本报告，推进社会责任工作的开展，他亲自到主要责任的典型单位，调研走访、了解情况。2012年9月11日，二十七所成立集团公司第二家社会责任示范基地，毛总冒着大雨在仪式现场揭牌。他还策划了全集团的节能环保产品内部推介会，签订了17个协议，年底取得2000多万的实际交易，有效降低了有关场所的能耗。”
得益于高瞻远瞩的战略决策，得益于高屋建瓴的顶层设计，在高层领导的重视支持下，中国电科社会责任工作一起步，便立于企业整体运营过程的关键位置。
凝练理念 决定高度与方向
社会责任理念直接决定着今后工作的主要内容与努力方向，第一个严峻任务便是梳理凝练企业社会责任理念。
作为军工电子国家队、国民经济信息化建设的主力军、战略型中央企业和电子信息技术高科技集团，中国电科被寄予了更多期望，也被赋予了更多使命。而社会责任作为专业概念，其自身同样拥有着丰富内涵。如何权衡两者的比重？如何把握两者的关系？又如何从社会责任的角度审视企业的价值与目标，确定企业履行社会责任的核心议题，形成具有企业特色的核心理念？
为此，整个团队翻阅数年的内部资料、文件，与成员单位的领导、专家研讨，紧扣时代脉搏，着眼战略规划，深度挖掘企业底蕴，思索总结企业的本质属性与根本任务，从深思、争论、取舍到再深思、再争论、再论证、再修正，反复、、重建……通过集体智慧的数次碰撞，中国电科将“国家利益高于一切”的价值观作为自身企业社会责任的核心，形成了“构建国家经络体系，共享平安智慧生活”的责任使命；确立了“创一流企业，担一流责任”的责任目标；构建了“维护国家安全”、“确保经济发展”、“促进社会和谐”、“推动环境保护”、“全面融入责任管理”为一体的企业社会责任模型，为企业全面履行社会责任明确了工作重点和努力方向。
3+1份报告 攀登业界高峰
五年前，面对社会责任这样一个全新概念，中国电科产生过许多疑问：什么是社会责任？什么是军工央企的社会责任？中国电科的社会责任应该是哪些？社会责任工作需要如何启动与推动？……
“那时，我们这些干社会责任工作的人，也不太明白社会责任是什么，我们得怎么干，完全从零开始。”质量安全与社会责任部吴永亮副主任回忆道，“为了把社会责任搞明白，我们着实下了一番功夫。先是自己买书研究，把社会责任理论、国外实践经验、国内发展现状等等熟悉吃透。然后，带着学习中的疑问，我们开始积极参加国内培训、会议，走访社会责任工作成绩突出的单位。很多次，为了能与上级领导、专家学者直接交流、探讨，我们都是厚着脸皮趁着领导与专家午休时请教的。就这样一边学一边干，一边干一边学，在集团领导与全部门的共同努力下，逐步将集团公司社会责任工作推向了制度化、流程化、系统化。”
“和我们同样规模的集团公司，好多都是从2005年就开始编制社会责任报告，而我们是从2010年才开始，应该说我们属于小学生的水平。”质量安全与社会责任部仲里主任介绍中国电科社会责任报告编制过程时说，“但我们用了三年的时间就做到了五星级，达到了国内前几名，相当于研究生的水平了，这个过程的难度是可以想象的。”
社会责任报告评级是由“中国企业社会责任报告评级专家委员会”依据《中国企业社会责任报告编制指南（CASS-CSR 2.0）》和《中国企业社会责任报告评级标准（2013）》对社会责任报告的质量进行评价。具体而言，主要从六项指标对报告进行评级：实质性、完整性、易读性、平衡性、可比性和创新性。根据六项指标的总分值来最终确定报告星级。目前，国内社会责任报告共分为七个级别，即报告分为五星级、四星半级、四星级、三星半级、三星级、二星级和一星级。而国内每年被评为五星级的报告不超过十份。
中国电科的社会责任报告走过四星级、四星半、再登顶五星级，从集团报告到两级三类报告体系，3载时光、3+1份报告、3+1个台阶，记载的不仅仅是一个企业的履责实践，更印证着一个团队精诚合作、拼搏奋斗的日日夜夜，凝结着集体的智慧与汗水。
“按照集团公司的总体部署，各个成员单位都承担了大量的社会责任工作。在报告编制过程中，每个成员单位都会详细系统地提供相关事例、数据、案例、图片等等。”仲里主任介绍道，“具体负责编写社会责任报告的这个团队，虽然是分散在各个成员单位的领导、专家，并且大都不是专职做社会责任工作的，但每当大家聚在一起，都会时刻迸发着团结、拼搏、激情的力量。”
这支队伍中，有集团公司首席科学家、有副总工程师、有年轻的中干、也有入职不久的新人。一个专业、经验经历、思维角度各异的团队，面临社会责任这一共同话题时，有争论、有异议，但更多地是在一次次的头脑风暴中收获的默契、共识与成长。
“每一份报告都经历主题策划、框架敲定、资料汇总与整理、初稿撰写、研讨修订、资料补充、意见征求等阶段。其中，电科院学报编辑部给予我们大量的人力与智力支持。每次都由他们先拟定策划方案与初稿，在每一份策划方案、初稿呈现于专家团队之前，就已经历了至少5、6轮的研讨、修改，他们真是非常辛苦的。”质量安全与社会责任部史军副处长在谈到编制报告过程时感慨地说，“别看报告最后是3万余字，但这3万余字是一个由无到有，由薄变厚，再由厚变薄的复杂过程。”
在素材汇编时，首先面临的最大问题便是手头素材的匮乏。因为社会责任报告涉及集团各部门、各成员单位、各业务一年的情况，而编写团队并没有获得信息的直接、便捷渠道，只能依靠日常积累的内外网新闻，但这些新闻中符合社会责任要求且可直接利用的信息少之又少。而当编写组经过资料征集、搜集之后，面临的第二个问题却是信息的爆炸。一个人手头上会有近千页、数百万字的原始材料。这些材料需要在短短一个星期内全部消化，再经过一个星期的甄选、归类、缩减等环节整理为可用素材，然后经过文字加工，转化为初稿内容。“这个工作量是非常大的，而且要求极高。它不仅要求一定的文字功底和阅读能力，还需要对社会责任内涵、报告编写指南指标以及集团战略、发展思路等极其熟悉，才能准确地选择、把握素材。”
“当初稿形成后，专家团队会对这一文稿反复修改。这个过程中注定会有那么几个不眠之夜。大家会对近10万字的素材稿逐字逐句的斟酌、修改，反复修改里面的文章、案例，遴选照片等。然后再交付广告公司设计，而这又是另一个复杂过程，没有十几版的修改，也是不可能设计出来的。”
“现在回想起每一个编制和设计过程，我们经历过大幅度的更改、完全的替换、彻底的，会犹豫、会质疑、甚至会自我否定。然而，这可以说有些纠结、残忍、痛苦的过程却并没有使我们任何一个人丧失信心与动力。我们精益求精、追求完美，希望能够把中国电科所做的工作又精又好地展现出来。”史军副处长说。
第一条 智慧城市建设是贯彻党中央、国务院关于创新驱动发展、推动新型城镇化、全面建成小康社会的重要举措。为加强现代科学技术在城市规划、建设、管理和运行中的综合应用，整合信息资源，提升城市管理能力和服务水平，促进产业转型，指导国家智慧城市试点申报和实施管理，制定本办法。
第二条 本办法所指国家智慧城市试点的范围包括设市城市、区、镇。
第三条 住房城乡建设部成立智慧城市创建工作领导小组，全面负责组织实施工作。
第四条 试点城市（区、镇）人民政府是完成当地试点任务的责任主体，负责试点申报、组织实施、落实配套条件等工作。
二、申报
第五条 由申报城市（区、镇）人民政府提出申请，经所在省级住房城乡建设主管部门审核同意后报送住房城乡建设部。直辖市及计划单列市的申报由城市人民政府直接报送住房城乡建设部。
第六条 申报国家智慧城市试点应具备以下条件：
（一）智慧城市建设工作已列入当地国民经济和社会发展“十二五”规划或相关专项规划；
（二）已完成智慧城市发展规划纲要编制；
（三）已有明确的智慧城市建设资金筹措方案和保障渠道，如已列入政府财政预算；
（四）责任主体的主要负责人负责创建国家智慧城市试点申报和组织管理。
第七条 申报国家智慧城市试点需提供下列材料：
（一）申请文件及所在省级住房城乡建设主管部门推荐意见（签章）。
（二）智慧城市发展规划纲要。纲要应体现以现代科学技术促进城镇化健康发展的理念，明确提出建设与宜居、管理与服务、产业与经济等方面的发展目标、控制指标和重点项目。
（三）智慧城市试点实施方案。具体内容：
1 基本概况。包括经济、社会、产业发展现状，社会公共服务和城市基础设施情况等。
2 可行性分析。包括创建国家智慧城市的需求分析、基础条件和优势分析及风险分析等。
3 创建目标和任务。根据当地实际情况，对照《国家智慧城市（区、镇）试点指标体系（试行）》提出合理可行的创建目标和建设任务，以及建设期限和工作计划。
4 技术方案。支撑创建目标的实现和服务功能的技术路线、措施和平台建设方案。
5 组织保障条件。包括组织管理机构、相关政策和资金筹措方式等。
6 相关附件。
三、评审
第八条 住房城乡建设部负责组成国家智慧城市专家委员会，委员会由城市规划、市政、公共服务、园林绿化、信息技术等方面的管理和技术专家组成。
专家委员会坚持实事求是的原则，独立、客观、公正地进行评审，并负责智慧城市创建的技术指导和验收评定。
第九条 评审程序包括材料审查、实地考查、综合评审等环节。评审专家组从专家委员会中抽取专家组成。
（一）材料审查。专家组对申报材料的完整性、可行性、科学性进行审查。
（二）实地考查。专家组对通过材料审查的城市进行实地考查，考查内容包括信息化基础设施、应用系统建设与应用水平、保障体系和建设基础等，并形成书面意见。
（三）综合评审。专家组通过查看申报材料、听取工作和试点实施方案汇报、听取实地考查意见和综合评议等程序，对申报国家智慧城市试点工作进行综合评审，并形成综合评审意见。
第十条 综合评审意见报住房城乡建设部智慧城市创建工作领导小组审批，批准后的试点城市名单在住房城乡建设部网站上公布。
四、创建过程管理和验收
第十一条 住房城乡建设部与试点城市（区、镇）人民政府签订国家智慧城市创建任务书，明确创建目标、创建周期和建设任务等内容。
第十二条 承担试点任务的责任主体要明确创建工作行政责任人，成立由相关职能部门组成的试点工作实施管理力/公室，具体负责创建实施工作。
第十三条 试点城市在创建期内，每年12月31日前向住房城乡建设部提交年度自评价报告，说明预定目标的执行情况。根据年度自评价报告，住房城乡建设部组织专家实地考查建设工作进展，并形成年度评价报告。
第十四条 创建期结束后，住房城乡建设部智慧城市创建工作领导小组依据创建任务书组织验收。对验收通过的试点城市（区、镇）进行评定，评定等级由低至高分为一星、二星和三星。未通过验收的允许进行一次限期整改，整改结束后组织复验收。
第十五条 评定结果报住房城乡建设部智慧城市领导小组核定后，在住房城乡建设部网站上公示，公示期10个工作日。公示无异议的，住房城乡建设部命名其相应等级的国家智慧城市（区、镇）。
关键词：高职院校档案工作;省级示范性项目;提供利用
中图分类号：G47 文献标志码：A 文章编号：1002-2589（2015）17-0205-02
省级示范性高职院校项目验收是高职院校利用示范项目建设更新办学理念、厘清发展思路，科学明晰办学定位，不断提高人才培养质量和办学水平的一项重大举措。学院于2014年12月接受了省教育厅专家组为期三天的考察，通过对学院上报的自评报告、自评材料、评估内容等材料进行审核、分析和现场考察验收。通过项目验收，笔者感到高职院校档案在省级示范性高职院校项目验收中起着至关重要的提供利用作用。
一、高职院校馆藏档案是省级项目验收指标的重要支撑材料
安徽省教育厅、财政厅2014年印发的《关于开展省级示范性高等职业院校项目验收工作的通知》明确把“人才培养目标、培养方案、教学运行、课程评价及毕业鉴定等主要教学环节”及“师资队伍、课程、教学仪器设备、实践教学基地、图书资料等教学资源”作为验收主要指标，而这些项目验收需要以各立档单位的档案信息来支撑，验收指标内容都要靠档案事实来具体体现。学院示范院校建设项目办公室根据省教育厅、财政厅《关于实施高等学校教学质量与教学改革工程的意见》精神和《关于开展省级示范性高等职业院校项目验收工作的通知》等有关规定，结合学院实际，完善《安庆职业技术学院人才培养工作状态数据采集与管理平台》的最新数据，制定了《安庆职业技术学院迎接省级示范性高职院校建设项目验收工作方案》、并对照项目建设方案和任务书进行自查，撰写个性评估《自评报告》等一系项目验收指标，明确各部门在每个时间节点要完成的具体任务。为此，各指标分解部门主动与院档案馆联系，运用检索工具，查找调阅档案，三个多月，查阅档案二百余人次，调卷二千三百多卷，复印档案材料三千余张，其中示范院校建设项目办准备的支撑材料就达到22盒，还有其他各系部准备的支撑材料都来源于学院综合档案馆。省教育厅专家组三天现场考察评估期间，在审核学院提交的各项材料基础上，除了深入访谈、听课、开座谈会外，用一整天时间对照《自评报告》来查阅项目验收材料，重点是师资队伍建设、人才培养目标、教学仪器设备、实践教学基地、图书资料等指标，而这些验收项目正是高职院校档案管理部门日常工作中依照国家教育部、国家档案局制定的《高等学校档案管理办法》第十五条中的（三）学生类、（四）教学类、（五）科研类、（七）仪器设备类、（九）出版物类等分类标准所收集立卷的档案材料。档案因其独有的真实性、原始性、系统性而成为专家组了解学校项目建设和自评情况的重要佐证材料，专家组通过这些原始翔实材料，掌握实际情况，对学院示范性项目建设情况进行评定。通过此次项目验收，档案提供利用功不可没，档案管理部门深受院、系领导的好评，也向专家组很好地展示出学校信息窗口。
二、省级示范性项目验收推动高职院校档案管理工作
（一）省级示范性高职院校项目验收增强高校领导和教职工的档案意识
省级示范性高职院校项目验收既是一次档案工作成果的验收，又是一次对高职院校领导层面的档案意识教育。档案在这次示范性项目验收中充分展示提供利用，赢得领导的高度关注和重视。目前，高职院校虽在办学过程中存在资金紧张困境，但在档案管理上舍得追加资金投入，添置设备，更新应用软件，甚至一些条件较好的高职院校投巨资对馆藏传统纸质档案全文扫描进行数字化处理;在档案人员培训方面，通过让档案人员参加各种业务交流和参观学习，进一步提高档案人员的业务素质。为配合此次省级示范性高职院校项目验收工作，学院档案馆也新增一台数码复印机和一台高配置电脑，档案人员还参加了此次项目验收前的业务培训。领导的关心和支持，极大地调动了档案工作者的积极性和主动性。所以，领导者的档案意识增强，是搞好档案管理工作的根本。
此次高职院校档案工作在省级示范性高职院校项目验收中所发挥的不可替代的作用，深深地影响到每个教师，增加了他们的档案意识。自觉地将档案管理意识与自己日常教学工作联系起来，一些教师把自己多年珍藏的优秀教案、自编教材、教科研成果、学术论文、参与实践活动的图片、参加省级技能竞赛的获奖证书等这些平时很难收集到的材料交给院档案馆;院示范建设项目办将此次验收中汇编成册的《安徽省示范性高职院校建设总结暨人才培养工作个性评估自评报告》《安庆职业技术学院专业结构调整与优化等十大整改项目》等整改材料移交给院档案馆，进一步丰富了学院档案馆藏。
（二）省级示范性高职院校项目验收进一步推进高校档案管理水平
可以说，省级示范性高职院校项目验收工作是对高职院校档案日常管理工作的检验，进一步推进高职院校档案管理部门档案材料的收集、整理、归档以及档案材料的编研和档案现代化管理水平的提高。
1.进一步强化归档材料的收集工作力度
目前，在高职院校档案管理工作中，还存在着归档文件收集不规范的现象。为此，在迎接此次省级示范性高职院校项目验收工作中，针对这些较为普遍存在的现象，加强档案管理人员的业务培训，完善制度，找出问题，分析问题和解决问题，保证做到档案材料随时作为佐证，随时提供利用特点，显示出档案材料在日常收集工作的规范性和及时性。高职院校档案管理部门及院系兼职档案人员要注重平时档案零星材料的收集积累，要深入到材料形成部门或个人中去收集档案材料，不断促进材料形成者的档案自觉归档意识;档案管理部门通过院系兼职档案员，加强与各档案形成部门的业务联系，特别是处在教学一线的教务部门、学生管理部门、教科研等部门，通过业务指导、检查和督促，使他们对归档材料有一个清晰的归档范围;建立科学规范的档案收集工作机制，健全档案材料收集工作网络，做到每个部门配备一名负责本部门档案材料收集工作的兼职档案人员，确保材料收集渠道畅通;主动邀请档案人员参与本部门重大活动和工作部署，以利于他们对部门重大活动所形成的档案材料能真实、完整、准确地收集，以满足未来某项示范性验收工作对档案信息资源的需求。
2.进一步推进高职院校档案编研工作
自教育部、国家档案局《高等学校档案管理办法》实施以来，目前高职院校十大类档案基本上都实现了集中统一管理。办法第八条把“编制检索工具，编研、出版档案史料，开发档案信息资源”作为档案管理工作的管理职责，由此可见，档案编研在高职院校档案管理中日益显示出其重要性。高校的档案资源全部集中于档案馆或档案管理部门，使得档案编研工作变得顺畅。但目前因高职院校档案管理工作在管理体制上还存在客观和主观因素，高职院校档案编研工作的空间还有很大的挖掘潜力。
一是高职院校档案材料集中统一管理，为编研工作提供充足素材，学校十大类档案都可以进入编研人员的选材范围，为此，编研人员要规划出馆藏档案材料编研目录，统筹分析各种类编研主题。二是高职院校档案管理部门要加强与档案材料的产生部门联系，定期进行业务指导，定期进行档案材料的收集，以此，不断充实馆藏档案，形成丰富的档案载体，为学校的编研工作提供多种多样的档案载体。三是随着高科技的不断发展和更新，计算机、多媒体、动漫以及图像处理等技术也进一步用之于档案管理和档案材料的编研工作中，相比过去档案材料的编研已是不可比似，因此，档案编研人员必须掌握现代化档案编研技术和方法。四是目前，高职院校档案管理工作中信息化程度不断深化，档案材料收集手段不断进步，各档案源部门都实现无纸化办公，档案材料都变成数字化信息，所以，档案编研人员要充分运用现代化的管理手段对收集的进馆标准信息材料进行处理，甄别所需的编研档案信息材料，在短时间内完成编研任务。
为今后给类似省级示范性项目和高职院校人才培养工作个性评估等验收工作提供档案信息服务，高职院校档案管理部门要加强档案编研工作，根据上级教育部门的评估方案、评估项目和评估要求编制各种档案编研资料。高职院校档案编研主要是自编为主，在档案编研的准备阶段，档案工作者首先要熟悉本校的库藏档案结构、内容，针对上级教育部门的评估方案、评估项目和评估要求精心选择最佳编研专题，编辑出符合学校教育教学发展的真实性和准确性强的编研成果。当前，高职院校档案管理部门比较普遍存在人手紧、经费不够的情况，在档案编研工作过程中，应积极发挥二级院系基层档案员的积极主动性，利用他们熟悉本部门各项业务，与他们一起共同探讨档案编研的选题、共同甄别材料的真实性，完成档案材料的汇编工作，保证编研成果的实用性。我院档案馆结合本校的实际办学情况，根据档案检索的要求，编制几种简便易查、切实可行的检索工具，如总目录、全引目录、分类目录、案卷目录、文件字号索引等;还编制了《全宗介绍》《档案室馆藏指南》《安庆职业技术学院历史沿革及现状》《党政管理制度汇编》《教科研及建设性项目总览》《教学管理制度汇编》《安徽省示范性高职院校建设总结暨人才培养工作个性评估报告材料汇编》等等，这些编研成果对各类项目评估和验收提供有效的利用，也进一步促进了分类档案专题汇编工作。
3.加强档案信息化建设
档案信息化是网络化、数字化、规范化的总成，涉及档案管理、电子信息、网络技术等专业综合技术。2003年国家档案局印发了《全国档案信息化建设实施纲要》，纲要对档案信息化建设提出了明确的目标和主要任务：“到‘十五’末，各省、自治区、直辖市档案部门要努力建设并投入使用一批内部局域网，基本实现档案管理现代化和办公自动化;依托当地电子政务建设工程，建立为各级党政机关服务的档案目录信息中心，为逐步构建中国档案文献数据库创造条件;依托公众信息网，建立面向社会、服务公众的档案网站，逐步构建全国档案工作信息网”;2004年安徽省档案局也要求省内各单位档案馆、室尽快建立本单位的档案主页，实现档案信息化、网络化的管理和服务。学院档案馆于2010年设立自己的校园网，并与市档案局网相连。高职院校档案管理部门要利用校园网这个平台，加快引进、科学使用档案管理系统软件，实现档案的收集、归档、利用、统计等基础工作网络化管理，针对各项评估验收项目体系建立与之相匹配的数据库，最大限度地满足验收工作对档案信息资源的需求。
高职院校档案管理在省级示范性项目验收工作中反映了高校档案管理最终目的是服务于教学项目，教学项目验收又推动高职院校档案事业进一步发展。为此，档案工作者要以项目验收工作为契机，牢固树立“档案为教学提供高效服务”理念，加强自我业务修养，提高档案管理水平，才能使高校档案更好地服务各类教学评估验收，实现档案管理最终目的。
参考文献：
[1]国家教委.普通高等学校档案管理办法[Z].1989.
会议时间：11月24日
会议地点：生命科学楼401
会议方式：现场会议
主持人：左雄伟
出席人：李正坤、段文彧、仇淑君、杨瑞容、杨星丽、周彩萍
记录人：段文彧
左书记将我院7名专职辅导员进行了工作分配，现将会议内容纪要如下：
一、任务分工
1.李正坤：学工办副主任。主管学工办日常，指导与辅导学生就业，指导学生文体活动，主抓各班班长。
2.段文彧：学工办秘书，团学会办公室、宣传部指导老师。具体工作：收集并整理办公室的文字材料（主要处理学生处及院系下达工作任务），更新学工办网页。
3.仇淑君：团学会后勤生活部与宿管指导老师。主管口腔医学院宿舍管理委员会、1栋学生宿舍的安全与卫生、口腔医学院宿舍卫生，负责寝室卫生的检查（每月4次）与文明寝室评比（每月1次）。
4.周彩萍：口腔医学院心理专干。负责学生成长室建设、省级成长室立项，对院系心理问题学生进行谈心谈话（报表手写）与上报，开展心理知识讲座，主抓各班心理委员。
5.杨星丽：团学会组织部指导老师。负责入党积极分子（从13级开始）培训与材料建档，学生党员档案整理，违纪学生思想汇报整理；安全教育、防电信诈骗等主题班会的材料收集，学生证补办，公共区域卫生检查。
6.杨瑞容：团学会纪检部、卫生部指导老师。负责本院系到课情况检查与情况反馈，督促辅导员及时上报迟到、缺课情况（主抓各班纪委，要求纪委及时将本班到课情况公布在班群，再由班长或团支书将到课情况公布在口腔医学院学生工作群，周五各班将附有请假单的考勤本上交。若学生旷课达10学时，学工会下发告知书至辅导员，辅导员需在3天内与学生谈话，并将谈话记录交学工办；若再发现该生有旷课并达15学时，将给予院系通报批评，辅导员需领该生于2个工作日内到学工办谈话；若学生旷课达20学时，将上报学校给予警告处分）。负责教室卫生的管理与检查。
二、工作目标：让学生学会自我管理，学生干部、党员起带头作用，减轻辅导员的工作压力。
三、其它工作安排：
1.明年对已认定的贫困生等级进行重新认定。
2.2017年3月份，各班将本学期综测做出来。每月统计加分项（院系奖励可加综测分），并将获奖情况复印件（2-3份）收集上交学工办，学工办将此材料保存至该生毕业3年。
3.学工办以后将会对CET4有效证书和获奖证书复印完再下发。
1.网络建设目标与主要技术特点 1.1建设目标 工务部门局域网的建设与开发是为了促进管理效率化和合理化，建设目标是在工务段建立高速局域网，实现资源共享，开发基于大型数据库的综合管理应用系统，同时要充分考虑网络和软件功能的可扩充性。 1.2采用的主要技术 1.2.1网络技术 局域网交换技术与VLAN技术：从局域网的发展来看，简单易用、易扩展、经济高效、灵活方便的Ethernet是局域网发展潮流。具有交换功能的快速以太网，由于支持VLAN(虚拟网络)，并且易于升级到千兆以太网和ATM，加之性能优越，价格适中，一般都作为企业网主干技术。VLAN技术使得网络的拓朴变得非常灵活，例如不同位置用户或不同性质用户可以根据需要加入不同的VLAN 1.2.2客户/服务器(C/S)技术 该技术可使整个系统中服务器和客户机的工作负荷合理分配，且具有性价比高的特点。随着微机性能的大幅度提高，以较小硬软件投资可获得比传统大中型计算机系统更为强大的处理功能，开放式的体系结构使得选择更为广泛。在信息资源共享的前提下，它具有很高的安全性和可靠性。 1.2.3远程网桥技术 工务部门的远程用户主要是沿线各车间和班组。离车间较近的车站和站段都有自己的局域网，远程网桥可以通过一个较慢的链路(电话线)连接两个远程LAN，透明网桥以混杂方式工作，它接收与之连接的所有LAN传送的每一帧。当一帧到达时，网桥必须决定将其丢弃还是转发。如果要转发，则必须决定发往哪个LAN。如果源LAN和目的LAN相同，则丢弃该帧。如果源LAN和目的LAN不同，则转发该帧。这样车间所在地的LAN和机关LAN建立起了连接。2.2.4网络安全技术为保证整个网络正常的运行，要充分重视防止计算机病毒对网络的侵害以及“黑客”的入侵，所有联网微机须正版安装mcafee或瑞星防病毒软件。服务器除安装防病毒软件还要安装较好的防火墙系统。 2.工务部门网络建设方案 2.1网络的拓朴结构 2.1.1段部局域网 段部局域网是整个网络的核心部分。 采用交换式快速以太网结构，其数据传输率为100Mbps，媒体段最大为100m，覆盖范围为0.5km，正好覆盖办公大楼，媒体采用超5类双绞线的星型拓朴结构，整个网络采用两台性价比较高的网络交换机。由此可实现网络工作稳定、可靠性高、扩展方便、配置灵活。作为星型交换式网络结构的基础是综合布线系统(又称结构化布线)，综合布线系统使得系统的集中管理成为可能，也使单个信息点的故障及信息点的改动或增加不会影响到其他点。 2.1.2沿线车间与机关网的互联 由于工务部门工作性质的特殊性，下设有若干个车间。郑州桥工段目前下设有二十三个车间，为了实现车间与机关网的互联，每个车间通过网桥和铁通公司提供的专用通道与就近的车站或其他站段进行连接，实现了宽带上网。 3.信息管理软件的应用信息管理软件是局域网系统的一个有机组成部分，同时，它也是单位内部信息管理的一种手段。它综合了单位内部各方面管理信息，便于检索和查询。 3.1办公自动化管理系统 办公自动化系统是我段与百年软件公司合作开发的一套网络办公信息管理系统，它具有网页栏目管理、公文流转、发文和收文处理、信息、内部通讯、日常办公、辅助办公、系统管理等功能。该系统设计了段主页和机关各科室部门网页，各部门可根据需要定制自己的栏目。内部通讯具有在线寻呼、手机短信催办和电子邮件的功能。日常办公具有日程安排、事务安排、网上审批和会议管理等功能。办公自动化系统依靠段局域网，不仅实现了信息快速传递，信息共享，而且极大地提高办公效率和企业管理水平。 3.2铁路工务管理信息系统 铁路工务管理信息系统也成为PWMIS系统，它包括线路设备、桥隧设备、路基设备、线路秋检、桥隧秋检、路基秋检、工务调度、防洪水害、线路综合图、线路速度图、车站配线图、大桥略图绘制、钢轨伤损、采石管理等14个业务子系统，以及数据同步和系统管理2个维护子系统。PWMIS提供了数据采集、传输、建库、查询、检索和报表等数据管理功能，可满足铁路工务业务部门在线路、桥隧、路基和调度等方面的业务管理需要，并具有信息汇总、报表、统计、查询、打印、图形显示和数据传输、维护功能，可为铁路工务设备的修建、改造和维护工作，提供及时、准确的信息。 3.3财务与材料管理系统 财务与材料管理系统包括工资管理、固定资产、成本管理、财务核算、仓库收、支、存管理和材料核算等功能。财务管理依靠网络信息技术使财务工作完全实现了信息化，提高了财务管理水平。郑州桥工段材料科和开封材料分库、许昌材料分库全部连接到段局域网，两个分库通过局域网把所有票据录入到微机，材料科依靠网络技术统一进行核算，极大地提高了材料管理水平。 4.网络信息技术的作用 为全段安全生产提供了现代化管理方式网络办公信息管理系统对近期段内安全生产情况和段内重大发生事情进行，使全段职工只需点击主页相关栏目就可了解当天段内发生的各类信息。基层单位任何有关安全生产情况，可通过传发电子邮件及时向段内通报，做到人人心中有数，提高了安全生产的可控能力。
今天是本人第一次实习，心里异常亢奋，虽然天气冷的刺骨，但是还是挡不住我工作实行的激情。似乎是由于过度亢奋，我今天居然迟到了，哦，这可不是上学啊，第一次的印象就减分了，不行，我得努力踏实的工作才行。
此时的我立下誓言，要尽我最大的努力和我平生所学，学以致用，加油!
我所在的公司是一家房地产中介公司--华熙房产。到了那，首先填了一份实习期手续，然后就是给我了一些关于公司的简介，并没有急着给我工作，我心里暗想，哦!好清闲啊，哈哈!
人力资讯部的赵姐对我很好，这是我来到这对她的好感，其次大家都对我很友好!赵姐带我见了几个重量级的领导后，我就一直坐在我的专座上，努力地研究起公司的简介来。今天我没什么工作做，下午赵姐简单的又向我讲述了公司的发展历程、业务范围、部门分工等情况，就这样，一天的时间就过去了，我似乎觉得不过瘾哦!
1月2日
今天是实习的第二天，赵姐上午给我做了一个简单的培训，培训如下： 财务会计业务包括下列各项：(1)原始凭证的核签;(2)记账凭证的编制;(3)会计簿记的登记;(4)会计报告的编制、分析与解释;(5)会计用于企业管理各种事项的办理;(6)内部的审核;(7)会计档案的整理保管;(8)其他依照法令及习惯应行办理的会计事项。各项会计业务应包括预算、决算、成本、出纳及其他各种会计业务。机关中报表的编制也是一项非常重要的事务，会计报表的目的是向机关信息的使用者提供有用的信息。会计信息要准确、全面、及时，然而当前的财务报表有很多的局限性。在电子商务时代，基于网络技术平台的支持，报表的生成将呈现自动化、网络化和非定时性，冲破了时空的限制。电子信息的迅猛发展，人类正疾步跨入信息社会。网络经济正以人们始料不及的速度迅速发展，在短短的几年时间里，作为网络经济重要组成部分的电子商务已经走入人们的视野并对传统会计产生了深刻的影响，龙州县商贸局基本上结合信息时代的要求实现管理的信息化、自动化和网络化。
下午我的任务就是粘贴票据等原始凭证、整理些原始凭证之类，但是这个还是和书本有一定的差距的，在学校里练习时，都是将所得到的原始凭证直接粘贴到自己所作的会计凭证的背面;而在这里，都是先将原始凭证按日期摆放在一起，将它们按顺序用固体胶棒粘贴到一张大概有a4大小的原始凭证汇总表上，赵姐还告诉我怎样贴才能使这些原始凭证粘的整齐又好看，而且使得汇总表的整张纸都被均匀贴满。 没有实习之前，我一直都以为会计的实际操作会与学校里老师所教的、我们所见到的一模一样，实际上，书本上的知识只是其中的一种，现实中所需要的会随着实际情况的变化而变化。快下班时和林姐聊了一会儿有关实习的事情，不少人都在会计师事务所实习过一段时间，有些人自认为学到很多东西，也有些人觉得浪费时间的，其实不光是实习，学习、上班等许多方面的事情都有两面性，每个人都有自己的理解，其实关键还是在于自己如何把握。时间过的真快，转眼到了下班的时间。
1月3号
今天给我安排的任务是装订记账凭证，把打印好的记账凭证和原始凭证汇总表按照时间顺序放好，每一天的记账凭证下面都放一张当天的原始凭证汇总表，因为记账凭证式打印出来的，两张纸刚好一般大，所以放在一起也非常整齐。
记帐凭证是由会计人员对审核无误的原始凭证或汇总原始凭证，按其经济业务的内容加以归类整理，作为登记帐簿依据的会计凭证。
记帐凭证按其反映的经济业务内容或者按其反映的内容是否与货币资金有关可分为收款凭证，付款凭证和转帐凭证。会计人员填制记帐凭证要严格按照规定的格式和内容进行，除必须做到记录真实，内容完整，填制及时，书写清楚之外，还必须符合下列要求：“摘要”栏是对经济业务内容的简要说明，要求文字说明要简炼，概括，以满足登记帐簿的要求，应当根据经济业务的内容，按照会计制度的规定，确定应借应贷的科目。 科目使用必须正确，不得任意改变，简化会计科目的名称，有关的二级或明细科目要填写齐全，记帐凭证中，应借，应贷的帐户必须保持清晰的对应关系，一张记帐凭证填制完毕，应按所使用的记帐方法，加计合计数，以检查对应帐户的平衡关系，记帐凭证必须连续编号，以便考查且避免凭证散失，每张记帐凭证都要注明附件张数，以便于日后查对。这家公司用的财务软件是用友财务软件，所以日常凭证的制作都是用电脑完成的。
具体操作方法如下：
1，记帐凭证的“摘要栏”是对经济业务的简要说明，又是登记帐簿的重要依据，必须针对不同性质的经济业务的特点，考虑到登记帐簿的需要，正确填写，不可漏填或错填。
2，必须按照会计制度统一规定的会计科目，根据经济业务的性质，编制会计分录，填入“借方科目”和“贷方科目”栏，“二级或明细科目”是指一级科目所属的二级或明细科目，不需要进行明细核算的一级科目，也可以不填“二级或明细科目”栏。
3，“金额”栏登记的金额应和“借方科目”或“贷方科目”相对应或与“一级科目”，“二级或明细科目”分别对应。
4，“过帐符号”栏，是在根据该记帐凭证登记有关帐簿以后，在该栏注明所记帐簿的页数或划“√”，表示已经登记入帐，避免重记，漏记，在没有登帐之前，该栏没有记录。
5，“凭证编号”栏。记帐凭证在一个月内应当连续编号，以便查核。收款，付款和转帐凭证分别编号，对于收，付款凭证还要根据收付的现金或银行存款分别编号，如“银收字第×号”，“现付字第×号”，“转字第×号”。一笔经济业务需要编制多张记帐凭证时，可采用“分数编号法”。
6，记帐凭证的日期。收付款凭证应按货币资金收付的日期填写;转帐凭证原则上应按收到原始凭证的日期填写，也可按填制记帐凭证的日期填写。
7，记帐凭证右边“附件×张”，是指该记帐凭证所附的原始凭证的张数，在凭证上必须注明，以便查核。如果根据同一原始凭证填制数张记帐凭证时，则应在未附原始凭证的记帐凭证上注明“附件××张，见第××号记帐凭证”，如果原始凭证需要另行保管时则应在附件栏目内加以注明。
8，对于收款凭证或付款凭证左上方的“应借科目”或“应贷科目”，必须是“现金”或“银行存款”，不能是其他会计科目。凭证里面的“应借科目”或“应贷科目”是与“现金”或“银行存款”分别对应的科目。
9，记帐凭证 填写完毕应进行复核与检查，并按所使用的记帐方法进行试算平衡。有关人员，均要签名盖章，出纳人员根据收款凭证收款，或根据付款凭证付款时，要在凭证上加盖“收讫”或“付讫”的戳记，以免重收重付，防止差错。制作完记帐凭证以后还要必须把凭证一一的打印出来，然后把对应的相关票据贴在打印后的凭证后面，具体的操作如下：胶水抹在凭证背面的右上角以便贴凭证相应的票据，贴完票据后如果票据比凭证要大的话应按凭证的大小把票据整齐的叠好便与以后的装订，之后要按凭证业务号的大小有序的把凭证排列整齐，这样如果以后要查找也方便许多。
1月4号
今天我学到了成本计算等方法
1、成本的归集与分配
2、各种成本(品种法、分批法、分步法)的计算方法
3、编制成本报表，进行成本分析
一、生产成本的归集与分配是本次实习的重头戏，是中心环节。成本归集与分配过程实际上就是成本计算过程。在本次实习中，我们按照成本核算的基本程序，先后对材料费用、职工薪酬、其他费用、辅助生产费用、制造费用、废品损失、完工产品和在产品等七个板块进行了练习。
1、材料费用方面，用于生产产品的原材料及主要材料，通常是按照产品分别领用的，可根据领料凭证直接计入各种产品成本的“直接成本”项目，但有时一批材料为几种产品共同使用，应根据一定的分配方法分配计入各产品成本。
2、人工费用方面，分配工资和福利费应划清计入产品成本与期间费用和不计入成本和期间费用的工资和福利费的界限，应按成本项目进行归集，生产工人的计入生产成本，车间管理人员的计入制造费用，厂部管理部门的计入管理费用等，若生产多种产品，应按一定的方法进行分配后分别计入各成本项目。
3、辅助生产费用，是为企业的基本生产服务而发生的费用，最终要分摊到各受益单位在本次实习中。
1月5号
今天的实习中，收获颇多!总结所学：记账凭证右边附件×张，是指该记账凭证所附的原始凭证的张数，在凭证上必须注明，以便查核。如果根据同一原始凭证填制数张记账凭证时，则应在未附原始凭证的记账凭证上注明附件××张，见第××号记账凭证，如果原始凭证需要另行保管时则应在附件栏目内加以注明。
1月8日
本星期的第一天，新的开始。跟着赵姐实习已经有一个星期了，上周做的都是些最简单的事情，主要是看、观察、学习。今天赵姐告诉我说这个星期要教我电算化，就是在电脑上进行记帐，虽然公司的经营规模不大，但它的账务处理也都是通过网络进行的。她先打开公司的用于会计记账的专用网页，先让我在电脑上输入一些公司的相关文件。输完之后，就拿来了一些原始单据凭证，根据原始凭证记录登记记帐凭证。虽然不是自己登记，但是赵姐每作一次都向我讲清楚，慢慢的看得多了，我也就觉得不是那么糊涂不清了。这个星期的主要任务就是学习会计电算化。因为我在学校里的学习期间，我的专业知识学得还可以，最起码的基本知识还都记得，而且在校期间也经历了学年实习，因此这些编制登记凭证并不是很难应付。因为有些基础，所以学习的也很快。
1月9日
经过上周的了解，我大概知道了公司的基本运作。我在学校里也学过一些与会计电算化相关的软件知识。因此，学习在网上进行帐务处理并不是很困难，而且觉得它们之间有很多的相似性，只是一个是单机操作，而另一个是通过网络保存。由于刚过完年不久，公司的业务也不是很多，赵姐也不是很忙，就很耐心的教我，如：三大凭证：收款凭证、付款凭证和 转帐凭证的科目如何在网上进行输入和保存，登记凭证的增加、删除和修改，如何将已经录入的凭证从网上调出来并察看其相关内容等等。赵姐还告诉我会计工作有其自己的连通性、逻辑性和规范性：每一笔业务的发生，都要根据其原始凭证，一一登记入记账，如：凭证、明细账、日记账、三栏式账、多栏式账、总账等等可能连通起来的账户;会计的每一笔账务都有依有据，而且是逐一按时间顺序登记下来的;在会计的实践中，漏账、错账的更正，都不允许随意添改，不容弄虚作假。每一个程序、步骤都得以会计的法律法规、制度为前提、为基础。
1月10号
今天我了解到公司主要涉及到的会计科目有应收帐款、现金、银行存款、其他应收款、其他应付款、固定资产、原材料、应付帐款、应付工资、短期借款、应付福利费、应交税金、管理费用、制造费用、营业费用、财务费用、生产成本、实收资本、本年利润，利润分配、所得税等。
我一直都觉得很奇怪，公司登记的好多账款都直接记入其它应收款和其他应付款，而应收账款和应付账款却基本没有见到，为什么要这样设置呢?我后来好好的仔细想想，觉得可能是因为公司的业务少，科目简单，就将这两种账户合二为一，虽然是这样想过，但还不是很明白，会计工作本来就存在很多差异，根据会计本人的个人喜好，也许这就是所谓的偏差吧!
1月11号
今天学习登帐。登账的方法：首先要根据业务的发生，取得原始凭证，将其登记记帐凭证。然后，根据记帐凭证，登记其明细账。期末，填写科目汇总表以及试算平衡表，最后才把它登记入总账。结转其成本后，根据总账合计，填制资产负债表、利润表、损益表等等年度报表。这就是会计操作的一般顺序和基本流程。
在实训中，我掌握了书写技能，如金额大小写，日期，收付款人等等的填写。接着填写相关的数据资料。再继续审核和填写原始凭证。然后根据各项经济业务的明细账编制记账凭证。根据有关记账凭及所附原始凭证逐日逐笔的登记现金日记账、银行存款日记账以及其他有关明细账;往后我们会编制科目汇总表，进行试算平衡。根据科目汇总表登记总分类账。并与有关明细账、日记账相核对;最后要编制会计报表;将有关记账凭证、账页和报表加封皮并装订成册并写实验报告。
1月12号
今天是实习的最后一天，我感觉真的不舍，但是我没有办法，要认真过好今天，不辜负她对我的期望!今天赵姐教我的是
1、错帐更正方法： 在记帐过程中，可能由于种种原因会使帐薄记录发生错误，而作为会计人员应运用正确的更正方法，一般有划线更正法、补充登记法、红字更正法三种，而不是填补、挖改。我想这是我们在作帐时注意的一点。
2、对帐。在实训中我们必须做的是原始凭证与证帐凭证、各明细帐与总帐核对等。我想其中有好多人都省略了这一步。 以前，我总以为自己的会计理论知识扎实较强，正如所有工作一样，掌握了规律，照芦葫画瓢准没错，那么，当一名出色的会计人员，应该没问题了。现在才发现，会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性。离开操作和实践，其它一切都为零!会计就是做账。
电影公司创新发展经验汇报材料
近年来，湖北省电影发行放映总公司以加快发展为主题，以改革创新为动力，以体制机制创新为重点，不断增强自我创新能力，初步建立起多主体投资、多元化经营、多层次开发的电影企业经营体系，实现了经济效益的大幅度提高和国有资产的保值增值。截止2005年，总公司及其所属公司资产总额达到6900万元，2005年实现营业收入4058.3万元，创利润310万元，年资产总额、营业收入和利润分别是改革前的12倍、3倍、5倍。其中，2005年电影营业收入2706万元，电影利润263万元。我们的主要做法是：版权所有
（一）试行股份制。我们首先在对原属全资的二级公司——湖北银兴广告公司进行了股份制改革试点。总公司代表国有方派出董事、监事。国有方和职工方共同建立了董事会和监事会，公司总经理由董事会聘任，总经理对董事会负责，总公司占股60%并控股。随后，总公司相继对下属的电影器材公司、物业管理公司、银兴院线、银兴影城等实体公司进行改制。通过股份制改革，把各方责、权、利结合起来，使原总公司和各实体公司之间的行政关系变为出资关系，使实体公司真正成为“自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展”的市场主体。如湖北银兴院线影业有限责任公司改制后，2005年的电影票房收入由2001年不足2000万元一跃上升到5000万元，在全国36条院线中排名第9位。目前，该院线共有加盟影院60家，银幕115块，跨鄂、豫、赣、陕、青5省运营，成为全国的10大院线之一。
（二）转换经营机制。一是实行三位一体”的开发战略，不断拓展电影市场。电影发行放映是公司的主营业务，总公司在牢牢抓住武汉市多厅影院经营的基础上，根据电影市场需求，实行了“三位一体”的开发战略，即抓住省内外大城市多厅影院开发、省内中等城市二级市场开发、农村电影市场开发这3大市场。目前，总公司已先后在上海、唐山、西安、长沙、西宁等市洽谈了15个星级影城项目。对宜昌、荆州、襄樊等18个省内城市进行了市场考察，完成了项目规划方案。以数字电影为主的农村电影市场开发，正在积极组织实施。二是以电影主业为依托，大力发展相关产业。经营范围延伸到影视制作、文艺演出、文化休闲、网络连锁、音像连锁等多个领域，形成了电影产业链的多元化盈利模式。三是优化财务管理。总公司探索出一套适应国企财务管理的一级核算、一级管理的财务管理模式，加强了内部控制，有效防止了企业财务风险的发生。四是高度重视融资筹资工作。总公司成立了招商引资办公室，共运作项目实际到位资金1亿元。如2005年引进百老汇中国公司3000万元，在武昌建立了第一家五星级电影城——亚贸兴汇影城；与咸宁绿洲房地产有限公司合资开发的我省中型城市二级市场多厅影城建设项目正在运作中。版权所有
（三）改善内部管理。一是改革用人制度。近年来，总公司采取内部培养和吸收社会优秀人才相结合的方式，内部培养中层干部25名，外部引进人才16名；实行“以业绩论英雄”的考核制度和双向选择、竞争上岗的录用制度。二是搞活分配机制。公司按照“独立核算、自负赢亏，分灶吃饭、互不攀比”的原则，严格按业绩和效益分配劳动报酬。三是实施“岗位目标任务合同管理”。鼓励各实体充分发挥主观能动性，进一步搞好经营和管理。
下一步，我们将继续深化改革。一是进一步推动城市影院改造，加快行业技术进步。二是建立数字电影放映网络，加快农村电影数字化发展进程。三是构建适合企业长远发展的价值链，组建银兴电影集团。四是加大项目运作和融资力度，多领域进军文化产业，使电影放映业成为我省文化产业的重要增长点，为促进我省电影事业发展作出新的贡献。
根据旗政府关于印发《正蓝旗加快推动政务服务“一网、一门、一次”改革工作存在问题整改落实任务分解方案》的通知要求，深入推进“放管服”改革，结合我局工作实际，全面排查“放管服”改革中的“堵点”“难点”“痛点”问题，现将此次问题排查及整改落实情况汇报如下：
一、涉及方面及问题
（一） 证明材料重复提供、过多过滥
1、办理企业社会保障登记时，需要提供企业的营业执照。
整改情况：通过登录工商质监部门有关网站进行核实信息，经审核无误后通知参保单位办理人员信息录入。
2、小孩出生后，报销生育相关费用时，需提供出生医学证明原件和计划生育服务证。
整改情况：整改前按照锡林郭勒盟行署办公室《关于转发锡林郭勒盟职工生育保险暂行办法》的通知（锡署办发〔2004〕74号）文件执行，现已不需提供出生证,我局与医疗机构进行核实。
3、小孩出生后，办理社会保险卡和办理小孩的户口迁移，需提供出生医学证明原件。
整改情况：自治区城乡居民养老保险系统目前无法实现信息共享，该问题还需自治区统筹协调解决。
4、办理生育保险待遇核准支付时，需要提供计划生育服务。
整改情况：经排查核实此问题不存在。
5、办理城乡居民养老保险死亡注销时，需要提供参保人员死亡火化证明。
整改情况：通过与民政、公安部门核实，现已不需要提供人员死亡火化证明。
6、医疗保险报销材料复杂，流程不清，要去医院打印例如结算单、病例等资料。
整改情况：此项问题报销住院前急诊费用时存在，按照锡林郭勒盟人力资源和社会保障局关于印发《锡林郭勒盟城镇职工基本医疗保险盟级统筹实施细则》的通知（锡人社发〔2011〕170号）文件规定执行，本地实行医疗机构直接结算，目前报销药费只需提供四项内容，外地的需国家、自治区级顶层设计解决数据共享问题。
7、办理医保异地就医直接结算备案，还要本人到就医地社保部门盖章确认医院是否为本地定点医院。
整改情况：经排查核实此问题不存在。
8、医保个人全额垫付费用申请零星报销，交完申请材料后等待时间较长，能否查询办理进度。
整改情况：医疗保险保险药费需要进行医药费用录入、核算、签批。公开需报销的材料，窗口受理之日起，18个工作日将报销资金打入参保人员账户，查询电话0479-4227689，接受群众电话查询办理进度。
9、办理医院报销时每次都得出具生育保险就医确认。
整改情况：经排查核实此问题不存在。
10、部分地区城乡居民养老保险变更缴费档次无法网上办理，必须到金融网点柜台或人社部门经办窗口办理。
整改情况：目前该功能还未开通，还需国家、自治区级顶层设计解决该问题。
11、领取养老金的退休人员，社保部门可通过其他渠道掌握待遇资格情况，但每年还要集中认证一次。
整改情况：整改前按照盟委办.盟行署办关于转发盟劳动和社会保障等部门《关于推进全盟企业退休人员社会化管理服务工作的实施方案》的通知（办字〔2003〕115号文件规定执行。目前，根据盟人社局转发《关于全面取消领取社会保险待遇集中认证的通知》（锡人社办字[2018]170号）文件要求，通过利用手机APP、电脑生物识别等互联网自治区认证，并与民政、公安等部门做好统计数据、信息比对，对高龄、残疾等进行上门认证。
二、下一步工作计划
结合我局工作实际，接下来我局继续重点做好四方面工作。
一是加强领导提高认识。有计划、有步骤的对局干部职工进行集中教育学习，提高大家对改革和法制的认知度，形成良好的舆论和社会氛围。
二是做好自查自纠长效机制。通过开通监督举报电话、受理举报投诉、成立内控检查组不定期对业务运行检查等方式，加大对局有关业务股室检查力度，确保各项“放管服”工作落到实处。切实把清单的落实情况纳入年度工作目标考核当中，确保权责分明。
三是加大规范政务运行力度。完善政务公开各项制度，进一步扩大政务公开范围，将社会保险工作职能及各股室工作程序、审批程序和岗位责任制等推行网上公开，在政务公开栏上完善公布办事流程，公布审批和服务事项办理承诺，明确办事责任主体、条件、标准范围、办理时限、监督渠道等内容，坚持“该公开就公开，能公开就公开”，打造“阳光政务”。
