时间：2022-10-28 14:46:16
各团总支、年级办、团支部：
2012年，我校团组织在校党委和上级团组织的亲切关怀与领导下，全团上下以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十八大精神、团中央十六届四中全会精神，全面落实科学发展观，围绕学校育人根本目标，突出思想引领和成长服务两大战略任务，紧紧围绕党和学校发展的中心任务，圆满完成各项工作部署，为总结经验，树立典型，校团委决定对一年来团务工作涌现出的先进集体和个人进行表彰。同时，为进一步提高团组织的战斗力和凝聚力，决定3月16日-3月26日在全校组织开展团员青年教育评议。为做好表彰前各项准备和教育评议工作，现将有关事宜通知如下：
一、表彰项目：“五四”红旗团支部，先进团支部，十杰团日，最佳团日，十佳青年志愿服务队，优秀青年志愿服务队，优秀团员（团干）标兵，优秀团干部，优秀团员，优秀青年志愿者。
二、各单位要严格按照团委已经下发的评比要求和标准组织团支部、团员开展评比。
三、团员评议于3月16日－3月26日进行，评选结果务必于3月27日前上报到团委审批，（以团总支为单位上报个人优秀名单和电子版各一份）。在评选优秀团员、优秀团干部的基础上进行优秀团员标兵的申报。优秀团员标兵和优秀青年志愿者申报材料于3月28日（周四）前上交到团委。
四、所有团日活动、青年志愿者服务队活动、支部工作总结纸质材料务必于4月1日（周一）前上交团委。缺少其中一个总结，本支部及支部成员就不能参加今年“五四”表彰各项评比。
五、本次评选届时采取团委会共同商议投票的方式，故在申报、评选前各单位团总支负责人都有推报各单位相关荣誉称号的权利与义务，各团总支推荐相关材料的名额要求详见《2012～2013年度五四表彰上交电子版材料及格式》。
六、各团总支负责人将各单位推荐的优秀材料电子版整理好，务必于4月1日（周一）前统一发至团委邮箱****，同时，上交所有的纸质材料时，申报评奖的材料要与不评奖的材料区分上交。各团总支要注明 “五四”红旗团支部、先进团支部、团日活动、青年志愿者活动的优秀程度排序。注明：电子版材料只能是文字，绝不能含照片。
七、申报材料要求书写（打印）规范，团日活动、青年志愿活动在媒体进行报道的要有具体凭证，有照片的要附在总结上。
八、作为医学生，诚实守信是我们的职业操守，是我们医疗卫生行业安身立命之本。培育良好的职业道德亦是我们大力开展团日、青年志愿者等活动的主要目的。因此，我们坚决杜绝在工作、活动总结中弄虚作假、骗取荣誉的行迳。对于没有开展工作，没有举办活动，却在总结材料上弄虚作假、甚至骗取荣誉的团支部，一经发现，要严肃处理，不仅要取消该支部本年度的各种评比，而且要给予该支部主要团、班干部纪律处分。
九、另发“关于认真做好2012-2013年度团员教育评议工作的通知”。
关于认真做好2012－2013年度团员教育评议工作的通知
为进一步加强团的思想、组织和作风建设，提高团组织的战斗力和凝聚力。按照团委2013年工作要点和团员青年教育安排，决定在全校组织开展团员青年教育评议。为做好今年的团员教育评议工作，现将有关事宜通知如下：
一、思想重视认识到位
各团总支、团支部要充分认识到这次活动不仅是系统地对广大团员进行思想教育的重要方式，而且也是严肃团员纪律、纯洁团组织的重要手段。通过广泛地开展团员教育评议工作，能够充分体现团组织的凝聚力、战斗力、生命力，体现团员队伍的先进性、团结性。通过教育评议，把广大团员青年的思想统一到学校党委中心工作上来。
团员教育活动的效果如何，首先取决于各团总支、团支部对这项活动的认识程度和重视程度，各团总支和团支部必须充分提高对这次活动的认识，切实加强对这次工作的指导和安排，要紧密结合当前团员的思想实际，切实开展好今年的团员教育评议工作。
二、精心组织合理安排
各团总支、团支部要认真总结以往团员教育评议工作的经验，根据当前的国内、国际形势，密切结合团员思想政治教育的实际，合理安排团员教育评议工作。在民主评议阶段，特别要做好团员自我总结、团员民主评议和团员任格工作，要实事求是、讲原则。要认真开好团支部的民主生活会，每名团员对照评议标准和《团章》，结合本人一年来的工作、思想和学习及参加院、系、团支部各种活动情况进行认真总结。广泛开展批评和自我批评，实现自我教育、共同提高的目的。个人要写出书面材料，各团支部和团小组要做好记录，以备检查。
团员教育评议程序：
1、学习团委下发团员教育评议通知。
2、学习《团章》（2012年新入学的各专业团员）。
3、写个人书面总结。每人都要结合一年来的工作、思想和学习及参加各级团组织活动情况等写出书面总结材料。
4、召开团小组会，进行小组评议。团员个人在会上作自我总结和评价，团小组按照任格标准讨论后，择优推报优秀个人参加支部优秀团员评比。
5、团支部在小组推荐的基础上，召开支部会后，组织评选优秀团员和优秀团干部。
6、各单位根据支部评选情况，对推报的优秀团员（团干）进行综合考察，并由所在单位党组织盖章签字把关后，上报团委。
要求：
1、团员教育评议工作安排在3月16日一3月26日。各总支、支部进行团员评议和优秀团员、团干部评比。2012年入学的新生单位，要在评议前组织团员青年认真学习团章。
2、今年优秀团员评比实行动态评比，各支部评选优秀团干部和优秀团员总数为本支部团员数的15％。其中优秀团干部，根据情况每个支部基本1名，评选推报要做到实事求是，条件不够的不评。各支部、年级推报人数要严格控制在规定比例之内。
被评为五四红旗团支部的单位，上报优秀团员人数可以在原15％的基础上增加2人。被评为先进团支部的单位，优秀团员人数可以在原15％的基础上增加1人。有团日活动、志愿者活动一项受到表彰的单位，上报优秀团员人数为15％。没有团日或志愿者活动受到表彰的，上报优秀团员数在原15％的基础上减少1个名额。
3、各团总支、团支部在评议结束后，于3月28日之前，把优秀团员、优秀团干名单报到团委。被评选上的优秀团员、优秀团干要填写团员教育评议登记表，评议工作需要得到党组织的帮助和支持，评议任格后，由党组织盖章签字把关。
4、4月7日－15日，各团总支、团支部开展以下主要内容的学习活动。一是学习党的第十八次代表大会有关精神。二是深入学习科学发展观。三是组织参加学校开展的纪念“五四”运动94周年、建团91周年等文化活动。
5、做好团员证的年度注册工作，各团总支、团支部要将团员证收缴保存，在评议后及时做好注册工作。
三、评议推优密切结合
今年的团员教育评议工作要与推荐优秀团员入党工作密切结合起来。这项工作要扎扎实实，坚持原则的进行。一定要保证每个优秀团员的质量，切实保证将共青团员中优秀分子推荐给党组织，做到推荐一个人，教育一群人，带动一片人。另外，在推优入党工作中，所推之人必须已经加入我校青年志愿者组织。
四、团员评议任格标准
团员评议任格为四种：优秀团员、合格团员、基本合格团员、不合格团员。
1、坚持四项基本原则，具有坚定的共产主义信念和坚持走社会主义道路的决心，以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入学习十八大精神，坚持科学发展观，自觉执行党的基本路线。具有高度的事业心和责任感。在政治思想上、行动上与党中央保持高度一致，积极参加团的思想政治学习活动，在学习活动中做到不缺课、不迟到、不早退，学习认真。
2、按时保质的完成团委、团总支、团支部及团小组交给的各项工作任务，完成任务积极主动，不等不靠。
3、立足本职，出色的完成所在岗位上的学习、劳动和工作任务，积极投身社会主义现代化建设，受到广大团员青年的一致好评。
4、学习践行社会主义荣辱观，发扬社会主义道德风尚。积极参加学生业余党校学习，积极参加最佳团日、学雷锋活动、社会实践、科技创新、青年志愿者服务和学院及支部的升旗活动，在团的各项活动中确实发挥模范带头作用。
5、团结同学（同志），团结人不分地域远近，而是讲五湖四海。敢于善于坚持原则，作风正派，一切从集体利益出发，不当“没有缺点”的“老好人”。
6、遵守国家法律和校规校纪，敢于同各种损害国家、人民利益的行为作斗争，提倡“讲文明、树新风”，做文明大学生。
7、自觉履行和正确行使《团章》中规定的团员义务和权利。按时过组织生活，按时缴纳团费。
优秀团员：
符合以上几个方面的要求，并在各方面表现突出，积极靠近党组织，并已加入我校青年志愿者协会（未入会者不能评优），综合测评成绩在班（年级）排队在前50％。
优秀团干部评比条件参照优秀团员条件，加之考量其工作态度、奉献精神和最终成果。
合格团员：
基本达到七个方面的要求为合格。
基本合格：
与七个方面有一定差距，经过民主评议有决心克服缺点，迎头赶上的为基本合格团员。受到学院记过以上处分的，原则上为基本合格团员，受警告及严重警告处分的，要根据错误的性质、情节、影响和其对待错误的态度而决定是否为基本合格。
不合格：
丧失共产主义信念，严重违法违纪，丧失共青团员条件的为不合格团员。
五、先进（红旗）团支部评比条件
1、按时保质地完成上级组织交给的思想教育、组织建设、校园文化建设及社会实践等方面的工作任务。
2、有一个团结进取、勇于创新、充满朝气的支部班子。团支部每年换届、民主选举，注重自身建设，深入青年、服务青年，在青年中有影响、有威信，较好地发挥模范带头作用。
3、重视团的思想教育，主动开展各种教育活动。在团委（总支）安排的团员青年教育的活动中，不缺课、守时间、有秩序、有实效。无故不参加学习又不补课的，一次即取消其先进评选的资格。（要求有讨论的，要出示讨论记录）。
4、坚持“三会两制一课”制度。三会：即团支部定期召开团员大会、团小组会和团支委会。两制：即团员年度教育评议制度、年度团籍注册制度。一课；即团课。
5、做好团的组织工作。
①、按时过组织生活，按时交纳团费，参加团活动的人数在95％以上。
②、做好非团员的教育和帮带活动，把有入团要求的、各方面表现较好的青年及时地吸收到团组织中来。
③、做好推优入党工作，在推荐过程中严格按照推荐程序操作。所推荐的人能树起来，立得住，让团员青年口服心服。
6、做好团的宣传工作，充分发挥宣传工作的喉舌作用，坚持用正确的舆论引导人，对支部在思想、组织、文化、实践等方面的活动进行及时宣传、报道，使之在校内及社会产生好的影响，为支部工作加油鼓劲。
7、建立组织、开展活动方面。
①、团支部建有青年志愿者服务队，参加志愿者人数占本支部总数的90％以上。在活动中遵循自愿、奉献、互助、友爱、进步的原则，坚持“学习雷锋，奉献他人，提升自己”的志愿服务理念。除开展常规活动外，还要有较长时期的志愿服务项目（基地）。
②、积极开展争创最佳团日活动。
③、做文明大学生，在各种文明创建活动中表现较好。
④、开展各类活动，努力提高团员青年的素质。
8、支部团员青年没有无故不参加寒暑假社会实践活动者。
9、支部团员青年综合测评总成绩在本年级排名在前50％。
10、支部团员青年当年无记过以上处分。
11、先进团支部还须在本年度有团日和青年志愿活动同时受到校级表彰。
12、红旗团支部须在本年度团日和青年志愿者活动同时荣获“十杰团日”和“十佳青年志愿者服务队”。
六、校级优秀团员标兵评选办法
l、优秀团员标兵在今年评选的优秀团员、优秀团干部中产生。各单位推报比例为本年级（系）优秀团员与优秀团干总数的5％，然后由学校团委再进行差额评选。
2、优秀团员标兵的评选办法参照团员教育评议评选优秀团员（优秀团干）的要求，参评者
要求是我校报名签字志愿者，在推荐工作中既要突出参评者本人在思想、工作、学习等方面的表现，又要注重其本人所在团组织集体取得的成绩及其在这些成绩取得上所作的贡献。
3、在校期间无任何违规、违纪。
4、申报优秀团员标兵，要求本人撰写一份1500-2000字的总结（材料中能用数字说明的问题尽量用数字说明）。并上交材料电子版。（电子版不得含照片）
5、年级、（系）要组织公开交流评比活动，由教师或优秀学生组成评委组对优秀团员标兵申报者进行评选打分，确定人选，上报学校团委。
6、团委对申报者上报材料进行审查，并通过多种途径进行考察，讨论确定优秀团员标兵人选。
7、凡评上学校优秀团员标兵者，综合测评加1.5分。
七、校级优秀青年志愿者评比条件
1、凡我校青年志愿者组织的在册成员均可申报。各单位推报比例为各单位开展志愿者服务队活动团支部数的30％，然后由学校团委再进行差额评选。
2、参加志愿活动不少于50小时（本年度），或活动次数少但事迹特别突出的。
3、积极参加学校、系、部、年级、服务队组织安排的志愿活动。
4、坚持自愿、奉献、互助、友爱、进步的原则。积极奉献，不求索取，扶危济困、乐作善事，以自身的实际行动净化社会风气，作社会主义荣辱观、公民道德建设和创建和谐校园的忠实实践者、先行者。事迹较为突出，产生较好影响。
一、团员教育评议活动的方法和步骤
团员教育评议活动以团支部为单位，按照学习提高、实践教育、民主评议、表彰先进与组织处理、团籍注册等步骤进行。时间为。
（一）学习提高（3月20日至4月2日）
组织团员学习党的十七大精神和十七届五中全会精神、省委青年工作会议精神，学习两会精神，有针对性的开展社会主义、爱国主义、集体主义和艰苦创业教育，以及国情教育、团的基本知识教育等，不断提高团员的综合素质。在组织团员学习时，各支部要围绕“我与祖国共奋进、我与财大共发展”的主题认真组织讨论。此外，结合学习材料和各支部实际，开展形式多样的团日活动。并继续组织学生干部培训。学生干部更要做好表率，提高自己的理论素养。推荐学习材料：
1、团章共青团河南财经政法大学组织工作条例；
2、科学发展观学习读本；
3、中国共青团团章；
4、永远跟党走—增强团员意识教育学习读本；
5、十七届五中全会公报；
中华人民共和国国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要
6、总理2011年政府工作报告；
7、深入学文祥同志的先进事迹
（二）实践教育（3月26日至4月18日）
与青年志愿者协会携手组织丰富多彩的志愿者活动，要把我院团员良好的精神风貌带到社区、带到小学、带到敬老院，在实践过程中提高广大团员青年的团员意识，在实践过程中促进我院思想政治教育水平的提高。
（三）民主评议（4月18日至5月1日）
在团员进行个人总结的基础上，召开支部大会或团小组会，由团员个人宣读个人总结，其他团员进行评议，肯定成绩，指出不足，开展批评与自我批评；团支部根据团员的表现和民主评议意见，对团员作出综合评价，并送团总支加具体意见，最后将评议结果报院团委审核。
（四）表彰先进与组织处理（5月1日至5月7日）
团员评议结果可分为四种类型：优秀团员、合格团员、经教育可合格团员、不合格团员。对评议活动中评选出来的优秀团员，将予以表彰，积极宣传优秀事迹，在团员中树立先进典型；对不合格团员，要进行严肃的组织处理，处理和处分团员均应按正常程序进行，并存入该团员档案。
（五）团员注册（5月5日至5月10日）
团籍注册是团组织对团员团籍的连续认可。团员教育评议活动结束以后，团支部要为民主评议的优秀团员、合格团员办理年度团籍注册手续，在其团员证“团籍注册”栏中填写注册时间和评议结果，加盖注册专用印章；经教育合格的团员，其注册时间暂缓三个月，及少数不合格团员，除不能注册外，还要接受组织处理。年度团籍注册情况记录在团员登记表上。
二、各类型团员标准
（一）优秀团员
优秀团员在符合合格团员标准基础上，还应具备以下条件：
1、思想上积极要求进步，努力向党组织靠拢，主动参加政治学习、科学发展观研究会组织的学习。
2、积极参加各种义务劳动与工艺活动，能起模范带头作用。
3、思想觉悟高，集体观念强，积极支持与帮助开展团的工作，在团中享有较高威信。
4、见义勇为，敢与不良现象、行为做斗争。
5、学习成绩优良，积极参加校、院组织的各类科技、学术、文艺、体育活动和社会实践，有出色表现。
我受共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会主席团的委托，主持中国共产主义青年团桓仁满族自治县第二十届委员会第一次全体会议。
今天应到会委员46名，因事、因病请假的委员人，实到会委员名，符合规定人数，可以开会。
本次全委会的主要议程有八项内容：
一、县委组织部有关领导介绍共青团桓仁满族自治县第二十届委员会常务委员会委员、书记、副书记候选人建议人选情况;
二、通过监票小组建议名单(草案);
三、通过选举办法(草案);
四、通过共青团桓仁满族自治县第二十届委员会常务委员会委员候选人名单;
五、选举共青团桓仁满族自治县第二十届委员会常务委员会委员;
六、通过共青团桓仁满族自治县第二十届委员会书记、副书记候选人名单;
七、选举共青团桓仁满族自治县第二十届委员会书记、副书记;
八、县领导讲话
下面进行会议第一项：请县委组织部同志介绍共青团桓仁满族自治县第二十届委员会常务委员会委员、书记、副书记候选人建议人选情况。
下面进行会议第二项：通过监票小组建议名单。
请同志宣读监票小组建议名单。
请各位委员审议并发表意见，如果没有疑义，现在进行表决：同意的请举手，请放下;不同意的请举手，没有(或请放下);弃权的请举手，没有(或请放下)。一致通过(或同意的超过应到会代表的半数，通过)。
下面进行会议第三项：通过《中国共产主义青年团桓仁满族自治县第二十届委员会第一次全体会议选举办法(草案)》。
请同志宣读《中国共产主义青年团桓仁满族自治县第二十届委员会第一次全体会议选举办法(草案)》。
请各位委员审议并发表意见，如果没有疑义，现在进行表决：同意的请举手，请放下;不同意的请举手，没有(或请放下);弃权的请举手，没有(或请放下)。一致通过(或同意的超过应到会代表的半数，通过)。
下面进行会议第四项：通过共青团桓仁满族自治县第二十届委员会常务委员会委员候选人名单;
请同志宣读第二十届委员会常务委员会委员候选人名单。
请各位委员审议并发表意见，如果没有疑义，现在进行表决：同意的请举手，请放下;不同意的请举手，没有(或请放下);弃权的请举手，没有(或请放下)。一致通过(或同意的超过应到会代表的半数，通过)。
下面进行会议第五项：选举共青团桓仁满族自治县第二十届委员会常务委员会委员。
选举工作请总监票人主持。
(总监票人、监票人开始工作)
(待收回选票后)请监票人、计票人到计票室进行计票。
下面暂时休会，请各位委员原地休息。
(计票毕，总监票人送计票结果)
下面请大家坐好，继续开会。根据总监票人报告，常务委员选举计票工作已经结束，现在请总监票人宣读计票结果。
(总监票人宣读计票结果，按得票多少顺序)
现在宣布选举结果：根据大会选举办法的规定和计票结果，下列9名同志当选为共青团桓仁满族自治县第二十届委员会常务委员会委员，以姓氏笔划为序,他们是：
让我们以热烈的掌声对以上同志的当选表示祝贺。(鼓掌)
下面请团县委新一届常委到会议室开会，暂时休会。
请大家坐好，继续开会。
下面进行会议第六项：通过共青团桓仁满族自治县第二十届委员会书记、副书记候选人名单。
请同志宣读第二十届委员会书记、副书记候选人名单。
(各位常委参加表决)请各位常委审议并发表意见，如果没有疑义，现在进行表决：同意的请举手，请放下;不同意的请举手，没有(或请放下);弃权的请举手，没有(或请放下)。一致通过(或同意的超过应到会代表的半数，通过)。
下面进行会议第七项：选举共青团桓仁满族自治县第二十届委员会书记、副书记。
团桓仁满族自治县第二十届委员会书记、副书记候选人名单已经常委们讨论酝酿，没有提出不同意见。从常委们讨论酝酿的情况看，大家赞成这个名单。超级秘书网
现在进行选举(各位常委参加选举)。
选举工作请总监票人主持。
(总监票人、监票人开始工作)
(待收回选票后)请监票人、计票人到计票室进行计票。
下面暂时休会，请各位委员原地休息。
(计票毕，总监票人送计票结果)
各位委员，现在继续开会。根据总监票人报告，团县委书记、副书记选举计票工作已经结束，现在请总监票人宣读计票结果。
(总监票人宣读计票结果)
现在宣布选举结果：根据大会选举办法的规定和计票结果，郭术苹同志当选为共青团桓仁满族自治县第二十届委员会书记，赵振宇、彭玉刚同志当选为共青团桓仁满族自治县第二十届委员会副书记。
让我们以热烈的掌声对以上同志的当选表示祝贺。(鼓掌)
现在进行下一项议程：请新当选的团桓仁满族自治县第二十届委员会书记郭术苹同志讲话。
(讲话毕)
下面请县委同志讲话，大家欢迎!
(讲话毕)
关键词：众议院；自由贸易协议：政治经济学
美国贸易政策的制定权属于同会(众议院和参议院)。众议院在贸易政策的制定中尤为重要，美国宪法规定，涉及征税的议案必须首先由众议院提出。贸易政策大都涉及到关税，所以大部分贸易议案都是由众议院提出。众议院并不是一个意见一致的整体，而是由435名态度各不相同的议员组成的，众议院对贸易政策的态度实际上是由这435名议员的态度决定的。本文研究的主题是：这435名议员对贸易的态度是南哪些因素决定的?本文的指导思想是贸易政策的政治经济学思想，其核心是：“政治市场”决定厂政府的贸易政策。
全球多边贸易谈判和区域性自由贸易协议构成了当今美国对外贸易政策的最主要部分。在多边贸易谈判进展缓慢的情况下，美国最近几年更为频繁的进行区域性或者双边自由贸易谈判。本文选取美国第108届国会(2003~2004年)众议院对四个双边自由贸易协议的投票结果进行研究，以探求众议员投票背后的动机。第108届国会通过的4个双边自由贸易协议是：(1)美同—新加坡自由贸易协议；(2)美国—智利自由贸易协议；(3)美国—澳大利亚自南贸易协议；(4)美国—摩洛哥自由贸易协议。
上述四个双边自南贸易协议在众议院都以2/3以上的多数票获得通过。但是和共和党对自由贸易协议的态度是有差异的，更多的共和党赞成自由贸易协议，差距最为明显的足众议院对美国—新加坡自由贸易协议进行表决的结果，投赞成票的比例只有37％，而共和党投赞成票的比例为88％，可见两党议员对此问题存在着不同看法。
为什么众议员之间、甚至同一党派的众议员之间对自由贸易协议态度大相径庭?本文的目的就在于研究议员投票决策背后的动机。议员的投票与所在的党派、收取的捐款、所在选区的选民利益有没有关系?为什么不同党派对自由贸易协议的态度有差别?本文利用众议院的投票结果对这些问题进行实证分析。
一、研究方案
贸易政策的政治经济学思想认为，政府制定贸易政策时并没有追求周家福利的最大化，而是追求其他的目标，比如政府连任、获得尽可能多的政治捐款等等。贸易政策的收入分配效应导致政治市场的参与者——选民、政治家、政府、国会、利益集团等——根据自身利益产生对于贸易政策的供给和需求，贸易政策的供给和需求决定了均衡的贸易政策。
有大量文献研究政治市场上贸易政策的制定机制，比较有影响力的模型有：Mayer(1984)研究贸易政策由全民公决决定的情况下的关税水平。Magee，BrockandYoung(1989)研究不同利益集团利用不同政党作为代言人情况下关税水平的决定。HillMan(1989)研究工业部门和消费者利益集团对政府施加压力时均衡关税的决定机制。GrossmanandHelpman(1994)研究政府同时考虑利益集团的政治捐款和全体公众利益时贸易政策如何决定。
Rodrik(1994)总结了这些模型，认为贸易政策政治经济学模型包括以下四个部分：(1)不同个人、集团对于贸易政策的态度；(2)利益集团的行动与影响；(3)贸易政策的制定者对于贸易政策的偏好；(4)贸易政策制定的机制。
具体到美国的贸易政策制定，其作用机制是这样的：国际贸易会产生收入分配效应，使国内一部分人的利益受损，一部分人受益。为了维护自身利益，相同利益的团体会结成利益集团，通过政治捐款、游说、游行示威等方式说服议员采取对本利益集团有利的贸易政策。议员也依赖于这些利益集团，因为议员要接受利益集团的捐款来资助自己的竞选活动；议员需要利益集团的支持以积累人气争取连任。所以，议员要权衡不同利益集团的压力，采取最有利于自身的贸易立场。本文的实证研究综合以上模型，研究不同行业、政党、不同要素所有者对众议员贸易立场的影响。
从上面的作用机制也可以看出，研究议员的立场，首先要从国际贸易的收入分配效应入手。要素禀赋理论和特定要素理论是研究贸易政策分配效应的主要理论，本文的实证模型建立在这两种理论之上。
办案一：要素禀赋理论决定的利益格局：
StolperandSamuelson(1941)在要素禀赋理论的基础上研究贸易对收入分配的影响，认为国际贸易改变的是不同要素拥有者之间的利益关系。美国主要进口劳动密集型产品，所以工人的利益可能受到损害，而资本所有者(资方)会受益于国际贸易。这里首先验证资方和工会的捐款对众议员投票态度的影响。
在检验资方和工会的捐款对众议员投票态度的影响时，被解释变量为众议员在四次表决中的投票，赞成票设为1，反对票设为0。解释变量为政党(虚拟变量，设为0，共和党设为1)、议员收取的资方捐款占总捐款的比重、议员收取的工会捐款占总捐款的比重。议员在收取资方捐款和工会捐款之外还会收取其他利益集团、个人的捐款，所以议员收取的资方捐款占总捐款的比重和议员收取的工会捐款占总捐款的比重之和并不等于1，所以，这样设置回归模型不会导致多重共线性。
之所以选择上述变量，原因如下：在美国政治舞台上，资方组成的利益集团和劳工组织都是很活跃的团体，在政策制定中发挥重要作用，它们影响贸易政策制定的主要方式之一就是政治捐款。比如，2005至2006年，工会组织向共和党议员捐款269万美元，向捐款761万美元。议员们为了筹集更多的竞选资金，也要争取尽可能的捐款。比如，参议员希拉里·克林顿从2001年至2006年共收取捐款5157万美元。所以在模型中设置“议员收取的资方捐款占总捐款的比重”、“议员收取的工会捐款占总捐款的比重”两个变量。同时利益集团往往是有政党趋向的，而不是向两个政党捐赠同样数额，所以设置“政党”这个虚拟变量捕捉这部分信息。
方案一的具体回归模型如下：
FTAi=α0+α1P+α2C；i=1，2，3，4，分别代表众议员在四次投票中的态度。
方案二：特定要素理论决定的利益格局：
根据Jones(1971)的特定要素模型，出口行业从国际贸易中获益，进口竞争行业从国际贸易中受损。由于美国农产品竞争力强，而很多制造业产品需要大量进口，所以，预期农产品出口额越多的地区、失业率越低的地区、制造业人口比例越小的地区，该地区议员越支持自由贸易。为了验证这一点，把议员的投票结果设为被解释变量，议员所在州的农产品出口额、从事制造业的人口比例和失业率作为解释变量进行同归。
方案二的具体回归模型如下：
FTAi=β0+β1A+β2M+β3U；i=1，2，3，4，分别代表众议员在四次投票中的态度。
表1为各解释变量与被解释变量的含义。本文使用的计量经济学方法是Logit和Probit二元选择模型。
二、结果
方案一的结果：众议员投票态度对资方和工会的捐款回归结果如表2。每次投票结果都表明，众议员的党派属性与投票选择有显著的关系，共和党议员比议员更加赞成自由贸易协定。政治捐款和投票结果也有显著关系，收取资方捐款比例高的议员更倾向于赞成自由贸易协议，而收取工会捐款比例高的议员更倾向于反对自由贸易协议。这验证了要素禀赋理论对贸易的分配效应的推测。Probit和Logit方法得到的结果基本一致。
方案二的结果：投票结果与议员选区情况回归结果见表3。与上次回归相比，大多变量不显著。制造业从业者比重与议员的态度并没有显著关系，在4次投票中，3次负相关，1次正相关。出现这样的结果可能是因为制造业作为一个包含行业范围广泛的概念，其中有很多行业是美国具有比较优势的行业，如飞机制造业等；也有很多制造业是美国没有比较优势的行业，比如纺织品、服装行业。把制造业整体作为一个变量所以得不到显著的结果。失业率的系数表明失业率越高的地区的议员越赞成自由贸易协议，这与期望完全相反。一般说来，失业率越高的地区，该地区行业越容易组织起来对议员施加压力，要求贸易保护。之所以出现结果与预期不一致的现象，原因可能在于选用的数据为议员所在州的数据，而在同一个州内每个选区的失业率是不同的，议员是根据所存选区的利益而不是所在州的利益投票，因而出现上述现象。但是农业出口额这个变量却比较显著，在4次投票中，有3次投票结果表明众议员所在州的农业出口额与议员态度正相关(美国—摩洛哥自由贸易协议的投票结果除外)，这表明美国作为最大的农产品出口国，农业利益集团对美国贸易政策有显著的影响，来自农业州的议员更加赞同自由贸易协议，以扩大农产品的出口。
BaldwinandMagee(2000)研究了美国国会1993年对北美自由贸易协议、1994年对乌拉圭回合谈判结果、1998年对快行道程序授权的投票。本文关于议员投票选择和政治捐款的研究结果和这些研究基本一致，表明美国国会批准北美自由贸易协议的10年后，国内利益集团对国会决策的影响方式基本没有变化，在很多贸易问题上的投票有很强的党派性，在党派之争的背后是不同政党对不同利益集团的依赖。
关于议员代表的选区利益，由于数据限制，本章没有得到更为详尽的结果，但是仍然证明了美国农业利益集团对美同贸易政策的态度与影响。
三、结论与讨论
实证研究表明，美国众议员在对贸易议案进行投票表决时表现出来的立场，符合贸易政策的政治经济学模型的预测，即议员并不是以整个国家的福利最大化为目标，而是为了自身利益的最大化。具体结论有：
(一)收取劳工组织的捐款越多的众议员，越倾向于贸易保护政策；收取资方捐款越多的众议员，越倾向于自由贸易。这表明要素禀赋理论对收入分配的预测更符合美国的现实，即自由贸易使美国的稀缺要素——劳动收益下降，所以，劳工组织反对自由贸易政策，资本所有者支持自由贸易政策。
(二)众议员的政党属性也与其贸易政策立场密切相关，共和党议员更倾向于自由主义贸易政策，议员更倾向于贸易保护政策。
(三)来自于农业州的众议院更加倾向于自由贸易政策，这表明美国农业拥有比较优势，农业利益集团希望通过自由贸易政策出口更多的农产品。
但是限于数据限制，还有一些问题没有得到解决，希望进一步的研究能在以下方面有所改善：
1、关于党派属性。由于贸易问题的投票具有较强的党派性，所以如果排除掉党派属性(分别对共和党议员和议员的投票决策进行研究)，实证研究可能会更能反应出其他的问题，比如，国内经济形势、不同州的出口结构等等。
团支部目标管理制度
一、严格依照团的组织制度工作
1、 建立团支部档案；
2、管理好上级团委下发的各类文件；
3、 做好团支部会议记录；
4、做好各团干、团员参加上级团委的会议记录；
5、 制定和管理本支部年、季、月工作计划、工作总结；
6、 做好年终评比材料；
7、 做好团委、支部宣传稿件；
8、 做团支部团员花名册，青年统计报表；
9、 团员发展对象要有记录、团员要有总结考察材料；
10、做好双推工作；
11、 团费收缴记录；
12、团员证保存；
13、团支部活动考核记录；
14、对团干部、团员、青工的思想状况了解情况；
15、对照上级团委、本团支部计划工作开展情况说明；
16、做好自我检查，自我批评工作；
17、要有团员、青工的建议和意见；
18、 设立团员注册、专长、特长、思想状况、完成生产任务、考勤工时方面；
19、收集信息资料，以及宣传员的稿件，团员、青工的征文稿、小论文、工作总结；
20、设奖评栏，由公司团委检查后对团支部工作的讲评笔录。
二、建立和健全团支部档案管理制度
三、按照民主集中制的原则开展工作
1、 加强民主集中制，严格按照民主集中制的原则开展工作；
2、 团员个人服从组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织；
3、发扬民主，防止个人专断和极端民主化，协调团干之间关系；
4、 责任明确，分工要清楚；
5、民主选举，优秀评议工作；
6、由全体团员民主选举产生候选人，经上级委员会审议通过；
四、依照团章制定选举办法
1、一切责任制制度，均要求符合团章的要求；
2、 严格按照本制度执行；
3、 服从公司团委领导，服从党支部分配。
五、实行共青团工作责任制
1、团委工作制度
（1）对全公司团的工作正确领导；
（2） 根据上级团委、公司党委的要求制定工作计划、组织实施；
（3）定期组织会议，过好团组织生活；
（4） 宣传教育团员、青年提高专业技术水平，增强思想政治觉悟；
（5） 组织开展各项文体娱乐、生产竞赛、知识比赛等活动；
（6） 加强团组织建设，做好团建建设、思想建设，作风建设；
（7） 建立健全团组织各项规章制度；
（8） 定期召开团组织会议，做好组织安排；
（9） 按照团章做好日常团组织工作；
（10） 完成上级交给的各项工作任务；
（11）定期向上级团委和公司党委汇报工作；
（12）发挥团组织作用，配合其它部门协调好各项工作。
2、团干部的工作责任制
A、团支部书记责任制
（1） 团支部书记是支委会中的核心人物，对委员会的工作全面协调负责；
（2）参加支部书记例会，传达党和上级团委的决议和指示。
（3）向党支部和上级团委汇报工作、反映情况；
（4）定期召开支委和支部大会，根据上级团委和党委指示，制定支部计划，督促支委会决议的执行情况；
（5）在团支部大会上汇报团的工作，组织过组织生活；
（6）掌握本支部团员青年思想工作和学习情况；
（7）协调支委间的联系，督促和帮助工作；
（8）关心团员青年生活；
（9）组织好青年志愿者队伍；
（10）做好义务劳动，希望工程活动的工作；
（11）反映团员青年的困难，从生活上服务于青年，维护青年的利益；
B、组织委员责任制
（1）组织委员做好团员接转组织关系，编制团员青年花名册以及统计报表；
（2）了解团员工作和思想，发展新团员，过组织生活工作，做教育思想工作；
（3）做好团费的收缴，管理上交工作；
（4）完成领导的布置的临时任务；
（5）组织学科学，增长专业知识，提高专业技能；
（6）配合有关部门督促团员青年完成生产任务；
（7）开展各种生活竞赛活动和义务劳动；
C、宣传委员责任制
（1）组织和领导进行政治思想，党的方针政策的学习教育；
（2）认真做好传达、宣传、落实团委的指示、决议等；
（3）开展各项工作的宣传鼓动工作，利用各种传播媒介，做好宣传工作，建立宣传网；
（4）反映团员、青年思想情况和要求；
（5）进行团课学习和教育，抓好团风建设；
（6）积极组织团员青年开展各种文体娱乐活动；
（7）积极开展各种学习活动；
（8）发现和培养文体活动积极分子；
（9）与团支委其他成员共同开展各类生产竞赛活动；
3、 团委会例会制度
(1)每月一次团委会议，主要学习党的路线、方针、政策和上级团组织的决议、指示等，研究制定本月、本年工作计划，以及实施措施等。
(2)每月召开一次团员大会，总结上月的工作，布置当月的工作，讨论上级团委的决定、指示等，选举支委会，讨论接收新团员，对团员的处分和奖励，以及重大活动的安排等。
(3)每季度召开一次团员、青年座谈会，倾听他们的建议和要求，适应团员、青年思想工作情况的变化，及时调整和改进工作，不断丰富组织生活的内容和形式，努力提高工作水平。
(4)每季度召开一次民主生活会，检查各支委执行团支部决议的情况，开展批评和自我批评。
(5)每季度上一次团课，并且要有书面提纲。
同样适用团支部工作会议制度
4、团委工作检查监督制度
每季度团支部之间都要进行无记名相互评比打分，并提出建设性的改进、提高建议和措施，并做记录存档。
5、奖惩制度
公司团委授予的"先进团支部"、"优秀青年班组"等，相当于公司级先进集体，公司团委授予的"优秀团干部"、"优秀团员"、"优秀青年"等，相当于公司级"先进生产（工作）者"，享受同等待遇，按公司有关规定进行奖励
年终，若团支部工作不合格，党支部将扣减
分
六、按照《团员证管理暂行条例》进行团员登记管理
团员证是团员政治身份公开的、法定的证明。实行团员证制度，有助于加强团员与团组织之间的联系，建立起科学的团员管理机制；有助于启发团员意识，督促和保障团员履行义务，行使民主权利，有助于加强团组织之间的联系协作，促进团的工作社会化。
要求：
团支部要向每个领证的团员讲授团员证的意义，让团员明确团员证的主要功能：（主要）
1、证明团中政治身份；
2、转接团中组织关系；
3、方便团员参加团内活动；
4、记载团员获得的团内奖励；
5、进行团员年度团籍注册；
6、作为团员参加团内民主选举和表决的资格证明；
7、作为团员超龄离团后的永久纪念。
在了解了团员证制度的基本内容后，教育团员要知证、爱证。同时，团支部要随时给新发展的团员及新进厂的团员及时办理团员证手续，登记造册，并注意做好年度团籍注册工作。
七、制定工作目标责任制
各支部都要根据公司总的要求，结合实际情况，制定工作目标责任，并做为月、季、年终考核的重要依据
八、一切制度、条例符合全公司总的要求
九、团费收缴情况制度
1、严格按照目标管理办法收缴团费1.00元/月;
2、多缴者不限，每月收缴一次，团员向各支部组织交纳，团员支部每季度向公司团委交纳一次，务必在当月30日前；
3、团费妥善保管，不得挪为他用；
4、团支部活动经费可自行筹措，各子（分）公司承担，以及公司团委拨付等；
5、活动经费使用原则：严格按照节约原则使用；
6、各团支部做好凭证工作，由公司团委核实检查活动经费使用；
7、团费收缴各支部设立明细记录本。
十、发展团员制度
1、坚持保质保量，严格按照《团章》要求发展团员；
2、团支部要有计划，确定发展对象，拟定发展日期；
3、要有一定考查期，一般为三个月，必须经团支部大会通过，党支部批准，报公司团委审批，方可成为团员；
4、定期做先进青工，新团员的思想工作，了解青工团员思想工作；
5、组织先进青工参加支部团员大会，过团组织生活；
6、进行思想文化教育，提高青工、新团员文化素质和政治觉悟 ；
7、帮助青工，新团员发现问题解决困难；
8、坚持成熟一个，发展一个；
9、协调好老团员和新团员的工作。
十一、坚持报告、请示工作制度
1、工作计划，工作报告及时上报公司团委、党支部；
2、下发文件、通知、总结及时汇报党支部；
3、评选入团志愿书、先进材料、离团、活动报告、改选等重要材料，需经党支部书记审批才可上报；
4、团内重大事件、重大问题及时上报公司团委；
5、开展活动组织会议做到请示党支部书记，主要领导、公司团委；
6、决议、通知、会议内容及时传达给团支委，必要的召开团员会议通知给团员以及全体青工；
7、汇总团员、青工的建议、意见及时向公司团委反映；
8、及时汇报反映团员生活工作、生产方面困难；
9、发扬民主，联系青工，认真做好各方面生产工作；
十二、责任权力管理制度
1、责任管理安排不分职权大小，合理分配；
2、一切管理听从主管部门负责人；
3、各种解决不了的矛盾，问题提交上级主管部门负责解决。
考 核 制 度
1、以公司团委工作计划，支部工作计划为标准，按团委所考核条例严格考核；
2、季度考核，月份考核，严格按考核细则进行；
3、考核成绩是评定先进集体、团员、团干部的主要依据，并给予荣誉奖励；
4、对不能严格按照要求去做的支部予以通报批评；
5、团干部考核办法和标准，以支作情况和个人工作情况为依据；
6、各子（分）公司领导反映情况、评价为整体评定一部分；
7、目标管理考核细致。
8、目标管理考核细则
A、团支部组织建设制度
（1）支委会健全，分工明确，班子团结，很好发挥团干部作用；
（2）团干部工作积极，能够认真按期完成上级交给任务；
（3）支部工作有计划，有安排，有总结，季度、月份有讲评；
（4）支部工作年计划，月计划能够长期贯彻执行；
（5）重大问题有决议，可解决有行之有效的办法；
（6）支部工作有计划、总结，以公司团委工作计划、总结为依据，结合本单位工作特点、实际情况制定；
（7）符合基本要求的方可实施；
（8）每月至少一次团组织学习召开支部会议；
（9）要求有记录，专人保管；
（10）过团组织生活，出勤不低于50%；
（11）思想教育宣传，做好思想工作；
（12）季度向公司团委交书面汇报，年底交全年工作总结；
（13）汇报问题，总结经验；
（14）团委月份检查，季度评比；
（15）支部评议，由党支部书记、有关领导评议打分；
（16）结合本单位工作特点，独立开展共青团工作；
（17）配合单位党支部、工会，积极带领团员青年完成目标任务；
（18）为单位创效排忧解难，协助单位领导做好宣传工作；
（19）进行义务劳动，打扫环境卫生；
（20）做好安全文明工作，发挥团员先锋模范作用；
（21）确定文明生产科（室），开展生产劳动竞赛活动；
（22）确立好安全文明生产监督岗；
（23）组织开展"双增双节"自筹创收活动；
（24）以团干为中心，结合生产，建立QC小组，质量监督岗，严把质量关；
（25）进行岗位培训，做好安全、技术学习培训工作；
（26）发挥技术才能，进行技术改造工作；
（27）发挥技术才能，进行技术改造工作，
（28）了解团员思想状态，工作情况；
（29）具有创新开展工作
（30）成立青年志愿者
（31）积极配合公司团委工作；
（32）严格按照公司团委计划要求组织开展团的工作；
（33）准时参加公司团委召开的各类会议；
（34）积极想办法提建议；
（35）按时上缴团费，团费交纳足额；
（36）积极参加公司团委组织开展的各类活动（每次活动）；
（37）按时完成公司团委临时布置的工作任务；
（38）经常向厂团委汇报团员青年思想状态，反映实际困难和问题；
（39）与其他组织工作部门协调开展活动。
B、文体娱乐活动
（1）有文体娱乐活动年月计划（在厂团委计划）；
（2）有计划、有组织开展喜闻乐见的文体活动；
（3）与其他支部部门联合举办活动；
（4）举办游园、知识小竞赛、联欢晚会、座谈会、讨论会及棋类、牌类比赛等活动；
C、宣传教育：
（1）每月至少向公司编撰的《信息通报》交二篇稿件；
（2）每个月必须过团组织生活，进行形势教育宣传；
（3）通过各种形式的板报、宣传稿、小组学习，现场检查指导等方面，进行安全文明生产方面教育宣传。
（4）严肃厂纪团规，紧抓团的工作作风建设；
（5）开展民族团结教育工作；
（6）进行文化补习、专业培训、道德的教育；
（7）加强组织建设做好发展团员、推优工作；
（9）能够定期进行思想教育、引导；
D、团支部、团干部考核标准：
考 核 办 法
1、主观积极性占30%；
2、符合要求认真及时占10%；
3、协调配合占10%；
4、有明确教育意义占10%；
5、受车间领导肯定占10%；
6、工作方法合理占10%；
7、富有创新占10%；
8、工作突出活动多占10%；
按照《团章》对团支部的要求考核
依照年终评优评比条件考核
按团支部工作细则进行单项评定
由单位领导评比打分
有其他团支部打分评比
团支部考核细则：
一、年初认真计划，年终有总结，全年可落实。
二、思想教育工作做的好。
三、团组织建设搞的好。
四、团的作风建设方面抓好的。
五、生产方面有特点，能体现单位优势。
六、支部各项活动有新意，意义深，反映好。
七、民族团结工作尤为突出。
八、积极组织团干、团员、青年协助团委。
一、工作制度
1、新农之声的工作作风是团结、务实、创新、有为
2、活动分工以部门为单位，各个部门的的成员由部长负责并领导工作。
3、工作中，新农之声成员按规定和要求开展工作，如有三次无故缺席者劝其退出社团
4、开展大型活动时，各部门以分工不分家为原则，对包干到部门到人的工作应承担相应的责任，如属工作态度问题致使失误，活动总结会议上提出严厉批评；活动由几个部门负责时，由其统一安排分工，各部门及成员必须服从。
5、部门或个人组织的自创活动，必须有活动构想后，以书面形式制定活动方案，经开会讨论表决认可后方可执行。
6、各部门成员由带队部长直接分配工作任务，成员在工作中的问题直接向带队部长反映。
7、分组制度均为意向性分组。所有成员必须服从部门的统一调配和分工，必要时允许出现工作的交叉和互换。
二、会议制度
1、协会召开内部成员会议，任何人不得无故缺席，因故不能参加会议者必须向部长递交书面请假条，经部长同意方可。
2、会议程序：会长主持总结，各部门汇报工作。本着民主与集中相结合。各成员对工作有建议和看法，在会前做好书面或口头准备；同时，对一些大型活动，先由会长介绍，然后各部门讨论，提出相关建议，最后根据情况加以总结，再加以分工。
3、一些会议可由部门新成员主持，便于培养下一届骨干
三、部门会议制度
1、各部门的常规性会议，主要是进行前期工作总结及近期工作安排，由部长主持，要求全部成员到会。会议的重要性在于统筹规划部门工作，总结工作成绩及不足，提升工作效率，加深部门了解，沟通部门感情等，是一个组织不可少的必要环节，应该引起全体成员的高度重视。
2、严禁开例会时出现迟到早退或缺勤现象，确有特殊情况需要迟到早退或者不能到者必须事先向部长请假，经批准后方可。
4、会议过程中，严禁有人破坏会议气氛，扰乱会议秩序，或者做与会议无关的事，如发短信，打电话，看报纸杂志，讨论与会议内容无关的话题等。
5、各成员必须详细了解会议中有关工作的安排及要求，必要时作记录。会后应及时完成指定工作，不明白之处应该尽快询部长。
6、每次部门会议由专人负责签到，三次无故不到会者予以严重警告、批评，四次不到会者予以除名，上报办公室去除其档案。
四、请假制度
1、社团会议、举办活动因故不能参加时，必须履行请假手续
2、确实因为情况需要，事先没有请假者，需事后补假，补假需有正当理由，经核实后才能生效，否则视为无故缺席。
3、无故缺席达三次者视为自动退出社团。
五、干部制度
1、社团干部要遵守学校各项规章制度，做广大同学的榜样。
2、为保持社团干部的连贯性，每学期各部门招聘一定名额的成员，老社团干部有指导新干部工作的义务。
4、社团干部必须顾全大局，对分配给自己的工作必须无条件完成，有意见者可提出。
5、对于部分工作被动、态度马虎的社团成员先给以警告，情节严重者，给予除名。
6、严重违反校规，做自动退出社团论处。
7、每月总结开会出勤情况，表现不好或经常缺勤的成员要求写检查
8、社内人人平等，地位不分高低，社员要有组织有纪律，对部长有任何不满，或认为部长有偏私行为，可直接向社长反应情况，情况严重更会请当事人一起参与会议。
部员制度
1、本部成员要相互尊重、团结合作，不得出现拉帮结派、互相争斗现象，一经发现，不问理由，立即开除。
2、与社团其他兄弟部门和睦相处，团结互助，相亲相爱
六、财务制度
1、不得私自占用社团用品；
2、各部门所缺办公物品及时向办公室提交书面申请；
3、活动所用经费凭相关发票等财务凭证报销；
4、部门财产由办公室统一管理；
5、在活动所用物品由专人负责保管；
6、借出的办公用品须按格式做好记录，并登记和签字，由本人确定该外借物品的收回；
7、提倡为部门奉献；
七、工作事项
1、策划的书写
（1）部门分配策划的书写要按质按量，按照策划书标准格式书写。
（2）策划书内容一定要全面，各项准备事项，待办事项都要写清，做到办活动时事事有人做。
（3）部门要求所写策划最晚不得超过规定时间一天上交。
（4）经过审阅合格策划要及时填写好申报书，及时申报，延迟不得超过两天。
2、活动举办
（1）提前与其他部门或者社团联系沟通，做到策划书具有很高的可行性。
（2）举办活动必须按时或者提前到场准备，尽量做到活动万无一失。
（3）办完活动要开会总结经验，提出闪光点与不足，改善不足，发扬闪光点。
各位代表：
经市总工会批准，通过筹委会的精心准备，＊＊市农村信用合作联社第一届工会会员代表大会马上就要开幕了，现在举行代表大会预备会议。
预备会议的议程是：
1、听取审议大会筹备工作报告；
2、听取审议代表资格审查报告；
3、讨论通过大会主席团名单。
现在进行预备会议的第一项议程，由我代表筹委会作筹备工作报告。（作筹备工作报告）
现在进行预备会议的第二项议程：由我作代表资格审查报告。（作资格审查报告）
各位代表对上述两个报告有什么意见，请发表。（稍停）
没有意见，请鼓掌通过。
现在进行预备会议的第三项议程：讨论通过大会主席团名单。（宣读主席团建议名单）。
各位代表对主席团组成人选有什么意见，请发表。（稍停）
没有意见，请鼓掌通过。
请大会主席团成员到主席台就座并召开主席团会议。
请代表们不要离开会场，稍伺休息一下。
（二、主席团会议）
主席团会议主要有4个议程：
1、提名大会执行主席；
2、讨论大会选举办法（草案）；
3、酝酿“两委”委员候选人建议名单；
4、讨论大会选举工作人员建议名单。
各位代表：现在通报主席团会议通过的内容：
1、经大会主席团提名，由我任＊＊市农村信用合作联社第一届工会会员代表大会的执行主席。
2、经大会主席团审议，原则通过了＊＊市农村信用合作联社第一届工会会员代表大会选举办法（草案）。
3、经大会主席团审议，原则通过了＊＊市农村信用合作联社第一届工会委员会候选人和经费审查委员会候选人建议名单。
4、经大会主席团审议，原则通过了本次代表大会选举工作的监票人和计票人建议名单。
（三、正式会议）
各位代表：
正式会议马上就要召开了。这次会议的召开，得到了市总工会领导的热情指导和大力支持，今天市总工会＊主席亲临大会，让我们以热烈的掌声欢迎请＊主席上主席台就座。
本次大会应到代表45名，因事、因病请假名，实到名，符合法定人数，可以开会。
现在我宣布：＊＊市农村信用合作联社第一届工会会员代表大会开幕。全体起立，奏《国歌》。（音乐）
请坐下。
现在进行大会第一项议程：请市总工会＊主席为大会致贺词。（总工会领导致贺词）
现在进行大会第一项议程：通过大会选举办法（草案）。（读选举办法）
这个大会选举办法已经大会主席团讨论，现在提交大会审议通过。
有什么意见请发表。（稍停）
没有。现在进行表决。
同意大会选举办法的请举手，请放下；
不同意的请举手，没有；
弃权的请举手，没有。
请鼓掌通过。
现在进行大会第三议程，通过大会选举工作人员名单。（读名单）
这个建议名单也经大会主席团讨论，现在提交大会审议通过。
对这个建议名单有什么意见请发表。（稍停）
没有。现在进行表决。
同意的请举手，请放下；
不同意的请举手，没有；
弃权的请举手，没有。
请鼓掌通过。
现在进行大会第四项议程：选举＊＊市农村信用合作联社第一届工会委员会和经费审查委员会。
根据大会选举办法规定，＊＊市农村信用合作联社第一届工会委员会和经费审查委员会实行差额选举，工会委员会设委员5名，候选人6名，其中差额1名；经费审查委员会设委员3名，候选人4名，其中差额1名。上述“两委”候选人建议名单，已经大会主席团讨论，现在向各位代表介绍一下。（读“两委”候选人简介）
下面进行选举。请监票人和计票人开始工作，请计票人清点到会代表人数。（计票人清点人数）
经计票人清点，今天应到会代表45名，实到名，超过应到会代表的三分之二，符合法定人数，可以进行选举。
请监票人当众检查票箱。（监票人检查投票箱）
请计票人领取选票并向代表分发选票。（计票人领取、分发选票）。
同志们，本次大会选票分两种颜色。大红色的为工会委员会委员候选人选票，粉红色的为经费审查委员会委员候选人选票。请大家检查一下，有没有领到选票？有没有重样？有没有多领或少领？
（总监票人向主持人报告发出选票情况）
各位代表，刚才接到监票人的报告，选举工作人员领取两种选票各48张，各分发张，各留2张工作票，剩余两种选票各有张，请监票人当众销毁。（监票人销毁选票）
请大家注意选票下方的说明。（读选票上的说明）
对选票有没有疑问？如没有疑问，就请填写选票。（填写选票）
现在开始投票。投票的顺序是：先大会选举工作人员，后大会主席团的同志，最后是其他同志。请同志们投票结束后，仍回到原来的座位，等待大会宣布选举结果。（投票）
请监票人和计票人开箱清点选票，统计投票结果，大会暂时休会，请大家不要离开会场。（工作人员点票、计票）
请总监票人向主持人报告计票结果。（监票人报告计票结果）
现在进行大会第五项议程：公布选举结果。（宣读“两委”选举计票结果报告单）
让我们以热烈的掌声对新当选的联社第一届工会委员会委员和经费审查委员会委员表示衷心的祝贺！
现在休会10分钟。请新当选的联社第一届工会委员会召开第一次会议。
各位代表，经＊＊市农村信用合作联社第一届工会委员会第一次会议选举，＊＊＊同志当选为＊＊市农村信用合作联社工会主席；＊＊＊同志当选为工会副主席；＊＊＊同志担任经费审查委员会主任。同时成立联社工会女职工委员会，由＊＊＊、＊＊＊和＊＊＊三同志组成，＊＊＊同志为主任；成立联社工会劳动争议调解委员会，由＊＊＊、＊＊＊和耿＊＊＊三同志组成，＊＊＊同志为主任。让我们以热烈的掌声向他们表示祝贺。
现在进行大会第六项议程：
首先请新当选的第一届工会主席＊＊＊同志讲话，大家欢迎。（工会主席讲话）
现在有请党委书记、理事长＊＊＊同志讲话，大家欢迎。（党委书 记讲话）
各位代表，＊＊市农村信用合作联社第一届工会会员代表大会已圆满完成了各项议程。这次大会是一次团结的大会，胜利的大会，也是一次继往开来的大会。刚才，新当选的工会主席＊＊同志作了表态发言，联社党委书记、理事长＊＊＊同志发表了热情洋溢的讲话，并对今后工会工作提出了具体要求。大会结束后，各位代表要将这次大会的精神带给全体职工，要按照大会制定的工作目标，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，进一步发挥工会组织的作用，与时俱进，开拓创新，统一思想，凝心聚力，不断开创工会工作的新局面；要进一步发挥工会的职能作用，多为职工办实事、办好事、解难事，做职工的知心朋友，努力把联社工会建设成为职工满意、领导认同的合格的“职工之家”。让我们在联社党委的统一领导下，更好地围绕中心工作，服务大局，履行职能，团结动员广大职工，同心协力，奋力拚博，聚精会神搞建设，一心一意谋发展，为圆满完成联社各项经营目标，促进我市农村合作金融事业有序健康发展，为实现“大干三五年、再造新＊＊”的宏伟目标作出我们应有的贡献。
根据组通电传[2007]10号通知精神，我集团公司于3月16日下午召开了党员领导干部专题民主生活会。会议由集团公司党委书记、董事长XXX同志主持，参加会议的有：集团公司党委副书记、总经理XXX；副董事长XX；党委副书记、纪委书记XXX；党委委员、副总经理XXX；……。列席会议的有：集团公司人事部经理、党办主任XXX；……
集团公司党委成员在会上以认真学习贯彻胡锦涛总书记重要讲话精神，全面加强领导干部作风建设为主题，结合集团公司实际和集团公司全体员工提出的意见与建议，深入交谈思想认识和看法，认真开展批评与自我批评，收到了良好的效果。现将这次民主生活会的情况综合报告如下：
一、会前的准备工作
1、认真学习文件精神。会前党委召开会议传达省纪委和省委组织部通知精神，按照省纪委《关于认真学习贯彻胡锦涛总书记重要讲话精神全面加强领导干部作风建设的通知》要求，认真组织学习胡锦涛总书记重要讲话精神和报刊杂志关于反腐倡廉的教育材料，进一步提高对全面加强领导干部作风建设的重要性必要性的认识，深刻领会召开党员领导干部专题民主生活会的重要意义。
2、广泛征求党员群众意见。今年1月，集团公司党委在集团公司工作会议上认真部署了召开专题民主生活会的相关工作，并通过职能部门和各直属单位党组织广泛征求党员职工的意见和建议。尽管集团公司党委在2006年11月底才召开过民主生活会，大家还是认真配合做好再次征求意见的工作。春节刚过，各单位就征求到意见和建议30条，其中肯定意见21条，建议意见9条。
3、认真沟通思想，研究群众意见和建议。集团公司党委非常重视党员群众提出的建议和意见，对各种意见逐一进行分类整理。同时班子成员之间进行面对面交心，认真分析员工提出的主要问题，密切结合集团公司实际，共商解决问题的良策。
4、认真做好发言准备。集团公司党委成员会前从加强党员领导干部作风建设、建设干净干事的干部队伍等方面对照检查集团班子成立以来的工作作风、思想作风和学风，并认真撰写发言稿和发言提纲。
二、会议召开的情况
会上，集团公司党委主要领导认真带领党委成员根据专题民主生活会的主题和内容，对照胡锦涛总书记大力倡导的八个方面良好风气要求，联系集团公司几年来的实际和自己的思想作风实际，结合群众提出的意见和建议，开诚布公地交流思想，分析问题，提出建议，认真开展批评与自我批评。
大家认为，几年来集团公司党委十分重视班子成员的思想政治建设和思想作风建设。在集团公司十分艰难的环境中，不计个人得失，带头艰苦奋斗，干净干事，以自身的建设带动队伍的建设，以良好的形象影响员工的行为，以模范行动取得全体员工的信任，因此赢得了员工的理解和支持。
大家认为，集团公司党委的各项工作，始终坚持以人为本，坚持“发展为了群众、发展依靠群众，发展成果惠及群众”的原则，在企业最困难的时候也不忘保护群众的切身利益。在逐步实施改革发展各项措施的同时，认真采取有效措施解决富余人员的安置问题、离退休人员的管理问题和弱势群体的困难问题等等。与此同时，始终坚持民主集中制原则，认真执行民主制度，认真组织开展党务公开和厂务公开工作，广泛听取员工意见，积极发挥职代会在民主管理中的作用。集团领导班子团结共事，开诚布公，形成合力，为集团公司的发展奠定了坚实的组织基础。经过近几年的努力，群众对党委决策的认可程度越来越高，而且对党委的工作思路及工作结果比较满意，同时，群众也自觉参与集团管理事务，乐意给党委提建议。从而形成了集团上下心往一处想，劲往一处使的良好局面。
大家认为，集团班子几年来始终坚持真抓实干，务求实效。集团公司党委及其成员以实干精神带领大家实施三大结构（组织、管理、人员）调整和三项制度（人事、劳动、工资）改革，努力减债卸负，努力提高管理水平和生存能力，使集团公司在短短四年时间里实现解困盈利的目标。至2006年底，仅集团本部就偿还历史贷款XXX万元。全集团从XXXX年亏损XXXXX多万元转变成2006年当期经营实现盈余XXXXXX多万元。集团摆脱了长期困扰企业生存的财务风险，为企业的持续发展奠定了坚实的物质基础。
集团班子坚持权为民所用。新班子成立以来，集团公司领导不带任何人员进企业。在人员招聘过程中，坚持择优录用的原则；在员工竞争上岗、晋级提升、奖励和处罚等方面坚持人人平等的原则，从不因个人好恶或工作关系疏密而出现厚此薄彼、用权不公的现象，深得员工的信服。集团班子成员也从不利用手中的权利为自己、为亲人和身边的工作人员谋私利。几年来集团上下基本形成了公正、清廉的良好氛围。
会上，大家结合群众提出的意见，在认真分析成功经验的同时，更加注意分析存在不足的原因，认为今后要采取有效措施进一步加强以下三个方面的工作。
1、进一步加强调查研究，强化信息沟通，扩大正面宣传，促进员工和企业共同发展。
2、坚持以发展为第一要务，加快企业产权制度改革工作，突破发展瓶颈。
3、要在降低直属企业经营风险方面采取新举措，开创新局面。
最后，XXX同志作会议总结，肯定了党委这几年来的作风建设成绩，并希望党委成员继续发扬党的优良作风，同时深入调查研究，对广大员工提出的希望和建议，采取有效措施，抓好落实。
附件：
1、2007年省某工业集团公司领导班子专题民主生活会整改措施
预备会议会议主持人（）各位代表，在大会正式开始前，首先召开预备会议。下面进行预备会议第一个内容。由同志作《共青团系统第次代表大会筹备工作报告》……主持人：下面进行会议的第二个内容，成立代表资格审查委员会，根据筹备组提名、、、共位同志为代表资格审查委员会成员，其中同志为主任，请大家审议（稍停下同），有没有不同意见……同意的正式代表请举手……不同意的正式代表请举手……弃权的请举手……通过。下面请代表资格审查委员会成员到主席台集中，听取代表资格初审情况（各位代表稍候）主持人：请同志作《代表资格审查报告》……主持人：请大家对刚才同志所作的《代表资格审查报告》进行审议，有没有不同意见……如果同意的请鼓掌通过…主持人：下面进行会议的第三个内容，根据共青团系统第届委员会提议、、、、共位同志为这次大会的主席团成员，请大家审议，有没有不同意见……同意的请举手……不同意的请举手……弃权的请举手（没有）一致通过。主持人：下面召开主席团第一次会议，请主席团成员到主席台就坐……请代表就地休息……（主席团会议内容是审议大会议程并做好分工和推荐大会执行主席）。主持人：经刚才主席团会议审议，下面宣读正式会议议程…请大家审议，有没有不同意见……如果同意请鼓掌通过……（下面宣读大会注意事项。）主持人：各位代表，下面进行正式会议，首先请团市委、系统领导上主席台就坐……今日出席这次代表大会的领导有对以上领导出席这次团代表我们表示热烈的欢迎（鼓掌）。刚才召开主席团成员会议，主席团进行了分工，今日上午执行主席是同志，下午执行主席是同志。下面进行正式会，现在请执行主席同志主持会议。（注：大会期间的上午和下午大会开始前，都应由大会工作人员清点实到代表人数，并向主席团报告实到代表人数。正式会议执行主席：各位领导，各位代表，共青团系统第次代表大会正式代表人，今天上午实到代表人，缺席人，实到代表超过应到代表五分之四，大会可以召开，现在，共青团系统第次代表大会正式开始，全体起立，奏《国歌》。执行主席：坐下……执行主席：下面由同志致《开幕词》执行主席：请团市委同志讲话，大家欢迎执行主席：请系统同志讲话，大家欢迎执行主席：请单位同志致贺词，大家欢迎执行主席：请同志作系统团委《工作报告》执行主席：下面是代表团分组讨论，讨论的内容：1、讨论刚才同志所作的工作报告；2、酝酿共青团系统第届委员会委员候选人名单；3、讨论一下这次大会下发的选举办法。同时各代表团推荐1名监票员、1名计票员，讨论时间从现在起至点结束，各代表团资料员负责讨论记录，有关讨论情况由各代表团团长负责向大会主席团汇报。各组讨论的地点是现在开始分组讨论。下午：在会议开始前，先召开主席团第二次会议（内容：1、各代表团会报讨论情况；2、审议通过初步候选人；3、确定总监票员名单；）今天下午的执行主席是同志，下面请执行主席主持会议。执行主席：各位代表，共青团系统第次代表大会正式代表人，今天下午实到代表人，缺席人，实到代表超过应到代表的五分之四，大会可以召开。执行主席：下面请同志宣读选举办法。执行主席：刚才同志宣读了选举办法，请大家审议……有没有不同意见……同意的正式代表请举手……不同意的正式代表请举手……弃权的请举手（此时，若没有人不同意，全部赞成，则说：一致通过，若有小部分人不同意，大部分赞成，则说：通过）执行主席：根据系统党委和团市委的提议，经过各代表团充分酝酿，、、、、、、、共8位同志为共青团系统第届委员会委员候选人，请大家审议。有否不同意见……同意的正式代表请举手……不同意的请举手……弃权的请举手…通过。下面介绍共青团系统第届委员会委员候选人简历。执行主席：根据各代表团推荐，第二次主席团会议提议共、、、、共位同志为大会选举工作监票员、计票员，其中为总监票员。请大家审议，有否不同意见……同意的请举手……不同意的请举手……弃权的请举手……通过。执行主席：下面进行选举，首先请非正式代表退至会场后排就座……请监票员、计票员到前排就座……请监票员清点到嵴酱砣耸嗥痹鼻宓闳耸蛑飨ǜ妫?/gt;执行主席：这次代表大会的应到代表，缺席，实到代表超过应到代表五分之四以上，选举可以进行。请监票员验投票箱……执行主席：请监票员发选票，选团委委员……（发票完毕）执行主席：有谁多拿选票的请举手……有谁没有拿选票请举手……请大家暂未急于填写选票，下面讲一讲划票注意事项（划票注意事项应事先准备或印在选票上）执行主席：下面可以划票……执行主席：有谁还未划完选票请举手……（稍等，再问，直到全部划完票），下面进行投票，不允许委托他人投票。投票顺序是监计票员先投票，然后主席团成员投票，接着代表投票。请总监票员、监票员、计票员先投票。执行主席：请主席团成员投票……执行主席：请代表们投票（可根据实际情况，宣布代表的投票顺序）……（投票完毕）执行主席：请监票员开箱，清点票数……（点票完毕，由总监票员向主席团报告发出选票张，收回选票张）。执行主席：这次选举发出选票张，收回选票张（若收回选票等于或少于发出选票数，则宣布这次选举有效，若收回选举票多于发出票，则宣布这次选举无效，重新进行选举）执行主席：请监票员、计票员计票，代表就地休息……监计票员、计票结束后）总监票员向主席团报告选举结果。执行主席：这次选举发出选票张，收回选票张，有效票张，废票张，经监计票员统计同志得票张……（根据得票多少为序公布选举结果）执行主席：根据选举办法的规定和计票结果、、、、、、共7位同志，当选为共青团第届委员会委员（候选人获得实到人数半数以上选票才能当选），请大家鼓掌祝贺。执行主席：请同志宣读《倡议书》……执行主席：请同志宣读团代会关于工作报告的《决议》执行主席：下面请各位代表对刚才同志作的工作报告《决议》进行审议…同意的正式代表请举手……不同意的正式代表请举手……弃权的请举手…大会通过工作报告《决议》。执行主席：请同志致《闭幕词》……执行主席：同志们，这次团代会的各项议程已经全部完成，下面请大家起立……奏《国际歌》执行主席：请坐下。散会后，请新当选团委委员留下，召开新一届团委第一次全委会议，散会。
团员教育评议工作，是团组织激励先进、鞭策后进的一种途径，是团内思想教育工作的一种方法，是团组织落实育人任务的一种有效形式。下面小编精心整理了一些班级团员教育评价活动总结范文，希望可以帮到你!
班级团员教育评价活动总结一团员教育评议工作是团组织激励先进、鼓励后进的重要途径，是团内思想教育工作的一种方法，是团组织落实教育人任务的一种有效形式，也是加强团员意识教育，提高团员素质和增强团组织凝聚力的较好方法。
经过20xx下半年于20xx年开学至今，我xxx班在班内团员的教育上做出了较为出色的表现，并得到了满意且有效的结果。我们xxx班团支部在老师、学校、学校团部的领导下，以团结同学，增强班级凝聚力为目标，组织了一系列的活动来丰富我班同学的课余生活，在活动中同学们既可以学到一些团员精神的知识，又可以丰富同学们的课外生活，拓展心灵。
首先，在纪律管理方面，经过上半年每星期日晚上的班会教育活动，同学们从班会讲演中学到了很多纪律方面的知识，使课堂中的纪律得到了较为明显的改善，同学们也都学到了更多的专业知识。所以，团员教育工作也就成为我xxx班管理班级的必要工作。
其次，在平时生活方面，不管是正式的系中比赛还是私底下的友谊篮球赛，也还有我们的象棋比赛，我班同学们都能表现出一股特浓的凝聚力，使大家在愉悦的同时，也能增强相互之间的友情。
再者，在课外学习方面，经过半年多的团员教育，同学们懂得了科学的生涯规划，认真钻研专业知识，刻苦学习，积极投身于社会主义现代化建设。作为21世纪的接班人，新世纪在悄悄来临之际也给我们带来了新的要求，经济日新月异，科技翻天覆地。所以以更多、更快的效率来吸收新的知识也成为同学们需要解决的问题。随之，我xxx班着重的在这方面加倍培养自己，尤其是在有关思想的表达和问题的论证方面上，同学们非常积极。每次班会时间同学们都会踊跃上台，将自己的想法讲出来，与同学们一起分享，一起探讨。同时，在每次的交流中，同学们不仅锻炼了自身的思维及表达能力，还促进了同学们友谊的发展。使自己达到对学生“德、智、体、美、劳”的全面发展要求。
在节假日，我们也还组织在校同学去别的武大等地方游玩，不仅丰富了课余生活，还开阔了眼界。
当然，当今世界正处在大发展大改变的大调整时期。世界正在向着多极化，经济全球化不断推进，科技发展日新月异，国际金融影响深远，世界经济格局化逐渐深入，国际力量对比出现新的态势，全球思想文化交流呈现新特点，综合国力竞争和各种力量较量愈演愈烈，给我国带来新的机遇，随之而来的也还有挑战。
我国作为社会主义发展初期的一个国家，他由中国共产党在19xx年x月x日宣告成立以来，在前进中探索着，在探索中逐步前进。中国共产党带领着走过了61个年头领导改革开放xx年，中国共产党人把实现中华民族伟大复兴作为目标，坚持把马克思主义基本原理同中国具体实际相结合，走中国自己的特色社会主义道路，团结各族人民不懈努力，克服困难，不断取得革命建设改革的伟大胜利，经济上的飞快发展，国民素质的不断提高，国际地位更是令人惊叹。
然而，国是由无数个小家组成的，所以我们xxx班全体团员也会为了自己的伟大祖国而不懈的努力并加之奋斗，争取在流淌汗水的同时得到更加丰富的团员教育和团员应该有的无畏精神。
当然，“人无完人”，我们同学们也都有缺点，相信在不断反省自己的同时，我们会尽量的做到有错则改，无则加勉。由于参加团部的时间并不长，政治思想觉悟还有待提高，对学习的规律仍需要进一步的适应，方法同样也需要进一步的改进。
相信中国在未来里，因有我们的拼搏而更加富强，因有我们的努力而更加精彩，因有我们的成绩而更加灿烂。因此，在以后，我们xxx班全体同学都会不懈努力，争取取得各方面的更近一成进步。当阳光普照大地的同时，我班全体团员将会继续向远处眺望和前进。
班级团员教育评价活动总结二社会学系
081301团支部 20xx年x月x日
为进一步提高团员素质、加强团员思想教育、强化团员意识，增强团组织的凝聚力和战斗力。我团支部从3月x日-4月x日结合自身实际情况开展了三个阶段团员教育评议活动。此次活动的目的是对广大青年团员进行深入的爱国主义、集体主义和社会主义教育，使广大青年坚定信念、勤奋学习、投身实践、奋发成才。经过广泛宣传动员，学习教育，民主评议三阶段，该活动取得了积极的成效。现将具体情况总结如下：
一、学习教育阶段：
团支部认真地组织了广大团员学习团章和团内组织条例;利用各种宣传阵地宣传学习内容，通过团员组织生活，开展学习、讨论、竞赛等。团支部鼓励各团小组在组长带领下，采取灵活多样的方式开展团的思想理论与团章知识的学习。在最后阶段还统一对两会进行学习，关注热点，关注民生。增强了学习的实用性，使广大青年团员更进一步加深了对团的认识，更进一步坚定了向党靠拢的信念和决心。
二、民主评议阶段
以团支部或团小组为单位，通过团员组织生活会，召开民主评议会，开展批评和自我批评，要求每个团员对自己在学校迎评促建期间的思想、学习、工作表现等情况进行书面总结。经支部大会讨论推选出本支部的优秀团干部、优秀团员。团支部审核通过后，民主评议认定一个优秀团干——XXX、一个优秀团员——XXX。最终个组织各
成员规范填写了团员教育评议表。大家的客观总结既是对前一阶段成绩的肯定，不足的发现，又是对一段更合理的安排改正的基础。大家纷纷表示，对本学年表现的清晰梳理与总结让自己树立了一个更合理的目标，明白了下一阶段努力的方向。
在校团委和系团总支的正确领导下，在各方面的努力下，081301团支部本次团员教育评议工作取得了应有的成效，结合教育评议工作，认真抓好了团支部的班子建设，强化了团支部的战斗力、凝聚力，严肃了团的纪律、加强了团的建设，为下一阶段的工作和学习安排打下了良好的基础。
班级团员教育评价活动总结三综合四个年级评议结果来看，各年级之间存在的差距较小，比较均衡，从而说明各年级对团员意识教育抓得较好，体现了实效性，特别是09级与去年相比进步是最大的。今年在团员意识教育这一问题上，各年级采取了较为得力的措施，如不同形式的干部培训，素质教育讲座，主题团日活动的检查，素质拓展工作的开展等，让广大的团员同学从意识上得到较大的提高，以致效果很好。从评议表上看，全院团员队伍的整体情况应该予以充分肯定，团员思想认识的主流是积极向上的，绝大部分团员能认真履行团员义务，学习党、团知识，积极向党组织靠拢;他们关注国内外大事，政治参与心理比较明显，主体意识、参与意识和个性特征增强，他们踊跃参加团内活动，投入到各项青年志愿者服务和社会实践活动中去，充分利用校内外的活动展示自己，体现了团员的先锋模范作用。但同时我们也应该清醒地认识到，在这支先进的队伍中还有少数成员在政治观念上迷茫、困惑;
在价值观上呈现多元化;集体观念较弱，个体承受能力较差;受外界不良环境的影响较大，因此不能严于律己，不愿参加社会公益活动，甚至带头违反校纪校规，造成了一定的负面影响。
三、明确工作任务，改进工作方法
通过本次团员评议工作，我们更全面的了解了当代大学生团员青年的思想动态。为了能更有效的促进学生健康成长，我们认为，思想政治教育是当代大学生的核心灵魂，应将先进性和普遍性结合起来，既要倡导主旋律，又要重视大学生的实际利益，不回避问题，不空谈理想，有的放矢，对症下药，脚踏实地，才会真正受到学生的关注和欢迎。
对待大学生在思想和行为中存在的问题，主要方法是说服教育。对于认识问题，主要途径是解放思想，而对于大学生实际利益问题，主要是疏导、化解，认真解决。只有这样才能够引导学生实现思想素质的层次递进，达到预期的教育目标。同时在工作方法上我们也不能局限于过去的老办法、老经验、老渠道、老阵地、老载体，因此我们应解放思想，树立创新观念，不断探索新时期思想教育的新方法、新经验、新渠道、新阵地、新载体。
团员教育评议工作本身就是对广大团员青年的一次积极的思想教育和团员意识教育，更是我们全面了解、认识团员青年的新途径，因此团员教育评议工作将成为我院共青团思想工作的重点常抓不懈，并把每年团员教育评议工作的结果作为来年“五四”表彰评优的重要依据，同时对因各种原因被评定为不合格的团员将作出相应的组织处理，并加强对他们的团员意识教育，不断提高我院团员队伍整体素质，
加强团组织队伍建设，真正体现团员青年的先进性和模范性。
今天我们隆重集会，召开“北京建工集团国家会议中心工程总承包项目部2006年度工作会”。今天会议的主要内容是简要总结2005年工作，安排部署国家会议中心工程2006年整体工作情况以及对评选出的北京建工集团国家会议中心奥运工程优秀党员、先进职工、优秀青年知识分子进行表彰。
参加今天大会的主要领导有：
北京建工集团有限责任公司总经理张文龙同志、副总经理张立元同志、副总经理丁传波同志、总工程师艾永祥同志以及总经理助理、经营部部长张传成同志、副总工、施工管理部部长李家魁同志、副总工张伟同志、副总会吕飞同志、安全监管部部长唐伟同志、科技质量部部长张显来同志、科技质量部副部长刘爱玲、财务部副部长赵书义等国家会议中心项目领导小组成员和纪检审计部副部长李大成等集团公司有关部室负责人
北京北辰会议中心发展有限公司工程部部长刘三伟同志
北京赛瑞斯监理公司驻场总监（来自）同志
三建公司党委书记、经理李春华同志、副经理洪同志
机械公司经理杨遇平、生产经理乔聚甫同志
安装公司经理冯义、党委书记周敬宏同志等兄弟单位领导
以及集团公司副总工程师、总承包二部经理、国家会议中心工程总承包项目部经理冯跃同志
总承包二部国家会议中心工程领导小组全体成员
国家会议中心工程总承包项目部领导班子成员、全体管理人员
国家会议中心工程一分部主要管理人员和二、三、四分部的项目主要负责同志
在这里，让我们用热烈的掌声向在百忙之中亲临大会的集团公司领导、甲方、监理方代表和兄弟单位领导，表示衷心的欢迎和感谢！
下面我宣布，“北京建工集团国家会议中心工程总承包项目部2006年度工作会”现在开始
下面进行大会第一项议程，由总承包项目部副经理李志远同志做工程总结和下一步工作安排
下面进行大会第二项议程，由总承包项目部党委常务副书记、副经理俞振江同志宣读《关于表彰北京建工集团国家会议中心奥运工程优秀共产党员、先进职工、优秀青年知识分子的决定》
下面进行大会第三项议程，请集团公司领导、甲方、监理方代表、总承包项目部领导向获奖优秀共产党员、先进职工、优秀青年知识分子颁发荣誉证书
1、首先请获得优秀共产党员荣誉称号的赵炳福等10名同志上台领奖
2、请获得优秀青年知识分子荣誉称号的刘玉彬等6名同志上台领奖
3、请获得先进职工荣誉称号的严铭英等20名同志上台领奖
下面进行第四项议程，请监理方领导同志讲话
下面进行第五项议程，请甲方领导同志讲话
下面进行第六项议程，请集团公司总经理张文龙同志讲话
第一条为推进**市体育总会（以下简称市体总）枢纽式管理建设，促进我市体育社团健康有序发展，根据《**市体育总会章程》，进一步完善市体总会员制组织网络，增强全体会员的凝聚力，团结全市体育工作者和爱好者，积极开展各项体育活动，努力促进体育运动的普及和技术水平的提高，特制订团体会员管理办法。
第二章团体会员
第二条凡承认并遵守市体总章程的体育社团（包括区县体育总会）、体育民办非企业单位、热爱体育事业和从事体育相关产业的企、事业单位均可向市体总提出申请，经批准后，可成为本会的团体会员。
第三条申请加入团体会员须提交如下材料：
(一)入会申请；
(二)本单位合法的资质证明（登记证、营业执照等）。
第四条申请单位将所需材料上报市体总。市体总在接到入会申请材料之日起30日内予以答复。
第五条申请单位自批准之日起成为市体总正式团体会员，享受市体总团体会员的权力，并履行其义务。
第三章会费
第六条团体会员必须按规定向市体总缴纳会费。
第七条根据上级有关规定，结合市体总具体情况制定会费标准：团体会员每年会费最低为500元（具体按市体总会费交纳通知执行）。
(一)会费缴纳时间为每年的3月1日至6月31日；
(二)每年新加入的团体会员在办理注册登记的相关手续后，填写团体会员登记表，经市体总批准入会后，缴纳团体会员会费，入会时间以市体总批准入会的日期为准；
(三)入会后至来年年审时间不足半年者可免交来年会费。
第八条会费使用
(一)市体总将严格按总会章程中规定使用会费，设立专门帐目，每年年底在体总网站上向会员公布会费收缴和开支情况；
(二)市体总会费收入的使用须经市体总领导签字批准；
(三)市体总会费使用范围：
1．按章程规定组织会员开展的各种活动；
2．会员的管理费用支出（表彰奖励、办公、交通等）；
3．市体总规定的其他活动需要的支出。
第四章注册办法
第九条团体会员注册（年检）办法
(一)团体会员每年必须按时进行注册（年检）；
(二)团体会员注册（年检）时间为每年3月1日至6月31日；
(三)市体总团体会员注册（年检）时，须向市体总提交当年工作总结和下一年度工作计划，对市体总工作的意见和建议；
(四)注册（年检）合格的团体会员，继续享有市体总团体会员的权力，履行其义务。注册（年检）不合格的会员，视为会员资格暂停，其相应的权力和义务同时暂时丧失，直至会员资格恢复；
(五)体育类社团必须参加**市社团局实施的年度检查，并按市社团局年度检查《通知》要求执行。
第五章团体会员的权利和义务
第十条团体会员权利
(一)有参加市体总团体会员代表会议的权利；
(二)有申请承办相关体育比赛和活动的优先权；
(三)有代表市体总组队参加国际国内比赛和出国考察的资格；
(四)有获得市体总资料、技术指导和咨询的优先权；
(五)有退会的权利：
1．团体会员向市体总上交退会申请书，说明退会原因和理由；
2．市体总批准后以书面形式通知团体会员；
3．团体会员在接到市体总批准退会的正式通知起为正式退会。
第十一条团体会员的义务
(一)遵守市体总章程和团体会员管理办法，执行市体总决议；
(二)维护市体总的合法权益；
(三)支持、参加市体总组织的比赛和活动；
(四)按时缴纳会费；
(五)按规定使用市体总名称；
(六)协助办理市体总统一的会员证；
(七)接受市体总的指导、参加年度审核；
(八)承担市体总委托的各项工作任务；
(九)坚持大事报告制度，向市体总反映情况，提出意见和建议。
第六章奖励与处罚
第十二条奖励
市体总每两年在团体会员中评选先进团体会员，审定团体会员推选的先进个人，并对其进行表彰。有下列情形，市体总视情预以表彰和奖励：
1．参加重大活动做出突出贡献；
2．重大比赛取得优异成绩，争得荣誉；
3．为市体总提供经费资助有突出表现；
4．其它对市体总建设有特殊贡献者；
5．体育类社团评估获优良。
第十三条处罚
有下列情形之一者，市体总将视情节轻重，给予所属团体会员警告、限期改正或取消团体会员资格：
1．不遵守市体总章程，不执行市体总决议；损害市体总声誉、权益；
2．不按时缴纳会费；
3．不参加市体总召开的会议和组织的比赛、活动；
4．不接受市体总的工作指导、检查，不参加年度注册审核；
5．发生违法、违纪行为的。
第七章其它
