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组工干部演讲稿

时间:2023-02-21 18:20:28

组工干部演讲稿

第1篇

我身边的组工干部演讲稿

尊敬的各位领导、各位同事:

很荣幸参加今天的演讲比赛,刚才几位同事介绍了我们身边的部机关干部,情真意切,感人至深,让我们这些组工战线的年轻人再次接受了一次深刻的洗礼和教育。在这里,我也先介绍一下我的科长,涂科长从事组工工作15年,形象好、气质佳是涂科长的特征,业务精、好共事、作风好是涂科长的特点,和涂科长一起共事一年半了,涂科长高度负责的敬业精神、严谨细致的工作作风、公道正派的品质深深地感染着我,使我受益匪浅。涂科长只是我们部机关50名组工干部中的一个缩影,在部机关这个大家庭里,还有许许多多的榜样和先进。从他们身上,我看到了标杆,看到了可亲、可信、可敬、可靠的含义,更看到了努力的方向。同时,我也自豪,因为我是这个大家庭中的一员。在这个大家庭里,有很多好的传统、好的作风、好的经验,值得我们年轻同志好好学习。

信念坚定、对党忠诚的政治品格深深地引领着我。习总书记说,理想信念就是共产党员精神上的“钙”,理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。组织部是党员之家、干部之家、人才之家,担负着党的重要使命,必须要有坚强的党性作支撑。在我们部机关,加强组工干部理想信念教育已经成为一种习惯,大会讲,小会讲,台上讲,台下讲。每次周四下午的学习,部机关党支部都要把中央、省市委的最新精神和要求在会上传达,帮助大家“补补钙”。在服务市委、市政府中心工作方面,我们组工干部头脑清醒,反应迅速,定位准确,成为党性最强、执行力最强的干部,得到了市领导和干部群众的好评。每次调整干部时,有时外面小道消息满天飞,干部群众也议论纷纷,但我们部机关干部在这关键的时候,最讲政治,最讲党性,最讲原则,不信谣,不传谣,严守机密,严守纪律,严守规矩,充分体现出了组工干部信念坚定、对党忠诚的政治品格。

勤奋敬业、甘于奉献的职业操守深深地鞭策着我。也许,社会上对我们组工干部高看一眼,厚爱一份,这是我们组工干部共同的荣誉和名声。但这份荣誉、这份名声是干出来、拼出来的,不是吹出来、树起来的。部机关的同志,无论是部领导,还是科长,无论是年纪大的,还是年龄轻的,无论是公务员岗位,还是工勤岗位,都是没有时间观念的人,通宵达旦忙加班、披星戴月来回赶;都是家庭观念“很弱”的人,一心牵挂公家事、难顾妻儿忘小家;都是自我意识“很淡”的人,不图虚名不谋利、甘为他人做嫁衣。比如,我们韦主任,在部里年龄最大,今年57岁了,但仍然坚持上班,忘我工作,特别是在城管会战指挥部的2年工作中,主动请缨、冲锋在前、战斗在前,不怕苦不叫难,圆满完成了指挥部交办的各项任务,为部里赢得了名次,挣得了荣誉。还有办公室周主任,也50多岁了,半头白发,但斗志不减,激情不退,像一头“老黄牛”,整天乐呵呵的,总是为大家办实事、做好事。在其他市直机关,部分县级非领导职务干部都没有上班,但韦主任、周主任不但上了班,而且干得好,充分彰显了组工干部不图名、不图利的高尚情怀,体现了组工干部勤奋敬业、甘于奉献的职业操守。在这里,我还要介绍一位我们都非常熟悉的组工干部,余泽瑞,该同志年龄不大,但资历不浅,在办公室岗位上默默无闻地工作了13年,如果说韦主任、周主任是“老黄牛”,那么余泽瑞则是“小黄牛”,他工作认真,服务热情,不谈条件,不讲价钱,任劳任怨,随叫随到,始终如一、默默无闻地在这个不起眼的平凡岗位上为部里工作作出了重大贡献。在余泽瑞QQ上的个性签名上有这样一句话:“无论什么时候,不管遇到什么情况,我绝不允许自己有一点点灰心丧气”,我常常被这句话深深感动和激励。还有我们部机关的司机们,做的事比其他单位多,吃的苦比其他单位多,受到的约束也比其他单位多,非常不容易。为伊消得人憔悴,衣带渐宽终不悔,可以说,我们部机关50名组工干部,就像电影《亮剑》里面的一群嗷嗷叫的兵,个个能打硬仗,个个能打胜仗。

公道正派、清正廉洁的价值追求深深地鼓舞着我。公道正派是组工干部的立身之本,为人之德,处事之基,更是组工干部心中的“道德高山”!时代在发展,环境在变化,但我们组工干部的“魂”没有丢,“路”没有偏。打铁还得自身硬,在我们部机关,领导讲得最多的就是公道正派,部领导常常教育我们,事事出于公心,时时摈弃私心。特别是在选人用人上,要练好“火眼金睛”,及时发现、跟踪培养、重点推荐那些想干事、会干事、干成事的干部,不让老实人吃亏,不让投机钻营者得利。每次在干部调整中,我们的干部科长、部长,能听真话,敢讲真话,钉是钉铆是铆,不和稀泥,旗帜鲜明的贯彻落实以德为先、德才兼备的用人导向,为市委选好干部、配强班子。甘为人梯、任人唯贤是我们组工干部的基本品质,俗话说,“赠人玫瑰、手有余香”,只要能够为党和事业选准用好干部,为干部群众解决好焦心烦心事,再苦再累也值得、流血流汗也心甘。因为,选准了一个好干部,就会助推发展,鼓舞人心;选错了一个坏干部,就会贻误发展,凉了人心。公道正派,是我们组工干部的一面镜子,常常照镜子,我们就有骨气而无傲气,讲正气而无霸气,凭志气而不靠运气,堂堂正正做人,清清白白做事,眼不迷,心不乱,手不伸,腰不弯,顶得住压力,守得住清贫,耐得住寂寞。公道正派不是刻画出来的,而是用智慧、勤奋、无私开拓出来的,用小事、真事、实事累积起来的,是外树形象相和内强素质统一起来的。

严谨细致、团结协作的良好传统深深地教育着我。到市委组织部工作已经三年半了,感触最深的就是部机关干部严谨细致、精益求精的工作作风和团结协作、和睦共处的浓厚氛围。无论是办文,还是办会、办事,都是认真对待,不乱说话,不乱表态,不颐指气使,不高人一等,都是朝着“精准化、精确化”的目标努力。记得2011年12月筹备全市第四次党代会时,当时牵头的是综干科和组织科,从520名党代表的推选、审核、批复,到常委会听取汇报,再到会务的组织、协调、召开,历时一个月,每天晚上,部里的相关同志汇聚在一个大办公室,挑灯夜战,加班加点,互相配合,互相讨论,任何一个标点符号也不放过,任何一个环节也不马虎。通过大家的共同努力,最后党代会取得了圆满成功,整个会务没有出现一个纰漏,得到了市领导和与会党代表的一致好评。当时一位部领导说,组织部好的传统,要代代相传,老同志要手把手的教新同志,只有这样,才能形成强大的战斗力!参与筹备党代会这件事给我们年轻同志留下了深刻的印象,让我们意识到,一滴水只有放进大海里才永远不会干涸,一个人只有融入集体才能焕发出更大的正能量!到市直干部科工作后,科长经常教导我,严谨细致是干部工作的生命线,干部工作无小事,一出错就是大错。一份任免文件,一张调整方案表,一个标点符号,一个电话通知,都要用心、尽心去做,要把弦绷得紧紧的,否则就容易出大错,就会带来想象不到的后果。办事一定要头脑清醒,精力要高度集中,思想绝不能开小差,因为组织工作无小事不是一句空洞的口号,而是要切切实实的贯彻到工作中去。

同志们,工作着、学习着、奉献着、坚持着就是我们特有的组工文化,就是我们组工干部的最大快乐!我为我生在这样一个优秀的群体里而自豪!让我们努力再努力,努力为市委组织部这个大家庭添砖加瓦;让我们奋斗再奋斗,奋斗在党的建设第一线,共同撑起我们组工事业明媚的蓝天!

第2篇

让青春在平凡中闪光

尊敬的各位领导、各位评委、各位同志:

大家好!我叫 ,来自云梦县委组织部,我演讲的题目是《让青春在平凡中闪光》。

“一个人的生命长度是不能控制的,但生命的宽度可以掌握在自己手中。”这是涂红刚在部里为我们年轻干部授课时,所说的一句话,每当想起这句话一种莫名的庄重和压力涌上心头。

当我进入组织部的第一天,部内同志急促的脚步声、繁忙的电话铃声、堆积如山的报表方案、整齐划一的档案材料…… “白加黑”、“5加2”的工作一次次撞击着我的心灵,我曾一度问自己,组织工作艰巨又繁琐,处于幕后工作的组工干部又是图什么呢?

在与涂红刚接触的日子里,我找到了答案。记得在涂红刚去世前一个月,他正忙于到乡镇考察干部,一次电话响了,他果断挂断电话,然后在空暇之余打了过去,却没想到,电话里传来妻子哽咽的声音:“爸要做手术时,你说你忙,让我和姐照顾,可爸手术后到现在还昏迷不醒,你到底还管不管爸了?”挂断电话时,他已是泪流满面,并挤出时间陪伴了父亲一夜又一夜。

涂红刚从事组织工作14年,他没有气势磅礴的豪言,没有惊天动地的壮举, 只有日复一日的辛勤耕耘和无怨无悔的默默奉献,把青春和热血毫无保留地献给了他忠诚一生的组工事业,书写成了人生可歌可泣的绚丽诗篇。

随着一步步融入组织部这个团队,我也发现这是一个团结、奋进,充满和谐与活力的组工团队,更是一个对党的事业忠诚执着、公道正派、甘为人梯的优秀团队。他们用工作的点点滴滴践行着“安、专、迷”的精神,他们身上折射出来的人格魅力和道德力量,深深感召着我,让我由衷的以能成为组工干部中的一员而感到无比骄傲。

组工干部是为党员、干部、人才服务的中坚力量,组工事业是崇高的事业。在这样的事业中几十年如一日的坚守,无论身居什么职务,都将成就伟大;无论作出何种贡献,都将得到称赞;无论历程怎样艰辛,终将书写传奇。

作为一名基层组工干部,也许终我一生也体会不了“会当凌绝顶”的感受,可是我已经从身边一个个涂红刚式的组工干部身上,学到了从容面对得失、平和对待名利,甘做嫁衣、甘为人梯的品质,在书写自己的人生时,我也会像他们一样,省略荣誉和鲜花,淡泊躁动与浮华,埋下头来安心工作,专注本职,迷恋事业,去寻找一种比生命更长久的“踏实”和“惊叹”! 让青春在平凡中闪光。

谢谢大家!

第3篇

非常荣幸,能够有这么一次宝贵的机会,向我尊敬的上级领导和同志们汇报我的工作和思想,也借此机会,向多年来关心组织工作、关心组工干部、关心我个人成长的领导和同志们表示衷心的感谢!

在今天的竞聘演讲会上,我主要汇报三个方面:

一、 几点感受:

一是在组织部工作8年,是我人生最大的收获。我的说话能力、组织能力、交际能力都有很大的提高,也认识了许多优秀的领导和学者朋友,因此说是我人生最大的收获。

二是参与并见证组织部辉煌的一段时光, 是我人生最大的骄傲。五年来,我们先后评为全省先进组织部门、全省“三级联创”先进市、全省干部档案和信息工作先进单位,这段时光,足以辉煌概之。

三是能够在组织部工作,是我人生无悔的选择。外面的同志认为组工干部很神气、很神秘、很轻松,实际上很辛苦、很清苦、很寂寞,特别是在研究室岗位,但我无怨无悔。

二、优势和不足

主要优势是在组织部工作和任中层骨干多年,相对来说经验比较丰富,业务比较熟悉,有一定的文字综合和写作能力,有一定的分析和解决问题的能力,是能够胜任中层骨干岗位的。

不足之处是性格急躁,与领导和同志们主动交流不够。

三、个人表态

一定做到服从组织安排,接受同志们的挑选,执行部务会决定。

如果竞聘上来,一定尽职尽责,干出成绩。我想人所站的位置固然重要,但当他站在位置上后奋斗的方向更加重要。我不论从事何一岗位,发奋向上、干出成绩的方向是不会改变的。

第4篇

大家好!我叫,来自县质量技术监督局。我演讲的题目是:《发扬亮剑精神,谱写时代组工》。

电视剧《亮剑》中的主人公李云龙曾说过:“面对强大的对手,明知不敌,也要毅然亮剑。即使倒下,也要成为一座山,一道岭。”正是凭着这股不畏强敌敢于亮剑的精神,他们一次又一次战胜了装备精良的强敌。这就是共产党员“讲党性、重品行、作表率”的模范代表。

今天,我要给大家讲述质监局基层党组织组工人员,是如何在困境中发扬亮剑精神,谱写时代组工的。

质监局刚成立时,领导班子不健全,就是在一个机关党支部的领导下,从无到有,从一穷二白、百废待兴的组建工作开始的,经过 12年的艰苦创业,质监事业发生了翻天覆地的变化。办公条件从租房办公到建成一幢现代化办公大楼;工作职能从单一的执法打假到如今的各项业务门类比较齐全的技术支撑体系;这一切成绩的取得,难道不是质监局基层组工一班人,发扬新时期亮剑精神的真实写照吗?

我们的组工人有剑胆。和谐组工不是一团和气,作老好人;和谐质监更不是一帆风顺、一马平川。假冒伪劣,短斤少两,坑蒙拐骗........。这一切,不都在向我们暗示着监管之剑的使命吗?维护国家尊严,确保质量安全和特种设备安全这难道不正是我们质监局组工人永恒的主旋律吗?

我们的组工人精剑道。亮剑不但要有胆量,还要有过硬的本事,作为一个质监局的组工人员,仅有热情和勇气是不够的,更应具备广博的知识和多方面的技能,才能把亮剑精神贯穿于不断的学习中,不断提高自身素质,依靠自我积累,达到滚动发展。只有精于剑道,才能使自己真正成为工作中的行家里手,才能在构建和谐质监组工的重任下游刃有余。

我们的组工人扬剑威。组工人的威信来自为民为国依法行政的自豪感;来自公开透明、廉正生威的执法理念;来自执行法律法规、遵循办事程序,严守纪律的阳光理念。刚直不阿,客观公正,面对失误不推诿、敢于承担责任。只有这样,我局的组工人员才能带领质监人在社会主义市场经济监管中树立起权威,才能经受的起社会各界的监督,才能在构建和谐组工的工作中得到人民群众的热烈拥护。

我们的组工人更讲剑义。在构建和谐组工的工作中,努力达到人性化执法与严格执法的有机统一。正确处理严格执法与热情服务的关系,加强队伍建设,创新监管机制,打造诚信质监,树立良好形象。“群众利益无小事”,维护群众权益是我们时刻放在心上的大事。

发扬亮剑精神,做到有剑胆、精剑道、扬剑威、讲剑义,组工人更有作为,更有地位,定能不辱使命。拧在一起,他们就是一道闪电,一束火绳;聚在一起,他们就是整个太阳,整个星空;站在一起,他们就是用心灵结成的信念不倒的墙!有一种精神叫奉献,有一种氛围叫和谐。每一个亮点背后都有一个坚强的支点,是质监系统组工人员的无私奉献,支撑起质监事业的辉煌。正是这些组工人无私的情怀,奏响质监事业发展的和谐之音,这和谐的旋律与发展共鸣!

第5篇

你们好!

今天,我走上演讲台的惟一目的就是竞选"班级元首"--班长。首先,我已经担任了4年班长了,有了足够的经验。虽然如此,但我会做一个彻底的平民班长,没有"官相官态","官腔官气";少的是畏首畏尾的私虑,多的是敢作敢为的闯劲。

第二:我跟同学相处不错,我应该是架在老师与同学之间的一座桥梁,能向老师提出同学们的合理建议,向同学们传达老师的苦衷。我保证做到在任何时候,任何情况下,都首先是"想同学们之所想,急同学们之所急"。

第三:班长作为一个班组的核心人物,应该具有统御全局的大德大能,我相信自己是够条件的。

我坚信,凭着我新锐不俗的"官念",凭着我的勇气和才干,凭着我与大家同舟共进的深厚友情,这次竞选演讲给我带来的必定是下次的就职演说。

同学们,请信任我,投我一票,给我一次锻炼的机会吧!我会经得住考验的,相信在我们的共同努力下,充分发挥每个人的聪明才智,我们的班务工作一定能做得十分出色!

谢谢大家!!

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第6篇

就职演讲的特征

是新任领导面对其职权范围内的所有群众或代表而发表的施政演说。就职演讲是群众对新任领导的第一印象,所以,就职演讲稿的写作必须具备以下特征:

一、对症

就职演讲稿的写作是在深入调查研究的基础上动笔的。是就职者面对现实生活中最需要解决的问题发表见解,其矛头所指必须是该单位的热点、焦点问题,这样才会引起听者的共鸣。

二、真挚

演讲稿中注入了演讲者强烈而真挚的感情,这种强烈的感情以适当方式表现出来,必将产生强大的感染力和号召力。

三、简洁

演讲稿必须具有简洁性。要做到主题集中、突出、层次少而有条理,语言准确洗练,使听众一听就能够明白接受。

四、真实

就职演讲稿要比其他文章更给人以真实亲切之感。演讲内容要真实,要讲真话,讲实话,不能哗众取宠。

就职演讲的作用

就职演讲目前使用的范围还不广泛,还没有正式作为公文文种列入公文范畴。它的重要作用有:

1、有督促干部实行诺言的作用。各单位的新任领导,在竞职期间,曾就在职工作问题发表饿看法和诺言。现在他们走马上任,要向群众立下军令状,确立工作目标,表示工作态度,阐明工作措施,并以此对工作的方针目标起安排和指导作用,做到有章可循,心中有数,以便听众和上级领导对其监督和督促。

2、有提高-干部素质的作用。领导干部的就职演讲,是对干部各方面能力的综合训练。首先,在准备就职演说时,干部的观察能力、分析能力、逻辑思维能力、形象思维能力均得到充分的调动。其次,在演讲中,干部的口才、语言能力、应变能力、理解记忆能力、表达能力都得到了锻炼。在这一过程中,使干部的思维活跃了起来,聪明智慧发挥出来,各方面素质得到提高,是培养、造就创造性人才的有效途径。

3、有树立威信的作用。干部就职演讲,是在新岗位上要塑造自身形象的开始。俗话说,新官上任三把火,就职演(讲的好坏,将直接影响此干部今后在本单位工作的成败。如果这一炮打响了,首先给群众一个良好印象,使群众对你产生信任,那么,干部的威信便树立起来了。这样也就给今后工作打下良好的基矗因此,一定要重视就职演说,要做充分准备,不能草率从事。

4、有自我约束作用。就职演讲要向下属明确自己的良好形象,促使自己在工作中尽职尽责,不能懈担时时处处自己规定的目标约束自己。使自己的工作有所遵循。

5、有桥梁纽带作用。一各好的就职演讲,能够帮助新任领导建立起一座沟通群众的桥梁,拉近领导与群众之间距离,成为动员和维系群众同心协力搞好本部门工作的有力手段。

就职演讲稿的撰写

就职演讲稿目前没有固定的格式和内容要求,但一般由标题、称谓、正文、落款四部分构成。

一、标题

就职演讲稿的标题有多种写法,一般由事由加文种组成。

第7篇

(写作热线:轻松为您解决写作难题!专家,值得信赖!)

精彩导读:作为创先争优活动的对象和主体,******员能不能自觉、主动、积极的参与到创先争优活动的热潮中,在活动中受到教育,得到提高,直接决定着创先争优的质量和效果。有了创先争优的热情,还要找到创先争优的“窍门”才能事半功倍、水到渠成……

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

今天我演讲的题目是《创先争优——向建党90周年献礼》,作为一名党员干部,我认为开展创先争优活动是一项十分有意义的活动,特别是在建党90周年到来之际。

在党的基层组织和党员中开展创先争优活动,这是全党深入学习实践科学发展观活动结束之后,中央部署开展的又一重大活动。加强基层组织和党员干部建设,既是创先争优活动的重要目标,也是搞好活动的基础和保证。我们要以开展活动为契机,把抓基层打基础摆在更加突出的位置,增强基层党组织的影响力战斗力,调动激发广大党员的积极性创造性,把基层党组织和党员的干事创业热情,凝聚到“三个发展”的实践上来。

创先争优,重在找好抓手。创建先进基层党组织、争做优秀******员,有什么普遍要求和基本标准?这就是中央提出的“五个好”“五带头”。创建先进基层党组织,要努力做到“五个好”:领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好;争做优秀******员,要努力做到“五带头”:带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。基层一线情况各异,党员群体特点不同。每个地方、每个单位都要把中央和省委的普遍要求、基本标准具体化,都要有贴近基层、贴近党员、贴近实际的具体争创主题和行动载体,既不摆“花架子”,也不搞“一刀切”。同时要严格标准和程序,达不到规定要求的,该“补课”一定“补课”,该“返工”必须“返工”。

创先争优,贵在解决突出问题。创先争优活动是深入学习实践科学发展观活动的继续、延展和深化,我们应该抓住这个机遇,把开展活动与解决突出问题结合起来,当前出现的很多问题都与基层有关系,所以要通过开展活动把这些问题解决好。

在创先争优活动中,要把建设坚强有力、奋发有为的领导班子作为努力方向,要把加快转变经济发展方式作为主要任(写作热线xiezuo114.com 专家为您各类写作,让您放心!)务,要把促和谐、保平安作为奋斗目标。创先争优活动重在实践,贵在落实。中组部部长李源潮近日到清华大学调研时指出,高校党组织和党员开展创先争优活动,要紧密联系教学科研实际确定活动主题,在本职岗位上争先进,在日常工作中创优秀,使创先争优活动符合实际需要、化为实际行动、取得实际效果。李源潮部长的这番要求为广大******员参加创先争优活动指明了努力方向,提出了检验标准。

作为创先争优活动的对象和主体,******员能不能自觉、主动、积极的参与到创先争优活动的热潮中,在活动中受到教育,得到提高,直接决定着创先争优的质量和效果。有了创先争优的热情,还要找到创先争优的“窍门”才能事半功倍、水到渠成。优秀不是一朝一夕即可造就,更不是空喊空叫就能够拥有。******员要把争当优秀的“窍门”放在爱岗敬业、无私奉献里面,体现在本职岗位上,落实在日常工作中,区别在大是大非前。

一要体现在本职岗位上。爱岗敬业是优秀的基础,******员只有干一行爱一行干好一行,在本职工作岗位上发挥好先锋模范作用,成为业务标兵,行家里手,才有被评为优秀的资格。那些拈轻怕重,挑肥拣瘦,这山望着那山高的人是没有资格成为一名优秀******员的。那些热衷于拉关系走**的人是不配做一名******员更不要说做一名优秀******员。

二要落实在日常工作中。为民服务,无私奉献是******员的政治本色和内在要求。要成为优秀******员就要时刻牢记宗旨,坚定信念,胸怀全局,在日常工作中埋头苦干,让其他同志看到自己的优秀所在,作用所在,影响并带动身边的人共同完成好党组织交给的各项目标任务,多为基层。多为老百姓办好事、办实事,用实际行动体现******员的先进性。

三要区别在大是大非前。******员是用特殊材料做成的,特殊就特殊在面对大是大非问题,事关全局问题,******员一定要站稳立场,时刻保持清醒的头脑,不为名所累,不为利所缚,不为权所动,不为欲所惑,敢于坚持原则,善于说真话、办实事;敢于在关键时候、危难时刻站出来,同歪风邪气作斗争,用实际行动扬正气,成为群众的主心骨,科学发展的先锋队。

基础稳固,长治久安;基础不牢,地动山摇。深入开展创先争优活动,中央和省委高度重视,广大党员和群众十分期待。我们要切实增强政治意识、大局意识和创新意识,以认真负责的态度、改革创新的精神、求真务实的作风,扎实开展创先争优活动,以优异的成绩向建党90周年和党的十八大献礼!

我的演讲完毕,谢谢大家!

第8篇

一、聘演讲稿的写作方式

聘演讲稿的写作方式、方法是多样的,竞聘者要根据自己的不同身份,不同追求,选择适合自己的表达方。。竞聘演讲稿的写作方式分为两大类,一类属于较规范的写法,一类属于特例式的写法。

规范式的写法包括

1 标题,可采用文章式或公文式的写法。

2 正文,开头写竞聘人的基本情况,竞聘的岗位,主体部分写竞聘的目的、理由、优势、工作设想,结尾部分写希望得到支持。

3 落款这种写法就是用最常规的方式将上述内容表达出来。

特例式的写法即将这些内容用一些特殊的方式表达出来,更接近演讲稿的写法。可采用引用、比喻、拟人、排比、作诗等多种方式开头、结尾、中间陈述。

需要了解的是使用特例式写法的竞聘者要注意,文字要切合自己的身份,切合当时竞聘的场合、听众。方式的不同是为表达效果、表达中心思想服务的,切忌片面追求文采的华美。

二、竞聘演讲稿的写作要求

1、气势要先声夺人

竞聘演讲的一个重要特征就是具有竞争性,而竞争的实质,是争取听众的响应和支持。而做到这一点的有效方法之一,就是要有气势,气盛宜言。这气势不是霸气,不是骄气,不是傲气,而是浩然正气。有了渊博的才识、正大的精神和对党的事业和人民的深厚的感情,作者就不难找到恰当的语言表达形式。

2、态度要真诚老实

竞聘演讲其实就是毛遂自荐。自荐,当然应该将自己优良的方面展示出来,让他人了解自己。但要注意的是,在展示时,态度要真诚老实,有一分能耐说一分能耐,不能为了自荐成功而说大话,说谎话。

3、语言要简练有力

老舍先生说:简练就是话说得少,而意包含得多。竞聘演讲虽是宣传自己的好时机,但也决不可长篇累牍。应该用简练有力的语言把自己的思想表达出来。

4、内心要充满自信

著名演说家戴尔卡耐基曾说过:不要怕推销自己。只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格担任这个或那个职务。当你充满自信时,你站在演讲台上,面对众人,就会从容不迫,就会以最好的心态来展示你自己。当然,自信必须建筑在丰富的知识和经验的基础上。这样的自信,才会成为你竞聘的力量,变成你工作的动力。

三、竞聘演讲稿的写作方法

1、竞聘演讲稿的开头方法

竞聘演讲的时间是有限制的。因此,精彩而有力的开头便显得非常重要。有经验的竞聘者常用下面的方法来开头:

(1)用诚挚的心情表达自己的谢意。这种方法能使竞聘者和听众产生心理相融的效果。例如:

我非常感谢各位领导、同志们给了我这次竞聘的机会。

(2)简要介绍自己的有关情况,如姓名、学历、职务、经历等。例如:

我叫李明新,1983年毕业于北京大学哲学系,1985年加入中国共产党,现任哲学教研室副主任。

(3)概述竞聘演讲的主要内容。这种方法能使评选者一开始就能明了演讲者演讲的主旨。例如:

我今天的演讲内容主要分两部分:一是我竞聘人事局副局长的优势;二是谈谈做好人事局副局长工作的思路。

2、竞聘演讲稿的主体内容

竞聘演讲的目的,就是要把自己介绍给评选者,让评选者了解你的基本情况,了解你对竞聘岗位的认识和当选后的打算。所以,竞聘演讲的主体内容应该包括以下几方面:

(1)介绍自己应聘的基本条件

所谓基本条件就是政治素质、业务能力和工作态度等。这一部分实际上是要说明为什么要应聘,凭什么应聘的问题。竞聘者在介绍自己的情况时,一定要有针对性,即针对竞聘的岗位来介绍自己的学历、经历、政治素质、业务能力、已有的政绩等等。并非要面面俱到,而应根据竞聘职务的职能情况有所取舍。

(2)简要介绍自身的不足之处

竞聘者在介绍自己应聘的基本条件时,要尽可能地展示自己的长处,但不是对自身的不足之处,闭口不言。请看某竞聘者的表述:

我从没有担任过班干部,缺少经验。这是劣势,但正因为从未在官场混过,一身干净,没有官相官态,官腔官气少的是畏首畏尾的私虑,多的是敢作敢为的闯劲。正因为我一向生活在最底层,从未有过高高在上的体验,对摆官架子看不惯,弄不来,就特别具有民主作风。因此,我的口号是做一个彻底的平民班长。

(3)表明自己任职后的打算

评选者更关心的还是竞聘者任职后的打算。因此,竞聘者在竞聘演讲时,一定要用简明扼要的语言亮明自己的观点,也就是说,要紧紧围绕着听众关心的热点、难点问题,提出明确的工作目标和切实可行的措施。请看某竞聘老干部处副处长职务竞聘人的演讲:总结我自身的情况,我认为我有条件、有能力胜任副处长的工作。如果我能竞聘成功,我将做好以下几项工作:

首先,协助处长继续做好老干部工作。解决老干部急需解决的问题。如老干部的政治生活待遇问题,老干部的晚年教育问题。

其次,积极组织老干部开展积极健康的文化和健身活动,使他们老有所乐。

第三,积极开展家访工作,特别是要加强对孤寡老人的服务工作,安排工作人员与他们结成帮助对子,使他们感受到组织的温暖。

第四,设立一个处意见箱,了解老人的思想状况,了解他们的需求,并将了解到的情况,及时向局领导汇报,并及时解决问题。

3、竞聘演讲稿的结尾方法

好的结束语能加深评选者对竞聘者的良好印象,从而有利于竞聘成功。竞聘演讲常见的结尾方法有:

(1)表明对竞聘成败的态度。这种方法能使评选者感受到竞聘者的坦诚。例如:作为这次竞聘上岗的积极参与者,我希望在竞争中获得成功。但是,我绝不会回避失败。不管最后结果如何,我都将堂堂正正做人,兢兢业业做事。

(2)表达自己对竞聘上岗的信心。例如:我今天的演讲虽然是毛遂自荐,但却不是王婆卖瓜,自卖自夸。我只是想向各位领导展示一个真实的我。我相信,凭着我的政治素质,我的爱岗敬业、脚踏实地的精神,我的工作热情,我的管理经验,我一定能把副处长的工作做好。如果各位有疑虑,那就请给我一个机会,我决不会让大家失望。

(3)希望得到评选者的支持。例如:各位领导、各位评委,请相信我,投我一票!我将是一位合格的xx。

四、注意的几个问题

1。 竞聘者内心要充满自信。戴尔卡耐基说:不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格担任这个或那个职务。当你充满自信时,你面对听众,站在演讲台上,就会从容不迫,以最好的心态来展示自己。

2。 竞聘者态度要真诚。展示自我时,要实事求是,要发自内心表达自己真挚的感情和真实的思想,切忌说大话、假话、空话、套话。

第9篇

【医院党委书记竞聘演讲稿一】

尊敬的领导、同志们:

大家上午好!在这里我要讲的就是三句话

1感谢!首先非常感谢厂领导对我的信任,使我走上今天党委副书记竞聘报告,党委副书记竞聘的岗位,感谢xx厂多年来对我的培养,使我拥有今天的机会,我从医院出去到厂机关工作整整十七年,曾在团委工会党群多个岗位得到锻炼,这次有机会回到老家又与大家共事是种缘分,感谢一直以来给与我关心支持和帮助的领导和同志,在这里我要真诚对大家道一声谢谢。

2责任!感到荣幸同时更多的是责任和压力,我深知这个岗位的重要性,新的岗位新的工作新的起点,我的理解就是一份沉甸甸的责任,我深知自己的能力和水平距离新岗位要求还有不小的差距,在这里我想告诉大家,我会在今后的工作中不断学习不断充实提升自己,尽快进入角色担当起这份责任,职务是任命的,但权利是职工所赋予的,在今后的工作中我要当好职工的贴心人,要诚信做人,廉政办事,严格执行集体领导和个人分工负责相结合的制度,做到重大问题都能集体讨论决定,请厂党委放心,医院党支部坚决和党中央保持一制,坚决执行厂党委的指示和任务,坚定共产主义理想信念。增强医院党支部班子的凝聚力和战斗力,认真抓好党员先进性教育,定期召开党员民主讨论会,让党员发表看法,发挥好党员的先锋模范作用.党员的建议,就是我们工作的方向,

3信心!有同志们的支持和帮助,我有信心做好院长的助手,做好服务临床的帮手。与新领导班子成员精诚团结,用扎实的作风实在地干劲同班子成员一起带出一支团结和谐的职工队伍,共同创造xx*医院更加美好的发展未来。不辜负党组织和同志们的对我的期望。

我有信心有决心完成好赋予我的使命,也请在座各位支持监督我的企业党委书记竞聘演讲稿工作,多提宝贵意见!

三句话共勉:求真务实是我的工作作风

敬业与创新是我前进的动力

团结与爱院是我事业的基石

我将于大家一道努力,把我们医院不断发展壮大!

我的竞岗演讲稿完毕,再次感谢大家!

【医院党委书记竞聘演讲稿二】

同志们:

感谢局党委和同志们给了我以这种医院党委书记竞聘演讲稿的方式同大家会面并将一块儿共事的机会。市场经济兴做广告,请大家允许我先为自己做个广告吧。

先谈谈我的优点。我这个人对工作比较投入,对同志比较诚恳,透明度比较高,相容性比较强。

再谈谈我的特点。我这个人最崇敬善待同志的人,最厌恶口是心非的人,最感谢能当面指出我毛病的人,最瞧不起视职业为儿戏的人。

我特别请大家能够注意一下的是我的弱点,我这个人除了有将近年在基层接受再教育的经历外,其余有年时间都是在机关工作。其中,年是在处机关工作,年是在局机关工作,而且做的都是人事宣传工作。换言之,我没有在基层带队伍的经验。在工作能力方面,我是严重的残缺不全,是弱点太弱,短处太短。

因此,在组织上通知我到专业性很强的总医院工作时,起先感到很恐慌,担心有负重托。但是,经过领导和同志们的一再开导,加之一段时间的思考,我终于树立了在局党委的领导下,在院党委一班人的支持下,在全院广大职工的帮助下,做好医院党委书记工作的信心。

因为我发现,医院工作与宣传工作虽然职业反差很大,但是依然有着明显的共同点,即两者都是治病救人实行革命的人道主义。医生是给人治疗生理疾病的人,其最大的愿望是给人一个健康的生理;宣传干部是给人治疗心理疾病的人,其最大的愿望是给人一个健康的心理。

当然,我也清楚地知道,在我的前任书记主持医院党委工作期间,医院成绩斐然,无论是党的建设,人才培养,医德、医风建设,还是硬件建设,都在局内外享有很高的声誉。最后,我还要特别恳请我的前任书记,在保重身体的前提下,能把他多年积累的宝贵工作经验和体会毫无保留地传授给我们;其他院领导能一如既往地放开手脚抓工作;在座的骨干力量能保持传统、发扬成绩、忠于职守、开拓进取,并积极为院里竞聘党委副书记演讲稿,竞聘党委书记演讲稿的发展出谋献策。

谢谢大家!

【医院党委书记竞聘演讲稿三】

各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!首先借此机会,我要对在座各位领导和同志们多年来的关心、培养和帮助,表示衷心的感谢。是你们的关爱和帮助,让我一步一个脚印,扎扎实实地走到了今天,也是你们的鼓励和支持,让我战胜了诸多困难,在砺炼中更加理性与成熟。记得戴尔卡耐基说过:不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格担任这个或那个职务。凭着这句话,也凭着满腔的工作热情和勤恳踏实的工作作风,我觉得我能胜任党委书记竞聘范文,党委书记竞聘演讲稿的工作,所以今天我满怀信心的走到了演讲台上。

今天我的演讲包括三部分:

第一部分:个人竞聘优势:

其一,我兴趣广泛,思想活跃,接受新事物能力较强,工作中注意发挥主观能动性,具备一种勇于接受挑战的信念。

其二,有一定的团体组织能力,入院一年多来,我积极组织参与了院团委的各项活动如与省人民医院,省脑科医院,附三医院的足球比赛,组织韶光分院的羽毛球比赛以及春游活动等同时积极融入医院、科室的市场开拓计划中来,成功组织策划了内一科西牌楼社区的科室宣传与回访方案以及社区病员档案的制定。这些活动对我的策划能力,组织协调能力,大局控制能力有极大的提升。

其三,我信奉诚实、正派的做人宗旨,善于将心比心,善于联络感情,能够与人团结共处,具有良好的组织协调能力。相信这将有助于我更好的深入青年,听取青年的呼声,表达青年的愿望,切实为他们解决实际困难,赢得他们的拥护。

第二部分:医院党委书记竞职演讲稿工作状况分析(省略):

第三部分:工作思路与措施

一旦当选团支部书记,我将带领团支部委员一高度的责任心与热情搞好共青团的工作。

首先,坚持做好党的助手,就是要以做好院党委决策的工作来作为共青团工作的头等大事。

其次要加强共青团员的科室联合,与医院外的共青团组织联合,发展片区活动、片区文化,以开阔视野、增长才干,让更多的青年参与团组织活动。

三要增强共青团组织的吸引力。

四要要通过丰富的文化活动,丰富青年的精神文化需求,达到吸引青年。

第10篇

一、活动目的

为深入学习宣传贯彻党的十九大精神,教育和引导全局干部职工进一步坚定理想信念,增强工作的责任感、使命感,激发担当精神,决定举办“不忘初心,牢记使命”演讲比赛,有关事项通知如下。

二、参与人员

全体干部职工。

三、时间地点安排

各部门上交征文和演讲选手名单时间:X月X日-X月X日

比赛时间:X月X日

比赛地点:五楼会议室

四、选手推荐

此次演讲比赛以部门为单位推荐人选,每个部门推选1-2名选手参加比赛,推荐选手的时间截止XX月XX日(星期X)下午,演讲竞赛时间初步定于X月X日上午九点(若有变动另行通知)

五、演讲作品要求

(1)演讲稿应当观点鲜明,事例真实,生动感人,既要有一定的理论感悟,又要防止抽象空洞。

(2)演讲必须脱稿,演讲过程中要求选手语言流畅、演讲技巧娴熟,具有较强的感染力。

(3)选手可以根据自己的需要在演讲过程中播放一些背景音乐、可借助多媒体设备。

(4)每名选手的时间在5到8分钟之内。

六、奖励办法

本次比赛设一等奖1名、二等奖3名、三等奖5名,优胜奖若干名,颁发证书;

七、相关要求

1.加强领导,精心组织。开展“不忘初心,牢记使命”演讲比赛是学习宣传贯彻党的十九大精神、营造创先争优浓厚氛围的有效载体。各部门要高度重视,加强领导,精心组织,择优推选。

2.大力宣传,积极参与。各部门要大力宣传本次比赛的重要意义,并以此为契机认真推介和宣传本单位本系统涌现出来的先进典型。各单位要对参赛选手的演讲内容严格把关,并将演讲稿件编印成册进行宣传,并将参赛人员作为年底评优评先的考察对象。

3.优化服务,强化保障。各部门要认真做好演讲人员的选拔推荐工作,为参赛选手的训练和比赛提供必要的支持帮助。要合理安排好参赛选手的相关工作,保障选手全身心投入比赛,营造良好的活动氛围。

1.每位演讲者的时间必须控制在5-8分钟之间,缺时、超时酌情扣分。

2.演讲顺序采用抽签方式决定。评委在前三位演讲结束时统一打分,以后每演讲一位打一次分。

3.参赛人员要准时到场,超时未到视为弃权。

4.参赛选手到达赛场后,根据抽签序号依次上台演讲。

5.要求参赛选手着装整齐,仪表大方。

6.要求选手用普通话脱稿演讲,语言表达生动流畅。

评分规则:

1.评分按去掉一个最高分和一个最低分,所得平均分为选手的最后得分。如参赛选手的得分相同,则由评委团商议后另行投票决定。

2.评委打分保留小数点后一位数字,最后得分保留小数点后3位。

3.比赛打分满分100分。

第11篇

感谢主持人给我这个发言的机会。有句话讲“站着说话不腰疼”,但工作以来很少有站着讲话的机会;还有句话讲“脱稿发言会让人产生炼狱般的感觉”,也很少有完全脱稿讲话的锻炼。这个问题可能不只是我个人存在,应该是办公室的普遍现象。所以,加强讲话能力培养越显重要。

党委办公室工作,“写”是立身之本,但不是唯一。办公室是干部的摇篮,只会写稿子、搞服务,能力是不全面的。能写会说善落实,才能胜任领导干部。这些都是基本功,要扎扎实实补好短板。

举办青年干部讲坛,轮流让办公室的同志上来赛一赛,这个形式非常好。**秘书长到任以后,在办公室内部运转、队伍建设等很多方面推进改革,使整个办公室呈现出新的气象,我们要主动适应、支持和融入。

我在这里和大家交流一下“讲”的问题。

“讲”,改变世界,改变自己。春秋战国时期苏秦和张仪合纵连横,两张嘴搅动得天翻地覆;三国时期诸葛亮舌战群儒,成为著名的历史桥段;希特勒以其极具煽动性的演讲,加速了世界大战的爆发;美国总统竞选如克林顿、奥巴马、还有“不靠谱”的特朗普,无不把嘴上功夫发挥到了极致;阿里巴巴马云近两年的云栖大会有数万人参加,相当多的是来听马云演讲;还有台湾的洪秀柱,在“换柱”时发表的演说,言辞恳切、滴水不漏、行云流水,令人叹为观止。这些都是“神一样的存在”。不同的人有不同的才能,讲话有天赋,有的孩子“话痨”,有的则不善言辞,但讲话的能力可以后天培养。

怎样才能在公众场合把话讲好?我和大家交流一下自己的三段经历。

80年代末期,我在**上学的时候,参加学校组织的演讲比赛。从主题、讲稿内容,到着装设计、肢体语言,再到模仿《**》配音**的声调,每个环节都作了别出心裁的谋划。最终,面对数千师生,我这篇题为《**》的6分钟脱稿演讲,赢得近10次掌声。这件事给我的深刻启示是:充分准备至关重要,不打无准备之仗。

**年,市委组织竞争选拔副处职领导干部,安排我报名参加某一事业单位竞岗,虽然也去了,但内心患得患失很纠结,没带任何材料就上了讲台,结果讲了两三分钟就卡了壳,草草收场,没入围下一轮,事后觉得不应如此自出洋相,人生舞台没有彩排,任何场合都不可马虎。这件事给我的深刻启示是:摆正心态至关重要,既不能过度紧张,也不可过于放松。

前年,我参加**会议,事先对发言内容作了反复斟酌,回避了那种一般性汇报交流工作、报一报流水账的方式,重点梳理了全面深化改革以来基层存在的八个突出问题,在会场一经讲出,就引起很大的关注和议论。这件事给我的深刻启示是:独立思考至关重要,打动自己才能打动别人。

我先在这里抛砖引玉,后面六位“演讲家”将会给我们带来出色表现。我也相信,青年干部讲坛一定会取得预期效果,市委办公室一定会不断展现新的气象!

第12篇

第一则:2017年庆七一主题系列活动方案

为庆祝七一建党96周年,展示省卫生计生系统广大干部职工在平凡的工作岗位上爱岗敬业,创业创新,立志成才,甘于奉献的时代风采,省卫生计生委决定举办讲述身边典型人物的感动故事主题演讲比赛活动,具体方案如下:

一、演讲主题

本次演讲比赛以讲述身边典型人物的感动故事为主题,赞美省卫生计生系统涌现出来的先进典型,讲述自己或本单位实际身边感人的好人物、好事迹,为打造我省卫生计生优质服务,提供正能量。

二、参加对象

委直属各单位、委机关干部职工。

三、时间地点

2017年6月22日前,将参赛选手名单报至委直属机关党委,比赛具体时间、地点另行通知。

四、奖项设置

本次活动设一等奖2名、二等奖4名、三等奖6名和优秀奖。

五、具体要求

(一)各单位要根据本通知的具体要求,结合实际组织好选拔工作,积极发动广大职工积极参与,并通过层层选拔,推荐出优秀选手参赛。

(二)演讲稿件在1000-2000字之间,要求主题鲜明,人物真实,内容丰富生动,事迹感人震撼。

(三)演讲者要求:普通话标准,声音洪亮,表达生动,感情投入,以脱稿形式进行演说,感情真挚,能感染观众和评委。每位选手的演讲时间在5-6分钟。

(四)评分标准。

(1)语言(30%):脱稿演讲。普通话标准,语言流畅,发音吐字清晰,语速得当。

(2)内容(40%):故事内容符合比赛要求,事迹感人真实,人物表述鲜明。配乐与演讲意境、节奏相符。

(3)临场表现(30%):着装大方得体,态势语运用得当,感情充沛,感染力强,台风较好,并在限定时间内完成演讲(超时适当扣分)。

第二则:2017年庆七一主题系列活动方案

关于开展庆七一主题演讲比赛的通知 为隆重庆祝建党**周年,扎实推进党的群众路线教育实践活动,进一步加强康巴什新区党组织和党员队伍建设,更好的发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,经研究决定,在七一期间开展坚定理想信念、强化党性修养、争做为民先锋主题演讲比赛。现将相关事项通知如下:

一、演讲主题

坚定理想信念、强化党性修养、争做为民先锋

二、演讲内容

理想信念是一个人的思想和行动的总开关,总闸门,党员干部必须自觉树立,始终坚守,鞠身践行共产党人的崇高理想信念。加强党性修养是我们党强化自身建设的一条基本经验和优良传统,是共产党员永葆先进本色的根本途径。加强党性修养、党性锻炼是党员领导干部的终身课题,也是共产党员树立为民、务实、清廉形象的必然要求。广大党员干部要紧紧围绕庆祝建党93周年,以坚定理想信念、强化党性修养、争做为民先锋为主题形成演讲稿,内容要立足工作实际,以加强党性修养的必要性、迫切性和筑牢党员干部思想根基,坚定理想信念,树立良好的工作作风以及践行全心全意为人民服务的根本宗旨为内容展开演讲,题目自拟。要求主题鲜明、健康向上,观点准确、语言生动,富有启迪性和感染力。

三、参赛范围和比赛形式

(一)参赛范围

新区各级党组织和全体党员

(二)比赛形式

分为预赛、复赛和决赛,其中预赛在各基层党组织中进行,复赛通过组织评委观看参赛选手视频资料来评选出参加决赛的选手。

四、活动时间安排

(一)活动时间

20**年6月10日至6月27日

(二)各基层党组织预赛时间

20**年6月10日至6月19日

(三)新区决赛时间

拟定于6月27日进行决赛

五、 比赛规则

(一)抽签决定参赛选手出场顺序。

(二)参赛选手的演讲时间不超过8分钟。

(三)演讲时如需配备视频展示、背景音乐等,请提前告知实践办秘书组。

(四)现场评委将从演讲内容、语言表达、仪表风范、综合印象等方面进行评分。

六、评分标准

采用百分制,计算分值时,去掉一个最高分,去掉一个最低分,再累加后求平均值即为选手得分,得分精确到小数

点后两位,如果出现并列,则精确到小数点后三位。

(一)着装整齐,大方得体。(10分)

(二)吐字清晰,普通话标准。(20分)

(三)表现力应变能力强,能活跃气氛。(20分)

(四)主题鲜明,内容充实生动。(25分)

(五)具有创意性,演讲结构清晰,逻辑性强。(25分)

七、奖项设置

设一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,优秀奖若干,颁发奖品和证书。

八、相关要求

(一)加强组织领导。本次活动为新区教育实践活动的重要内容,各级党组织要高度重视,科级干部要带头参加活动,动员好本单位全体党员干部,认真组织好本单位预赛的相关工作,开展活动的同时要注意留存好视频资料。各单位要邀请所在督导组全程参加活动,演讲比赛预赛工作需在6月20日前完成,并至少评选出一名优秀选手代表本单位参加新区组织的复赛、决赛(需报送参赛选手演讲视频资料)。

(二)营造良好氛围。各级党组织要结合七一建党节,加强活动宣传报道,营造良好舆论氛围,努力扩大活动影响。实践办宣传组、信息简报组要积极做好本次活动的宣传报道工作。

(三)及时上报资料。各级党组织务于6月20日前,将本单位开展演讲比赛的视频、图片资料报送至实践办秘书组。并将本单位参加新区组织的复赛人员名单、演讲视频资料及演讲稿发至实践办邮箱。

联系人:马* 张**

联系电话:8391**83**7

邮箱:kbs*@