时间：2022-08-03 18:26:47
（一）我国竞技篮球运动发展的内环境因素
影响我国竞技篮球运动发展的内环境因素包括以下几个方面：第一，竞技篮球发展战略思想，竞技篮球运动发展内环境的方向和目标就是竞技篮球发展战略思想，为竞技篮球运动的可持续发展奠定了基础，可以说，竞技篮球发展战略思想决定了我国竞技篮球运动的发展方向。依据我国篮球运动的实际情况，以快制高、以小打大、攻守平衡全面准确成为了我国篮球竞技运动的指导思想。第二，竞技篮球管理体制，竞技篮球运动的制度保障因素就是竞技篮球呢运动的组织管理形式、制度和性质。竞技篮球持续健康发展的保证就是要依靠良好的管理体制，这不仅能优化竞技篮球运动的内环境，也有利于竞技篮球运动适当的变化和调整。第三，竞技篮球后备人才培养体系，人力资源是竞技篮球运动内环境中必不可少的因素，也是竞价篮球运动发展的核心，因此在队伍建设中要不断吸纳优秀的篮球运动人才。在人才培养时，不仅要提升他们的运动技能，更要提升他们的思想素质和文化素质，使之成为高技术、高知识的全能型人才。第四，篮球教练员的水平，教练员是竞技篮球运动训练的组织者和管理者，是一个球队不可或缺的力量。教练员的主要任务就是培养运动员，制定训练计划，提升他们的技能和水平，为运动员明确训练目标。所以，教练员水平的高低直接决定着我国竞技篮球运动的未来发展。
（二）我国竞技篮球运动发展的外环境因素
影响我国竞技篮球运动发展的外环境因素有很多，其中最主要的就是以下几个方面：第一，世界篮球运动发展趋势，世界各国的篮球竞技运动水平都在不断提高，强队之间的实力也在逐渐缩小，总体来说就是队伍扩大化、球员技术全面化、比赛竞争激烈化。我国竞技篮球运动要想顺应世界篮球运动的发展方向，就要不断的学习国外竞技篮球运动的战略战术、训练技巧和管理经验，在结合我国竞技篮球运动的实际情况，发展具有中国特色的竞技篮球运动。第二，我国竞技体育发展现状，一个国家的竞技体育发展情况，标志着这个国家的经济实力、民族凝聚力和综合实力水平。像奥运会这样的高水准的国际赛事，已日益成为人们关注的焦点。所以，我国的竞技篮球运动要优化训练方式，促进运动员水平的提升，彰显我国竞技体育的高水准。第三，大众和媒体的关注，竞技篮球运动顺利发展的另一个重要方发面就是大众的关心媒体的关注，广泛的关注和群众基础，能够吸引更多的人来参与到竞技篮球运动中。通过媒体的宣传，电视台对于一些国际级和国家级顶级赛事的播放，在给球迷带来精彩的同时也能提高我国竞技篮球运动的普及、发展与提高。第四，我国经济发展水平，任何一项事业的发展都离不开经济的支持，体育事业也不例外。我国竞技篮球运动一直以来都是国家财政拨款支持，在经济上有了一定程度上的保障。要进一步推动我国竞技篮球运动的发展，就要结合我国社会经济的发展思路的模式，为构建未来的竞技篮球运动打下良好的经济基础。
二、我国竞技篮球管理体制研究
（一）竞技篮球管理体制现状
我国竞技篮球管理规章制度是由国家体育总局篮球管理中心统一制定，并对竞技篮球的发展进行统一的调整和规划。国家体育总局篮球管理中心既承担了提高全国篮球水平的任务，又要负责各种等级的比赛，例如，全国篮球职业联赛、全运会等大型比赛。篮球运动协会不仅要培养篮球运动员，更要负责运动员平时的训练和比赛，普及篮球运动，拉动群众积极参与篮球运动。篮球运动协会可以说是一个责、权、利统一的机构。俱乐部是独立社团组织或独立法人和各级运动训练组织开展的训练竞赛活动，这些训练竞赛活动是在协会组织的管理监督下进行的。
目前我国的体育事业运行机制是由财政和市场双重作用下推动进行的，正处于发展阶段，各个层次的权利、职责分工不够明确，管理体制还有待进一步完善，资金缺乏、竞技篮球的社会参与度不高等现象仍然是竞技篮球管理体制亟待解决的问题。
（二）竞技篮球管理体制的制约因素
目前，竞技篮球管理体制存在的弊端问题严重制约了管理体制的顺畅运行。这些弊端具体表现在以下几个方面：第一，被名义化的篮球协会，篮球运动项目的管理工作本应该由篮球协会负责，但是却被篮球中心一手承办，这在一定程度上影响了篮球协会的实体化进程，也阻碍了篮球职业化和社会化的进程。第二，资金体系尚待健全，社会化程度较低。竞技篮球的经费是由国家统一发放，社会经费仅占很少的比例，要想实现转型就要提高竞技篮球对社会资金的吸引力，打破市场经济固有观念，从而改善资金短缺，社会化程度低等问题。第三，人员素质有待提升，篮球协会的日常工作没有专职人员负责，有些协会负责人是优秀运动员退役后安置的，他们没有足够的管理能力，因此工作效率和工作质量都相对较低。
（三）竞技篮球管理体制的发展对策
在社会主义市场经济的大背景下，竞技体育的传统管理制度需要改革和完善，形成具有中国特色的管理体系，使体育组织之间层次清楚，分工明确。所以体制的改革和运行机制的改变是促进竞技篮球管理体制发展的前提，国家体育总局、篮球管理中心、篮球协会等机构在各司其职的同时要做到相互配合，将竞技篮球管理体制切实过渡到篮球管理协会下，实现篮球协会的实质性工作意义。开展宏观控制的管理模式，对于竞赛制度的规定、运动员年龄划分、参赛资格等事宜都要制度相关政策，通过政策的方式间接实现宏观管理。旧的管理思想瓶颈需要被突破，与国际通用的现代竞技管理制度接轨，学习借鉴国外先进科学的管理制度，转变竞赛市场道路，以体育市场为基础，式篮球管理协会成为竞技篮球管理的主体，发挥市场经济价值效率，使体育竞赛得到更多经济上的支持，解决资金短缺等问题。
三、我国竞技篮球的可持续发展对策
竞技篮球要想持续的发展下去，就要贯彻落实国家体育总局的方针政策，转变机制，开发篮球市场，提高社会关注度，加大篮球运动的宣传力度，提高社会群众对篮球的关注度和参与度，通过更多人的参与开发篮球项目的无形资产，多渠道筹措资金，发展我国篮球事业。注重团队建设，遵循人才成长规律，结合实际情况系统的制定人才培养计划。通过竞赛的形式促进团队水平的提高，以科学的管理、训练、经营方式提高我国竞技篮球综合水平，促进我国竞技篮球运动的长期可持续健康发展。
一、2009年工作总结
（一）加强学习，不断提升队伍素质。我局始终把学习放在首位，本着以科学的理论武装人、正确的舆论引导人、高尚的情操塑造人的理念，结合工作实际，以深入学习十七大精神及十七届四中全会精神为主线，坚持“二、五”学习制度和每月一次的党员集中学习制度，认真组织全局干部职工学习省、市、县体育会议精神，不断提升干部职工理论素养和业务素质。召开了全县文化体育业务工作会，理论学习与业务培训相结合，加强了基层站所管理人员的理论水平和业务能力。选送两名教练员分别参加了国家级社会体育指导员培训及全市百名体育教师教练培训，不断提升了队伍素质。
（二）以科学发展观为统领，切实开展好学习实践活动。根据中共*县委关于深入开展学习实践科学发展观活动的要求和部署，我局于2009年3月至8月在局机关及下属单位党员干部职工中深入开展了学习实践科学发展观活动。活动中，严格按照县委的要求，做到程序不少、环节不减，结合实际、突出主题、求真务实，坚持“在学习中实践、在实践中学习，在创新中发展、在发展中创新”的原则，最大限度地将学习实践的成效体现在具体的工作和活动中。按照“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”的要求，通过开展学习实践活动，进一步解放了思想、更新了观念，找准了问题、看到了差距，理清了思路、明确了目标，振奋了精神、激发了干劲，促进了全局各项工作的开展。
2009年8月，结合学习实践科学发展观活动，开展了以“加强作风建设、促进科学发展”为主旨的主题教育学习活动。切实加强了各级领导干部的党性修养，增强了责任意识，树立和弘扬了优良作风，为促进我县体育事业的繁荣发展提供了坚强的纪律保证。
（三）体育基础设施不断夯实，项目申报稳步推进。经过努力，2009年我县的体育基础设施建设不断得以加强。一是景星乡及联珠镇20个村的农民体育健身工程全面完工，建设篮球场20块，配置篮球架20副、乒乓球桌40副，并为其它6个乡（镇）配置篮球架9副、乒乓球桌4副，新建篮球场1块，不断完善农村体育基础设施。二是对运动场看台球场进行了全面油漆翻新，对运动场健身路径、足球场场地进行了浇筑、平整。三是15个乡镇文化站建设项目2009年上级主管部门批复四个，目前正进行前期进场施工准备。四是结合我县实际，制定了切实可行了体育场馆建设远景规划，并已向上级有关部门申报。
（四）群众体育活动丰富多彩，全民健身运动持续发展。一是1月举办了“动感地带杯”春节男子足球赛及“职工网球、羽毛球运动会”，广大职工踊跃参与，活跃了人民群众业余生活，提高了身体素质。二是为弘扬和继承我国优秀的少数民族民间传统体育文化，丰富人民群众精神文化生活，培育人们健康文明的生活方式。我局联合相关部门于2009年7月8日至7月12日开展了少数民族健身操推广培训活动，来自全县各单位职工共140余人参加了培训，参训人员培训结束后随即将民族健身操推广到了全县各乡镇、各单位。并于8月8日全国第一个全民健身日举行了少数民族健身操展演活动，全县企事业单位、非公经济、老年艺术团等15支代表队参加了展演，充分展示了少数民族健身操的魅力，以独特的方式带动了我县全民健身运动的健康发展。三是10月份成功举办了喜迎*哈尼族自治县成立三十周年暨第八届“澜沧江杯”篮球运动会，共有全县24个单位10个乡（镇）及部分个体私企男女32支代表队参赛，比赛中各代表队团结拼搏、勇于进取，体现了“更快、更高、更强”的奥运精神,营造了浓郁的节庆氛围，取得了运动成绩和精神文明双丰收。四是“两节”期间，我局参与协办第五届中国.*国际双胞胎节暨哈尼太阳节“澜沧江杯”哈尼划拳大赛，承办了丰富多彩的水上拔河、水上背人、水上老鹰叼小鸡、抢鸭子等民族民间体育活动，为节日增添了喜庆气氛。五是全县各乡（镇）在节假日期间以乡镇文体站为中心组织了丰富多彩的体育活动庆祝中华人民共和国建国六十周年暨*哈尼族自治县成立三十周年，丰富了城乡广大人民群众的节日生活。
（五）加强业余训练网点训练建设，竞技体育取得较好成绩。一是依托业余教练利用寒暑假开设青少年篮球、乒乓球、网球、羽毛球、健美操、跆拳道等项目的基本功培训活动，深受广大学生青年欢迎，同时也为我县体育事业的发展提供了强有力的后备保障。二是重视业余训练网点建设工作，长期建有固定业余训练点（*一中训练篮球、文武中学训练田径、体育运动管理中心训练兵乓球），积极做好赛前训练和集训工作，体育运动管理中心教练员经常深入网点进行技术指导。三是积极实施文化体育人才培养工程，注重培养社会体育人才及各类体育项目教练，建立体育人才库，为进一步开展体育工作奠定良好的基础。四是坚持以选好苗子、着眼未来、打好基础、系统训练、积极提高的训练原则，认真抓好选才、育苗、启蒙和基础训练工作。五是在7月份普洱市第二届中学生田径运动会中，*县代表队喜获金牌9枚、银牌6枚、铜牌5枚，并取得了金牌总数并列第二、奖牌总数第三、团体总分第四的优异成绩。六是在2009年全市“体彩杯”篮球运动会中，*县代表队充分发挥团结协作、勇于进取的体育精神，最终荣获男子组冠军、女子组第四名的优异成绩，首次在市级篮球运动比赛中荣获第一的好成绩，为我县篮球运动的发展奠定了良好的基础。
（六）承办省市各类赛事，促进全县体育运动的蓬勃发展。一是“浩沙杯”2009年全国万人健美操大众锻炼标准云南分赛场暨2009年云南省健美操锦标赛于7月在*胜利举办，共有全省各州市26支代表队、390余名队员参加，赛事举办圆满成功，充分展示了*优越的硬件设施及成熟的大赛组织能力。二是5月成功承办了普洱市“体彩杯”篮球运动，共有全市8县1区的18支代表队参赛，比赛场面精彩，组织安排有序，观众热情文明，裁判公正准确，各代表队充分发扬了团结拼搏、勇于进取的精神，赛出了水平，赛出了风格，推动了我县体育运动的蓬勃发展，促进了全民健身运动的深入持续开展。三是云南省第九届少数民族传统体育运动会秋千项目布点工作稳步推进，成立了领导机构，制定了切实可行的实施方案，完成了场地平整、器材翻新、安装。四是积极配合县老年协会做好全市老年运动会的各项筹备工作。
（七）规划先行，积极推进全县体育工作向前发展。根据我局制定的《“十一五”体育工作规划》和《全县文化体育工作三年行动计划》，以实施四大工程（“文化活农”工程、“文体精品”工程、加强基础设施建设工程、实施文体人才培养工程）为抓手，走政府与社会参与相结合的公共文体服务体系建设的道路，全面促进了全县体育工作的发展。学校体育：一是全县各类学校深入贯彻落实《国家学生体质健康标准》《学校体育工作条例》，各中学、完小和中心小学配齐专职体育教师。坚持每天两操，其中*二中实施“大课间”（即舞蹈、健美操、广播操为一体的课间活动）。每周安排3次课外活动，保障每天1小时的体育活动时间。各学校每年六一、元旦举办一次田径运动会及其他单项比赛，达到了《学校体育工作条例》规定的体育教学、课外活动、课余训练和竞赛的时间要求。老年体育：老体协现有固定活动场所4处，会员3000余人。每年元旦、三八、五一、国庆、敬老节、春节等坚持开展门球、地掷球、泰迪球、乒乓球、羽毛球、太极拳、剑、木兰扇、中老年保健操、健身舞、健身气功等体育活动。目前，正积极筹备全市老年运动会在我县的召开。职工体育：2009年，体育运动管理中心派出教练协助县委组织部、县公安局、县广电局参加全市各系统篮球运动会，均取得优异成绩。
（八）开展基层党员互助共建扎实有效。为纪念党的88岁生日，我局积极开展建党88周年纪念及互联共建活动。对挂钩点新安乡邓空村本着“挂真情、扶真贫”的原则，深入村民家中了解他们的生活、生产情况，并带去了文体局捐助的基层党员活动经费。进一步密切了党群干群关系，增强了文体系统党员干部职工的团队精神与爱岗敬业精神。
二、2010年工作计划
（一）继续贯彻落实科学发展观，深入学习党的十七大及十七届四中全会精神。一是进一步认真学习、深刻领会总书记考察云南时的重要讲话精神，切实把思想和行动统一到讲话精神上来，统一到县委的要求上来，统一到县委抓整改落实的各项决策部署上来，进一步坚定科学发展的信心和决心，振奋精神、凝聚力量，努力形成系统上下合力谋发展的良好局面。二是继续深入学习领会党的十七大及十七届四中全会精神，使其作为思想政治教育和党团组织活动的重要内容，引领全体干部职工牢固树立正确的思想观念，通过广泛的学习、宣传教育活动，使干部职工掌握全会精神的基本内容，激发他们干事创业的热情，以良好的工作作风和饱满的工作热情，深入调查研究开展好各项工作，进一步提高开创体育工作新局面的能力和水平。
（二）进一步加强体育基础基础设施建设。按照统筹规划、面向基层、集约用地、节约资源的原则，以村为重点，以就近方便、灵活多样、安全适用，管理规范为原则，建设农村公共体育设施网络。积极推进我县全国农民体育健身工程及乡镇文体站建设项目的实施，为提高人民群众的健康素质和生活质量，提供更好的服务，为促进社会和谐发展做出积极的贡献。
（三）加强体育场地的管理，健全管理制度。一要牢固树立管理意识，依法强化管理职能，充分发挥体育场地及赛事场地在赛事活动中的功能作用，服务于体育人群。二要积极开展群众性的体育活动、体育竞赛和运动会，增强人民体质，提高运动技术水平。三要加强与外界体育组织的联系，积极开展交流和组织参加体育竞赛。四要充分调动各体育协会的积极性、主动性和创造性，转变职能，改善工作方法，变“办”为“管”，在完善手续，建立制度的同时，指导、协调、支持好各协会开展工作。
（四）加强业余训练和秋千布点筹备工作。一是组织开展好假期青少年篮球、足球、网球、羽毛球、乒乓球等项目的业余训练，积极组队参加省、市举办的各项运动赛事。二是做好云南省第九届少数民族传统体育运动会及普洱市第三届中学生篮球运动会运动员的选材、训练等各项准备工作。三是积极筹备好全省民运会的秋千布点工作，以完善的设施，一流的服务迎接全省民运会的到来。
为丰富住建系统全体职工的业余文化生活，提高住建系统的凝聚力和战斗力，营造“幸福工作、健康生活”的工作气氛，推动局系统精神文明建设全面发展，按照局创建办通知，组建局系统篮球俱乐部。
一、篮球俱乐部牵头单位：
信阳市城建监察支队。
二、参加对象：
局系统全体工作人员。
三、参加方式：
局系统干部职工根据自身兴趣爱好，在本单位自愿申请报名本俱乐部，各单位统计汇总完毕后，由局创建办将报名表转交至监察支队。
四、主要任务：
住建局男子篮球俱乐部是在住建局领导下、由局工会具体管理的一个群众性体育组织，主要承担参加对外运动比赛、联谊赛、邀请赛等各类比赛任务，通过篮球比赛进步加强住建局对外的交流，增进友谊，展示住建局形象。
五、组织及职责：
1、领队1名:负责篮球俱乐部的组建划、俱乐部的日常活动、赛程的安排、俱乐部物品、球员奖励等费用的申请；
2、队长(兼职教练)1名:负责俱乐部的日常管理、日常训练计划的编排、人员的召集、训练计划的落实及组织人员参加比赛；
3、副队长1名:负责协助队长抓好俱乐部的各项管理工作;
4、队员:积极参加俱乐部组织的各项训练、比赛工作。
六、队员选拔及要求、选拔原则：
1、采取自愿报名，公开考评、择优录用，有一定篮球运动基础及球队战术基础的优先录取；
2、队员要求:热爱篮球运动，有较强的集体荣誉感，能吃苦耐劳，组织纪律观念及团队意识强，身体素质好；
3、队员选技方法:个人素质展示、主要是控球能力、一对一突防、三步上篮传球、急停跳投等基本动作的展示。
七、活动地点及内容：
场地：待定
1.篮球趣味游戏。
2.篮球球性练习。
3.篮球对抗赛。
八、活动时间：
每周二、周四下午4:10-5:00，如遇集中训练另行通知。
九、注意事项:
1、俱乐部成员都必须身穿运动服、运动鞋。
（一）加强学习，不断提升队伍素质。我局始终把学习放在首位，本着以科学的理论武装人、正确的舆论引导人、高尚的情操塑造人的理念，结合工作实际，以深入学习十七大精神及十七届四中全会精神为主线，坚持“
二、五”学习制度和每月一次的党员集中学习制度，认真组织全局干部职工学习省、市、县体育会议精神，不断提升干部职工理论素养和业务素质。召开了全县文化体育业务工作会，理论学习与业务培训相结合，加强了基层站所管理人员的理论水平和业务能力。选送两名教练员分别参加了国家级社会体育指导员培训及全市百名体育教师教练培训，不断提升了队伍素质。
（二）以科学发展观为统领，切实开展好学习实践活动。根据中共××县委关于深入开展学习实践科学发展观活动的要求和部署，我局于**年3月至8月在局机关及下属单位党员干部职工中深入开展了学习实践科学发展观活动。活动中，严格按照县委的要求，做到程序不少、环节不减，结合实际、突出主题、求真务实，坚持“在学习中实践、在实践中学习，在创新中发展、在发展中创新”的原则，最大限度地将学习实践的成效体现在具体的工作和活动中。按照“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”的要求，通过开展学习实践活动，进一步解放了思想、更新了观念，找准了问题、看到了差距，理清了思路、明确了目标，振奋了精神、激发了干劲，促进了全局各项工作的开展。**年8月，结合学习实践科学发展观活动，开展了以“加强作风建设、促进科学发展”为主旨的主题教育学习活动。切实加强了各级领导干部的党性修养，增强了责任意识，树立和弘扬了优良作风，为促进我县体育事业的繁荣发展提供了坚强的纪律保证。
（三）体育基础设施不断夯实，项目申报稳步推进。经过努力，**年我县的体育基础设施建设不断得以加强。一是景星乡及联珠镇20个村的农民体育健身工程全面完工，建设篮球场20块，配置篮球架20副、乒乓球桌40副，并为其它6个乡（镇）配置篮球架9副、乒乓球桌4副，新建篮球场1块，不断完善农村体育基础设施。二是对运动场看台球场进行了全面油漆翻新，对运动场健身路径、足球场场地进行了浇筑、平整。三是15个乡镇文化站建设项目**年上级主管部门批复四个，目前正进行前期进场施工准备。四是结合我县实际，制定了切实可行了体育场馆建设远景规划，并已向上级有关部门申报。
（五）加强业余训练网点训练建设，竞技体育取得较好成绩。一是依托业余教练利用寒暑假开设青少年篮球、乒乓球、网球、羽毛球、健美操、跆拳道等项目的基本功培训活动，深受广大学生青年欢迎，同时也为我县体育事业的发展提供了强有力的后备保障。二是重视业余训练网点建设工作，长期建有固定业余训练点（××一中训练篮球、文武中学训练田径、体育运动管理中心训练兵乓球），积极做好赛前训练和集训工作，体育运动管理中心教练员经常深入网点进行技术指导。三是积极实施文化体育人才培养工程，注重培养社会体育人才及各类体育项目教练，建立体育人才库，为进一步开展体育工作奠定良好的基础。四是坚持以选好苗子、着眼未来、打好基础、系统训练、积极提高的训练原则，认真抓好选才、育苗、启蒙和基础训练工作。五是在7月份普洱市第二届中学生田径运动会中，××县代表队喜获金牌9枚、银牌6枚、铜牌5枚，并取得了金牌总数并列第
二、奖牌总数第
三、团体总分第四的优异成绩。六是在**年全市“体彩杯”篮球运动会中，××县代表队充分发挥团结协作、勇于进取的体育精神，最终荣获男子组冠军、女子组第四名的优异成绩，首次在市级篮球运动比赛中荣获第一的好成绩，为我县篮球运动的发展奠定了良好的基础。
（六）承办省市各类赛事，促进全县体育运动的蓬勃发展。一是“浩沙杯”**年全国万人健美操大众锻炼标准**分赛场暨**年**省健美操锦标赛于7月在××胜利举办，共有全省各州市26支代表队、390余名队员参加，赛事举办圆满成功，充分展示了××优越的硬件设施及成熟的大赛组织能力。二是5月成功承办了普洱市“体彩杯”篮球运动，共有全市8县1区的18支代表队参赛，比赛场面精彩，组织安排有序，观众热情文明，裁判公正准确，各代表队充分发扬了团结拼搏、勇于进取的精神，赛出了水平，赛出了风格，推动了我县体育运动的蓬勃发展，促进了全民健身运动的深入持续开展。三是**省第九届少数民族传统体育运动会秋千项目布点工作稳步推进，成立了领导机构，制定了切实可行的实施方案，完成了场地平整、器材翻新、安装。四是积极配合县老年协会做好全市老年运动会的各项筹备工作。
（七）规划先行，积极推进全县体育工作向前发展。根据我局制定的《“十一五”体育工作规划》和《全县文化体育工作三年行动计划》，以实施四大工程（“文化活农”工程、“文体精品”工程、加强基础设施建设工程、实施文体人才培养工程）为抓手，走政府与社会参与相结合的公共文体服务体系建设的道路，全面促进了全县体育工作的发展。学校体育：一是全县各类学校深入贯彻落实《国家学生体质健康标准》《学校体育工作条例》，各中学、完小和中心小学配齐专职体育教师。坚持每天两操，其中××二中实施“大课间”（即舞蹈、健美操、广播操为一体的课间活动）。每周安排3次课外活动，保障每天1小时的体育活动时间。各学校每年六
一、元旦举办一次田径运动会及其他单项比赛，达到了《学校体育工作条例》规定的体育教学、课外活动、课余训练和竞赛的时间要求。老年体育：老体协现有固定活动场所4处，会员3000余人。每年元旦、三
八、五
一、国庆、敬老节、春节等坚持开展门球、地掷球、泰迪球、乒乓球、羽毛球、太极拳、剑、木兰扇、中老年保健操、健身舞、健身气功等体育活动。目前，正积极筹备全市老年运动会在我县的召开。职工体育：**年，体育运动管理中心派出教练协助县委组织部、县公安局、县广电局参加全市各系统篮球运动会，均取得优异成绩。
（八）开展基层党员互助共建扎实有效。为纪念党的88岁生日，我局积极开展建党88周年纪念及互联共建活动。对挂钩点新安乡邓空村本着“挂真情、扶真贫”的原则，深入村民家中了解他们的生活、生产情况，并带去了文体局捐助的基层党员活动经费。进一步密切了党群干群关系，增强了文体系统党员干部职工的团队精神与爱岗敬业精神。
二、**年工作计划
（一）继续贯彻落实科学发展观，深入学习党的十七大及十七届四中全会精神。一是进一步认真学习、深刻领会总书记考察**时的重要讲话精神，切实把思想和行动统一到讲话精神上来，统一到县委的要求上来，统一到县委抓整改落实的各项决策部署上来，进一步坚定科学发展的信心和决心，振奋精神、凝聚力量，努力形成系统上下合力谋发展的良好局面。二是继续深入学习领会党的十七大及十七届四中全会精神，使其作为思想政治教育和党团组织活动的重要内容，引领全体干部职工牢固树立正确的思想观念，通过广泛的学习、宣传教育活动，使干部职工掌握全会精神的基本内容，激发他们干事创业的热情，以良好的工作作风和饱满的工作热情，深入调查研究开展好各项工作，进一步提高开创体育工作新局面的能力和水平。
（二）进一步加强体育基础基础设施建设。按照统筹规划、面向基层、集约用地、节约资源的原则，以村为重点，以就近方便、灵活多样、安全适用，管理规范为原则，建设农村公共体育设施网络。积极推进我县全国农民体育健身工程及乡镇文体站建设项目的实施，为提高人民群众的健康素质和生活质量，提供更好的服务，为促进社会和谐发展做出积极的贡献。
（三）加强体育场地的管理，健全管理制度。一要牢固树立管理意识，依法强化管理职能，充分发挥体育场地及赛事场地在赛事活动中的功能作用，服务于体育人群。二要积极开展群众性的体育活动、体育竞赛和运动会，增强人民体质，提高运动技术水平。三要加强与外界体育组织的联系，积极开展交流和组织参加体育竞赛。四要充分调动各体育协会的积极性、主动性和创造性，转变职能，改善工作方法，变“办”为“管”，在完善手续，建立制度的同时，指导、协调、支持好各协会开展工作。
（四）加强业余训练和秋千布点筹备工作。一是组织开展好假期青少年篮球、足球、网球、羽毛球、乒乓球等项目的业余训练，积极组队参加省、市举办的各项运动赛事。二是做好**省第九届少数民族传统体育运动会及普洱市第三届中学生篮球运动会运动员的选材、训练等各项准备工作。三是积极筹备好全省民运会的秋千布点工作，以完善的设施，一流的服务迎接全省民运会的到来。
关键词 女篮；限龄措施；可持续发展
1 措施出台后的积极效应
1.1 全运会和职业联赛分离。我国竞技体育后备人才出现青黄不接的不利局面，很大程度上是因为，在职业篮球市场化过程中，政府没有让渡出足够的空间培育职业市场。市场以追求最大利益为最终目标，其缺点是追求短期目标，忽视长远目标。而竞技篮球后备人才的培养是系统工程，需要长期投入。因此，市场不能够自觉地实现篮球后备人才的培养，这也是中国篮协规定各支俱乐部每年要投入一定的后备人才培养资金。在此过程中，政府应充分发挥其公共利益职能，在培养竞技篮球后备人才方面发挥作用，保障篮球事业的可持续发展。
在我国女篮职业化进程中，职业化还不完善，各省市的职业俱乐部仍然依托于各省市体工队，各省市职业队和省代表队人员组成是重复的，政府行为成为主导，甚至职业俱乐部为全运会让路。这一现象是不符合市场规律的，阻碍篮球的职业化进程。全运会限制年龄后，参赛队的人员构成发生了很大改变，由各省市青年队的主力阵容和职业队相结合参加全运会，全运会和职业联赛的人员。构成在一定程度上分离，全运会女篮比赛在我国的女子篮球赛事中的地位和作用有也因此有较大变化，职业联赛不会再为全运会让路，相反，全运会成为我国职业联赛输送更多的后备人才。 这符合我国篮球职业化改革的进程，推动政府和市场在一定程度上分离，竞技篮球运动从国家的范围内，逐渐地脱离国家领域进入市场领域。
1.2 有利于竞技篮球后备力量的可持续发展。我国篮球后备人才培养体制是从20世纪50年代形成的，即以当时的体委负责下的体育运动学校、业余体校为基层单位来培养不同年龄、不同水平的青少年运动员，并完成向上一级机构输送人才的任务。但是，随着社会主义市场经济体制的建立，以及改革开放所引起的一系列社会变革，对原有的培养体制带来很大的冲击，篮球项目未能及时转变培养体制和机制，造成目前我国篮球运动员后备人才的青黄不接。全运会限龄措施有利于我国篮球后备力人才的可持续发展，主要原因有：
首先，全运会限龄措施促使各省市加大后备人才的培养力度以保证全运会比赛的需要。随着我国竞技体育职业化的发展，各省市体工队推向市场，依托社会力量发展竞技篮球事业。但是，在这一过程中，政府共享了竞技篮球市场化的成果，而忽视了自己的公共利益职能，没有采取积极措施弥补竞技篮球市场化后后备人才培养存在的问题，或者说各省市没有足够重视青少年的培养，认为职业俱乐部会通过市场解决后备人才。而事实上，从篮协对各支俱乐部的强制规定(必须拿出一定的青少年培养资金)可以透视出，市场在逐利的过程中，是不愿意投资具有公众利益的后备人才培养的。篮协通过全运会的限龄措施，能够进一步发挥政府在培养后备人才方面的作用，真正使政府增加投入力度，和社会共同承担起培养后备人才的重要任务，实现竞技篮球后备人才的可持续发展。
其次，全运会成为青年篮球运动员的舞台。在全运会限制年龄措施出台以前，全国各省市女篮队伍也出于队伍的更新会替换一些年轻队员，但是又因为金牌、成绩战略的影响，新人总是没有打大赛的机会，几年以后，这些所谓的新人又会由于水平不够被有发展的更新的新人替换掉，而主力总是不会被替换掉的，年复一年，队伍青黄不接的现象便产生了。而全运会限制年龄措施的出台使有发展的新人真正拥有了展示自己才华的舞台，真正得到大赛的锻炼，从而成长起来。通过大赛的锻炼，形成有效的新陈代谢，从而使女篮朝着可持续发展的方向迈进。
1.3 为2008年奥运会储备力量。袁伟民在2001年全国体育局会议上作“认真贯彻十五届五中全会精神，努力实现体育专业的持续发展”的报告，将可持续发展作为实现“奥运争光计划”和“全民健身计划”的必由之路。从限龄措施后的第九届全运会开始，更多的有潜力的年轻队员在全运会上得到锻炼，到2008年奥运会，就能够有一大批既年轻有朝气、又有冲击力的优秀队员储备，实现“奥运争光计划”，为篮球运动的可持续发展奠定基础。接受访谈的2名教授及其中4名教授谈到此措施与奥运争光计划的关系时表示，2001年参加第九届全运会的适龄队员到2008年北京奥运会时基本都达到28-29岁，参加2005年十运会的适龄运动员届时也达到24-25岁，年轻队员在能力和经验上都需要有较多的磨练才能适应大赛的要求。
2 限龄措施出台后的负面效应
年龄限制措施一出台就引起了各方面的不同反响，有的人认为这是中国女篮迈出持续性发展的第一步，也有的人认为，此措施的出台使一大批正处于当打之年的运动员被迫退出篮球运动，并且降低了女篮比赛的可观赏性。除了普遍表现的攻防意识较落后、分差较大、基本功差等，还表现在队伍整体作战的协同性较差，无连续的攻防，战术运用的脆弱。这与很多正处于当打之年的球员不能参赛是有很大关系的。表面上看，年轻运动员多了，后备力量充足了。然而，她们的年龄小，训练时间短决定了她们的技战术、意识等只能停留在青年队层面上。篮球运动员在23岁～30岁之间，是技战术、意识和经验等各方面最成熟的时期，而年龄限制超过23岁即不能代表各地市参加最高水平的全运会，是一件非常遗憾的事。对运动员而言，特别是对一些大器晚成的运动员更是当头一棒，在要出成绩的时候，却不能参加比赛，从而过早结束了自己一生所钟爱的运动生涯。
全运会的水平会因为限制年龄措施而下降，这是客观现实。但仍有很多的看点，最重要的是会让一批新人绽露头脚，给观众耳目一新的感觉，球迷也同样希望有更多的优秀青年球员。作为世界最高水平的奥运会，虽然篮球比赛没有限制年龄，而足球比赛却是各国的国奥队，也不是最高水平。事实上，未限制年龄前的全运会篮球比赛，也不过是当年职业联赛的重复赛事，没有太多出人意料的地方，职业联赛的强队也就是全运会的强队，唯一的区别是全运会是政府出资比赛，而职业联赛是市场运作进行比赛。任何改革都是对各方利益的重新分配，在限龄措施后，超龄球员的利益问题显得非常突出，有可能会失去既得利益。但这只关系到改革后的一批老队员，对于我国篮球后备力量短缺和竞技篮球的可持续发展问题而言，并不是难以舍弃。并且这些超龄队员还可以全身心投入职业联赛，同时获得更多的机会选择，例如转会环境更加自由，工资待遇由于转会的自由会有所提高等等。
3 结论
3.1 全运会女子篮球参赛年龄限制后，参赛球队球员的年龄结构年轻化，全运会的女子篮球比赛青年化。
3.2 限制年龄措施出台后，使各省市政府与职业俱乐部在一定程度上分离，即政府会让渡出一定的空间，使职业篮球市场化进程加快。
3.3 限制年龄措施，使政府更加重视我国篮球后备人才的培养，促进了我国篮球运动的可持续发展。
3.4 限制年龄后，全运会水平降低，部分超龄球员丧失既得利益。但是在WCBA她们可以获得更多的机会选择。
参考文献
[1] 周贤江，高治，马磊.对我国篮球运动后备人才可持续发展支持体系的理论分析[J]武汉体育学院学报，2004
[2] 张四清.我国篮球运动可持续发展理论研究[D].河南大学，2006年5月
[3] 陈向真.质的研究方法与社会科学研究[M].教育科学出版社，2000年1月
学院体育部是学生会的主要部门之一，其主要工作职责是：坚持不懈地抓好学生早操检查、评比和公布工作，并积极组织各项体育活动，主抓秋运会。下面就让小编带你去看看2021大学学生会体育部工作计划报告，希望能帮助到大家!
大学学生会体育部工作计划范文(一)
新学期的开始，是我们体育部又是一个新的起点，我们本着和上学期一样的工作理念，体育部将继续发扬不怕苦，不怕累的精神，踏实工作，勇于创新，进一步丰富同学们的校园文化生活，努力营造积极向上、健康文明的校园文化气氛，为同学们提供展示体育才华，分享个人的技能特长的平台，让广大的同学们热爱体育、热爱生活、融入一个大集体!以下是体育部的学期计划： 具体工作计划有：
一、 九月上旬：做好“迎新生”入校工作，把老师安排体育部份内的工作坚决做好，并积极协助其他部门工作，尽力把每名新生安排到位。刚开始就要做到让新生对本院的学生会感到有责任心、有威望、热情高的目的，让更多的有责任心的新生积极报名学生会。
二、 九月下旬十月初：把“学生会纳新”工作做好充分准备，严肃做到“公平、公正、公开”制度，让每位学生感到满意，让每位老师感到满意!
三、十月上旬：为秋季运动会招募体育健儿，在各系各班级间做好宣传，最好做到具体到宿舍，合理安排训练时间，在不影响运动员学习的前提下为运动会做好充分准备，田径运动员采取一星期淘汰一部分的方式，确保运动员质量;并在十月中旬与其它兄弟院系模拟一次运动会。另外，协助各兄弟部门进行太极，健美操，拔河，及各项球类运动的日常训练。为取得优异成绩，为学院争光，我们体育部将全力以赴。
四、 十一月上旬：“迎新篮球赛”开赛前积极备战，做好各项准备工作，安排好各场赛事顺序，令每场篮球赛顺利开展，也要做到“公平、公开、公正”制度，注重安全问题，让“迎新篮球赛”取得圆满成功。
五、十二月上旬：举办“乒乓球羽毛球比赛”、“三人篮球赛”、“趣味运动会”等赛事，争取创新，调动同学们的积极性，让同学们真正“走出宿舍，走进操场”!
六、十二月上旬：“迎新晚会”开展前积极配合其他部门进行宣传，让每位热爱表演、有才艺的学生积极参与晚会中，做好各项准备工作，管理好场内秩序，做好“干干净净的来，干干净净的走”的卫生要求，把每年一度的“迎新晚会”开展的更加精彩，更加辉煌!
七、 做到“计划---工作---总结”方案： 通过各项工作的科学准备与计划，做到各个突破。
目的：
同时做到行之有据，事后总结，为今后工作开展积累经验和教训。
具体措施：
在进行各个工作前做好书面计划，工作事后书面总结，使体育部工作资料化。
大学学生会体育部工作计划范文(二)
新年新气象，崭新的一年又开始了，我们将又从一个新的起点开始，本着和上学期一样的工作理念，我们学生会体育部将继续发扬能吃苦，不怕累的精神，踏实工作，勇于创新，力争在新学期表现出新气象。为进一步丰富校园文化生活，努力营造积极向上，健康文明的和谐校园。我系体育部将通过开展丰富多彩的体育活动，陶冶师生的高尚情操，展示师生的体育才华，同时使大家在体育活动中增强体质，锻炼身体和提高大学生的体育水平，切实贯彻落实《中共中央国务院关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》和《中共共河南省委、河南省人民政府关于贯彻落实(中共中央国务院关于加强青少年体育增强青少年体质的意见)的实施意见》树立终身体育锻炼和意识，推动我院学生阳光体育运动建设，迎接教评。
本学期体育部工作计划大体如下：
一、常规工作
1、 院学生篮球个人系列挑战赛
此活动是我院今年新增的一项活动，受到篮球爱好者喜爱。它是院体育部给篮球爱好者自我展现自己的一个很好平台，很好促进大家对篮球的兴趣。对这个活动由系篮球队参加，在此之前篮球队将积极训练比赛项目，以取得良好成绩。
2、 河南财经学院第二xx届田径运动会
运动会一直是我院一年当中最重要的活动，这是我门这一学期我们部门的最大一项工作。我们系虽说在体育方面相对别的院系来说不是很强，但是我们每年也有一些同学能够取得较好的名次，因此我将会在这一方面下功夫，提前通知各班选拔队员组织报名和训练。同时我们体育部将去西区动员大一新生报名参加。以至于能最大的挑选出最优秀的同学为我系争夺荣誉，另外体育部将继续为院体育部和院团委制作、出宣传板，协助裁判工作，并在运动会期间随时待命，接受和处理临时布置下来的工作，关于具体工作我将会另外来安排。
3、 豫财杯足球联赛
我们将重建系足球队，在系内选拔优秀人才，对其进行训练，备战院 豫财杯 足球联赛，同时为了履行体育竞技 友谊第一，比赛第二 的宗旨，防止球场不文明行为的发生，我们将着力做以下工作：1、与各院系体育部长充分交流，将 文明比赛 的精神传达给每个参赛球员。2、做到每一场比赛都有体育部的成员在旁观看，以保证在第一时间协调和解决可能出现的突发事件，防止事件的扩大和升级。
4、河南财经学院20xx学生排球比赛
排球赛是我院历年来的传统，它能够增进各系间的友谊，增强同学间的凝聚力，营造良好的气氛。同时排球赛一直是我系的强项，尤其男排在我院是很大的影响力。我们体育部将会继续保持保持住好成绩并继续努力有新的突破。
二、内部工作
1、促进部门内部干事的友谊，凝聚集体，活跃团队气氛，培养体育部成员篮球裁判知识，策划举办各类比赛，增强部门人员的团队合作能力，丰富部门活动。
2、在每次活动前召开体育部的工作会议，加强对部门成员和体育委员的管理及时传达学校的最新动态，进一步明确体育部的工作职责、工作安排、工作目标和工作重点，从而更好地开展工作。
3、配合学生会其他部门开展好活动。
4、多与团委学生会其他部门合作和交流工作经验，大家一起做好学生会的常规工作。
我校的体育配套设施正在逐步的完善过程中尤其我院今年新建的室内体育场即将完工，体育部会充分利用好现有的各项资源，多为同学办些好的活动，丰富同学的生活。
以上就是体育部本学期的工作计划。体育部的全体部长、部员会尽自己最大的努力，各司其职地做好各项工作。学生会是一个集体，除了完成好体育部的本职工作，我们也会全力配合院系的各项重大活动，与各部门携手创造财院美好的明天!
大学学生会体育部工作计划范文(三)
新的学期开始了，学生会的工作也将一步步步入正轨，体育部的工作也将有新的面貌。这个首先我们部门将从以下几个方面展开工作：
首先，是体育部的部内改造。我们的目标是建立起一个快乐的团队。在这个集体中，大家都能快乐、团结、思维活跃、不断提出新点子，积极的开展批评合自我批评，这样大家才能不断的进步。我们部门热爱体育运动的同学有很多，基于这个特点，希望在这学期里体育部能够成为学生会中最活跃的部门，最亮丽的风景线。争取工作比上学期做得更热情更好。第一欢迎你
其次，就是主办好这个学期的体育活动，充分调动起同学们的热情。由于本学期时间较短，又有运动会等大型活动，因而在这学期，我们体育部会以小型的活动为主。故体育部初步拟定计划如下：
(1)举行三人篮球赛。
时间初步定在3月底，目前已经有了为本次活动提供赞助的厂商，我部会根据以往的经验教训尽自己的全力办好此次活动，活动详情，请参见活动策划书以及相应的规程制度。通过活动融洽学习气氛，提高同学之间的团队合作精神，到时也需要各部门的鼎力相助。
(2)配合运动会的开展
我部将尽所能地发挥本部的特质，及功用，为运动会的顺利进行出力。
体育部将有条有理地完成运动会前期准备及进行期间的学生会安排我部进行的各项工作。到时一但有任务下达，体育部会作好每项任务的策划和实施工作，努力做到每个环节有条不紊地进行。第一欢迎你
(3)举办“工商杯”篮球赛
由于本学期学校有运动会，故比赛时间初步定在四月十六号至五月16号之间。
“工商杯”篮球赛是学校的传统项目，同时也是我部的固有项目。因为传统因为固有，所以如何将此次活动搞得有声有色，是摆在我们部门面前的最大的难题。本次比赛本部会吸取“新生杯”篮球赛的教训，坚持在创新上下功夫，加强对赛事前期准备的重视，注重策划环节与现有的实际相结合。希望通过本部的努力以及各部门的大力支持，稳固“工商杯”在学校以及学生心目中的地位。
本学期的计划如下:
一，做好迎接新生入校工作
1，新生报名接待站
2，军训工作:发军训服装，训练场值班
3，新生动员大会
4，专业知识讲座
5，去宿舍看望新生，了解他们离开家适应新环境的情况，了解他们的困难，并通过有效的途径帮他们解决.
二，做好学生会纳新工作
1，让新生了解学生会
2，各部纳新计划，新生申请
3，面试与录用结果公布
三，完善学生会规章制度
1，建立学生会成员档案(成员名单，联系方式)
2，进一步明确三会制度
3，工作计划公开栏
4，工作情况备案
5，工作简报
四，做好德育评估准备工作
1，思想政治工作入宿舍(特色宿舍评比)
2，优良学风班，先进个人班级体等
五，为校文化艺术节做好准备
六，切实做好学生会工作
1，英语四，六级培训班;计算机二，三级培训班;学习经验交流会
2，干部培训;学生会全体成员大会(强调素质问题)
3，学校的迎新晚会;质量工程学院的迎新生晚会.
4，校运动会;篮球联赛;"常工杯"篮球联赛;其它体育活动
5，"常工杯"辩论赛
文娱部工作计划
一，协助学生会做好新生军训工作，其它宣传活动
二，十月上旬举办"质量工程学院迎新晚会".
三，十月中旬开始配合学院，学生会举办好"律动之音"校园歌手比赛.
四，开展一些健康，轻松，活泼向上的娱乐活动
女生部工作计划
一，认真配合学生会完成接待新生的工作
二，认真完善学风，校风建设，为迎评促建作好充分的准备
三，开展关于"女性健康"的知识讲座，使大家能更好的理解女性健康的重要性
四，协助文娱部办好迎新活动
五，协助学生会，学院办好"律动之音".
六，协助体育部完成校运动会
宣传部工作计划
一，搞好迎新期间我院的宣传工作
二，为学校的"教学评估"做好宣传
三，校运动会宣传
四，篮球联赛宣传
五，校篮球联赛宣传
六，艺术文化节期间展示我院风采宣传活动
七，配合其它各部搞好迎新活动
八，宣传栏更新
九，制定宣传列表，宣传作品备案
十，发掘宣传人才，培养宣传骨干
十一，"律动之音"宣传
十二，做好其它活动的宣传
体育部工作计划
一，招收新的干事，发掘新生中的体育人才
二，组队参加九月下旬"常工杯"的篮球联赛
三，完成好运动会的报名工作，并积极的动员，备战十月下旬的校运动会
四，组队参加"常工杯"足球联赛
社会实践部工作计划
一，组织同学参加社会实践活动
二，为学院的活动拉赞助
三，如有可能，联系一些公司，带毕业班的同学参观，实习
四，配合好其他部门的工作
学习部工作计划
一，加强学习部内部思想，组织和作风的三个建设，提高办事效率.
二，组织新老生的见面会，即"学习经验交流会"
三，继续开展我院的晨读晨练活动
四，备战学校的辩论赛
五，配合其他部的活动.
六，配合校学生会，做好信息员工作，保证教学信息及时反馈
纪治部工作计划
严格每周，每月的考勤
二，要求每个班搞好课堂纪律.
三，配合其他部门的活动
摘 要 本文采用文献资料法和综合分析法，对核心力量训练在中职学校篮球运动员力量训练中的重要作用进行分析。
关键词 中职 篮球训练 核心力量 重要性
核心是腰、骨盆、髋关节形成的一个整体，是指人体的中间环节。其包含的肌群有背部腹部和构成骨盆部的所有肌群。这些肌肉在人体运动中起到稳定、传导力量，发力减力等作用，对人体在移动过程中保持平衡有着重要意义。
一、中职篮球运动员生理发展和核心力量发展的特点
中职阶段是青年期向成年期过渡的一个时期，处于生长发育趋向稳定期间。内脏器官和组织、生理功能已基本发育完善，在此期间如果能够根据中职学生生长发育的特点安排一些适当的核心力量训练，不仅可以促进肌肉工作效率，提高技术动作的稳定性以及预防运动损伤，而且也有利于增进其身心健康。
二、核心力量在篮球运动中的重要作用
篮球是一项需要动员全身肌肉参与的运动，篮球比赛时要求动作自然协调，思维敏捷和有较快的爆发力。无论是投篮、运球突破还是抢篮板球，都要求强有力的躯干部位力量。这种力量可以使身体各个部位有机的结合与发展，上下肢配合协调，但是由于传统训练观念的影响，对于青少年篮球来说，大量的专项能力和技术训练应该是绝对的主体，这是无可非议的。因为篮球运动从项群理论上来讲是属于耐力类同场竞技项目。如果长时间忽视身体素质训练尤其是躯干核心力量的训练，就会不可避免的出现一些训练学方面的隐患。如：运动员肩部和膝部的劳损，会严重影响正常的训练；躯干支撑力量的缺乏造成运动员上下肢配合不够协调动作缺少爆发力，从而限制某些战术的发展等等。如果能够加强核心力量训练，促进机体的协调发展，运动员在比赛中将会出现能量节省化现象，为比赛的最终胜利奠定基础。
（一）核心力量练习能够使中职校篮球运动员保持正确的身体姿势，提高攻防转换能力
核心力量存在于篮球运动项目的每一个技术动作中，较好的核心力量对于运动中的身体基本姿势、基本动作和技术起到固定和支撑作用，这是由其所处的身置肌群所储存的能量所决定的。从身置来看，核心是最接近身体重心的中间环节，对身体的姿势起着稳定和固定作用，是整体发力的主要环节，对上下肢的协同用力还起着承上启下的枢纽作用。
（二）提高运动时能量由中向外的输出
核心部位拥有的肌群最大，产能和储能也最多。无论是进攻过程中的突发起动还是变向运球过人，看似是脚对地面产生的作用，而原动力实则来自腰背部肌群，是由其向下肢形成有效的力量传递。比如急停跳投，其能量是来自于下肢的蹬地伸髋，将力量向上传递至上肢最后完成投篮，核心力量起到了极其重要的作用。核心力量可以改善近端动作的稳定性，提高末端肌肉的发力，提高不同肌肉之间的协作以及动员全身不同环节的力量有序的参与运动，加大总体能量的输出。
（三）提高身体的控制能力和平衡性
篮球运动对运动员的迅速反应能力要求较高，篮球比赛中每一个球都需要运动员在跑动中完成，很多时候运动员都是在一种不稳定不平衡的状态下完成传接球或投篮动作的，如果要运动员在运动过程中保持身体平衡，就要尽可能的使人体总重心保持在身体的纵轴位置。核心区域是篮球运动员身体的平衡仪，它的作用可简单概括为：平衡人体的发力，合理有效地将力进行分配。只有通过加强核心控制力的训练才能确保运动员这种能力的增强。强大的核心力量能够帮助篮球运动员在比赛中有效地控制身体加速，急停和稳定，增强所有参与运动肌肉的感觉，促进篮球运动员身体的协调性和平衡能力，优化技术动作，提高运动竞技水平。
（四）降低能量消耗，保持肢体工作效率
篮球运动中的每一个动作都不是单独依靠某一肌群就能完成的，必须要动员许多肌群协同做工。核心肌群群在此过程中担负着稳定重心，传导力量，发力减力等作用。篮球运动每一个动作看似都是由上肢挥摆来完成的，正是有了强大的核心力量作保证，躯干得到稳固的支持，四肢的应力才能够随之减少，肢体才能够游刃有余地进行更加协调的技术动作。强大的核心肌群是身体姿势变化的原动力，深层的小肌群起着稳定作用，两者共同参与、协调配合，使得运动员的四肢完成了精准到位，衔接流畅的技术动作。正因为核心力量对于能量的消耗也有重要的抑制作用，才能对运动员保持稳定的技术动作产生直接的效果。
（五）预防运动损伤
核心力量还有助于篮球运动员在运动过程中把握身体重心，使脚在落地瞬间靠着核心力量来调整身体重心的位置，如此一方面可以使自身处在最佳的用力姿势，提高肌肉收缩的力量和速度水平；另一方面，还能够减少关节的负荷达到预防受伤的目的。核心力量的提高和核心部位的稳定确保肢体在做动作的过程中保持在正常的位置，深层小肌肉群的稳定功能起到关键的保护作用，这能大大的预防急性损伤的发生。全面系统的核心力量训练不但可以有效地预防生病，降低损伤的严重性，还有助于减少再损伤，加快损伤后的恢复，保证训练计划的顺利实施以及运动员成绩的稳步提高。
一、工作职责
我院体育部是我院学生会的主要部门之一，其主要工作职责是：
1、坚持不懈地抓好学生早操检查、评比和公布工作(出勤率、质量)。
2、积极组织各项体育活动，主抓秋运会。
3、督促、协调学生社团联合会各体育类社团开展各项体育活动。
4、协助团委、学生会其他部门开展工作。
二、工作分类
体育部工作具有工作时间相对集中、工作强度大、工作针对性强等一系列特点。其主要可以分为校秋季运动会、新生篮球赛、校级足篮球赛以及执行团委学生会所给予的各项任务。
三、具体部分的计划内容
九月份
九月初 在迎新工作开展的过程中，对秋运会及体育部进行宣传，并且对新生进行摸底了解，使得有体育特长的新生能够有机会展示自己的才能，作为备战秋运会的前期基础准备。
九月中旬 积极联系往届运动会具有夺分能力的运动员，并根据具体情况安排其项目。新生军训结束后，对新生宣传有关秋运会报名的工作。同时，尽快通过团委学生会招新工作，选定具有责任心和一定组织管理能力的干事，组建起完整的体育部队伍。之后，对14级进行运动会的初选，选定新生运动员，最终拟订运动会录取名单，上报院里领导，请求批示。
九月下旬 根据具体情况，及时组织各年级运动员进行运动会的准备训练工作，并进行严格有效的登记制度，使得赛前训练有组织、有监督记录，并且力求实效。同时，为了使训练有针对性、高效、系统，我们将尽力保证训练器械、场地、后勤等一系列问题的落实。并且以科学的训练计划，分步骤进行加强。
十月份
十月初 我部将会同校体育部积极联系，获取参加秋季运动会的具体详细要求，并根据学校学院所下达的批示和文件，积极安排、组织相应工作。并时刻关注运动员的训练状况，根据当时情况进行适当调整。
十月中旬 根据学院团委学生会的要求，进行秋季运动会的动员，并确定参赛运动员名单，及时准确的将名单上报学校体育部。
十月底——十一月初 本着严谨的工作态度和热情的服务精神，体育部将确保所有运动员的检录点名、参赛，并及时对运动员突发情况进行调整。协助各部门做好运动员的后勤保障工作(如：钉鞋的替换，药品的递送等)。体育部届时会倾尽全力来保证我院顺利有序的参加今年秋季田径运动会。
秋季田径运动会主要负责人：体育部部长 李振帅
协助负责人：体育部副部长周健 郭跃
十一月
十一月中旬 为促进我院06级新生尽早适应大学生活、增进新生之间的交流，由体育部向院团委学生会申请举办信息学院2014年新生篮球赛。届时，我部将向学校相关部门请批场地;同时对新生班级进行宣传。积极组织，周密准备，合理安排，公平裁判。保证球赛公平公正，并且达到促进新生友谊，增加我学院运动健身的良好氛围。
新生篮球赛主要负责人：体育部副部长 郭跃
协助负责人：体育部部长 李振帅
体育部副部长 周健
本学期其它时间 体育部将随时待命，根据团委学生会所下达的各项命令，积极完成。对于其他部门的工作，体育部也将尽力配合，来达到团委学生会工作一体化的目标。
四、备注
1、由于目前学院工作的具体日程没有定下，所以只能参考往届体育部的工作时间来确定工作进度，如与现实有出入，以现实情况另行制定相应的工作计划。
2、体育部的工作有阶段性，所以不能像常规部门那样做出一学年的计划。因此，仅做出本学期的工作计划。
3、感谢各位领导老师、主席团成员的阅览，由于水平有限、工作经验欠缺，所以有何不妥之处，希望能不吝指出，我们将感激不尽，并一定及时纠正。
二、工作要求：
1、认真学习，转变观念，力求创新。我作为一名体育教师努力的学习各项有关体育教师的工作条例，学习强化新课程标准，加深对课改工作的认识，在工作中积极实施课改要求，转变观念，用现代教育教学的新理念来指导本职工作，用创新的思维，改革课堂教学的模式，从中学生的认知特点和兴趣爱好为出发点，培养学生终身锻炼的好习惯，增强学生们体质。
2、对学生进行正确的课堂评价。正确评价学生能提高学生参与活动的积极性，根据中学生的心理特点，我在课堂教学中，应及时对学生进行正确的评价。评价分教师对学生的评价，学生自评，学生互评。在课堂中，教师的教学艺术在评价也能起到一定的作用，评价还要从学生的自身条件出发，因材施教，提高学生的活动兴趣。
3、抓好两操积极贯彻全民健身活动纲要。学校两操是反映学生整体面貌的形象工程，是学校整体推进素质教育的一个窗口，抓好两操也是学校管理工作方面的一项重要内容。抓好两操更能促进学校的全民健身活动的开展。在2月初辅导全体教职工学习广播体操，与学生共同锻炼，提高全体的体质。力争取得最好成绩。
4、依照新课程标准，搞好体育课改活动。在辅导区，要全面开展体育课改活动。在体育课中要有新的理念，要有创新意识，在上好平时家常课的前提下，开展一些有利于学生锻炼的活动，比如拔河比赛、篮球比赛、足球比赛等。在篮球这块要和兄弟学校进行比赛交流，让学生在体育活动得到锻炼，身心和谐地发展。
5、冬锻和冬训相结合，提高体育竞技水平。为了全面提高我中心小学的田径竞技水平，中心体育组决定对部分优秀的田径队员进行集训，项目分跑、跳、投三大项。训练注重学生的耐久力，技巧和技术方面，争取每天训练一次。
三、具体工作安排：
2、3月：
1、全体教职工进行新操广播体操《青春的活力》的培训、教学工作，达到人人会做。
2、添置部分的体育器材（请示）
3、篮球队继续训练
4、各队的素质训练
5、制定学校体育工作计划（钱）
4、5月：
1、选拨优秀田径苗子，进行冬季集训（结合运动会）
2、篮球队与教职工进行教学比赛交流
3、制定足、篮球春训计划，逐步进行实施
4、足、篮球队训练5、对学生进行个别体育项目考核
6、7月：
1、篮球队、足球队系统训练
2、对各训练队队员进行力量训练
关键词：职业篮球俱乐部 现壮 对策
改革开放以来，体育运动逐步向着职业化、产业化的方向转变。我国篮球运动从1995年开始尝试走职业化道路，从最初的八强赛到现在职业篮球联赛。随着篮球职业化的不断深入，职业俱乐部的逐步建立与发展成为推动我国篮球发展的内在动力。
1、我国职业篮球俱乐部发展现状
1.1俱乐部产权关系不明晰
我国现有的职业篮球俱乐部大多由投资企业和各级体委依照合作协议确定相应的投资比例和方式，并以此为基础确定各自在俱乐部的责权地位和责权范围，形成由企业、体育有关部门组成的分担责权的实体形态。[1]这种合作方式正面临着日益突出的产权关系的矛盾。这种混乱的责权关系导致了俱乐部狭隘的自身利益驱动，忽略了俱乐部的主体性特征。表现为俱乐部在经营、训练和人才培养上犹豫不决，企业短期行为严重。
1.2经营机制不完善
体制改革的实质,从一定意义上可以说是要选择和建立有效的运行机制。职业篮球俱乐部是一种经营高水平运动竞赛、开发训练竞赛及相关产品的经济组织，俱乐部只有以市场为导向，最大限度地满足市场需求，才能取得良好的经济效益，才能得以持续发展。近年来,随着市场发育与俱乐部的成长，我国职业篮球俱乐部的“造血”功能有明显提高，但仍存在不少问题，如过分强调比赛成绩，忽视市场开发，没有把俱乐部作为一个经济实体来运作，市场规则不健全，市场体系不完整等。这些因素均导致俱乐部经营机制不完善，经济效益不高。
1.3选秀制度和转会制度不健全
运动员转会是职业体育俱乐部与其他企业相比所具有的特殊经营手段[2]。目的是通过球员的流动使篮球资源得到合理配置,促进俱乐部之间公平竞争,使联赛更加精彩。目前转会过程中存在许多不规范之处：一是计划经济体制下,行政区域性划分是阻碍球员流通的根源。二是球员的转会价格与价值相背离，对球员的合理流动起了抑制作用。目前我国职业篮球联赛缺乏有效的选秀制度，新人的选拔缺乏有效的竞争机制, 造成强队与弱队之间的实力悬殊较大，有悬念的比赛不多。
1.4电视转播和场馆的不可支配性
国际上成功的职业联赛，无一例外的都拥有联赛电视转播权和比赛场馆的经营开发权。[3]因而联赛有稳定的赢利模式和坚实的财政基础，目前这两项在我国的篮协和俱乐部偏都是不可控的，这就是制约我国职业篮球发展的重要因素。
1.5 裁判员整体素质水平不高
“主场优势”偏袒主队的判罚以及关键比赛中的错判、漏判，严重影响了联赛的质量，并引起球迷不满。国内裁判员在对《篮球规则》 精神的理解和临场执法尺度的把握上与国外裁判员存在较大的差距, 这在一定程度上影响了我国篮球运动整体水平的提高，以至国家队在奥运会等重大赛事中因不适应公正执裁而屡屡吃亏。
2.我国职业篮球联赛的发展对策
2.1建立健全产权制度,成立职业篮球联盟
中国篮球协会将CBA联赛的国有资产(有形资产与无形资产) 进行评估，确定其在CBA联赛的投资份额和资本市场的投入一起按照产权制度的改革要求，组成CBA联赛的产权结构构架，形成现代经济制度要求的公司治理结构——职业篮球联盟。并按照现代企业制度要求，完善公司法人治理结构，组建并规范CBA联赛的股东会、董事会、监事会和经营管理者的权限，使职业篮球联赛的运行机制更加民主与科学。
2.2拓宽经营渠道,开发新的经营领域
从经济学角度来看，职业篮球俱乐部是自主经营、自负盈亏的经营实体，它的经营活动是围绕比赛展开的。其产品质量如何最终通过比赛来评判，球队和球员只有在赛场上的表现被观众认可才能被市场接受。否则，供求关系失衡，形成卖方市场态势，职业篮球俱乐部失去了观众也就失去了其赖以生存的基础，面临解体的危险。[4]从我国篮球事业发展的宏观层次考虑，振兴中国篮球，参与世界竞争，需要以运动技术水平作保证。从微观经济角度考虑,职业篮球俱乐部要真正成为自负盈亏、自我经营的市场主体，提高运动技术水平是关键。
2.3建立和完善法规体系, 形成保障约束机制
通过制定有关的法规、章程, 逐步建立经营性俱乐部资格认证制度，市场准入制度和变更、退出制度, 选秀制度和转会制度，以及体育中介机构和体育经纪人的相关制度。做好司法解释工作, 将各项法律的普遍性原则与职业体育的实践结合起来。总之, 职业篮球是市场经济产物，市场经济是法制经济，只有用法来维护各方面利益，才能保证职业化这一体系持续正常运转和发展。
2.4 推行职业裁判制度和保证公平联赛环境
裁判员是保证项目竞赛顺利进行的关键，抓好裁判员队伍建设是保证我国篮球项目健康发展的一项重要工作。建议篮协改革裁判制度, 推出职业裁判。在联赛的半决赛、决赛中聘请高水平外籍裁判, 以保证联赛公平、公正、健康有序的发展, 同时带动国内裁判整体水平的提高。
参考文献：
[1]陈伟.论我国职业篮球俱乐部的现状与发展建议[J] .科技信
息 ,2005 :3612363.
[2]于振峰.我国职业篮球运动员转会制度及相关法律问题[J].体育与科学,2003,(4).
[3]王晓华. NBA成长历程对我国职业体育俱乐部发展的启示[J] .
关 键 词：体育体制；体制改革；篮球；足球；中国
中图分类号：G843；G841 文献标志码：A 文章编号：1006-7116（2013）05-0053-03
当事者回顾亲历重大事件，揭秘幕后鲜为人知的故事，将历史疑云层层拨开，这份独有的荣耀与价值，只有人物自传可担此任。2010年《李元伟篮坛风云路》（简称《篮坛》）出版，全书叙述格调平实细腻，言语中肯，并无故作姿态之俗套空话，虽是官员大作，但并非官样文章。书中涉及联赛改革、国家队建设，主线鲜明，无枝蔓纷扰，“没有猎奇，没有内幕消息，有的只是真情实感和一串坚定的脚印。”[1]（卢元镇语）
前足管中心主任阎世铎卸任后亦有自传——《忠诚无悔：我与中国足球》（简称《足球》）于2006年问世，笔者忙里偷闲借来一读，《足球》文字之华丽、激情之充沛令人印象深刻，其对足球发展的全过程和细节描述虽不多，但仍反映出作者当任时的诸多想法，恰与该书题目“忠诚无悔”相对应。两本自传见证了我国足球、篮球如何在中国体育职业化的春天，走上了不同轨道，这对当前中国体育体制改革意义颇大。
1 真实谎言——上任与卸任
李元伟上任前传言四起，当时其为体育总局体育科研所所长，他曾回忆说“2003年3月的一天，我到总局人事司去办事，遇到王钧同志（时任人事司司长），他在不经意间冒出一句：‘如果要调你回篮球管理中心工作，你有什么想法？’这突如其来的问题使我一时语塞，不知如何作答。2003年5月国家体育总局党组开会讨论决定人事调整事项，下午3点人事司正式通知我回篮球管理中心工作。”[1]5-6与李类似，阎世铎上任前亦有同样情节。1999年初阎调到体育总局办公厅工作，“十月的一天下午，我正在办公室翻阅着一大堆急需局领导签阅的文件，伍绍祖局长走进了我的办公室，坐在沙发上，和我聊起了一些工作上的事情。突然，绍祖局长问了一句：‘你到足协工作怎么样？’他的声音不高，却让我大大地吃了一惊，令我一时不知如何回答是好。”[2]6几个月后，“我去足协工作的事，在2000年3月底前后正式决定了。”[2]10
有上任就有卸任，两书对卸任着墨各异。李对卸任一笔带过，将2008—2009赛季作为自己的“一个告别的赛季”。并借球迷之口表达了对此工作的留恋之情。北京奥运会中国男篮对德国队比赛“我随男篮小伙子们走出场地，在过道处，迎来掌声一片，突然听到一个响亮的声音说：‘李主任，你不能走！’我顿时一楞，感到意外和不解，随即明白，这是指我退休的事情。”[1]165与风平浪静的李元伟任职之途不同，阎世铎则波折重重，阎甚至三次请辞。
纵观两书，李、阎上任颇具中国特色，民间传言+私露口风+正式任命，其过程如出一辙。而牵动亿万球迷、球员和教练的篮坛、足坛的走向也就此命定。
2 “与狼共舞”——与媒体打交道
“多做少说，先做后说，甚至只做不说”是阎的工作原则，对媒体的态度则是“不争论、不解释、不冷不热”。但实际阎[2]91抱怨媒体“在足协工作的几年，经常发生有人无中生有地制造新闻，挖空心思去丑化中国足球。”他对媒体的态度也是比较绝情的，对于虚假新闻“必须要求报纸澄清事实，以正视听。否则不准许这家报纸参与中国足协举办的各种足球比赛的报道活动”[2]91。因此，阎的几次请辞和最终的离任甚至被认为是媒体“‘倒阎’的胜利”。
李上任之初做的第一项工作“是从倾听开始的”，除了倾听同事、同行的意见，他还选择了媒体人。李对媒体的态度和他对媒体的理性认识相关，也和足球的教训相连。“对于现代媒体的传播作用，尤其是对于走向市场的运动项目发展的重要性，怎么估计都不会过分，对此我是有充分认识。这个认识……也有足球运动的前车之鉴。”[1]8李对待媒体，不仅仅是放下身段那么简单，而是“把媒体当做自家人看待”，从记者那里寻得建议、得到启发，得到记者朋友们配合。在李任期几年内，篮协和媒体之间不仅没有出现足球那样的官司、封杀等事件，而且如新华社记者徐济成还成为李的核心团队成员，形成了合作双赢的局面。狼行千里吃肉，与狼共舞需真正的舞者方可共勉，李、阎对比之下，显然，阎氏不是舞林中人，因而步履蹒跚。
3 外来和尚会念经——执教环境
引进外教成功与否，可从比赛成绩、运动队建设、民众认可等几方面衡量。中国足球在国家队层面鲜有成功的案例，失败典型倒不少。阎书中披露的对阿里·哈恩的选拔和使用过程，读来令人颇为感慨。几经严格周密的选帅过程，最终竟花落从未带过任何一支国家队，名不见经传的哈恩身上，外界对此一片哗然。而阎氏自己也承认，足坛选帅“不仅是大海捞针，甚至带有押宝性质。”[2184]当然，足协还是押错了宝，最终哈恩以世界杯亚洲区小组赛未出线的战绩结束了任期。有媒体披露，之所以选定哈恩，一因经费紧张，二因足协需要听话的外教，而哈恩恰符合这样的条件，入选也就成为必然。
相比之下，篮球领域，至少在国家队层面引进外教比较成功。在2004—2008年的5年间，中国篮协先后聘请过12位外籍教练在国家队工作。《篮坛》中对此一一解析，并结合男女篮实践从12个方面阐述了外教的优势和特点。在关于外教争议引发的思考中，李总结了外教到中国执教遇到的共性问题，体现在中外文化冲突、技战术理解、教育管理方式、语言障碍和外教个性等5个方面。李承认外教在中国工作处于弱势地位，而且坦言比之在其他国家的遭遇，在中国可能更困难一些，没有中心主任的强力支持不行。
与阎领衔的中国足球相比，李[1]177对外籍教练的认识更加客观，“在集体球类项目中，主教练是一个特殊的角色。他是球队的灵魂，是球队风格特点的设计者和塑造者，是球队的实际掌控者。主教练必须具有很高的权威。”在理解总局领导强调的项目中心关于业务领域的领导权问题上，李认为不是不能干预，但干预必须取决于各中心领导的专业判断。而中国足协对待外籍教练却主观性较强。2002年男足世界杯预选赛小组赛阶段，尽管中国队以6场全胜、小组第1的身份进入第2阶段的十强赛，但足协对主教练米卢的工作很不满意，足协领导与米卢进行了一次“近乎摊牌式的意见交换”。此后，米卢不论在训练的安排上，还是人员使用及打法制定都开始畏手畏脚。外来的和尚会念经，但家家都有难念的经。
4 金麟岂是池中物——危机处理
当今中国改革已进入深水区，改革阻力重重。危机公关或危机处理成为一项重要的任务，这不仅是其他单位需要面对的，作为运动中心的主任也需要直面危机处理的难题。李在任期间，正处篮球职业化矛盾漩涡中心，孙悦与奥神事件、博彩业欲进入篮坛事件、广汇三大案、凤铝准入事件等危机均有其参与。而阎任期内也不断遭遇俱乐部退出、裁判风波、球迷闹事、俱乐部“革命”等重重危机，其“诚惶诚恐，如履薄冰”上任不足半月，就遭遇了国安俱乐部因裁判判罚问题威胁退出甲A联赛事件，“开会、下通知、找重点俱乐部谈话、聘请境外裁判，甚至在比赛前和比赛过程中还在提醒和警告一些俱乐部，可以说几乎是做到了苦口婆心、仁至义尽”[2]84。阎[2]108本人“至今仍然认为，中国足协的这些政策精神和原则做法是负责的，可以经受历史检验的。”当然，阎说的“至今”是该书写就的2006年，但不知今日阎还会如此坚持吗？
每次危机都有利益的权衡。每一种社会结构代表一种既得利益的格局，就有种种维护这种既得利益从而也维护这种社会结构的利益集团[6]，被统治或者被管理者总要质疑被统治或者被管理的法理依据。对相关组织或制度的怀疑和挑战不仅是理论上的，实践中的挑战更难以应付。篮协和篮球联赛的合法性遭到了凤铝的质疑，足协的权威更是经常性地遭受攻击，2004年的“中超革命”，有7家俱乐部联合对足协的权威和管理联赛的合法性提出挑战，中超联赛第14轮比赛，国安队因对裁判判罚不满，比赛中途慨然罢赛，中国足协随后作出相关处罚。国安俱乐部对足协的处罚决定表示不满，联合几家俱乐部向足协集体发难，提出多项主张，要求中国足协把中超联赛赛事所有权、管理权、经营权、监督权4项权利都交给俱乐部，并主张建立中超俱乐部投资人为主体的中超联赛联盟体制；暂停今年的中超联赛；公开十一年的联赛财务。[2]257国安罢赛引发中超的“八级地震”，而俱乐部的联合夺权被媒体称为“中超革命”，一时间中国足坛风声鹤唳。其实，在李元伟书中也提到过“革命”，在篮球北极星计划制定出台时，李就声称改革从“革自己的命”开始。不同的是篮协主动革自己的命，而中国足协是“被革命”[7]。
历史总在似曾相识地上演。篮协率16家俱乐部发表《联合声明》：第一，CBA联赛13年来的改革成果不容否定；第二，CBA联赛的合法性、正当性不容质疑；第三，CBA联赛的规则必须得到尊重和遵守；第四，CBA联赛的整体利益必须维护；第五，CBA联赛的职业化改革方向必须坚持[1]64。而阎世铎也联合了一些俱乐部老总和地方体育局长的力量。召开中超俱乐部投资人会议，并对某些俱乐部代表在会场上的“越位”动作，阎甚至激动地拍了桌子，“我使劲一拳头砸在了桌子上。桌子上的茶杯被震得跳了起来，掉到了地上。偌大的一个会议室，一下子变得静悄悄的。”[2]264足坛、篮坛由罢赛引起的俱乐部风波逐渐平息，阎第3次递交了辞呈，而在继任者手上，中超公司宣告成立。
改革大潮中体育从业者特别是各级领导面临抉择，是无动于衷安度任期，甚而为贪腐推波助澜为个人或小集团谋取利益成为历史的罪人，还是积极探索，在体制内寻求事业的突破甚至推动体制的改善，体育的从政者接受着考验。而从推动改革进程、社会进步的角度看，各色人等陆续相聚在监狱高墙内的足坛打黑风暴，给予人们更多希望，通过对两本体育自传从上任与卸任、与媒体打交道、外教及执教环境以及危机处理等方面进行对照阅读，以明了我国足球、篮球运动发展的不同轨迹，并借以思考中国体育体制改革。如果对中国社会的民主、法制进程和改革大业产生推动作用，则中国体育亦善莫大焉，功莫大焉。
参考文献：
[1] 李元伟. 李元伟篮坛风云路[M]. 北京：中国书店，2010.
[2] 阎世铎. 忠诚无悔：我与中国足球[M]. 北京：新华出版社，2006.
[3] 王俊生. 我知道的中国足球[M]. 北京：北京出版社，2002.
[4] 李响. 零距离：与米卢的心灵对话[M]. 北京：知识出版社，2001.
[5] 陈华荣. 退出者的声音：从广东凤铝诉中国篮协案反思我国职业体育临时救济[J]. 体育与科学，2009，30（5）：71-75.
