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个人检查材料

时间:2022-05-11 18:48:55

开篇:写作不仅是一种记录,更是一种创造,它让我们能够捕捉那些稍纵即逝的灵感,将它们永久地定格在纸上。下面是小编精心整理的12篇个人检查材料,希望这些内容能成为您创作过程中的良师益友,陪伴您不断探索和进步。

个人检查材料

第1篇

一、 存在的不足和问题

1. 工作理念方面

对当事人和群众的态度有时候有点消极,在工作中对当事人和群众当面或者打电话提出的问题有时缺乏耐心,有应付心理,不能深刻彻底地贯彻、践行以人民为中心的工作理念。

2. 工作质效方面

工作主动性不够,多是根据领导指示做事,缺乏创新精神,工作略显古板,不够灵活,工作方法有待改进,工作效率有待提高。

3. 行为规范方面

卷宗管理及保密工作方面做得还可以,考勤方面虽不会迟到早退及缺勤情况,但还存在积极性不高,作为庭里的内勤到办公室的时间还不如其他同志早。

4.服务保障方面

作为内勤本身就是要做好全庭的服务保障工作,刚来内勤半年,自身本着认真负责的态度尽力做好每一份工作,但可能由于自身能力或者经验不足的原因,有时候还是心有余而力不足,好多工作做得还不够尽如人意。

二、改进措施

1.工作理念方面

践行以人民为中心的工作理念,杜绝“冷横硬推”等伤害群众感情的问题,切实以人民利益为核心,在工作中增强对群众和当事人的耐心程度,提高自己的服务意识。

2.工作质效方面

严格要求自己,加强主动性,提高工作效率,改进工作方法,多向老师同事学习请教,努力提升工作质效。

3.行为规范方面

严格要求自己,增强保密意识和纪律观念,严格按照相关制度规范办事,在平时的工作中条理安排各项事务,避免文件混乱。

第2篇

奎屯市第六中学   陈晓维

1、本人坚决执行上级党委决策部署在推行国语教育、肃清“问题教材”维持课堂教学、校园纪律、意识形态领域、抵御渗透等工作中,无遇到责任绕道走、工作不伤心、弄虚作假等。

2、开展“发声亮剑”无不主动发声亮剑、无不主动不如实检举揭发“”及“两面人”等问题

3、服务群众表现情况

无对待教师学生态度恶劣、独断专行、推脱责任。做好自己的本职工作,按时到岗,认真备课,能主动的帮助需要帮助的同事和学生。

4、落实“两个全覆盖”工作表现情况

本人能按要求开展此项工作,入住过程中发现的问题能及时、如实上报社区。

5、落实新疆工作总目标、反恐维稳“组合拳”表现情况

本人能按要求落实新疆工作总目标、反恐维稳“组合拳”,按照学校要求维稳值班,不存在抵触情绪等。

6、报告个人事项和亲属有关问题表现情况

对父母、配偶、子女和身边工作人员不存在极端宗教主义。

7、本人能积极参与“民族团结一家亲”“民族团结联谊”活动情况;积极参加此项活动,每月坚持进班级、进宿舍、进食堂,联系学生,联系班级,与结亲学生切实交流,并针对其生活中、学习中的困难予以帮助。

第3篇

一、存在的问题

1、理论水平缺乏。由于专业背景的不对口,虽然在刚参加工作是经过了三个月的系统学习,但是对很多理论知识掌握得不够全面,对新事物、新知识学习不透。

2、理论学习联系实际做得也不够。除了刚开始认真学习外,安排自学时间较少,学习业务知识积极性不高,学习政治理论知识自觉性不高。有的虽然学习了,但往往流于形式,应付了事,或者在运用理论解决实际问题上下功夫不够,理论知识学得不够深透。

3、缺乏与时俱进的创新精神。习惯于凭经验办事情,凭老方式老办法想问题,缺乏主动性、创造性,不注意汲取新鲜经验、探索新路子,而是因循守旧。

二、存在不足的原因

1、学习自觉性不够。没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,被动地去学习,而没有自觉地去学习,理解性地学习。

2、工作艺术性不够。工作方法简单,只安于表面,处理事情方法比较简单,缺少灵活性和艺术性,对问题深层次思考不够。

三、今后努力的方向

1、加强学习,提高素质。要努力学习业务知识、拓展知识面,在工作中,要能够将所学知识运用到实际工作中,碰到的新情况、新问题时能够更好地发挥作用。

2、坚持理论联系实际,学以致用。克服浅尝辄止的学风,摈弃学而不研,读而不深的作法,在学深学透上下功夫,一要掌握理论精髓;二是善于把理论运用于实践。

第4篇

2021年度党员专题组织生活会个人对照检查材料

2021年,按照单位工作总体要求,我严格履行职责,认真学习,开拓进取,不断提高自身能力。结合本次主题生活会,反思自己一年来的工作,现对自身问题进行查找,明确努力方向。

一、存在的问题

(一)理论学习有待加强。理论学习是提高党性修养的助推器。一是缺少主动性,被动学习多,主动学习少;三是缺乏深度性,在理论学习时,对学习内容研究的不深不透,学习容易停留在表面,不够深入,导致入眼入耳,没有入脑入心。

(二)业务能力不足。安全工作平时涉及点比较多,目前对于各个方面的规章及要求还未形成一套完整的体系,往往只留存于台账方面,对于现场的监督检查及日常工作生活中的安全提醒还不够。

二、问题根源分析

放松了理论学习。虽然也有加强理论学习的意识,也参加了上级组织的各类学习,但是实际上依然缺少对理论的系统学习,再加上重视程度不够;对于安全工作的认识不充分,往往重材料轻现场。

三、今后的努力方向和整改措施

(一)加强理论学习,提升自身素质。加强政治理论学习,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,在重大问题上,坚定政治立场,坚持政治方向,明确政治观点,遵守政治纪律,始终保持政治上的清醒和坚定。

第5篇

一个事物存在是有其道理的,一个岗位的存在也是因为它是社会所需要的,段长主任的岗位很重要,变配电值班员的岗位也是很重要的,虽然我们的工作平时看起来很清闲,但是一旦发生异常情况,我们就要在第一时间处理故障,减少事故停电的时间,尽快恢复供电,不然就可能影响行车,打乱路局的运输秩序。比如所三月份高压保险熔断的事,因为监盘认真所以处理还是比较及时的,防止了断路器跳闸。如果我们的值班人员工作不认真,就很可能无法发现事故预兆,当发现的时候很可能就是跳闸的时候了,那么肯定会影响接触网供电的,也很可能影响行车,大乱局运输秩序。所以,我们的岗位也是很重要的,不能轻视,我们都应该珍惜自己的岗位。

作为变电所的所长,是兵头将尾,更应该发挥好自己的带头作用,但是当所长已经一年了,我身上还是有很多不足的地方需要改进。主要有以下几个方面的问题:

1、政治理论水平不高。在宣传局及段宣传形势时常常不到位,安全压力传达不到职工,有些职工在工作时仍然非常懒散,责任心不强,记录填写错漏经常发生,班组工作职责执行也不认真,马马虎虎敷衍了事。

2、好人主义严重。 当所内发生违章违纪或工作不认真的情况,都是以批评教育为主,很少考核,因为想着大家工作还是比较辛苦的,钱也不多,能少扣一点就少扣一点,但是执行下来效果并不好,职工仍然懒散,踢一下动一下,还动的很不甘心。

3、安全规章不熟。平常自己学习安全规章比较少,对现场作业中的安全不能真正理解,使自己的安全防范水平存在一定的差距。有时候会出现无法发现不安全因素的情况,不能发现有怎么能排除这些隐患呢。

4、自己及班组成员与标准化作业的要求还有差距。看看任何一个事故分析材料,无不是由于违章蛮干造成或引起的,比如去年七月四日太原局的这起重大事故,就是由于司机违章睡觉,交由学习司机操纵列车,但学习司机也在操纵时睡觉,才造成三死一伤的货物列车冲突重大事故。这个一方面看出他们的安全意识不足,另一方面也可以看出他们在日常学习规章制度时肯定不认真。由此想到我们自己在平常工作中对规章制度的学习也很不够,因为班组成员在日常值班中好事存在很多不规范的行为,而我对班组的业务学习抓的也不够紧。平常学习安全规章的力度不够,对现场作业中的安全不能真正理解,使自己的安全防范水平存在一定的差距。

针对以上问题,特制定以下整改措施:

1、 加强理论学习,提高安全意识。安全稳定事关车站改革发展的大局,事关每名职工的切身利益,所以安全意识树立不牢,必然给我段的安全生产造成隐患。因此,在今后的工作中必须加强安全规章、法律法规的学习,进一步提高安全第一的责任意识,确保本部门的安全稳定,保证我段改革与发展的长治久安。

2、 落实安全责任,做好本部门安全工作。今后的工作,要时刻牢记“安全第一”的责任意识,加强自己在本部门工作中的兵头将尾工作,克服好人主义,要认识到对他们不严格就是对安全不负责任的表现。

第6篇

    6月12日,党支部根据前段多种形式征求到的意见建议、建立的自查问题清单由班子成员分别列出领导班子问题清单,提出改进建议,汇总后,召开支部成员会议进行集体研究,形成领导班子“”问题清单,每名班子成员主动认领班子的问题、下级的问题列出个人存在的“”问题清单,6月15日,班子主要负责同志与每名班子成员逐一谈心谈话;班子成员之间互相谈心谈话,确保把班子的问题谈透、把个人的问题谈透、把对方的问题谈透、把拟在专题民主生活会上提出的批评意见谈透、把改进措施谈透,形成统一的思想共识,班子成员3人,共提出意见16条。现形成个人对照检查材料如下:

   一、“”方面存在的突出问题

   (一)、形式主义方面

1、对街道安排的有些工作拖拉、被动应付。如环境治理只注重上级检查时清理,平时不注重保持。

2、群众工作不够深入,只注重记录台账,不注重解决实际问题。

3、学习教育活动只注重集中学习和做好会议记录,不能做到学用结合,体现在具体工作中。

4、只注重制度上墙,不能严格执行,特别是工作纪律。

(二)、官僚主义方面

1、对街道安排的工作,满足于传达安排,不注重亲力亲为,抓好落实。

2、不能经常深入群众,了解群众的真实想法,认为自己是干部,与群众有隔阂。

3、对集体重大事务有时征求意见不全面。

4、对工作人员工作纪律只提要求,没有检查和整顿。

(三)、享乐主义方面

1、办公用房、桌椅讲究舒适,不是勤俭节约,实用就行。

2、不注重节约用电,冬夏季使用空调时间长,造成浪费。

3、习惯于出门就坐车,即使是私车也应尽力避免。

4、吃饭、穿衣等方面追求高档、享受,不能坚持艰苦朴素的作风。

(四)、奢靡之风方面

1、工作电脑有时下班忘记关机,造成能源浪费。

2、办公用品不注重节约,特别是纸张应用存在浪费现象,缺乏节约意识。

3、个别办公室不注重节约不能做到人离灯息,和切断所有电器电源。

4、存在工作人员自己动手能完成的工作,也出钱雇人干的做法。

 三、产生问题的原因分析

   1.政治理论疏于学习,政治理论修养浅尝辄止

    一是没有把政治理论学习放在一个重要的位置,在学习上存在着一定的片面性,没有很好的把政治理论学习和征拆相关法规知识结合起来运用,没有很好地把党的基本理论知识用到实际工作中去,用老经验、旧方法操办新事物、新情况。

    二是没有深刻重视到理论与实践的辩证唯物关系,缺乏系统性、经常性和针对性的深入学习,对政治理论学习、理解浅尝辄止,未能与时俱进。

2.淡化党的群众路线认识,固步自封

对党的群众路线认识不深的主要原因是还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为职工群众服务的公仆意识。

3.缺乏工作积极性、主动性、创造性

在解放思想,更新观念,创新工作方法和手段方面有所欠缺,缺乏创造性开展工作,改革意识有待继续增强。

四、整改方向和措施

1.强化思想政治学习,增强理论功底,提高领导艺术水平

    要认真学习党的路线、方针、政策以及行政理论,提高自己的决策能力,要不断更新自己知识结构提高自身综合素质。并通过持之以恒的理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,提高自己的政治素质、业务能力和道德水平,切实筑牢思想防线。在掌握科学体系和领会精神实质上下功夫,做到深入不肤浅,实际不空谈,切实提高思想理论水平。

2.一马当先,率先垂范,深入剖析,突出实效

    在今后的工作、生活、学习中,更要以敬畏之心对待肩负的责任,以进取之心对待从事的工作,以真诚之心对待下面同志。要在这次活动中以及活动后起模范带头作用,抓好听取意见、摆查问题、落实整改三环节,继续深挖自己身上存在的“”突出问题,深入剖析问题产生根源,着力解决作风建设中的突出问题。

3.改进作风,务实求真,传递正能量

    要牢固树立群众观点,忠实地执行党的群众路线。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,深入到基层,诚心诚意为广大群众办实事、解难事、做好事。

第7篇

一、存在的主要问题

(一)、在“庸”方面。1、学习专业理论知识不足,学习不积极主动,业务不精,事业心、上进心不强,大事干不了,小事不愿干,不能更好地分析问题,认识事物只停留在表面,对有些事情认识不深刻、不全面。学习流于形式,敷衍了事的 现象出现。2、因循守旧,工作缺乏创新的主动性,按部就班,得过且过。

(二)、在“懒”方面。1、责任心不强,工作要求不高,不能把业务学懂弄通。2、平时对于自己的小缺点、小差错得过且过, 懒得去彻底改正。

(三)、在“散”方面。1、纪律松弛,不能严格遵守工作纪律,有时外出不按规定请假。有时,在开会中交头接耳、打电话、开小差的行为时有发生。

(四)、在“推”方面。1、执行力不强,工作主动性不强,不能严格按照领导安排的事情完成工作。

(五)、在“绕”方面。1、在面对工作中出现的问题,迎难而上、克服困难的信心不足,解决问题的方法少,存在绕着走的思想观念。

(六)、在“拖”方面。1、责任心不强。思想消极,工作主动性有所欠缺, 怕吃苦,有时领导交办的工作任务未及时去做,等到催收了才手忙脚乱进行加班加点地赶,有时甚至是一拖再拖。

二、整改措施

通过本次整治活动的开展, 今后我将把转变工作作风,提高工作能力做为重点,充分发挥自身作用,展示自身才能,不断增强工作能力,与时俱进,开拓创新。决心做到以下几点:

1、在“庸”方面。一是端正学习态度,树立终身学习的理念,达到学以立德、学以增智、学以长才的目的,避免自己成为一个庸碌无为的人,努力让自己成为一个德才兼备的新青年。二是强化创新意识,解放思想的要求,切实加强自身学习,认真开展批评与自我批评,努力提高个人理论水平和业务素质。

2、在“懒”方面。要逐步克服懒惰的不良习惯,增强服务意识,踏踏实实做好所在岗位应做的事,不断提高工作能力。

3、在“散”方面。要提高修养。加强自我管理、自我约束、自我完善,在工作中时时处处注意自己的一言一行,讲政治、讲纪律、讲服从,工作不计报酬不打折扣,认真履行自己的职责,尽到自己的义务,任何时候都不能放松对自己的严格要求。

4、在“推”方面。一是要潜下心来,集中精力抓工作,要以小见大,从小事、基础的事抓起,把简单的事干得不简单,把平凡的事干得不平凡; 二是要增强责任意识,本着对工作高度负责的精神去干每一件事情,一是一,二是二,不能有“差不多、凑合,勉强”等说法。

第8篇

分析检查阶段既是学习调研阶段的深化,又是整改落实阶段解决问题、完善制度的基础,是确保学习实践活动取得实效的关键。***村党员领导干部要围绕本村实际,把握好方法步骤,加强领导,采取有力措施,广泛征求意见、认真查摆、分析检查,切实找准存在的突出问题,深刻分析存在问题的根源,明确今后工作方向,为整改落实阶段打好基础。

二、时间安排

分析检查阶段从2009年11月开始至2009年12月底结束

三、主要环节

分析检查阶段主要召开专题组织生活会、形成领导班子分析检查材料和组织群众评议3个环节。

(一)认真开好专题组织生活会

要围绕深入贯彻落实科学发展观,紧扣***村发展实际,深入查找班子和个人在深入贯彻落实科学发展观方面存在的问题,提出整改落实的措施。要重点抓好以下几个方面:

1.广泛征求意见。根据组织生活会的原则,召开组织生活会前,要广泛征求基层群众的意见;党支部召开组织生活会也要广泛征求党员的意见。通过召开座谈会、讨论会、支部会等多种形式,征求领导班子成员和党员干部、群众的意见建议。找准影响制约***村科学发展的突出问题,党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,广泛收集解决问题、改进工作的建议。要把征求意见贯穿分析检查整个阶段,在分析检查材料形成和评议过程中,要进一步广泛听取各方面的意见和建议。

2.查找梳理问题。要对征求到的各类意见和建议认真梳理归纳,把汇总的意见建议有针对性的反馈给个人或组织。并在召开领导班子、党支部专题组织生活会,撰写分析检查材料中认真吸纳。

3.开展交心谈心。要在领导班子之间谈心交心,就班子和个人在科学发展上的思路、措施及党性党风党纪等情况,沟通思想、交换意见。

4.撰写发言材料。要结合征求到的意见建议,分析检查班子和个人存在的问题和不足,认真撰写发言材料,着重查找在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题、党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,提出整改措施。

5、要组织召开党员专题组织生活会,按照科学发展观要求,分析查找在工作效率、工作质量、工作作风等方面存在的差距和不足,明确努力方向。

(二)完成分析检查材料

从分析检查阶段一开始,领导班子和支部成员就要认真抓好分析检查材料撰写工作。撰写材料要紧密联系我村工作实际,充分运用学习调研阶段、征求意见、召开党员专题组织生活会的成果,突出检查分析问题、理清科学发展思路、明确改进措施这个重点。分析检查材料的撰写党支部主要负责人全程主持,其他成员要积极参与,要对整个材料提出具体的意见建议。分析检查材料以分析和检查为重点,避免写成一般的工作性总结和报告。

通过召开座谈会、讨论会等形式,广泛征求广大党员干部、群众对分析检查材料的意见和建议。召开党支部会议,分析检查材料进行讨论和修改完善。对参会人员提出的意见建议进行汇总、梳理,将正确的意见和建议体现到分析检查材料中,以检查分析问题和理清科学发展的思路为重点,努力使分析检查材料成为***村科学发展的重要文件。

(三)组织群众评议

分析检查材料形成后,要采取座谈会或书面评议等形式,认真组织党员群众进行评议,广泛征求意见,使分析检查材料更好地反映实际情况、更好地体现群众意愿、更好地凝聚集体智慧,更加广泛地形成领导班子和广大党员、干部在科学发展上的共识。最后,根据评议意见,分析检查材料进行修改完善,采取适当方式公布评议结果。

四、工作要求

分析检查阶段是把认识成果转化为实践成果的关键阶段,在学习实践科学发展观活动中起着承前启后的重要作用。统筹安排,认真组织,坚持高标准严要求,确保取得实效。

(一)是要坚持把学习贯穿始终,继续深化学习,深入开展解放思想讨论,创新和完善体制机制工作,确保整个学习实践活动的顺利开展并取得实效。

第9篇

新《企业会计准则》附录规定,“周转材料”科目用来核算企业周转材料的计划成本或实际成本,包括包装物、低值易耗品、钢(木)模板、脚手架等。企业购入、自制、委托外单位加工完成并已验收入库的周转材料等,应比照“原材料”科目的相关规定进行处理,涉及增值税进项税的进行相应的处理。对于耗用的周转材料,不管是采用一次转销法还是其他摊销法,应按计入成本费用的金额,借记“管理费用”、“生产成本”等科目,贷记该科目。采用计划成本进行核算的,还同时结转应分摊的成本差异。该科目期末应为借方余额,反映企业在库周转材料的计划成本或实际成本以及在用周转材料的摊余价值。

可见,周转材料科目核算的正确性不仅影响到周转材料及企业成本、费用核算的正确性,而且还影响到增值税进项税和企业所得税的正确性。本文介绍的案例就是由于企业将不属于自己的周转材料入账多抵扣进项税,从而少计算了计税所得额。

一、案例

某税务稽查组去一生产电子配件的A公司(个人投资,一般纳税人)例行检查,检查前的案头分析发现,A公司的增值税和企业所得税税负均比上一年度明显偏低,因此,查明增值税和企业所得税税负偏低的原因成为检查组最重要的任务。检查组首先对主要材料、辅助材料及包装物的账面核算和进项税申报抵扣情况进行了详细检查,未见异常。但在对主要料、工、费进行配比分析后,发现费用明显比上一年度偏高,仔细检查发现,主要是由于管理费用增加的幅度较大,而管理费用增加的原因是因为耗费了大量的周转材料。于是,检查人员又对周转材料进行了仔细检查,发现不仅在管理费用中列支了大量的周转材料,而且在生产成本中也列支了大量的周转材料,但周转材料的购进、领用以及进项税抵扣的手续均齐备,未异常。

但是,当对A公司被检查年度及上一年度耗费的周转材料进行分类和对比分析后发现:周转材料耗费的增加主要从被检查年度的5月份开始,而且5、6两个月以在管理费用中列支办公设备和家具用具为主,6月份起以在生产成本中列支车间使用的包装物和不符合固定资产标准的低值易耗品为主。但检查组长还发现,A公司的办公环境根本不像一年前刚装潢,家具用具也不像在一年前刚购置。另外,从6月份起耗费大量的包装物和低值易耗品也不符合A公司处于正常生产经营状态的情形,而且一些容器、器皿等低值易耗品的耗费与生产电子配件的特征不符。于是,检查组长开始怀疑耗用大量周转材料的真实性,提出查看周转材料的备查登记簿,但A公司推说没有建备查簿,检查组长又要求盘点已领用的周转材料,A公司只好答应。但是,盘点结果不是查无踪影,就是说不清道不明。检查组长又发现,凡是无法查明的周转材料,在购进发票上签经办的两人都未配合盘点,检查组长执意要求这两位经办人到场解释,至此,A公司不得不承认了真实情况。

原来,A公司的唯一投资人在6月份又投资成立了一生产化工原料的B公司(小规模纳税人,增值税和所得税均定率征收),B公司的两名经办人按照投资人的指示将为B公司购进周转材料的大多数发票开具了A公司的名称并在A公司列支,这样,A公司不仅抵扣了增值税进项税,而且还降低了计税所得额。

二、分析

上述案例在日常税收征管和纳税实务中并不罕见,相当多的纳税人,特别是一些自然人投资的企业,总是千方百计采取各种手段来降低企业税负,如将投资者的个人消费在企业报销来降低税负,或者当两个关联企业之间因适用税率或征管方法不同存在税负差异时,总是通过希望转移收入或费用来降低税负。笔者对此案例谈两点感想:

1.检查此类企业时需注意四点。首先要了解被检查单位有无关联方及其交易;二是当存在关联方及其交易时,要注意分析有无将生产或经营耗费从税负较低一方转移到税负较高一方,有无将收入从税负较高一方转移到税负较低一方;三是当存在关联方关系及其交易时,如果发现可能存在较大的问题,应该及时对关联方采取必要的检查或控制措施,一方面可以有利于查明问题,二来可以避免因延迟时间而使得对方有弄虚作假的余地;四是不管有无发现存在关联方及其交易,均需注意有无将企业投资人个人消费的物品以企业名义购入并在企业账面列支,以此来抵扣增值税或少缴企业所得税。

2.对此方面问题的检查必须注意掌握一些检查的分析方法和技巧。如料工费配比分析、逻辑关系分析和情理分析等,要通过分析找出可能隐匿问题的目标或方位。对于税负高的一方,不仅要从其所耗费的具体周转材料分析和判断有无不属于其生产和经营的耗费,或其账面反映出来的耗费有无超出其正常的生产规模或耗费需求,而且还要注意检查有无将业务收入转移出去的可能和迹象。对于税负低的一方,不仅要注意分析其所耗费的周转材料的数量是否明显偏少(或价格偏低)及出现应该发生的耗费没有记账的情形,而且还要注意分析有无超乎其生产或经营能力的收入,企业的盈利水平是否特别高等,要对异常的偏高保持必要的警惕,防止转移来的收益逃避税负。

第10篇

一、基本医疗保险诊疗项目是指符合以下条件的各种医疗技术劳务项目和采用医疗仪器、设备与医用材料进行的诊断、治疗项目:

(一)临床诊疗必需、安全有效、费用适宜的诊疗项目;

(二)由物价部门制定了收费标准的诊疗项目;

(三)由定点医疗机构为参保人员提供的定点医疗服务范围内的诊疗项目。

二、本办法采用排除法分别规定基本医疗保险不予支付费用的诊疗项目范围和基本医疗保险支付部分费用的诊疗项目范围。

基本医疗保险不予支付费用的诊疗项目,主要是一些非临床诊疗必需、效果不确定的诊疗项目以及属于特需医疗服务的诊疗项目。

基本医疗保险支付部分费用的诊疗项目,主要是一些临床诊疗必需、效果确定但容易滥用或费用昂贵的诊疗项目。

三、基本医疗保险不予支付费用的诊疗项目范围

(一)服务项目类

1、挂号费、院外会诊费、病历工本费等。

2、出诊费、检查治疗加急费、点名手术附加费、优质优价费、自请特别护理等特需医疗服务。

(二)非疾病治疗项目类

1、各种美容、健美项目以及非功能性整容、矫形手术等。

2、各种减肥、增胖、增高项目。

3、各种健康体检。

4、各种预防、保健性的诊疗项目。

5、各种医疗咨询、医疗鉴定。

(三)诊疗设备及医用材料类

1、应用正电子发射断层扫描装置(PET)、电子束CT、眼科准分子激光治疗仪等大型医疗设备进行的检查、治疗项目。

2、眼镜、义齿、义眼、义肢、助听器等康复性器具。

3、各种自用的保健、按摩、检查和治疗器械。

4、物价部门规定不可单独收费的一次性医用材料。

(四)治疗项目类

1、各类器官或组织移植的器官或组织源。

2、除肾脏、心脏瓣膜、角膜、皮肤、血管、骨、骨髓移植外的其他器官或组织移植。

3、近视眼矫形术。

4、气功疗法、音乐疗法、保健性的营养疗法、磁疗等辅治疗项目。

(五)其他

1、各种不育(孕)症、障碍及梅毒、淋病、尖锐湿疣、生殖器疱疹、AIDS等性传播疾病。

2、各种科研性、临床验证性的诊疗项目。

3、因犯罪、打架斗殴、酗酒、自杀、自伤自残、蓄意违章、违反法律法规规定的其他情形等所发生的费用。

四、基本医疗保险支付部分费用的诊疗项目范围

(一)特殊检查的范围及费用结算

1、特殊检查的范围

(1)应用X-射线计算机体层摄影装置(CT);(2)生化20项;(3)24小时动态心电图;(4)彩色多普勒超声血管检查;(5)电子结肠镜;(6)24小时动态血压;(7)糖尿病综合测定;(8)乳腺钼钯导管造影+摄片。

凡不在上述范围内,单项耗费超过200元的特殊检查,其发生的费用统筹基金均不予支付。

2、参保人员在门诊特殊检查时,检查结果为阳性(有病理性变化),个人自付检查费用的20%,统筹基金支付检查费用的80%;检查结果为阴性(无病理性变化),个人自付检查费用的50%,统筹基金支付检查费用50%。住院时特殊检查的费用纳入住院费用总额内计算,然后个人再自付特殊检查费用的10%。

(二)特殊治疗的范围及费用结算

1、特殊治疗的范围

(1)肾脏、心脏瓣膜、角膜、皮肤、血管、骨、骨髓移植;(2)体外射频消融、抗肿瘤细胞免疫疗法;(3)体外震波碎石与高压氧治疗;(4)因病情需要输全血或成份血。

2、参保人员门诊特殊治疗费用,统筹基金支付80%,个人支付20%;住院特殊治疗的费用纳入住院费用总额内计算,然后个人再支付特殊治疗费用的10%。超过住院封顶线以上的医疗费用按规定执行。

(三)安装人工器官的范围及费用结算

1、安装人工器官的范围:(1)心脏起博器;(2)人工关节;(3)人工晶体;(4)人工喉;(5)血管支架等体内置换的人工器官、体内置放材料。

2、安装人工器官的费用结算:所需费用均按国产同类产品价格结算。在门诊安装人工器官的医疗费用,统筹基金支付80%,个人自付20%;住院时安装人工器官的费用纳入住院费用总额内计算,然后个人再支付人工器官安装费用的10%。超过住院封顶线以上的医疗费用按规定执行。进口产品以国产同类产品最高价格为限,按上述规定执行;如无国产对比价格的,以进口价格的70%为基数进行计算。

第11篇

一是深入学习,统一思想。先后多次召开党组会议,在扎实开展学习教育的基础上,组织班子成员集中传达学习了省委、市委、县委关于开好专题民主生活会的相关要求以及参加兰考县委常委专题民主生活会时重要讲话精神,第一时间传达学习了兰考、红安、远安等地专题民主生活会模式与样板,进一步明确专题民主生活会要求,进一步强化对中央、省、市、县委精神的理解,切实把思想和行动统一到中央、省、市、县委部署安排上来。

二是深入群众,征求意见。通过“三万”活动、“三进五访”、“六送六进家”活动等载体,采取发放征求意见表、设立征求意见箱、召开座谈会、主动上门走访等形式,深入基层,深入实际,多角度、多层次,真心实意地征求各领域群众对团县委“”问题的意见建议。共征求意见建议15条,经党组会集中梳理,属于领导班子“”问题的有10条,属于班子个人“”问题的5条。这些意见建议,为我们对照检查、着色画像奠定了重要基础。

三是诚恳谈心,消除顾虑。5月底,团县委组织开展了深入的交心谈心活动,明确要求互相谈话必须指出对方3个以上突出问题,不回避、不粉饰、不遮掩。对于交心谈心过程中搞一团和气、不痛不痒的立即喊停。在党组书记的带领下,3名班子成员通过多轮交心谈心,丢掉了包袱,敞开了心扉,吐露了心声,为开展批评与自我批评做好了准备。在专题民主生活会召开前,我们再次开展了诚恳的交心谈心,就会上准备提出的批评意见进行了沟通,增进了共识,消除了隔阂,切实达到了“团结-批评-团结”的目的。

四是对照检查,查摆问题。严格按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求,对照、对照中央八项规定、对照查找出来的“”问题,认真撰写对照检查材料。领导班子的对照检查材料由我亲自主持起草,集体讨论修改,班子成员都自己动手认真撰写检查材料和相互批评提纲,并按照上级要求进行了至少5次以上的修改,班子成员相互批评提纲、个人对照检查材料以及领导班子的对照检查材料均已由县委督导组把关同意。领导班子和班子成员已形成了比较符合实际、认识较高的对照检查材料,为开好专题民主生活会奠定了基础。

五是精心准备,力求实效。为确保专题民主生活会开出高质量、高水平,我们先后召开了三次专题民主生活会准备会议,确立了思路和方法,研究制定了专题民主生活会方案,并进行了具体分工,倒排日程表,落实责任,明确任务,会前各项准备工作有条不紊、扎实推进。

第12篇

一、 合作方简介

丹东爱尔眼科医院隶属中国最大的眼科连锁机构、中国首家IPO上市的医疗机构爱尔眼科集团。爱尔眼科致力于全民眼健康事业发展,引进国际一流设备和眼科技术,拥有技术精良。治学严谨的医疗团队。以专业化、规模化、科学化为发展战略,使所有人无论贫穷富裕,都能够享受到眼健康的权利! 丹东爱尔眼科医院按照国家二级专科医院标准设立。坐落于风景秀丽的鸭绿江江沿街1号。医院共有40张床位,总面积3600平方米,3个手术间,依托爱尔眼科集团雄厚的医、教、研力量,汇聚一批国内省内知名眼科专家,引进国内外先进仪器设备,可开展准分子激光(各类近视、远视、散光、老花)手术,白内障、青光眼、眼底病、眼外伤、糖尿病眼病、角结膜病、眼整形及泪道、儿童眼病(各类青少年近视、远视、散光、斜视、弱视等)医学验光配镜、角膜塑形镜、疑难复杂眼病等综合诊疗项目。 随着中国医疗卫生体制改革的进一步推进, 分级诊疗、大病不出县的医疗体制推进成为了改革的重点。爱尔眼科集团顺应国家医疗卫生政策和发展趋势,专注于眼科医疗服务事业,为更多的人提供高质量、多层次的眼科医疗服务。

二、 活动时间安排

1、 第一阶段时间: 2020年5月25日-6月25日;为全市广大归侨侨眷实行免费眼健康检查阶段;

2、 第二阶段时间: 2020年6月25日-12月25日;为符合条件的困难归侨侨眷实行白内障、胬肉手术进行救助阶段;

三、合作内容

(1)第一阶段

A:为成年归侨以及侨眷施行免费眼健康检查每年1次。(确诊糖尿病病人每年2次)

内容包含:视力2.2,眼压22,验光22,曲率22,裂隙灯检查11,

裂隙灯下眼底检查44,价格:120 元(免费)

B:对于学龄归侨以及侨眷实行建立青少年视力档案,(价值990元),收费。

内容包括一年四次的:裂隙灯11*4 眼底检查22*4,眼压22*4检查、眼外肌功能检查33*4;电脑验光检查22*4,角膜曲率测量22*4,双眼视觉检查44*4,综合验光检查44*4。

(2)第二阶段

A:对于符合条件、个人自愿的困难归侨侨眷施行白内障手术,进行术后医疗补助:

①对于符合条件、个人自愿的贫困归侨侨眷实行白内障手术,省侨联给予“侨爱心•光明行” 医疗补助1000元/例,于手术出院后携带相关材料到市侨联进行申领;

②使用(指定进口硬片晶体),参加当地医疗保险或新农村合作医疗者,只需缴纳门槛费即可,其他自费部分费用由医院给予减免;

③对于使用折叠以上晶体的困难归侨侨眷患者,在享受爱尔眼科1000元院方优惠补助后,补交差价即可。

B: 对于符合条件、个人自愿的困难归侨侨眷施行胬肉手术,进行术后医疗补助:

对于符合条件、个人自愿的贫困归侨侨眷实行胬肉手术,省侨联给予“侨爱心•光明行” 医疗补助700元/例(于手术出院后携带相关材料到市侨联进行申领),除门槛费外,剩余部分医院给予减免;

C;归侨侨眷实行屈光手术优惠政策

基础术前检查免费(包括裂隙灯检查,电脑验光,pentacam、眼压、角膜曲率、双眼视觉检查等价值780.6元的检查)

附:全市成年归侨侨眷实行免费眼健康检查具体时间表

丹东市归国华侨联合