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征兵工作总结

时间:2022-02-28 02:02:16

开篇:写作不仅是一种记录,更是一种创造,它让我们能够捕捉那些稍纵即逝的灵感,将它们永久地定格在纸上。下面是小编精心整理的12篇征兵工作总结,希望这些内容能成为您创作过程中的良师益友,陪伴您不断探索和进步。

征兵工作总结

第1篇

一、领导重视,统一思想和认识

针对今年兵员征集对象主体的调整变化,两类兵役制兵员同时进行以及毕业生即将离校的新情况、新特点,学校人武部部长**、副部长**多次向学校分管领导**副校长专题汇报征兵工作情况,积极主动和学生处、招生就业处等相关部门协商研究,及时下发《关于做好我校2009年就届毕业生招收士官入伍的通知》、《关于做好我校2009年应届毕业生预征对象(冬季义务兵)征集工作的通知》等文件;同时,学校成立了征兵工作领导小组,党委副书记、校长**任组长,党委副书记**、副校长**任副组长,人武部、学生处、招生就业处等职能部门和各学院分管学生工作的负责同志为成员。2009年6月11日上午,学校专门部署征兵工作会议,**副书记和**副校长分别就征兵工作的意义、要求及征兵的工作计划等进行了布置和动员,要求全校上下提高认识,统一思想将征兵工作作为一项政治任务;要求广泛动员,各部门密切配合;要做到分工明确,责任到人,克服一切困难,努力为应届毕业生预征入伍提供方便条件,热心服务,工作到位。

二、采取多渠道宣传征兵政策,确保每一个毕业生知晓政策

学校人武部根据有关文件精神,针对我校外地实习学生较多且分散在各地的特点,采取多种切实有效的宣传措施,确保征兵的信息和政策、要求及时传达到每个学生。让每位毕业生了解此次征兵的意义及相关政策。首先在东、西校区宣传栏张贴征兵公告,同时在校园网上予以。其次各教学院部由专人(辅导员)通过电话、短信、同学转告等联系方式,告知在外实习和已基本确定就业单位的毕业生。

三、严格把关,分工负责,确保兵源质量

六月中旬,征兵工作报名登记时,按照学校人武部下发文件的要求,各学院首先审查学生个人申请书,征求学生家长对学生入伍的意见;武装部工作人员逐个逐项的进行初审,对身高、年龄、体重、视力等进行询问和目测,组织学生体检及政审材料,并及时做好预征工作解释工作;学生处负责核实学历、学位;财务处、学生处负责审查学生贷款情况。

四、各部门密切配合,落实到位

今年,我校毕业生离校和在校生放假基本上在同一时间段,此时,招收士官、预征对象的工作正在紧张进行之中,针对这个实际问题,学校领导及时召集人武部、后勤集团、学生处等有关部门的负责人,现场办公,把学校的招待所、小餐厅让出来,安排毕业生集中食宿,统一管理,为应征毕业生提供良好的服务环境,解决他们的后顾之忧。

五、按时完成征兵任务,并做好后续工作

(一)招收士官

2009年,部队在高等学校应届毕业生中招收士官的专业比较多,但从普查情况统计看,我校中医类(必须符合小代码的专业)只有中医骨伤专业,经我校武装部积极争取,省征兵办将全省仅有的2个指标落实到我校,现已有3人进行到征兵政审阶段,8月上旬可入伍服役。

(二)预征对象(冬季义务兵)

第2篇

2018年在县人武部和乡政府的领导下,本人时刻以高标准严格要求自己,恪尽职守,严格执行征兵命令,狠抓工作任务的落实,圆满完成了新兵征集任务。现将2018年的征兵工作总结如下:

1、积极争取乡党委、政府的支持。征兵是一项政治任务,需要各乡直部门、各村的大力协作。我乡成立了由赵世阳乡长担任组长的征兵工作领导小组和乡武装部长王超担任主任的乡征兵办公室,专门负责抓征兵工作。乡党委书记经常过问征兵工作的进展,并要求各村一定要把今年的征兵工作列入议事日程,切实抓好本村的征兵工作。在征兵过程中,乡派出所、民政所、卫生院等单位也给予了大力的支持,使征兵工作顺利展开。在新兵启运前,我乡还组织了一个小型的新兵欢送会,会上我乡乡长鼓励新兵安心服役,在部队锻炼提升自己,会后我们与新兵一起合影留念。

2、广泛深入宣传发动,提高适龄青年的报名率。我们充分利用广播、张贴宣传提纲、标语、板报、宣传车等各种形式进行了广泛的宣传。同时,我积极与县一中的沟通联系,了解应届高中毕业生的基础信息,及早通过电话、信息等通讯工具,了解他们的参军意愿。各村委会及时联系外出务工适龄青年、在外读书大学生,把征兵政策宣传到位,动员在外的适龄青年回乡参加应征体检。在全乡范围内形成了“一人参军,全家光荣”的社会氛围,为征兵工作打下了坚实的基础。

3、严格执行征兵的有关规定,确保兵员质量关。我自始至终认真做好目测、初审及病史调查工作,消除政审不合格的适龄青年。积极协助乡卫生院搞好初检,并严格按上级的要求和征兵的条件规定做好征集对象的政审工作,配合教育部门严格把好文化关。在把好体检、政审、文化关的同时,把好定兵关,做到集体讨论,全面衡量,择优定兵,从而使今年的兵员无论是在政治、身体还是文化素质上都达到了要求。

总之,今年的征兵工作,我们能够按县征兵办的部署和要求去进行,较好的完成了征兵任务。今年我乡参军入伍5人,其中大学生3人,团员2人,新兵质量明显提高,我乡作为一个只有8000人左右的小乡,应征入伍青年达到了很大的比例。今后我将继续努力,争取明年做得更好!

第3篇

(一)时间:月22日至月日

(二)征集对象和范围:征集的主体对象为各级各类本科、大专应届毕业生、往届毕业生、在校大学生、普通高中(含中专、技校)应届毕业生。

普通高等学校毕业生年龄为18至21岁,高职(专科)应届毕业生放宽到23岁,大学本科及以上学历应届毕业生年龄放宽到24岁,征集在校学生(全日制)的年龄为年满18至22岁。年底满17岁的应届高中毕业生,本人自愿的也可以适量征集。

(三)报名方法:适龄青年应征入伍报名时应携带本人身份证(1寸近期免冠照3张)、户口本、高中以上学历毕业证书和应届毕业生预征对象登记表(往届毕业生不需要)前往户口所在地的街道办武装部登记;企事业单位和大专院校应征入伍的青年直接在本人单位和就读学校武装部报名登记即可。

(四)应注意的问题

(1)没有设立人民武装部的大专院校,由所在学校保卫处(学工处或就业办)指定专人在积极配合兵役机关开展工作的同时,负责在校就读学生应征报名登记,尔后统一上报院校(户口)所在地街道办武装部。

(2)目测初检:负责报名的各基层武装部(大专院校)负责人要对前来报名的应征青年进行目测(询问)初检。

男性身高不低于162cm;

男性体重:不超过标准体重的+20%、-%;

标准体重=(身高-0)kg;

视力低于其标准的不给予报名登记:普通高中毕业生以上文化程度青年右眼裸眼视力不低于4.7,左眼裸眼视力不低于4.5;大学专科以上文化程度的青年入伍,右眼裸眼视力放宽至4.6,左眼裸眼视力放宽至4.5。

身体部位刺有“点、字、图案”,或虽经手术处理仍留有明显文身瘢痕;颅脑外伤,颅脑畸形,颅脑手术史,骨、关节、滑囊疾病或损伤及其后遗症,手指残缺,耳廓畸形的不给予报名登记。

(3)对前来报名的应征青年要认真核实其身份性质,户口区别要填写为“农业和非农业”,详细登记家庭住址、文化程度、出生年月,防止误填、漏报。

(4)在校大学生应征报名应持学生证、身份证和学校开具的“在校就读(实习)证明”,证明的具体内容:入学时间和毕业时间、所上年级、出生年月和本人在校期间就读时的现实表现(加盖院校行政章)。

二、体格检查阶段

1、时间:月日至20日

2、程序:参加兵役登记后被区征兵办公室初检确定为合格者的应征公民,在接到体格检查通知后,即在规定的时间内持本人身份证、学历证书和近期一寸免冠照2张到指定征兵体格检查站领取体格检查表接受身体检查(注:各基层武装部统一组织、集中前往体格检查站,路途注意安全)。

3、应注意的问题:参加体格检查的应征青年在接到通知后,没有在规定的时间内到达体检站,应提前打电话给户口所在地武装部负责人说明。否则,按放弃处理。

体检期间必须携带本人身份证。

三、政治审查阶段

1、时间:月21日至月30日

2、程序:经过体格检查并合格的对象(合格人员名单公布为准),携带本人身份证、户口本、高中以上学历毕业证书和应届毕业生预征对象登记表。在区征兵办公室领取政治审查表,接受区征兵办公室、教育局、公安户政科对其进行的政治审查、学历验证、集中走访等相关程序综合审定,期间应征公民应如实提供自己及家庭主要成员的有关情况(协查表)。政治审查评定结束后,公布政治审查双合格人员名单。

注:对体检合格应征在校大学生的政治审查工作,主要由就读学校所在地公安部门负责,学校保卫部门具体承办。入学前和就读返乡期间的政治审查工作,由原籍所在县(市、区)公安部门负责。

就读学校对应征大学生的政治审查的具体办法是:学生所在系对学生在校期间的现实表现进行初审,将审查结果填写到《应征公民政治审查表》中“就读学校对本人在校期间表现及文化程度鉴定意见”栏;学校保卫部门在初审的基础上,对应征大学生进行复审,将复审结果填写到《应征公民政治审查表》中“村、居委会或企业事业单位鉴定意见”栏;学校所在地公安派出所对应征大学生的审查意见,填写到《应征公民政治审查表》中“常住户口所在地公安派出所审查意见”栏;学校负责将综合审查意见填写到《应征公民政治审查表》、“乡(镇)或街道办事处综合审查意见”栏。

入学前和就读返乡期间的政治审查工作的具体办法是:区征兵办公室将《应征在校大学生协查函》和《应征在校大学生入学前和就读返乡期间调查表》寄往学生原籍所在地县(市、区)征兵办公室;原籍县(市、区)公安部门对高等学校学生入学前和就读返乡期间的情况组织政治审查,在《应征在校大学生入学前和就读返乡期间调查表》上签署审查意见,发回学校所在地征兵办公室。

四、审批定兵、办理入伍手续

1、时间:月1日至日

2、程序:区征兵办公室会同教育部门、公安部门、卫生局和院校相关人员对双合格应征青年进行集中政审走访,综合评定后并审批定兵,张榜公布拟定新兵人员名单,接受群众监督。被批准入伍的应征公民由区征兵办公室负责办理入伍手续,发放服装和《应征公民入伍通知书》。应征公民接到入伍通知书后,应按规定办理户口注销、转党(团)关系等。在此期间,要十分注意安全,注意饮食卫生,不要远离住地,随时准备按时到指定地点集合报到。在新兵到达部队三个月后,其家属到所在县(市)区民政局,按其农业、非农业户口,分别领取“优待安置证”,凭证享受国家给予的优抚政策。

五、总结表彰阶段

1、时间:月31日至年1月30日

第4篇

村干部爱岗敬业半年工作总结范文转眼间上半年已经过去,回顾这段时间,我在村领导和各位同事的支持与帮助下,较好的完成了自己的本职工作。通过半年来的工作和学习,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大转变,工作心态也逐渐成熟起来。与此同时,在工作中也注意发现自己的不足,并努力去弥补,不断追求自我完善。

现将上半年的工作情况总结如下:

(一)日常的助理工作

作为一个书记助理我认真做好书记交给我的每一件事情,做好上传下达。向上,听取相关政策精神、汇报工作完成的进度、反映本村实际情况、实际工作中的困难;向下,积极传达政府的惠农政策、涉农信息、发放涉农资金。

(二)分管工作

今年年初村两委班子分配工作任务的时候我被分配到分管:共青团、民兵工作、社区工会工作;同时协助本村计生委员处理本村计划生育工作。

随着社会的发展,本村青年人大量出外务工,农村中现存的年轻人不多,村级团组织建设基本停滞,自从我担任本村团支部书记以来,积极联系本村留守的年轻人,组建了新的团支部班子,积极联系本村团员,开展了一系列的团建活动。比较典型的有:在共青团市委、共青团区委的大力支持下,本村团员组建了“少先队员辅导队”对汪家冲中心小学的少先队员进行正确的引导,使部分所谓的“落后分子”在学习上有了很大的提高,生活上有了很大的转变。二零零九年,我被共青团黄冈市委、黄冈市教育局授予“优秀少先队志愿辅导员”的荣誉称号,被共青团黄州区委评为“优秀团干部”。

作为本村的民兵连长,在配合街道人武部积极做好征兵工作的同时,积极了解本村军属在实际生活中遇到的困难,今年年初我代表本村两委班子给他们送去了慰问。本村军属遇到的困难我积极向本村两委班子反映,在本村能力范围内为本村军属解决问题十余件。

作为本村的工会主席,在做好上级领导安排的工作的同时积极了解本辖区内企业员工的,工资问题、工资发放情况、工作时间问题;积极与辖区内的企业联系,了解生产情况、询问销售情况。从员工的角度、企业发展的角度了解员工和企业间的矛盾,积极的化解存在的矛盾。在今年上半年通过工会的联系,及时的向企业反映员工的想法,解决了辖区内劳资纠纷四件。

(三)其他事务

在工作中完成了本职工作的前提下,积极协助其他两委成员做好工作。三月,协助计生委员处理计划外生育一件;四月,协助财经委员上报全村收入情况到街道财政所;六月,协助分管组织的副书记完成了预备党员材料的汇总、处理、上报。

第5篇

一、指导思想

以党的创新理论和科学发展观为指导,以省军区、军分区党委全会精神及军分区《年度民兵预备役部队组织整顿方案》为依据,本着“任务牵引、因地制宜、分类指导、突出重点”的原则,调整不实的,规范现有的,建强急需的,进一步调整布局,优化结构,科学编组,建设一支规模精干、队伍管用、编装训管用协调,适应“双应一体”要求的民兵预备役力量。

二、组织领导

成立民兵预备役组织整顿工作领导小组,办事处工委书记邓安生为组长,人武部长汪伏兵为刘进为成员,加强对民兵组织整顿工作的组织领导。

三、方法步骤

年民兵预备役部队组织整顿工作,从1月份开始至5月底结束,按照筹划部署、组织实施、检查验收三个阶段进行。

(一)筹划部署阶段(1月份至2月20日)。主要是成立整组领导机构,搞好潜力调查,制定组织整顿工作计划和实施方案。1月份,围绕常态化作战准备,聚集大规模作战,深入调查研究,通盘考虑战争威胁、自然灾害、社会安全事件、动员潜力和经流畅社会承受能力,以管用、够用、适度为标准,科学确定力量建设规模、种类。2月下旬召开年度整组工作部署会。

(二)组织实施阶段(2月20日至3月31日)。2月下旬至3月底,按照民兵预备役部队整组计划和整组工作的内容、要求和整组的程序、方法、步骤,抓好组织整顿工作落实,突出抓好三支应急分队建设和重要目标防卫分队按照“三个现地”点验。

1、出、入、转队。按照贵溪市《年度基干民兵组织建设任务区分表》和《年度重点普通民兵组织建设任务区分表》(见附表),调整民兵组织,抓好基干民兵的出、入、转队,出入转队比例控制在10%以内。

2、调配干部。按照民兵干部的配备条件、任免程序和权限,选好配齐民兵干部,对工作不称职、有违章违纪行为的民兵干部要及时调换,确保民兵基层组织干部队伍的稳定。

3、健全制度。建立健全专武干部和民兵干部例会、学习、政治教育、军事训练、创先评比、资料管理、双贡献活动等制度。

4、总结工作。召开民兵营(连)大会,对全年度的民兵工作情况进行总结,肯定成绩,找出问题,总结经验教训,提出改进措施,表彰先进单位和个人。

5、集结点验。应急营按照“五实”(实案、实情、实地、实兵、实装)要求组织开展“三个现地”集结点验;随时做好迎接上级军事机关的检验。

6、整理资料。制作新的兵员和干部花名册,对民兵建制、组织分布图等图表进行修改整理,上报有关统计表和整组工作总结。

7、夯实平时征兵基础。结合民兵整组,抓住外出打工青年返乡过年有利时机,认真做好适龄青年依法应征教育,组织兵役登记,切实摸清底数。

8、抓好民兵分队训练。各单位应结合民兵整组,组织民兵分队专业训练。我办将重点抓好森林灭火分队和安全防范分队的成建制训练。

9、抓好基层规范化建设。各单位应梳理借鉴去年民兵基层规范化建设经验做法,提高标准、注重实效,推进基层规范化建设迈上新台阶。

(三)检查验收阶段(4月16日至5月15日)。4月中下旬市人武部将结合民兵集结点验对基层民兵整组情况进行检查验收,并做好分区抽点的准备工作,4月下旬至5月上旬迎接省军区检查验收。

四、有关要求

(一)统一思想,集中精力。今年是党的“十”召开之年,也是后备力量建设深入发展的重要一年。要站在国防和军队建设全局的高度,牢固树立应急应战一体化的理论,坚决克服组织整顿工作是“老一套”,是一般性业务工作的思想,充分认清新形势下民兵预备役部队的地位作用,充分认清搞好组织整顿工作的重要意义,充分认清各级在组织整顿实施过程中肩负的责任,切实增强责任感、紧迫感和使命感,周密部署,严密组织,狠抓落实,切实打牢后备力量遂行大规模作战和非战争军事行动任务的坚实基础。

(二)深入调研,开拓创新。要结合实际,搞好调查摸底,确实做到情况明、底数清、数据准。要把调查与研究紧密结合起来,边调查、边研究、边实践、边完善。要通过调查研究,形成基本工作思路,拿出具体办法和措施,创造性地开展民兵组织整顿工作,确保整顿工作的针对性、实效性。

(三)紧扣任务,狠抓落实。各单位要严格按照《年度民兵预备役部队整顿实施方案》,进一步抓好应急队伍,确保重点队伍组织健全、齐装满员、兵员精干。应急救援力量,要着眼“一支队伍、多样能力”的目标,组建一支功能复合、应急顶用的队伍。同时要处理好基干民兵组织与预备役部队的关系。