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中学党务工作计划

时间:2022-11-08 03:55:37

开篇:写作不仅是一种记录,更是一种创造,它让我们能够捕捉那些稍纵即逝的灵感,将它们永久地定格在纸上。下面是小编精心整理的12篇中学党务工作计划,希望这些内容能成为您创作过程中的良师益友,陪伴您不断探索和进步。

中学党务工作计划

第1篇

县人大常委会20__年工作要点(,20__年1月8日,100)20__年法院党风廉政建设责任书(,20__年1月7日,100)

林业局20__年工作要点计划(,20__年1月8日,100)

20__年党建工作意见(物价局)(,20__年1月8日,100)

__酒店20__年营销计划书(,20__年1月8日,101)

教育局基础教育处20__年工作计划(,20__年1月8日,100)

20__年工作计划(教育局)(,20__年1月8日,100)

教育局计划财务基建处20__年工作计划(,20__年1月6日,100)

20__年电网调度运行工作计划(,20__年1月8日,100)

20__年工作计划(卫生局)(,20__年1月8日,100)

20__年财务工作计划(,20__年1月8日,100)

办事处20__年工作计划(,20__年1月8日,100)

20__年工作计划(办事处)(,20__年1月7日,100)

20__年办事处工作计划(,20__年1月8日,100)

20__年工作计划(市城市行政执法局)(,20__年1月8日,100)

20__年工作计划(残联)(,20__年1月7日,100)

20__年工作计划(文教局)(,20__年1月8日,101)

20__年工作计划(市场办事处)(,20__年1月8日,100)

20__年工作计划(人事劳动和社会保障局)(,20__年1月8日,100)

党委办公室20__年工作计划(,20__年1月8日,151)

20__年工作计划(民政局)(,20__年1月7日,100)

20__年工作计划(民宗局)(,20__年1月8日,100)

20__年工作计划(计统局)(,20__年1月8日,100)

20__年工作计划(财政局)(,20__年1月8日,100)

20__年工作计划(监察局)(,20__年1月8日,100)

20__年工作计划(司法局)(,20__年1月8日,100)

20__年工作计划(环卫局)(,20__年1月7日,101)

20__年工作计划(外经贸局)(,20__年1月8日,101)

20__年工作计划( 安监局)(,20__年1月8日,101)

20__年工作计划(科技局)(,20__年1月8日,101)

20__年工作计划(农林局)(,20__年1月8日,102)

20__年工作总结和20__年工作打算(旅游局)(,20__年1月8日,102)

20__年工作计划(水务局)(,20__年1月8日,101)

20__年工作总结和20__年工作思路(民企公司)(,20__年1月8日,102)

县农业局20__年工作思路(,20__年1月8日,101)

20__年工作总结及20__年工作安排(,20__年1月8日,154)

20__年工作总结及20__年打算(政府办科员)(,20__年1月7日,102)

公司财务科20__年工作总结及20__工作要点(,20__年1月7日,155)

铁路车站团委20__年工作计划(,20__年1月7日,102)

物业管理中心20__年工作计划(,20__年1月7日,101)

关于20__年县市场整顿工作安排意见(,20__年1月7日,102)

开发区企业党委20__年工作计划要点(,20__年1月7日,101)

发电公司党委会20__年工作计划要点(,20__年1月7日,101)

电大团委20__年工作计划(,20__年1月7日,101)

20__年市商务局信息化工程建设实施计划(,20__年1月7日,102)

20__年街道办事处工作计划(,20__年1月7日,190)

区20__年工作计划(,20__年1月7日,184)

20__年各行各业工作计划专题(,20__年1月7日,407)

20__年春运期间公路安全保障工作方案(,20__年1月6日,183)

市公路管理局委员会20__年党务工作要点(,20__年1月6日,116)

区20__年计划生育优质服务工作计划(,20__年1月6日,119)

预防科20__年工作计划(,20__年1月6日,117)

公诉科20__年工作计划(,20__年1月6日,115)

20__年机关效能建设工作意见(物价局)(,20__年1月6日,113)

20__学年度第一学期教导处工作计划(,20__年1月6日,118)

20__年德育工作计划(,20__年1月6日,115)

20__学年第一学期教导处工作计划(,20__年1月6日,110)

20__年工作计划(,20__年1月6日,116)

20__年行政工作计划(,20__年1月6日,132)

交通局20__年普法依法治理工作计划(,20__年1月6日,114)

20__年度医院工作计划(,20__年1月6日,220)

镇土地所20__年工作计划(,20__年1月6日,117)

20__年全市民政工作计划(,20__年1月6日,113)

20__教师校本培训计划(,20__年1月6日,112)

20__年中学工作计划(,20__年1月6日,112)

镇政府20__年城建工作计划(,20__年1月6日,110)

20__年度宣传工作计划(乡镇)(,20__年1月6日,113)

镇政府20__年计划生育工作计划(,20__年1月6日,111)

镇农办20__年度工作计划(,20__年1月6日,113)

教务支部20__年度工作计划(,20__年1月6日,113)

镇政府20_ _年经委工作计划(,20__年1月6日,111)

20__年水务局工作计划(,20__年1月6日,117)

镇政府20__年工作计划(,20__年1月6日,176)

20__年护理工作计划(,20__年1月6日,115)

20__班主任工作计划(,20__年1月6日,113)

20__年镇政府工作计划(,20__年1月6日,169)

第2篇

一、目标管理制度

每年初根据区委、区政府和市残联下达的各项工作目标任务,本会对所有干职工进行目标管理千分考核(细则另发文),各部室根据工作要求,制定负责部室年度工作计划。每年六月下旬和十二月下旬分别将上半年和全年的工作实施情况形成书面总结交办公室汇总。

二、日常工作制度

1、上下班制度。上班时间:上午:8:00—12:00,下午:2:30(冬季)—17:30、3:00(夏季)—18:00。签到时间:上午8:15前,下午2:45(冬季),3:15(夏季)前。机关工作人员必须遵守《劳动法》和《公务员法》的有关规定,按时上下班,工作期间要严守纪律,坚守岗位,禁止打牌下棋、串岗聊天、上网玩游戏等一切与工作无关的活动。

2、请假制度。请事假1天以内的,由分管副理事长批准;1天以上由理事长批准,党组成员请假报理事长批准,理事长请假向党组报告。严格控制事假天数,全年累计事假总量不得超过7天。因病不能正常工作的,需持区级以上医院证明。年休假必需由本人提前一个月提出申请,由分管副理事长批准,办公室统一作出安排,并不得因之延误工作,年休假在每年10月1日前全部休完,逾期视为自动放弃,如遇特殊情况,可以分阶段休假,年休假不休不补。

二、学习制度

每周五下午为集中政治和业务学习时间。学习活动一般每月组织4次,其中集中学习2次,分散自学2次。学习内容以国家法律法规、党的政策方针、各部室业务知识为主。政治、业务学习期间,机关人员原则上不外出,不下乡,不安排其它业务工作。机关学习活动与上级的会议或有关活动相重叠时,服从上级组织的安排。如遇特殊情况不能参加学习活动的,应事先向主要领导请假,无故不参加集体学习活动,又不履行请假手续按旷工处理。

三、会议制度

(一)党组会议:原则上每月召开一次,如工作需要可由党组书记指定时间主持召开,党组成员及有关人员参加,讨论研究思想政治工作,党风廉政建设和落实区委决议、决定的工作措施和本机关党建党务工作、人事、财务、重大业务工作等事项。党组会议对重大问题按民主集中制和少数服从多数的原则付诸表决。

(二)理事长会议(办公会议):原则上每季度召开一次,由理事长主持召开,副理事长及相关人员参加。会议内容由理事长审定,主要是听取各部室工作情况汇报,传达上级有关指示精神,讨论各项具体业务工作的开展实施,研究讨论机关管理、内部建设、制度建设等方面的问题。

(三)职工大会(机关支部会议):根据工作需要向全体职工传达上级有关文件、会议精神,布置全局性工作及重大改革措施,通报国内重大政治、经济形势,布置或通报本会各种规章制度的执行情况,通报本会财务年度运行情况。机关支部每半年召开一次民主生活会,沟通思想、端正认识、开展批评与自我批评。

四、财务管理制度

严格执行财经纪律和财务制度。财务人员必须认真履行岗位职责,做好后勤保障和服务工作,当好领导的参谋助手。坚持统收统支,“收支两条线”,不得座支挪用。

1、收入管理。机关及二级机构所有收入都按资金来源渠道纳入由人民银行批准开设的唯一指定的基本帐户上,不得设小钱柜,账外账。

2、支出管理。所有支出严格执行国家财经法规,坚持实行联审会签制,严格执行一支笔审批制度。工会活动支出由工会主席审批,残疾人福利基金会支出由法人代表审批,所有支出都必须交联审小组负责人签名方可生效。转账一律由财务人员统一银行转账,严禁携带现金。

(1)办公费:由办公室统一造出预算,分管办公室的副理事长审核。

(2)会议费:凡需开支经费的会议,必须先编出会议预算,经批准同意后方可召开,费用严格控制在批准的预算之内。

(3)接待费:严格控制接待费用,总额控制在上年度80%以下。坚持统一安排、统一接待、统一结算的原则,区内、区外领导、召开会议等接待由理事长确定参加人员和用餐标准,办公室统一管理。一切接待需经理事长批准,原则上现金支付,不准挂帐、记帐。个人接待不准用整包以上香烟接待,不准招待高档酒水。未经理事长同意的开支均由个人负责,所有消费类报销凭据必须写明事由,并有经手人、证明人、审核人、批准人签字方可入账。

3、借款管理。不允许个人向机关及二级机构借款,特殊情况借款一律由党组集体研究决定,理事长同意。出差借款,其他公务借款需经理事长批准同意后方可办理借款手续,且都必须在返回或公务完成之后五个工作日内向机关报帐,逾期不予报销。

4、报帐制度。机关费用实行集中报帐制,所有收支经费原则上应在一个星期之内交帐和报帐,不准延期报帐。

5、慰问。干职工因病住院慰问400元,由工会组织实施。

6、工会经费。从事业费用中提取3万元,用于开展文体活动、慰问干职工。

7、严格控制区委政府规范津补贴政策,不开任何口子,从明年元月1日起不再进行生日慰问。

8、财务监督。经费实行财务公开,民主理财,定期公布或报告财务运行及经费收支情况,自觉接受群众监督,虚心听取意见和建议。

9、财务会计档案管理。严格按财务规范规定装订成册,财务人员变动要及时办理好交接手续,严防遗失、毁损、虫蛀和泄密。

五、车辆管理制度

1、车辆由办公室负责管理和调度使用,其他人员不得私自调动安排使用车辆。

2、使用实行“三先”原则,即先公后私、先领导后一般、先急后缓。

3、个别特殊情况下本单位干职工因私必须用车时,在不影响领导用车和工作用车的前提下可酌情安排。

4、车辆的油料、保险和维修在政府采购中心确认的地点购买,大额维修费用的结算采用银行转账的方式,原则上不得使用现金支付。

5、驾驶员必须学习和遵守安全行车法律法规,确保安全优质服务。因驾驶员主观原因而导致的违章行为由驾驶员负责承担相关责任。

六、卫生管理制度

1、全体干职工必须注意时刻保持办公环境的卫生整洁,办公区内严禁乱扔乱放,乱贴乱画。

2、打扫卫生必须持之以恒,坚持日常打扫与集中打扫相结合。日常打扫时间为每天上班之前,集中打扫时间为每周星期一、星期五上班之前。

3、机关卫生管理由机关三院办公室统一协调组织,明确责任区,落实责任人。

4、卫生情况每月检查一次,每月进行评比并张榜公布。检查评比由分管机关三院的副理事长具体负责组织。

5、节约用水、用电,避免长流水、长明灯。

6、机关三院的物业管理由办公室负责。

七、奖励制度

1、鼓励各部室工作创先争优,单项工作在区级以上获奖的,按照同等标准由单位配套奖励给获奖人。获得上级奖励没有奖金的,按照有关政策酌配奖金,具体数额由党组会议决定。

2、鼓励干职工积极参加文化业务学习,对获得专科文凭的,凭相关证件获1000元奖励。获得本科及以上文凭和工作所需高级专业技术职称的,凭相关证件获2000元奖励(凡文凭应为国家承认学历的)。

3、鼓励干部积极撰写论文和典型经验文章,宣传残疾人工作和区委政府重要惠残举措。凡在国家级正规报刊、杂志发表文章的,每篇奖励300元;凡在省级报刊、杂志发表文章的,每篇奖励200元;在市级报刊等媒体发表文章的,每篇奖励100元;在“两办”刊物发表文章的,每篇奖励60元。短消息按区级10元,市级20元,省级30元,全国60元的标准奖励。其它非纸质媒体按上述标准一半予以奖励。

4、残疾人就业保障金税务代征奖励以上年度入库额为基数,超收部分按20%奖励。

5、募集残疾人福利基金按15%给予包干经费(含奖金及工作费用)。

6、目标管理奖:为了解决部门完成工作任务“好坏一个样”的问题,根据遵守机关各项制度,无违法违纪行为,无工作失误给单位造成不良影响,工作成绩显著等情况,实行分档次奖励,年底按2000、1800、1500不等三个档次进行奖励。

八、廉政制度

1、不准收受与权力有关的红包礼金和有价证券。

2、不准接受与权力有关的请吃请钓。

3、不准用公款超标准招待,大吃大喝。

第3篇

在我市“两会”圆满结束之际,乘着“两会”的春风,今天,我们隆重集会,召开我市20*年教育工作会议。现在,我代表教体局,向大会作报告,请同志们提出意见。

一、20*年工作简要回顾

20*年,全市广大教育工作者在市委、市政府的正确领导下,在上级主管部门的大力支持下,上下一心、团结协作、开拓进取、奋发有为,坚持用科学发展观统领教育工作全局,以争创“办人民满意教育”为目标,以提高教育教学质量为核心,深化教育改革,加快教育创新,办学条件不断改善,教育质量稳步提高,全市各级各类教育得到了协调均衡发展。

(一)认真组织实施教育教学质量提高年活动,不断提高全市教育教学质量

年初,*市教育工作会议把20*年确定为“教育教学质量提高年”,我局接到通知后,立即召开会议,制定下发实施方案,成立了领导小组,使以“全市教育教学质量提高年”为核心的工作全面开展起来。

1、全市教育教学水平不断提高。20*年,我市报名参加普通高考的人数1283人,重点上线108人,比去年多30人,重点上线率为8.42%;本科二批上线177人,比去年多67人,上线率为13.8%;本科三批上线119人,比去年多30人,上线率为9.28%。*市600分以上考生有329人,占报考考生的1.3%,我市600分以上考生有30名,占报考考生的2.34%,其中第一中学25名,第三中学4名,第四中学1名,市一中黄秋怡以667分位居我市第1名,*市第7名。组织了全市小学部分学科教学质量抽测,抽测学生达6200人次,通过认真评卷和质量分析,达到了指导和督促、监控与管理学科教学的目的。20*年,全市中小学生积极参加各类竞赛并取得较好成绩,在全国英语、数学、化学、生物、物理知识竞赛中获国家级一等奖21人、二等奖25人;获自治区级一等奖2人、二等奖6人。在全国高中生数学联赛中,我市有5名学生获全国高中数学联赛决赛资格。在*市中学生英语演讲比赛中,获二等奖3人、三等奖3人。市教师进修学校还举办了全市小学生英语书法现场赛、数学知识竞赛、语文知识竞赛、征文大赛和课本剧表演大赛等7项学生竞赛活动,极大地促进了学生素质的提高。

2、进一步深化教育改革,增强教育发展活力。一是组织了名师示范课活动,共400多名教师参加了观摩,加快了新课程改革的步伐,对提高教师专业水平起到了引领、示范的作用。二是初步完成学籍信息化管理工作。今年年初,我市全面启动和实施中小学学籍信息化管理,对全市中小学学生的基本数据进行录入、注册、上报,至九月份,全市中小学学生学籍实现信息化管理。三是创办了《*教育》。11月份开始,由市教师进修学校牵头编发专刊2期,发表教育理论文章8万余字,为我市广大教师磋商教学技艺、交流课改经验和提供教学信息搭建了有效的平台。

3、组织开展丰富多彩的校园文化活动。一是开展知荣明耻系列活动,组织了全市中小学生“知荣明耻”演讲比赛,在烈士陵园开展了千名少先队员“缅怀先烈、重温誓词、知荣明耻”主题活动,联合市妇联、团市委、文广局、环保局举办了“环保杯”全市中小学生书画现场赛。二是在全市庆祝教师节表彰大会上,组织了大型师生文艺汇演。三是大力推进青少年思想道德建设。健全组织,定期开展活动,通过开展法律知识讲座、法律知识竞赛等多种形式对中小学生进行法制教育。年末,我局被市委、市政府授予“四五”普法模范集体荣誉称号。20*年,在全国第六届校园春节晚会节目征集中,我市第二小学和第三小学编排的舞蹈《腾飞的*》、《赤魂扇舞》分获二等奖和三等奖,教体局获优秀组织奖;在全国关工委教育发展中心主办的“青春中国”活动中,第二小学潘多获声乐比赛金奖,另外获得舞蹈、声乐类内蒙金奖4个、全国一等奖4个;在*市师生书画大赛中获一等奖1个,三等奖2个,优秀奖6个,教体局获优秀组织奖。10月份,自治区人民政府教育督导团检查组对我市“33211工程”工作的开展情况进行了督导评估,评估结果为良好。

(二)合理配置教育资源,办学条件不断改善

20*年,我们积极争取国家、自治区、*市专项资金,全年共争取投资2159万元。我局也被市委、市政府评为争取国家投资项目突出单位。

1、扩大教育建设规模,改善校园环境。完工建设面积9500平方米;在建工程建筑面积近10300平方米;完成校舍维修7000平方米;完成校园建设23000平方米;建设规模创历史新高。投资200万元,完成征地14600平方米;投资360万元,新建一中宿舍楼3300平方米;投资550万元,新建三中教学楼5000平方米;拟建三小教学楼5000平方米,目前一层已完工,完成投资125万元;拟建二小教学楼5300平方米,目前地基已完工,完成投资130万元;六中校园建设23000平方米(包括新建西教学楼1200平方米),完成投资400万元;二中校舍维修7000平方米,完成投资100万元。全年共投资1865万元。

2、教育信息化建设初具规模。20*年,在市委、市政府的高度重视和教体局统筹规划下,共投资212万元建设57个多媒体教室(其中31个已交付使用,另26个正在紧张施工中),争取到国家三部委远程教育技术“模式三”项目三个(每个项目国家投资约25万,合计75万),同时接受上海卓远集团赠送的价值7万余元的两套多媒体教学系统。截至20*年底,教育城域网基本成型,光纤接入所有市直学校实现了校校通,建成了教育系统“三级网站”、视频编辑系统、视频会议室,为班班通工程的实施奠定了基础。

(三)落实科学发展观,各级各类教育协调发展,营造了

我市教育发展新格局

一是高标准普及九年义务教育。截至20*年底,我市义务教育在校生总数是10235人,其中小学6487人,初中3748人。小学适龄儿童入学率为100%,初中阶段毛入学率为112%,小学辍学率为零,初中辍学率为0.75%,专任教师学历合格率小学为100%,初中为98.1%。二是全面普及高中教育。20*年,我市初中毕业生1170人,升入高中阶段学生1182人,高中阶段毛入学率为101%;高中辍学率为2.17%;高中专任教师学历合格率为88.3%。年初,市第一中学被评为自治区示范性高中,促进了我市高中教育的发展。三是大力发展职业教育。为促进我市经济和社会发展,满足我市经济建设和市场需求,我们制定了《*市中等职业教育发展规划》。经市政府同意,于20*年在五小院内拟建6000平方米职业技术学校。四是加快发展幼儿教育。指导学习《幼儿园工作规程》、《幼儿教育指导纲要》,全年组织2次教育理论学习,参加学习教师80多人次。组织观摩课、说课评课、教师技能比赛活动,开办绘画、电子琴班,指导引进新课题,如多元智能创意课、快乐英语、拼玩识字、听读识字游戏,有效推动了幼儿办学质量的提高。

(四)加强教师队伍建设,增强教师队伍活力

一是实行阳光操作,公开招聘教师。年初,我们按照工作计划制定了《*市20*年招聘教师实施方案》,经市政府同意,批准招聘20名教师,通过严格审查,周密组织,本着“公平公正,宁缺勿滥”的原则,在报名参加考试的125人中招聘了12名大中专师范毕业生。二是组织教师继续教育培训。7月份,我们聘请了东北师范大学、内蒙教育科学研究所、北京崇文区教育学院,等教育科研机构的5名全国知名教授和专家,围绕新课程,开展了中小学生心理健康教育、现代教学设计、教学行动策略和校本教研等课题培训。另外,还举办了《新义务教育法》培训班和信息技术培训班,全年参加继续教育共863人。市教师进修学校在顺利完成20*年继续教育的培训任务的同时,不断加强学校软硬件建设,被评为自治区级教师培训示范性机构。三是实施“127名优工程”。为贯彻落实市委、市政府“科教兴市”的战略决策,今年,在教育系统内部评选出了10名名师、20名学科带头人和70名中青年骨干教师。通过实施“名优工程”,优化了全市教师队伍结构,全面提高了我市中小学教师队伍的整体素质。

(五)加强系统党建和行风建设,不断提升服务水平

一是扎实推进教育系统党建工作。教育系统党委坚持“围绕教育抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,进一步巩固和扩大先进性教育活动成果,认真学习《》、《文选》和党的十六大精神。8月份,召开了教育系统党建工作会议,对9个先进党支部,32名优秀党员,14名优秀党务工作者进行了表彰。开展了“八荣八耻”和“廉政文化进校园”系列活动,实行党务、政务、校务公开,进一步规范学校收费、招生、财务管理、基建工程项目招投标和“三免一补”等工作。二是加强机关效能建设。为进一步使机关工作走向规范化、制度化的轨道,教体局实行每周工作汇报制度,对机关各股室工作运行情况进行监控,制定了《*市教育体育局机关工作管理制度汇编》,其中明确了财务管理、办公电话管理、出差管理、公文印发等11项管理制度,进一步规范了工作程序,提高了工作效率,节约了工作开支。三是加强学校收费管理。平时我们按照定期检查与学校自查相结合的方式,及时发现和纠正存在的问题。十一月,我市被自治区人民政府教育督导团评为自治区规范教育收费示范市。

(六)深入实施“民心工程”,办好人民满意教育

一是全力打造平安校园。严格按照综治工作目标管理责任状要求,结合教育系统工作实际,全面落实责任和措施,广泛深入地开展创建“平安校园”活动,多次组织对各校安全工作情况进行拉网式检查和专项整治,消除了各类安全隐患,营造了良好的育人环境。二是认真落实“三免一补”政策。20*年,市政府把免除农村牧区义务教育阶段学生和城镇低保家庭学生杂费、书本费,列为今年我市十项民生工程之一。市财政局根据这一情况,及时批拨了86万元资金发放到了各中小学校,共免除教科书费37.324万元,免除杂费27.428万元,免除672名住宿生住宿费7.764万元,发放生活补助金15.528万元,残疾补助金5510元,有1502名学生享受到“三免一补”这一惠民政策。三是积极为患病职工和学生捐款。为四中患病职工荚峰老师捐款10200元;为身患疾病,家庭困难的赵旭、王淼、王志昌三名学生捐款共41150元。

(七)认真完成各项体育赛事,促进体育工作协调发展

一是强化学校体育管理工作,圆满地完成全市初中升学体育考试和评分工作。二是广泛开展职工和群众体育活动,全年共组织了全市职工女子排球比赛、乒乓球比赛、老年人羽毛球邀请赛、中小学生冬季长跑接力赛等5项比赛,成功承办了“十一运”篮球赛。三是积极组队参加各项体育比赛,在“8.18”哲里木赛马节获团体第五名;在*市教育局举办的中学生篮球赛中,分别取得了男子组和女子组的第二名、乒乓球比赛取得了团体第五名、个人第四名的好成绩;在全区“十一运”拳击赛中获业余组冠军。

*二、存在的问题

第4篇

一年的工作又要结束了,我们都知道学校办公室工作的繁杂,所以对于学校办公室工作要时常做好总结,同时还有制定好下一阶段的工作计划,下面是小编给大家整理的学校办公室年终工作总结及计划范例_学校个人年终总结及计划范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

学校办公室年终工作总结及计划(一)办公室承担着学校宣传、信息传达、会议安排、日常接待、资料归整、档案管理等工作任务,零零碎碎,事务繁杂,既要对上级领导和校领导负责,又要和校内各部门密切合作,还要与广大教师保持紧密联系和沟通。本学期,学校办公室在校长的领导下,在校各部门大力支持配合下,发挥了应有的参谋、组织、协调和服务职能,比较圆满地完成了校领导交给的各项任务。

思想上自觉服从校领导的安排,深刻领会校领导的意图和要求,把配合、协助校领导工作作为自己的主体意识,形成了团结、和谐的关系。对校领导交办的各项工作任务积极、主动、创造性地开展并完成,遇到问题及时向校领导请示、汇报,尽力将工作做到位,让大家放心、称心。

行动上勤奋务实,以身作则,当好助手,做好参谋。学校办公室总是站在学校发展的角度和总体利益的高度看问题、出主意,为校长出谋划策,尽量提出富有建设性、实效性的见解。发挥了承上启下的桥梁作用,及时把学校的意见、要求布置贯彻下去;同时又做一个有心人,及时了解全体教师的思想动态,把同志们的意见和要求反馈上来,做到信息畅通,以自己认真、塌实的工作作风来凝聚人、带动人。

具体工作如下:

一、招生工作

由于宣传招生得力,生源不断增多,20_年秋季招收一年级新生238人、学前教育87人、转学生76人,因此学员报名注册工作非常重要,是一项非常细心的工作,我们以高度的责任心与充分的耐心,做好每一位学生的报名解释及注册工作,共完成了一年级新生近238人的电子学籍注册工作。

二、学籍管理工作

按要求完善学员学籍档案,并于本学期末发放了全校学生的学生证。

三、职称评定

本学期有李东辉、于峰两名教师申报小学一级专业技术资格,杨娜申报小学二级专业技术资格。对于教师职称评定工作,办公室在校园网上挂出了所有申报条件、表格,制定了全校职称评定工作详细工作安排。

四、教师岗前、继续教育培训

新学期,认真做好新聘任教师的岗前培训和年轻教师继续教育的组织工作,使新教师及时掌握教育教学理论,能尽快适用教学岗位;年轻教师参加郑州市第二周期的继续教育培训,学习新课改理论,提升教育教学水平。目前,已有米金辉等9名教师参加区组织的新教师见习期培训,有23名教师参加岗位培训第四周期第一期的培训考试。

五、校园网络管理工作

1、本学期,通过宣传和教师们认识的逐渐加强,各教研组和大队部越来越积极地把各自开展的一些活动,用照片加简单文字介绍的形式,上交到办公室,然后经审查修改后上传到学校网站。

随着需要上传的材料越来越多,这一块工作也越来越重。各部门上传上来的照片有些没有进行修改,有些没有文字介绍,而有一些照片质量有些欠缺。

所以,每次上传都要重新修改、筛选、再配上文字,看似简单的工作往往要做上好半天。付出了时间和精力,也收到了良好的效果,后来,教师们反映,家长有更多的人开始关注学校的网站了,学生们在校园网上看到自己活动的照片,也更加激起了他们参加各种活动的主动性和积极性。本学期校园网加强了管理,新闻版块设立专人管理,使学校新闻、通知等及时呈现在网上。

2、教师博客

本学期我校在校园网开通了教师博客板块,教师们都在这里建立了自己的博客以适应新时期教育对教师的要求。

六、配合各部门,完成好学校的各项工作

本学期学校开展了办公室的主要任务是为每一项活动作好他们的后勤服务工作和环境布置、美化、影像和音响设备等工作。当每一项活动方案一敲定,办公室便着手为他们设计制作条幅和一些宣传品,让同学们近距离地了解学校的活动。对于学校开展的所有活动,办公室都尽力从外观上去美化他们,达到宣传的作用。

1、校园文化建设

本学期对校园进行进一步美化,使学校的文化氛围更加浓郁。尤其是对两个餐厅重新布置,墙上粘贴一些节约粮食方面的标语以及食品卫生方面知识的宣传栏,使广大师生有一个良好的就餐环境。

2、校本教研成果展示

为了体现建校六年来的办学成果,我们办公室人员把教师本学期获奖的论文、案例、反思和教育故事,以及学生在报纸刊物上发表的作品汇编成册,本学期我们还增加一本教师博客文集,把教师发表在学校博客上的优秀博文汇编成册,为教师们相互学习留下了宝贵资料。

3、“七彩方园”校报。

本学期我们出版了校报第七期。

4、学生综合素质评价手册。

本学期根据我校的发展和特色,我们设计了具有我校独特风格的学生综合素质评价手册。

5、20_年台历。

岁末年初,我们把建校六年来的所取得的成绩、获得的荣誉以及大型活动掠影,汇编成一本精美的台历,充分展示了我校的办学特色和成果。

6、大型活动。

(1)庆国庆民办学校文艺汇演,我们积极配合音乐组录制音乐、摄影摄像,演出后制作光碟,为学校留下了宝贵资料。

(2)《将成功传给下一代》报告会

中方园双语学校为加强学校与家长之间的联系,充分发挥家长委员会的作用,使家长委员会真正参与学校的管理,更好的配合、支持学校的工作,12月10日我校有幸请来了李文杰教授做了一场《将成功传给下一代》专题报告。此次报告使家长认识自己在家庭教育中的角色和心态,李教授通过案例分析讲解,分别就家庭教育中不同问题和教育侧重,帮助家长把握特殊问题的解决对策;通过家庭教育重要性的再次强调,呼吁家长重视自己在家庭教育中的重要作用,促使家长家庭教育与学校教育更好地结合。李文杰教授的演讲,使家长受益匪浅。家长委员会的成员们一致要求像这样的讲座要多举行。

(3)激情圣诞

又是一年圣诞节,欢快温暖的气息在蔓延。12月24日下午,中方园双语学校举行了“激情圣诞”庆祝活动。

老师和孩子们精心准备了丰富多彩的节目,此次活动还邀请了部分家长参加。两个小时的演出中,歌声与笑声齐飞,处处洋溢着圣诞节欢快的气氛。一年级的小朋友们首先拉开了庆祝活动的序幕,唱响了这快乐的节日。甜美的歌声、动感的舞蹈,让整个校园洋溢着欢声笑语。校口琴班带来的《欢乐颂》令人耳目一新,说唱表演《猴子捞月》将活动推向了;同时各班还分别召开了形式多样的庆祝活动,同学们用自己的双手把教室装扮成温馨的圣诞世界,在这梦幻世界里孩子们享受着圣诞老人送来的礼物。

本次活动得到了家长们的好评,次活动既为孩子们提供了一个展示文艺才能的平台,也为提升校园文化品位注入了新力,营造出团结、和谐、积极向上的校园文化氛围。

七、教职工考勤工作

根据老师当月工作情况和各部门考核结果,将全体教职工考勤情况、请假情况一一汇总,严格按照中方园双语小学的规章制度执行。

八、文件及档案的整理工作

(1)标准化学校验收工作

20_年11月6日,我校顺利通过了标准化学校的督导检查工作,为此我们做了大量的工作,严格按着标准化学校档案的要求,汇总分类打印装订,三年的档案总共装了六十七盒。督导检查团的领导对我们的档案工作十分满意,并介绍其他学校档案管理员来我校学习取经。

(2)红领巾师范学校检查验收工作

本学期末我校申报了红领巾师范学校,团市委定于20_年1月6日来我校检查验收。在时间紧、任务重的情况下,办公室全体人员加班加点协助大队部,按着红领巾师范学校的档案要求及时完整的完成了任务。

(3)常规工作

a、定期在校园网上周工作安排并及时下发到各年级组办公室,让老师们知道本周学校的工作重点以及教育教学的常规要求,每周行政例会完毕,我都会及时与各部门联系,将本周要做的工作重点布置在周工作安排上,确保学校工作的正常进行,给老师们提供方便。

b、收发邮件已成为办公室每天的“必修课”,早上一到办公室,打开电脑,我就“直奔”金水教育信息港和邮箱,看看属于那个部门的事情。及时收接学校邮件信息、将文件通知、信息直接传递到相关人员处。

c、作好全校师生获奖情况的登记、汇总工作。学校所有的获奖证书、奖牌、奖杯都交到学校行政办公室,我们将全校老师、学生的获奖情况进行一一登记、汇总,为各部门提供数据,以备学校上报所用。

d、对学校档案进行及时地归类、整理。每学期,按照上级部门的要求,对全校档案按照执法水平、普及程度、师资水平、办学条件、教育经费、教育质量等几方面进行收集、分类、整理、归档,从档案盒的封皮到文卷的目录,都一丝不苟,严肃认真,力求做到条理清晰、查找方便。

e、安排好节假日值班及教师晚自习工作。

每月底都对下月的晚自习进行安排,既要考虑到周托学生作业的辅导,也要考虑值班教师的合理安排。同时,每逢节假日,假期的值班安排也综合考虑各方面因素,做到领导带班,专人负责。

九、不足之处

办公室这个部门的工作较琐碎,有时事情虽小,但仍然需要人去做,因为这个看似不起眼的部门,在学校工作中却又是必不可少的,因此加强办公室工作的高效运作也是今后值得思考和探索的道路。愿办公室工作能给学校各部门带来更多的方便,为老师们提供优质的服务。

学校办公室年终工作总结及计划(二)一、指导思想

在学校领导的带领下,认真贯彻党的教育方针、政策,遵照上级部门的指示、决定,以学校总体工作目标为中心,以为学校、为教师、为学生服务为己任,加强学习,努力提高自身素质,在广大教职工的支持和配合下有目的、有条理、高效益地开展工作,充分发挥办公室的职能。本年度学校办公室计划做好以下几方面的工作:

二、常规工作

1.及时收发书面和网上文件,并交校长审阅,根据校长的审阅意见,转达给相关处室办理或通知相关教师。

2.及时上报各类学校的工作材料。

3.及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知。

4.做好学校行政会议、教师会议和其它重要会议的记录工作。

5.负责起草并拟定好学校各种规划、计划、决议、总结、通知等。

6.安排好学校假日的行政值班工作。

7.涵接好学校与其他单位及部门的工作,促进学校方方面面工作的顺利开展。

三、重点工作

1.协助校长督促校内各职能部门积极做好工作,坚持每月对各部门常规工作开展情况进行一次统计,做好记录,及时向校长反馈信息,为学校决策提供参谋。

2.进一步做好各部门的统筹协调工作。

坚持重大问题归口报告;上情下达,下情上达要及时、准确;做各部门之间沟通的桥梁,维护好学校班子的团结,提高工作效率。

3.及时了解和收集学校各项工作的开展情况,加强与各处室的信息沟通,及时以书面和小黑板的形式向广大教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果。

4.促进档案管理规范化。

根据档案工作要求,进一步建立和规范分门别类的文书、基建、教学、照片等各类档案,提高档案的查阅效率,努力为学校工作服务、为师生服务;要及时做好各类检查评估的材料准备和归档工作;要认真仔细正确地做好各类报表数字的统计、核对工作,及时报送,统一存档。

5.做好学校考勤、考核及其它方面的统计汇总工作,并及时报相关领导查阅。

学校办公室年终工作总结及计划(三)一年来,在校长、副校长的关心指导下,在全体教师的大力支持帮助下,学校办公室紧紧围绕学校中心工作、服务大局开展工作,努力提高管理水平、服务水平,积极完成校办各项工作和领导交办的各项任务,为保障学校工作正常运转发挥了积极的作用。对照《学校工作行政历》和《学校办公室工作计划》,办公室有步骤、有节奏、比较明晰地完成了本学年度工作。现将本学年度工作总结如下:

一、强化服务意识。

作为学校的窗口部门,办公室在做好日常工作的同时,精心筹划,周密部署,尽心尽力地组织好每一个会议,协调好每一次活动。办公室的日常工作很繁杂,只有紧紧围绕提高工作效率和服务质量,才能限度地实现为学校教育教学服务的工作宗旨。在实践中学习,在学习中提高,努力提高适应新形势和完成新任务的能力。通过自学和参加各种形式的会议,加强对学校整体发展思路的理解,加深对学校领导工作思路的理解;通过学习,把握工作方向,开拓工作思路,执行好学校各项重要方针政策,与学校保持高度一致。办公室很多事务性的工作都与老师或外界往来较多,因此在工作中强化服务意识,要求做到:礼貌、耐心、细心、诚心,并灵活掌握办事的尺度,对临时性的急件,要特事特办,实实在在为教师服务,跟外界往来过程中做好桥梁作用。

二、加强组织协调,顾全大局,服务教育教学。

服务于大局是做好办公室工作的基本条件。树立大局观念,正确处理大局和小局,全局利益与局部利益的关系,要善于从大局的角度思考问题,使办公室工作与学校工作大局协调统一。本学期,通过再学习岗位职责后认识到重大会议、活动是学校办公室各项工作的重中之重。对于会议活动组织和协调,明确提出了大型活动必须做到“组织超前、服务周全、勤俭高效”的工作原则,尤其注意活动的细致性、周到性和实效性,同时更加注意各职能部门之间的积极合作和沟通,从而保障了各项重大活动的顺利进行。

三、强化责任意识。

发扬高度负责的精神,对自己的工作勇于负责,敢于负责,自觉做到标准上求高,措施上求严,工作上求实,尽心尽力,尽职尽责,扎扎实实,创造性地开展工作,使得各项工作有条不紊地开展。

四、强化奉献意识,切实做好各项工作甘于奉献,诚实敬业是办公室主任的必备素质。

当好校长的行政助手,根据学校的实际情况,按照行政会议的精神,认真细致地做好各项工作的计划和安排,从而使各项工作有条不紊地开展。认真做好各级各类文件、通知的收转工作,并按文件、通知要求,协调处理好办公室职责范围内的事。精心组织安排会场。我校大小会议及培训都由办公室参与。每次会议或培训,办公室都能做到科学安排、细致落实,保证了会议或培训的顺利召开。做档案的规范和管理工作。及时有序地处理上级各种文件和网上文件的收发、传阅和分类归档整理,做好了校内各部门工作总结与计划的收集整理。加强文字材料的加工工作,提高办公室的文字处理和服务能力。做好学校安全工作、学教工作、学生医保工作、教职工年度考核、年终总结等组织工作;完成学校领导临时交办的其它各种工作任务。

五、今后工作中的反思及努力方向

尽管学校办公室做了很大的努力,本学期工作开展得比较顺利,但还是有很多不尽人意的地方。比如,还需要加强学习,拓展工作思路,瞻前性组织协调学校工作。

1、深刻领会学校工作要点,与学校总体安排相协调。

以宣传、落实学校工作要点为重点,科学安排办公室工作,组织落实。

2、进一步加强调研。

积极了解各部门及师生的意见和要求,认识校情,分析研究新情况、新问题,为领导决策提供依据,切实做好助手,当好参谋,发挥好桥梁纽带作用。

3、紧紧围绕学校中心工作及领导的工作决策,布置或协调有关部门落实,加强督办检查,确保各项工作落实到位。

4、进一步加强自身素质建设,不断增强服务意识;

加强日常工作制度建设,规范办事程序,不能出现工作脱节或无人过问等现象。

5、牢固树立服务意识,大局意识,认真对群众做好学校的规章制度和决策的宣传和解释工作,增强学校工作的向心力、凝聚力。

6、进一步改进工作方法,克服因工作繁琐而带来的急躁情绪,积极为校长及决策层分忧解难,为广大教师提供更多的优质服务。

办公室将继续在学校领导的大力支持和全体教师的共同配合下,发扬成绩,克服缺点,进一步加强工作的责任心和事业心,牢固树立服务大局、服务师生的意识,继续发扬奉献精神,求真务实,开拓进取。

学校办公室年终工作总结及计划(四)学校办公室是学校的综合管理部门,是校领导的参谋助手,综合承接上级部门指示,综合协调处理学校行政事务,是学校运转的中枢,是校领导和各职能部门的中介,是学校的窗口。近两个月来,在学校领导的正确领导下,我们按照学校工作计划,进一步解放思想、克服困难、求真务实、开拓进取、创新工作,充分发挥职能作用,较好的完成了工作任务,取得了一些成效,现将主要工作状况,总结如下:

一、做好接待,强化服务意识。

作为学校的窗口部门,办公室在做好日常工作的同时,精心筹划,周密部署,尽心尽力地组织好每一个会议,协调好每一次活动,安排好每一次接待,使学校的人力和财力发挥了效益。办公室的日常工作很繁杂,只有紧紧围绕提高工作效率和服务质量,才能在现有人力资源和办公条件下,实现效益的化,从而限度地实现我们为教育教学服务的工作宗旨。在实践中学习,在学习中提高,努力提高适应新形势和完成新任务的潜力。办公室人员也透过学习加强对学校整体发展思路的理解,加深对学校领导工作思路的理解;透过学习,把握工作方向,开拓工作思路,执行好学校各项重要方针政策,与学校持续高度一致。办公室很多事务性的工作都与老师或外界往来较多,因此在工作中强化服务意识,要求本部门的人员做到:礼貌、耐心、细心、诚心,并灵活掌握办事的尺度,对临时性的急件,要特事特办,实实在在为教师做事,跟外界往来过程中做好桥梁作用。

二、加强组织协调潜力,顾全大局,保障学校各项工作顺利开展。

服从服务于大局是做好办公室工作的基本条件。我们要求每位办公室人员务必树立大局观念,正确处理大局和小局,全局利益与局部利益的关系,要善于从大局的角度思考问题,使办公室工作与学校工作大局协调统一。我们透过认真学习岗位职责后认识到重大会议、活动是学校办公室各项工作的重中之重。对于会议活动组织和协调,明确提出了大型活动务必做到“组织超前、服务周全、勤俭高效”的工作原则,尤其注意活动的细致性、周到性和实效性,同时更加注意各职能部门和相关科室之间的用心合作和沟通,从而保障了各项重大活动的顺利进行。

两个月来学校召开了若干大小会议,接待上级领导视察等。在此期间,学校办公室从会场布置、制作宣传条幅等各个环节加强了组织协调,圆满完成了各项相关工作。

三、强化职责意识,工作落实到人。

办公室工作能否创造出一流的业绩,关键在于办公室人员是否具有强烈的事业心,职责感。因此,办公室同志树立职责意识,发扬高度负责的精神,对自己工作勇于负责,敢于负责,自觉做到标准上求高,措施上求严,工作上求实,尽心尽力,尽职尽责,扎扎实实,创造性地开展工作。为此,办公室人员进行了工作分工,职责到人,互相提醒,定期检查,使得各项工作有条不紊地开展。

四、强化奉献意识,切实做好各项工作。

甘于奉献,诚实敬业是办公室工作人员的必备素质。办公室工作的无规律性,没有无私奉献,是难以胜任的。因此,办公室每位同志都能做到爱岗敬业,不计名利,不辞劳苦,无私奉献。使得办公室各项工作开展的更加顺利。

1、当好校长的行政助手。

根据学校的实际状况,按照行政会议的精神,认真细致地做好各项工作的计划和安排,从而使各项工作有条不紊地开展。认真做好各级各类文件、通知的收转工作,并按文件、通知要求,协调处理好办公室职责范围内的事。

2、精心组织安排会场。

我校大小会议、群众活动都由办公室参与。每次会议或活动,办公室在会标设计、照相、新闻报道等方面,都做到科学安排、细致落实,保证了会议、活动的顺利召开。

3、做好教职工的考勤登记管理工作。

学校办公室负责教职工的考勤,要求教职工请假务必有请假条,经校长或部门负责人签名后交办公室存档。

4、做好人事档案和文书档案的规范和管理工作。

及时有序地处理上级各种文件和网上文件的收发、传阅和分类归档整理,学校各种请示与报告的分类呈送,落实了校内文件签阅制,做好了校内各部门工作总结与计划的收集整理。近两个月办公室完成了教育报刊征订、20____年“绿色学校”、国防教育潜力数据库信息采集、20____年中央专项彩票公益金教育助学项目励耕计划等相关材料的上报工作。

5、加强文字材料的加工工作,提高办公室的文字处理和服务潜力。

协助学校领导针对重要工作部署以及组织拟定以学校名义的通知、布告等,起草或参与起草工作报告、总结、计划等。

6、加强党务工作和学校宣传工作。

近两个月办公室对创先争优的相关材料进行了充实和整理;____大期间对在职党员进社区工作进行了安排部署;充分利用学校橱窗、教育局上报信息等,对我校各方面的发展状况进行及时的宣传和推介。

7、精心做好各类保险工作。

为了更好地保障学生权益,减轻学生和家庭的经济负担,办公室妥善办理了学生的医保、意外险、校方职责险。

8、其它工作。

负责接听电话并作好电话记录,及时将电话通知精神传达给相关人员;做好量化评比工作;组织开展全员培训工作;组织博爱一日捐活动;完成学校领导临时交办的其它各种工作任务。

在今后的工作中办公室要在学校领导的正确领导下,坚持以人为本的原则,围绕学校中心工作和重点工作,建立健全公文处理、督办等规章制度,进一步规范工作程序;继续加强宣传工作,强化咨询和参谋职能;保障工作的正常开展;加强政治理论与业务理论学习和研究,加强和改善工作作风,进一步提高为校领导、为教师服务的潜力,为学校跨越式发展做出更大的贡献。

学校办公室年终工作总结及计划(五)一年来,在办公室领导的带动下,在全体成员的帮忙下,我顺利完成了从组织处干事到办公室秘书的岗位转换,在工作中不断改善方法,提高效率,较好地完成了各项任务,现就一年来的工作总结如下。

一、作为秘书,注重在服务上体现超前意识。牢固地树立了秘书工作的超前意识,全面把握学部党委和领导的工作思路,正确贯彻党委和领导的意图,当好参谋和助手,努力做一名合格的秘书。在办文上讲求质量,今年,我先后起草了《学部党委议事规则》、《学部督办制度》、《学院党政联席会议制度》、《办公室人员素质基本要求》、《办公室业务学习制度》等规章制度,为领导起草各种汇报材料、讲话稿等数十篇。在办会上注重标准,今年共筹办了十六次党委会和其它一些临时性会议,每次会前都精心拟定会议程序,分析各种细节,做好会务工作,确保会议效果和质量;在办事上体现细致,坚持从小事做起,从大事着眼,努力提高办事水平。凡是领导交办的事情,都想方设法地办好,遇有接待任务时,都精心准备,根据领导拟定的接待计划,注意细节,保质保量。

二是作为支部委员,注重在工作中发挥职能作用。用心配合书记、副书记开展工作,十一期间,协助支部其它成员组织开展了一次活动。在近半年的先进性教育活动中,用心参加学部和党支部组织的各种学习活动,保证了学习时间,并认真撰写学习笔记,上交了心得体会,既学习了理论,又学习了相关知识和有关政策法规,武装了头脑、更新了观念、提高素质。同时,对于支部建设用心提推荐、出主意、想办法,力争使先进性教育活动能够丰富多彩,确保了支部的先进性教育活动收到良好效果。

三是作为办公室一员,注重在岗位上树好形象。坚持严格要求自己,注重以身作则,讲奉献、树正气,以诚待人,树一流形象。办公室工作的规律就是“无规律”,能够说,当初在组织处不加班的时候少,半夜之前能回家的时候少,但是到办公室工作以来,我感到,办公室工作的这种“无规律”性更加明显,个性是越是放假事情越多,在这种时候,我能够正确认识和摆正自己的位置,正确处理工作与家庭的关系,不论是撰写材料、文件收发、打印装订,还是协调办事、接待来访,甚至添茶倒水、打扫卫生等工作,我都会讲标准、讲质量,以高度负责的态度,一丝不苟地做好。办公室工作很杂,也很忙,工作中我很注重和办公室领导及其它几个秘书之间沟通和配合,做到多请示,多汇报,工作上分工不分家。

四是作为大学中的普通一员,注重在是常生活中提高素质。我始终把提高素质作为适应本职岗位的首位条件,平时注重学习,除参加学部组织的正常学习外,个性注意学习文秘工作业务知识,努力增强适应本职岗位工作潜力。利用办公室的学习资料或起草讲话稿的同时,细心学习,改掉自己的不足,并虚心向领导、同事请教,在不断地学习和探索中使自己在文字材料上有所提高。经过近一年的学习和锻炼,自己在文字功夫上取得必须的进步。

一年来,工作中虽然取得了必须成绩,但也存在一些不足,如下:

一是终身学习、系统学习观念还不够强。虽然平时也比较注重学习,但学习资料不系统、不全面。有时候只注重和本职工作有关方面知识的学习和积累,对一些相关知识的学习却缺乏兴趣;有时候学习凭情绪,情绪好的时候多学一点,情绪不好的时候就可能几天都不动书本。

二是工作标准和工作效率还有待提高。有时只注重工作标准而忽略了效率,有时为了追求效率而忘了标准。个性是在工作多的状况下,由于缺乏对问题的梳理和归纳潜力,容易造成工作的忙乱,有时存在应付了事和得过且过的思想,影响了工作效率和质量。

三是创新意识和创新潜力还需加强。对新环境、新岗位的研究不够,在平时工作中套用以往部队工作的方法和套路,缺少创造性开展工作的动力,不能着眼地方高等教育的特点规律,为图省时省力,不愿打破陈规旧律。

四是深入基层联系群众意识还不够强。打电话多,跑腿的时候少;盯着领导的时间多,和群众接触的机会少;要状况要材料的时候多,亲自去了解的少。不能及时准确的了解下情,造成工作被动。

五是参谋助手的作用发挥不够明显。缺乏对学部整体发展建设和学科专业建设等方面知识的了解,许多工作不明白或者是不了解,往往都是跟着领导的思路在走,根本不能为领导决策带给科学的有见地的意见和推荐。平时对学部内部的信息和资料掌握的也不及时,很多状况都是领导先明白,所以也不能更好地为领导带给准确信息。

20__年是学部转隶后快速发展的关键之年,学部的各项建设和工作任务更加艰巨,作为办公室秘书,要努力做学部改革和发展的带头人,因此,在新的一年里要努力做到:

一是适应岗位需求。适应岗位需求最重要的就是要加强学习。学习要成系统,要有目标,下一步要结合实际给自己制订学习计划,这样才能做到综合协调发展。在学好政治理论,还要努力学好现代科学文化知识,了解学部专业设置和专业发展状况,及时广泛地了解和掌握最新的教育学理论,不断开拓视野,更新观念,丰富知识。学习和掌握现代化办公设备,提高办公质量和效果。要主动适应地方灵活的办事规则,与学校和地方相关部门取得联系,并进行广泛的沟通,真正融入到地方的这种环境中去。