来源:学术之家整理 2024-11-13 01:14:5974人看过
《企业文化》杂志编辑部联系方式如下:
主编:佟堃
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邮编:100071
影响因子:指该期刊近两年文献的平均被引用率,即该期刊前两年期刊在评价当年每篇期刊被引用的平均次数
立即指数:量度一份期刊的普通文章在出版年度内被引用的速度,或者在同一年内期刊中的期刊被引用的频率
《企业文化》杂志简介:
《企业文化》创刊于1989年,是由中共黑龙江省委奋斗杂志社主管、中共黑龙江省委奋斗杂志社主办的综合性经济理论期刊,月刊,国内统一刊号CN:23-1305/G2,国际标准刊号ISSN:1003-5400。主要栏目:资讯、话题、专家论坛、管理、企业实践、创业、品牌、市场、视野、沙龙、人物、职场、文化建设等等。注重内涵探研和实践指导,发挥在经济研究领域中的平台作用、阵地作用和示范引领作用。
杂志社稿件要求
1.参考文献应依照引用的先后顺序标出,根据文献类型与文献载体代码(GB3469)规定,以单字母方式标识以下各种参考文献类型。
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3.作者简介包括:姓名、服务单位、学历、学位、职称、职务等。另外,请注明通信地址、联系电话、电子信箱。
4.正文标题:内容应简洁、明了,层次不宜过多,层次序号为一、(一)、1、(1),层次少时可依次选序号。
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