作者：吴忠华企业管理人员培训管理饲料企业企业竞争员工素质管理人才市场竞争职业培训
摘要：饲料企业的竞争日益激烈，目前竞争的重点由市场间的竞争转为成本、人才的竞争。随着饲料行业的发展，员工素质的进一步提升，管理层人员的素质是关系企业竞争的重点，只有企业有一批素质高、执行力强的管理人才，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地，由于饲料企业职工工作分工不同，所需掌握和使用的各种技能不同．因而必须针对不同层次，各有侧重地进行培训。饲料企业的培训一般可分为职业培训和发展培训两类。职业培训主要针对操作人员，而发展培训则主要针对管理人员。
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