作者:石丹女性领导者价值挖掘管理人才企业回报
摘要:积极投入——与企业一起寻求职业出路 勤奋努力的工作的确会获得应有的回报,但并非总是如此,尤其是志向远大的女性领导者。好运气需要自己创造,必须要适当而不夸张地发出自己的声音。企业应该尽量避免因为上行受阻而流失掉_女.f生管理人才,帮助她们“创造自己的运气”。
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《商学院》(CN:11-5207/F)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。
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