舍得对员工投资

作者：于佳人才培训体系人力资源管理投资员工成功经验用人标准职工素质内部形象

摘要：丰田之道之所以能够在不同的国家都能得到复制．很大程度上取决于它有一定的用人标准。丰田的成功经验是：积聚人才，善用能人，重视职工素质的的培养，树立良好的公司内部形象。较高的教育水平和企业人才培训体系的建立，是企业乃至社会经济飞速发展和跃进的基础。在人力资源管理中，不能仅仅把招聘到优势人才就看作成功的人力资源管理，要做到“招得来，留得住，

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