作者：李满江高职院校辅导员绩效考核
摘要：建立高职院校辅导员绩效考核体系，对公平评价辅导员工作，促进其工作积极性有着重要意义。要建设辅导员的考核体系，需要理清开展绩效考核开展的相关因素并对它们进行分析，制定出严密的过程考核机制，建设完成考核体系后，还需要有一个科学的考核结果反馈环节。
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