如何向《中国劳动科学》杂志投稿？

《中国劳动科学》于1950年创刊，是一本由人力资源和社会保障部劳动科学研究所;中国劳动学会主办的经济期刊，出版周期：月刊。预计审稿时间：1个月内，该杂志投稿具体流程需要联系杂志社或咨询在线客服，会及时为您答疑解惑，帮助您更好地完成投稿。

向《中国劳动科学》杂志投稿，可以按照以下步骤进行：

一、了解投稿要求：

在投稿前要仔细研究杂志的定位、风格、栏目设置等，确保自己的稿件与杂志的定位和需求相匹配。《中国劳动科学》杂志其主要涵盖专家视点、研究探索、专题讨论、企业人力资源管理、劳动争议处理、咨询热线、信息传递、政策法规等多个栏目。

二、准备投稿材料：

稿件要求

1.编辑部有权对录用稿件作适当文字删改。其他约定请作者严格遵守国家及行业的有关保密规定，稿件刊出后文责自负。

2.标题的层次：一般不超过3级，各层次的标题应简短明确，同一层次的标题的词组结构应尽可能相同；文内接排的序号可用“⑴”。

3.基本要求:文献引用和说明性注释均采用当页脚注形式。脚注序号用①,②,③……标识,每页单独排序。

4.关键词：必须是意义明确的术语，一般应选取3～5个能准确反映研究方向、研究领域及研究地点的词。词与词之间用分号“；”分隔。

5.来稿请注明作者真实姓名、通信地址及邮政编码、联系电话等，以便联系。

三、投稿方式及程序：

网络投稿：大多数杂志都采用网络投稿系统，投稿时需按照系统提示完成注册、填写稿件信息和作者信息、上传稿件和附件等步骤。

邮件投稿：有些杂志也接受通过电子邮件投稿，需按照要求填写邮件主题、正文，并附上稿件文件。

四、等待审稿结果：接收通知、耐心等待、配合修改

五、处理审稿结果：录用通知、退稿处理。不同杂志的审稿时间会有所不同，《中国劳动科学》杂志审稿周期预计在1个月内。作者可以通过投稿系统或联系编辑部查询稿件的审理状态。

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